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请问老板退休大老板要给他开zoom欢送会,我说什么好?
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最新回复:2023年3月30日 9点19分 PT
共 (10) 楼
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s
shue
大约 2 年
楼主 (北美华人网)
Life time mentor to me?他人还行,就是很多事情keep to himself,他不想退休,公司还是强迫他退了
l
lunchmm
大约 2 年
2 楼
讲一些你们之间的小故事比较有趣那种,来说明他是如何帮助你成长的.
n
noodlewo
大约 2 年
3 楼
当然是什么好说什么,说的把自己感动了为标准。实在肉麻不来的话,就客气话一堆
h
huaren_2018
大约 2 年
4 楼
我一般都啥也不说,最多问问退休后干啥
Z
ZSLKS
大约 2 年
5 楼
一定要说的很有人情味的感觉,什么时候成为老板,几个例子,一个幽默搞笑的,一个认真表现它品质的,然后总结几个关键的优点,会miss它,再来个假惺惺的hug
s
shue
大约 2 年
6 楼
说老板到处灭火是put off the fire么?这个老板最大的好处就是一起开会很轻松,气氛搞得好
C
Cybercat
大约 2 年
7 楼
不咸不淡地说几句场面话就是了,不要入戏太深。既然他是被逼走的,你也不想别人觉得你是他的亲信。
我们大头走时也是Zoom 开的欢送会。美国人比我们肉麻多了,好几个女的发言时都哭了。我们大头是不错,但是也没有那么夸张,我也私下里感谢了他的帮助,但是看白女们在大会上痛哭流涕还是震惊到我了。
l
loci
大约 2 年
8 楼
這種時候上chatGPT阿
s
shue
大约 2 年
9 楼
说老板的residue value还很高是好话么?
s
shue
大约 2 年
10 楼
说他是people manager是好话么?意思是说他technique不好?
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我们大头走时也是Zoom 开的欢送会。美国人比我们肉麻多了,好几个女的发言时都哭了。我们大头是不错,但是也没有那么夸张,我也私下里感谢了他的帮助,但是看白女们在大会上痛哭流涕还是震惊到我了。