可能因为我岁数不小了,奔四了,曾经的博士同学好几个已经是IT big names的principle,director甚至vp了,也就是这里说的L7/L8或更高,知道的有年收入总package过M的。我这几个同学碰巧都是男生,另一半大部分也都不工作,其实说不羡慕他们老婆是不可能的,哈哈。我自己发展的一般,几个点没踩好,当然主要还是自己能力不行吧。现在孩子也到了需要父母投入精力的年龄,也只能转移重心到家庭,毕竟钱挣不完,孩子的成长只有一次。事业上只能差不多就行了,毕竟拼事业就要有付出,即使时间管理大师,也不可能什么都占着,我那几个同学基本都是老婆主要负责孩子的事情。
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认识不下十个L8/D1或以上吧,队友/同学/朋友/同事,可能因为我们这代人已经奔四,正好赶上上一波tech红利,顺风升上去的多。技术上都肯定是佼佼者,工作上都比较aggressive。人品就不能一概而论了,有好的有不咋地的,不过本来人品和学历和工作就没有直接的因果关系。
其他人可能了解不深,自己家这个,属于技术宅,机缘巧合升了d,工作起来push自己也push别人,生活中我特别烦他这一点,要么啥也不干,要么不停push,烦人
date你看的是他们relationship里的样子,和他们专业能力,有直接关系么?
亚麻5相当于狗4
亚麻6相当于狗5.5
亚麻7相当于狗7.5
🛋️ 沙发板凳
哈哈。等一会,你看看这个贴有多少人回就知道了。
EE 那边俺看过 L8,老中 alpha 男,高帅精,与白人烙印都可以打成一片。
其实可以到 L8 的老中,俺觉得肯定是能力已经超越了技术范围的,所以在循规蹈矩的老中里比较少。
L7 大厂挣多少钱?
Up to $750K in total package From $650K - up to over a million
高的可以一米
同事的话好像就多了。。
对一般同level的playdate
Senior 不是很初级的职位吗?
降维打击什么意思
主要是码工的钱多
你先去扩展一下知识范围,了解一下大厂技术岗的senior mgr等价于你熟悉的行业里的什么级别吧
帮你顶一下,哈哈哈哈哈
senior manager 和 senior staff 也不一样。不过的确隔行如隔山,光看这些我也看不懂。
L7,L8也可以是architect。但L8的非常非常的少,基本上是找出software中别人都不知道的东西,替公司提高效率多少倍,减低成本多少Million那种。
我们这一代,还是有认识几个L8的。有个大学好朋友老公是L8,我老公也有同学走工业界的,在大厂做到挺高。不过年纪大了十几岁,那我想终归是年轻轻做上去的厉害。加上隔壁帖子不是说了30多的老公嘛,所以就举了个34岁的例子。
加你干嘛?找工作?
L8就见过公司里的没有私交(级别太低说不上话)
给个link,我加你。还是算了吧。
杀猪盘供料?
很多小公司principal engineer 毕业3年就是。title 说明不了什么。还要看包裹
我是传统行业principal...十万...
传统行业的码工我也干过,那个principal吧和那些厂不是一个scope的啊
都是大厂的,principal engineer在那些厂级别很高的, 我以前查过,那些公司很少人能到principal engineer这个 level . 人买的房子都是3.5M-4M的。都是国内前几或者印度IIT出来读CS博士然后工作的的。
唉我就知道你一定会出现
问题我不是传统行业的马工...但我是principal,十万,想知道马工的principal多少?
levels.fyi上面查1m了都
上面各位层主已经回答你了啊自己去翻
那你大概是要考证要推荐人的那种传统PE是吧,那十万make sense
这位同学,很真诚。好吧给你一个数据点:大厂principle L7,一年50万左右。
啥是要考证推荐人的PE? 我就是传统行业PhD毕业,一进单位就Principal啊,反正就十万...
我想楼主是想知道是否传说中的L7,L8真的存在或常见吧。
扩大人脉圈子啊。有点眼界格局好不好。
principal (not principle) is usually level 8, $1M+
不想加不勉强。呵呵。坐等有缘人。 纯为扩大华人高管圈子,和老印一样抱团。
所以你很了解我?
你说的也有点夸张了吧。朋友博士毕业在波士顿亚麻工作了大约5,6年,2021年升到L6 的总包是45万,后来还加薪了至少20%,能有半米以上,但近期股市大跌,不知道总包缩水到多少。感觉L7升了一级,也不应该能翻倍到1米吧。
亚麻的L7对标其他厂的6
不认识。话说后天你会来update吗
老公表弟,他家的骄傲。
有点太少了。ee principal怎么也要给到150k-200k
波士顿会低一点,新招的l7一米的不少,地里看看就知道了,还有看看职位是啥,技术硬核的高啊,每个级别的薪水是个band,内部刚升上去的当然没有一米
可惜我是ME...
印度人的确比较上进。老公以前一印度同事L6 manager,升l7无果后,后来跳到Coinbase现在成director了。
所以说要看具体收入。收入才是真的
呵呵,那些10年没拿到的,都不说L7了,那些没到L6的,你给他们把包裹补齐?
你是在传统行业里的finance, IT类的职位吧?因为看你写的几个行业其实差别挺大的。
楼主的标题是“你周围有几个大厂工作的L7或L8,或更高” 你的发言 "我是director, 35-40. 不过是传统大公司,不是科技公司。包裹不大,管人还挺多。 欢迎其他传统大公司的同学加我,实名制Linkedin。比如,保险,零售,制造,物流,医药,等等。。。“ 我不明所以随口问一句“加你干嘛?找工作?" 你回 “扩大人脉圈子啊。有点眼界格局好不好。” ? 你是不会说人话还是飘得不知道自己几斤几两?中部烂校MBA 的HR没学好出来丢人现眼?你这种随便喷人的眼界和格局大家都看到了。
我同学里面好多
同学,读题要仔细。是大厂L7,L8。
微软partner director是个什么level呢?应该比principal group manager 高吧?
Partner 介于7,8之间 更偏向8级
那应该是蛮高的,怪不得房子是$6m,不过不是老中
两个师哥 同系高好多届 大厂的L8 工资不知道 但是老婆不上班 两个三个娃 天天忙得遇见校友来公司 就只有吃饭的时间聊一下 就近带娃休假 好提前一个月筹划
不觉得他们的如何 反而和他们聊天 感觉很势利和名利 完全没有“厚德载物”之精神 所以,我不会去大厂
真的吗 我怎么觉得大厂的L8 没有1M啊 想来最多70W吧 要1M得股票算上吧
狗家包裹没有FB的多 到了L7,L8差距还是有的 但是狗家鼓励员工创业 出去一年两年还可以回狗家
re…………
一听“得股票算上吧”就知道是外行
年收入多少?