我们从隔壁组招了一人，原来跟我算还行，茶水间碰到会聊一会儿这样。然后她跳槽前也跟我打听过，来了后title和我一样。这是前提。 这不来了半年了，我发现水平麻麻，目前还不能独立完成一个事情。找人帮忙需要一步一步show，从头到尾问这样对不对（有点帮人做homework的感觉）。一旦training 资料里没有这一步她就不会了，完全不能举一反三。老板说她非常detail oriented，我不知道这话是不是应该反着听。组里别的人感觉都躲她，她有次无意跟我抱怨过别人不回她message。 现在问题来了，老板经常有意无意的说我是她的mentor。我的顾虑是这种帮忙吃力不讨好，常言道救急不救穷，况且我和她一个level。有时我自己很忙，一时半会没时间，结果她会每天问我有没有空，等着我一样。老美也比较会说话，她经常开头来这么一句：It might be very easy for you。这个多少听起来有点烦，给人一种你举手之劳而已。 声明，我没有任何想做manager和lead的意思，我们组里还有骨灰级的元老。轮也轮不到我，就我这口broken English我本身也没兴趣。这里睿智的mm多，这种这么处理，谢谢！
你和她说， not easy to me 我觉得看她、看你老板是不是懂事的人了。 我的一向观点是，我可以帮助你，我也可以帮助你做很多事情，但是，你得知道是我在帮你，如果让我发觉你有take it for granted，那就bye-bye吧，你爱找谁找谁去。 生活中、职场上，越是不怕得罪人，别人越是仰望你。（说的有点儿绝对，不过就这么个意思）
这不来了半年了，我发现水平麻麻，目前还不能独立完成一个事情。找人帮忙需要一步一步show，从头到尾问这样对不对（有点帮人做homework的感觉）。一旦training 资料里没有这一步她就不会了，完全不能举一反三。老板说她非常detail oriented，我不知道这话是不是应该反着听。组里别的人感觉都躲她，她有次无意跟我抱怨过别人不回她message。
现在问题来了，老板经常有意无意的说我是她的mentor。我的顾虑是这种帮忙吃力不讨好，常言道救急不救穷，况且我和她一个level。有时我自己很忙，一时半会没时间，结果她会每天问我有没有空，等着我一样。老美也比较会说话，她经常开头来这么一句：It might be very easy for you。这个多少听起来有点烦，给人一种你举手之劳而已。
声明，我没有任何想做manager和lead的意思，我们组里还有骨灰级的元老。轮也轮不到我，就我这口broken English我本身也没兴趣。这里睿智的mm多，这种这么处理，谢谢！
谢谢，就是这种感觉，想来问问高见。
我觉得看她、看你老板是不是懂事的人了。 我的一向观点是，我可以帮助你，我也可以帮助你做很多事情，但是，你得知道是我在帮你，如果让我发觉你有take it for granted，那就bye-bye吧，你爱找谁找谁去。
生活中、职场上，越是不怕得罪人，别人越是仰望你。（说的有点儿绝对，不过就这么个意思）
谢谢，还是要跟老板直说。
谁跟我说might be easy for you一概告诉并不。这种就是不把别人时间当时间。 刚工作的时候，别的组来问我要quick update，quick refresh，但往往这种quick update都需要一到几天的工作量。我一概只当他们不懂规矩，让他们created formal request，有的都不知道自己在要什么，还有的听了说要去请示自己老板，只有formal request可以拯救他们。对同组的人也一样，尽量让所有工作时间都体现在jira board上。当然我对个别人有例外，剩下的公事公办。
嗯，多谢，是这个道理，老好人真不行。
是吧，我现在听到might be easy for you 就烦。
跟我是这么说的，跟对方就不知道了，也许只说可以找我帮忙。被同级的mentor，搁谁都不高兴。