大家如何处理这种情况，工作中出错，感觉被同事排挤了，没信心重新融入，想抽身走人。

其实错误不是我一个人造成的，但是负有大部分责任，疏忽了重要关节。目前上班就是凑合，非常烦恼，看着同事也烦，其实不管是工资还是待遇都不错，不一定找到比现在好的。所以还是要硬着头皮。想过买一堆甜点饮料，重新建立关系，可是又觉得不值得，明明有些人自己有错还不反省，我单方面努力只能缓和，并不能根本改变对他们的厌倦。

Job Description 里面写的是具体项目内容 还是“要同事喜欢”？

自己知道负大部分责任，还这么多内心戏，难道你还指望同事反过来安慰你，出了问题没啥？ 哪里跌倒哪里爬起来，努力工作，用实力赢得同事的信任 工作中谁都烦那些啥也不会，需要别人擦屁股的同事

其实错误不是我一个人造成的，但是负有大部分责任，疏忽了重要关节。目前上班就是凑合，非常烦恼，看着同事也烦，其实不管是工资还是待遇都不错，不一定找到比现在好的。所以还是要硬着头皮。想过买一堆甜点饮料，重新建立关系，可是又觉得不值得，明明有些人自己有错还不反省，我单方面努力只能缓和，并不能根本改变对他们的厌倦。
woaishen 发表于 2022-12-15 11:27

明显是自己做错了的事，大方承认道歉比遮遮掩掩更能获得谅解。

骑驴找马吧。 老油条告诉你，被排挤不是一天两天造成的，要改变别人对你的perception 也不是一天两天的事。 下次找工作注意culture fit, 争取早日融入。

态度积极一些，要不再换一个工作能保证不犯错吗？！还是这种态度的话在哪儿都难弄啊……

抱抱，大家都是 Human Being，犯错误在所难免，关键是总结经验，吸取教训，积极面对

绝大多数人都会犯错 犯错后要有个态度 不需要低头认错，但还是应该表现出自己很抱歉，尤其是在老板面前 这样大家会安慰你，然后很快这件事就翻篇了。
千万不要心里恐慌但表面上表现出一种你觉得根本不是个事儿，无所谓的样子。 这种就会让别人烦。 然后你自己也烦，然后需要take a long time to get over with it。

其实错误不是我一个人造成的，但是负有大部分责任，疏忽了重要关节。目前上班就是凑合，非常烦恼，看着同事也烦，其实不管是工资还是待遇都不错，不一定找到比现在好的。所以还是要硬着头皮。想过买一堆甜点饮料，重新建立关系，可是又觉得不值得，明明有些人自己有错还不反省，我单方面努力只能缓和，并不能根本改变对他们的厌倦。
woaishen 发表于 2022-12-15 11:27

你付大部分责任？？？
那你没什么抱怨的，
更不应该 把注意力放在别人身上

尽量补救，认错。做事认真一点别再错了。然后戴上一张二皮脸，大大方方上班，就像什么都没发生过一样。

如果你觉得大家排挤你是因为工作失误，就努力工作，时间长了大家会看到的，送个吃的应该没有什么用，如果是平时敌人处事有问题，可以说些好话，买点东西，改善一下。

仅仅是一个工作失误，一般同事都能理解。楼主说的情况恐怕是平时工作就有其他问问题，或是这个失误太大，影响到同事收益了。这种情况只能骑驴找马了。

以前看过帖子，职场上犯的错越大，越不能说sorry，主动去包揽责任。觉得大家排挤你，可能也不是因为犯错吧。不用特意去做啥，认真工作就行了，谁还在乎你犯了错，老板也没说要炒你鱿鱼。