其实职场中最重要的是识你的伯乐

f
freshonion
楼主 (北美华人网)
这个伯乐一般指顶头上司,或者在公司里说的起话的领导阶层。
工作了这么多年, 好老板坏老板都遇到过。遇到坏的老板真是可以夸张一点让你的过的生不如死的感觉都有。我遇到的坏老板一共有三个,各种类型都有,但总的来说就是micromanage, steal credits, 各种挑刺,不尊重wlb, 总之让你日子很不好过。
好的老板就不一样了。我现在的公司一共换个三个老板,每人风格不一样,但都是真心实意的为我的发展考虑(当然我也帮他们做了很多事)第二个老板应该是最完美的老板,从来放心让我干任何想做的事,需要帮忙的时候马上帮忙,又懂技术又懂businesse,所以跟他讨论任何东西都很轻松,而且从他身上学到很多东西。他辞职的时候我难过惨了,真的非常尊重他,是我最好的mentor。 他本人位高权重, 在他走前专门给我的现老板讲了要给我升职。 现老板也非常棒,就是太忙(以后专门开贴讲他)。我三年了升了三级, 虽然我非常非常拼命,但是没有好老板是不可能的。
种子84
非常认同,我也感觉老板要value员工,员工才有前途。
s
shirley951951
楼主很幸运,同一个公司有这么多好老板。
s
smile1234
同意每一个字。我现在就想有个还合得来、情绪稳定、不micromanage的直接上司就行了,完全不想visibility和升职。
m
moonandsixpence
主要还是楼主有能力,没本事的,领导也看不上。见过太多国男抱怨怀才不遇,其实什么本事都没有。
g
grace722
非常认同。我的好老板把我弄得超级自推。主动加班加点干活还开心。好老板难找呀。后果是干太狠了,身体不行了
m
moonandsixpence
非常认同。我的好老板把我弄得超级自推。主动加班加点干活还开心。好老板难找呀。后果是干太狠了,身体不行了
grace722 发表于 2022-11-20 12:50

我现在女老板不错的,总是跟我们说要有平衡。
d
dingdang8467
哈哈,前几周刚刚跟一个阿三老板1:1,他说了句名言我差点笑喷出来,you are so lucky to have me as your manager. 还有一句是I know everything。幸好我跟他已经没有1:1了,否则不得恶心死。
m
magicflute
哈哈,前几周刚刚跟一个阿三老板1:1,他说了句名言我差点笑喷出来,you are so lucky to have me as your manager. 还有一句是I know everything。幸好我跟他已经没有1:1了,否则不得恶心死。
dingdang8467 发表于 2022-11-20 13:15

哈哈哈
j
jennyqq
少部分牛人是可以navigate 成功的,大部分普通人只能是跟对人
t
timeflies2015
跳槽时草率了,面的组不是我后来进的组。我老板是个好人,但是不懂技术,我真的头好大
s
squanchy
这年头,懂businesse的伯乐不多啊
L
LaCampanella
非常认同你的观点!我们来讨论怎样找到自己的伯乐,更多人吧?这个面试的时候可以看些问些什么?才不至于完全靠运气蒙对老板。
f
freshonion
哈哈,前几周刚刚跟一个阿三老板1:1,他说了句名言我差点笑喷出来,you are so lucky to have me as your manager. 还有一句是I know everything。幸好我跟他已经没有1:1了,否则不得恶心死。
dingdang8467 发表于 2022-11-20 13:15

这个太好笑了,我一定当场笑出来。 我跟我现老板讲,I really appreciate the opportunity to be your direct report (他职位非常非常高,我本来是没有资格做他的直接下属的)他说 No I’m really lucky to have you. 虽然知道他是客气,但是人家就是高情商,让我死心塌地给他卖命 呵呵
f
freshonion
这年头,懂businesse的伯乐不多啊
squanchy 发表于 2022-11-20 13:29

我是介于biz和tech之间的,偏向business更多,所以所有老板都是非常成功的business leaders, 也让我更感激任何非常懂技术的上级。(我一直在科技公司)
d
dazui2020
跳槽时草率了,面的组不是我后来进的组。我老板是个好人,但是不懂技术,我真的头好大
timeflies2015 发表于 2022-11-20 13:28

不懂技术没关系,重要的是会识人,知道手下谁能出活谁是吹牛。
e
elee555
大部分人都不是千里马,都是普通马,哪里需要什么伯乐?应该是需要会管理普通马的牧马人。
g
ginger227
非常认同。我的好老板把我弄得超级自推。主动加班加点干活还开心。好老板难找呀。后果是干太狠了,身体不行了
grace722 发表于 2022-11-20 12:50

一模一样 其实我本来去这个公司是想找个福利好的公司躺平, 结果进去被老板弄得非常自推, 连以前老公司摸鱼的欲望都没有了, 自己project变得非常上心,结果是干的太狠经常等不及别的部门平躺同事的回复就自己去完成了 被平躺同事投诉抢了他们工作。 不过在老板这里每次都是high potential high performer。
s
shantian
我至今遇到的老板都是只想榨干我的剩余价值的
f
freshonion
一模一样 其实我本来去这个公司是想找个福利好的公司躺平, 结果进去被老板弄得非常自推, 连以前老公司摸鱼的欲望都没有了, 自己project变得非常上心,结果是干的太狠经常等不及别的部门平躺同事的回复就自己去完成了 被平躺同事投诉抢了他们工作。 不过在老板这里每次都是high potential high performer。
ginger227 发表于 2022-11-20 17:30

MM 这样很好啊,其实只要自己乐在其中然后有好的老板肯定就很棒了。希望你早日升职!
p
pmhicu
非常同意! 我爱死我老板了, 他跟前合作人分了后,我选择跟着他, 公司一开始加我就四个人,现在一年后, 我们扩张了好几倍。好老板真的是可遇不可求。 遇上一个一定要跟住了。
g
gemeaux0602
非常认同
A
April4
非常同意。我来美国后工作跟过六个老板,三个非常好,对我评价就是impressive,real asset,work is stellar,另外三个就是另一个极端非常差,其中一个对我非常不好,两个其实相对对别人而言对我已经是很好了,也承认我sharp,然而本人就是比较糟糕的manager,实在是难以忍受。

t
toopooh
micromanage和control freak的老板见过 真的让人直接得抑郁症了 太可怕了
转换跑道
怎么判断好老板?有人非常善于伪装啊,刚被所谓的好老板背叛,唉,想死的心都有。
t
toopooh
回复 8楼dingdang8467的帖子
以前有个老板对我说 感觉像他自己那么聪明的人 想要做到nice很难...
幸好他已经滚蛋啦 他滚蛋的时候可以说是普天同庆了
n
nonono
完全同意!我现在的项目头就这样,micromanagement,control freak,中国人。很难忍受!怎么办啊?🥹
m
m口罩sk
哈哈,前几周刚刚跟一个阿三老板1:1,他说了句名言我差点笑喷出来,you are so lucky to have me as your manager. 还有一句是I know everything。幸好我跟他已经没有1:1了,否则不得恶心死。
dingdang8467 发表于 2022-11-20 13:15

所以各位想要伯乐别人的想好了,说不定心里都这么想的。你可以不这么说,但能拦的住这类人怎么来理解你么? 别人欠了你的要当你的伯乐。

w
wenqing2011
我也来同意一下!
h
hankzhang
到底什么叫micromanage? 我知道要求手下几点来几点走是micromanage. 要求知道手下TL的项目的任务划分算不算micromanage? 还是应该只制定目标和时间然后定期检查目标是否完成才算不micromanage?
h
hankzhang
回复 18楼ginger227的帖子
你老板做了什么让你自推
k
kriswu
哈哈,前几周刚刚跟一个阿三老板1:1,他说了句名言我差点笑喷出来,you are so lucky to have me as your manager. 还有一句是I know everything。幸好我跟他已经没有1:1了,否则不得恶心死。
dingdang8467 发表于 2022-11-20 13:15

应该再加一句,I envy you.
z
ziyi99
真碰到个好伯乐,当然每天上班开心啦!可惜老板手里的资源太少了,老板自己也技术差点。
t
toopooh
回复 30楼hankzhang的帖子
前老板就是手下提前几分钟走人都感觉被占了便宜 而且他走人了就赶紧关掉咖啡机 即使其他人还在办公室 手下请PTO把周末也算进去(比如周三到周五请PTO 他把周六周日也算进去) 如果你要去vacation 他会在你临走前也要揪住你给你派很多任务...
这样的变态估计大多数老板也是很难达到的... 我感觉他可能有精神方面的疾病...
P
PrettyMaJia
各方面都堪称完美,但涨工资比较抠门的老板算不算是好老板呢?
S
Suess123
各方面都堪称完美,但涨工资比较抠门的老板算不算是好老板呢?
PrettyMaJia 发表于 2022-11-20 22:54

不算
S
Suess123
少部分牛人是可以navigate 成功的,大部分普通人只能是跟对人
jennyqq 发表于 2022-11-20 13:24

太同意了 跟到一个赏识自己的乐伯不容易
n
nihainihai
楼主幸运,当然肯定能力也很强。极品老板其实比例也不高,大部分是不好不坏的老板,不要求你加班但也不怎么能support你的project,或者能带你做project但是特别demanding,或者有能力有vision但是过于谨慎对下属不放手,还有就是厉害也能support但是你不入他法眼。遇到这种双方都看对眼又能力匹配(作为老板和下属的能力匹配),真是少之又少。
D
Donkeyhead
千里马常有,而伯乐不常有…
g
guoxiang
我的老板是个不好不坏的普通人,来自抱团国家,手下其他都是本国人,都是他干儿子,我一个中国女生,毕竟属于少数群体,起初没有站稳脚跟的时候,他明着欺负我几次,我提升职他就满嘴跑火车画大饼,甚至说拒绝评价我是否达到标准,听了这话我心里一万匹神兽奔腾。我恰好和同样爱好的另一部门大老板成立了活动club,没多久他的部门把我们部门吞并了,他成为了新的大老板,他亲自给我1:1,觉得我够格了,就要求给我升职。我老板莫名其妙,不情不愿地说不知道怎么准备材料,于是大老板亲自指导我自己写,再给我老板share让他提交。
f
fadeintoyou
Mark....
v
vsfan
和我一起说 赶上风口猪也能飞 老板再好你在富士康也只能拧螺丝
f
freshonion
回复 41楼guoxiang的帖子
这遇到这种顶头上司太倒霉了。建议MM继续给新大老板搞好关系,争取早日摆脱这种不为你争取的老板。
f
freshonion
楼主很幸运,同一个公司有这么多好老板。
shirley951951 发表于 2022-11-20 12:45

非常幸运,其实中途还有一个短暂的当了两个星期的老板。他说我其实应该直接汇报给他的老板(也就是现在我的新老板)会给我更多的visibility。结果他就从我的老板变成了我的counter part。我很感激也很尊敬他,在我新老板前说了他很多好话 (不过人家本身能力也非常强)
f
freshonion
我在现公司第二任老板最让我感动和感激的一件事:2021年初我老公得了新冠,那时还是很严重的。他住院了又出院在家躺了近乎一个月,我又要照顾他,又要照顾两个五岁下的小娃,其中还有一个是不到一岁的baby。还怕被感染,小娃们也不能上DC。我几乎要崩溃。 我老板第一件事就是强制我take off(他知道我工作狂)让我把紧急的事情交给他。他说,we work in tech, not in emergency room. No one is dying if you have to take a few days off for your family. Take care of them first. 然后又以team的名义给我了五百块的DoorDash gift card, 大概意思就是我们帮不上什么忙,希望这个至少不要让你担心做饭。we are all here for you. 我很少哭的人,当时眼泪哗哗的掉下来
非常认同,我也感觉老板要value员工,员工才有前途。
种子84 发表于 2022-11-20 12:42


实际情况是老板不可能value每一个员工,至少在涨工资方面做不到。然后大部分人就觉得自己没遇到伯乐。
t
thinredline
能一碗水端平的老板就非常少见了
q
qwewhatever
千里马常有而伯乐不常有,好老板真的太少了,micromanage又不懂技术瞎指挥好多
a
annabel1832
非常同意!
m
momosun
这个伯乐一般指顶头上司,或者在公司里说的起话的领导阶层。
工作了这么多年, 好老板坏老板都遇到过。遇到坏的老板真是可以夸张一点让你的过的生不如死的感觉都有。我遇到的坏老板一共有三个,各种类型都有,但总的来说就是micromanage, steal credits, 各种挑刺,不尊重wlb, 总之让你日子很不好过。
好的老板就不一样了。我现在的公司一共换个三个老板,每人风格不一样,但都是真心实意的为我的发展考虑(当然我也帮他们做了很多事)第二个老板应该是最完美的老板,从来放心让我干任何想做的事,需要帮忙的时候马上帮忙,又懂技术又懂businesse,所以跟他讨论任何东西都很轻松,而且从他身上学到很多东西。他辞职的时候我难过惨了,真的非常尊重他,是我最好的mentor。 他本人位高权重, 在他走前专门给我的现老板讲了要给我升职。 现老板也非常棒,就是太忙(以后专门开贴讲他)。我三年了升了三级, 虽然我非常非常拼命,但是没有好老板是不可能的。
freshonion 发表于 2022-11-20 12:38

赞,你们公司一共多少级呀
o
ookk
好老板就一条,给你涨薪升职就是好老板
j
jennyqq
好老板就一条,给你涨薪升职就是好老板
ookk 发表于 2022-11-21 09:26

情绪稳定,不micromanage, respect and appreciate team也很重要。
j
johnlucy
我在现公司第二任老板最让我感动和感激的一件事:2021年初我老公得了新冠,那时还是很严重的。他住院了又出院在家躺了近乎一个月,我又要照顾他,又要照顾两个五岁下的小娃,其中还有一个是不到一岁的baby。还怕被感染,小娃们也不能上DC。我几乎要崩溃。 我老板第一件事就是强制我take off(他知道我工作狂)让我把紧急的事情交给他。他说,we work in tech, not in emergency room. No one is dying if you have to take a few days off for your family. Take care of them first. 然后又以team的名义给我了五百块的DoorDash gift card, 大概意思就是我们帮不上什么忙,希望这个至少不要让你担心做饭。we are all here for you. 我很少哭的人,当时眼泪哗哗的掉下来
freshonion 发表于 2022-11-21 05:57

这个老板有人情味,大部分口头安慰一下而已,主动给GC很少见