我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。
我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。 tidewater 发表于 2022-11-05 12:00
我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。 tidewater 发表于 2022-11-05 12:00
我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。 tidewater 发表于 2022-11-05 12:00
我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。 tidewater 发表于 2022-11-05 12:00
我对 mate value vs work value 分的很清楚。 工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。 或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。 我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。 而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。 tidewater 发表于 2022-11-05 12:00
他曾经在网上跟一女孩子聊天，聊了俩月，觉得这简直就是灵魂伴侣，命中注定的另一半，然后就想跟女孩见面，女孩说不行她长得不好看，但他觉得这个女孩三观性格都跟他太合适了，哪怕再不好看他也能接受，女孩说好吧那她先发个照片，发完照片之后我男朋友就慢慢和她断了联系。
昨天还有个事儿蛮好玩。前男友有一个小组合作的ppt要演讲，组里三个男的一个女的，那个姑娘从头到尾没出现过，一点儿活都没干过，到要演讲的前一天晚上，我男朋友同他的两个正义伙伴义愤填膺，信誓旦旦第二天要好好问问这姑娘到底要干嘛，结果见到女孩真人这几个男的就熄火了，因为长得太可爱太漂亮了。我男朋友问她到底干嘛去了为啥不参加小组合作，这小姑娘说哦我可能那会儿在跟朋友逛街。明明驴头不对马嘴的回答，但他们也就这样偃旗息鼓了。
呃，我想说明一下，前男友自己也不是帅哥。我跟他谈恋爱也是狠心抛弃了很多对帅哥的幻想（他唯一长得比较好的地方可能是胡子…被我们村的理发师叫去当胡子模特参加比赛还得了俩披萨+啤酒当奖品……
再有就是网聊时候对有好感的女生期待很大，那么失望就会愈加强烈，而ppt女生最初并不给人好印象，见面后的巨大反差反而会让人忽略她之前的小缺点。
上述故事里都是老美，所以给好看的人优待+无法接受太突破审美底线的人乃是全人类通病
🔥 最新回帖
你的用心她會知道的
她觉着肌肉稍过了一点，大体满意。所以我开始更侧重肌肉协调性的训练了。
我真的很好奇了 難道他真的心之所屬是 四哥
你如去韓國就業 是該這樣做
是你老婆要的那種嗎
🛋️ 沙发板凳
确实如此
你看看隔壁贴，多少大妈都是颜控，颜值即正义那种
Sapiosexual
wow，d哥的反省不是对女生抱歉，是汲取教训不再花时间。
Re 楼主最后一句
外表若不美，怎么能产生爱情，充满欲望呢？ 当然日久生情是有的，但是那种是绝不会拥有被击中的感觉，产生眩晕的瞬间的🤔
在意。但是和我们放大每一个五官不太相同，他们看笑容+身材。笑容一定要讨喜，身材特指腰绝对不能粗。男性致命伤就是头秃，头秃和长得矮算是同一级的致命伤。还好亚裔基本没有秃头基因不用担心。 此外就是在他人面前务必情绪稳定。简而言之，就是要会“装”。你可以哭，但不能对着人哭。哭，一定要关了灯，不打扰任何家人的哭，最大程度上抱着狗哭。要是在别人面前哭，特别是男性，那白女基本上就会说分手了。
所以對方也對你見光死了
除了见光死，还有什么情况会让你简单粗暴地快刀斩乱麻？我比较没见识，可以给科普一下么？谢谢
好像世界整容最多不是南韓 就是美國
压抑情绪反人类。尤其是自己的女朋友/老婆面前都不能哭，这感情太脆弱了。我不是鼓励男性哭。我是说，每个人在自己最亲密的另一半面前都应该是可以卸下伪装的。亲密关系，人类最后的堡垒。在爱人面前，你可以做小孩，可以失败，可以犯错，你不需要是第一名才能被爱。良好的关系应该是能互相给予慰藉，如果不能提供实质的帮助，情感上一定要支持对方抚慰对方，走出当下的痛苦。是人就会有痛苦，不疏解，后面可能就会引发更大的破坏事件。比如枪击案等等。
我喜欢男人哭。能哭说明是性情中人。 不能哭的多半比较冷血。
沒事要哭甚麼??? 生活有這麼多悲傷的事嗎
当然不是没事就哭的那种啊。林黛玉那种别说男人，就是女人，我也受不了。 我的看法是，不需要刻意去压抑自己的情绪，并且能共情能感同身受这是好事。
长得好看的人，大家会对他们比较善意，刚开始升职也顺利，长期的技能培养会慢一些，中级以后会明显跟不上趟，但是只要不obese，60多的老美女找个闲职还是很舒服的。 长得丑的，面试关都过不了，进不去门。
抱着狗哭 lol 难怪老美那么喜欢养宠物
隆胸的很多
基本上，只要下了决心，都最好快刀斩乱麻，越绝情越好，对双方都好。但这里面的问题是，很多人斩不下手，因为他/她以为自己下了决心，实际上却没有，人有时候会被自己给骗了，没有看到自己内心深处最真实的感受。
看来男性思维确实更现实更效率。多谢解惑🙏
别说他们了，我都没法把朋友和她的Facebook上的照片对上号。
不是，女性其实更绝情一点，因为女性在繁衍和进化上的任务是择优而取（刻在基因里的，无关道德），女性一旦怀孕，就无法同时再怀孕，所以女性一旦挑选到更优的那个，之前的那个就没有价值了。如果你曾经试过犹豫，那只是说明，你不确定你犹豫的那个，到底是不是优，你还在犹豫而已，并不是你不绝情。
哈哈 应该算吧。 做朋友，我对于外貌的宽容度还挺高，聊天有趣就好啦，你们又不需要亲密互动下不了嘴LOL 真的有长得困难，但是性格内涵且有趣味的男人存在啊，不要错过啊~~
我觉得我就是你最后一句话说的人，请不要错过我，LOL
你不是5分嘛（还是自谦的那种），哪里算困难户LOL
年轻的时候5分啊，现在？我给你一个参照物吧，希望你知道后不要和我绝交，你应该看过隔壁楼帅哥打饭的那张照片吧？帅哥旁边那个大叔，差不多就是我现在的样子了。
所以给好看的人优待+无法接受太突破审美底线的人乃是全人类通病+1 是這樣的，高顔值就是難得的天賦之一
真实世界里， 3分以下做朋友都没有问题啊，何况不见真身的网友。 而且你过谦了吧，至少无人机那张，头发很浓密啊， 绝对不是隔壁4大帅哥帖里面那位地中海大叔啊LOL
靠，拼凑细节的能力不错嘛，果然是理工女，LOL
好吧，所以快刀斩乱麻的终极原因其实还是简单的劣汰。
4/50了还说这种话，不觉得自己很肤浅吗？你自己一把年纪了能有多好看呢
属实
好看的女孩不知道换了多少男朋友了，哪个有时间上网跟屌丝谈恋爱。
我对 mate value vs work value 分的很清楚。
工作环境里，我基本不看颜值的。我就看 skill set 和 intellectual curiosity 。
或者说，在工作环境里，skill set 就是颜值，intellectual curiosity 就是有趣的灵魂。
我其实很不理解为啥有人会在工作环境里看颜值，你跟人是同事而不是同床好吧。
而且工作环境里看颜值，这不要说 integrity 了，这对人很不 fair 好吧。
做普通朋友不管男女， 我只看智商性格人品。不得不说长得普通的女孩子内心是有趣的多这也是为什么通常我不交美女朋友除非是年纪大的美女。男的外表对内在影响没那么大。
你这颜控太厉害了! 我也是颜控一族。年轻时候挑男朋友就是外貌身高智商人品。什么家境性格都不在乎。现在老了才发现当年的我很幼稚。所以现在我看男人目光宽容了许多(将来女儿们如果要我参考挑女婿的话我觉得我会对外貌非常宽容)。如果再让我排序，我会人品>性格>智商能力>家境>外貌>身高。 长得再帅也会看腻。身高再高也会发福走样。但是性格好爱做家务这些品质更能让女人在婚姻里受益。
这个我赞同。我喜欢跟有责任心，好相处的同事们共事。即使能力差点只要做事认真努力我也能包容。我不介意自己多干一些活。外貌什么的我就更不在乎了。
B哥你骂人的功夫越来越精致了，我给你点赞，哈哈！
你目前唯一一个点赞就是我给的，LOL
是的， 我最觉得适合做老公的都是勤劳，本分，诚实，负责任，尊重女性。事业因为性格太诚实不会吹牛做不太好。这种男人因为没钱长得一般居然都没人要。要不是客观原因，早就被我拿下了。
手动点赞一下！
这个看了，看性别，在任何环境里，其他条件一样，如果可以选，我的意思是假设可以选，颜值不好，颜值一般，颜值好，三个选项，我都选和__________相处
填空处：颜值好的女性和颜值不好的男性
原因不用问了吧？因为我是直男。来拍我吧，LOL
如果你选，同事是一个漂亮但是能力差要你一天到晚帮她做事的人， 一个长得一般能力强能帮你的人。你选谁。
当然不选漂亮的那个，全世界又不是只有她一个漂亮，但她要我一天到晚帮她做事，就给我带来实质麻烦了。
如果家里那个男人，为了保持身材天天花大把时间在健身房，还保养，还老倒腾头发，把家务和娃都扔给老婆，把老婆熬成黄脸…… 还不如家里这男人难看点，胖点，秃点。
这还有一个假设前提，是这个漂亮的，只是潮水哥那种观赏鱼的价值，如果这个漂亮的以后会成为我老婆，或者哪怕是情人，那做法又不一样。这个世界不是只有黑和白，具体事例，具体分析。
好吧， 如果这个女的愿意陪睡，你会愿意帮她吗？还是要长得一般的女同事。
这还是要具体事例，具体分析，陪睡是一夜情吗？我要付出多大的代价？如果代价太大，陪睡价值太低，那我就不愿意了。你说如果进入一段关系，那我愿意付的代价，相应也会大一些。一夜情在我这里的价值，很低。
这个跟性别无关，我敢说基本人人对自己外形颜值的估价都统统高于周围人对他/她的估价，基本没有例外的。不服气的给自己打个分，奔个照，网友们再打个分，结果立刻分明了，😄
夜店小王子的环境，人都差不多吧。
马工技术工种环境，人与人技术能力差别真的很大，颜值忽略不计了。
肯定选后面那个业务能力强的
同事绝对不能成为观赏鱼的，职场红线好吧。
不怕被人 report 到 HR 以后简历上敲个永久的章？
能不能选又漂亮又能力强的😄
感觉就算只是暧昧一下 D字哥都愿意帮
前提是如果有的选，否则就是白日做梦！！
你说的这个是理想状态，应该就是这样的，但实际上很难做到，毕竟一天8小时面对的是同事，很难做到完全不在乎外貌吧。
不过现在在家办公确实有利于纠正这种外貌偏好。
公司里睡的多了，你情我愿的话，小心一点别人拿不到证据。除非当事人去report，没得罪人的话谁去report。
你这是意图毁坏我的人设，D哥我20多岁的时候就已经是老狐狸了，没那么容易中这种迷魂计，LOL
不值得冒险，刘强东的公司另说。
大多数男的没有觉悟。公司性骚扰规矩一直宣传,完全不妨碍男的调戏女同事. 还是已婚的.
首先，马工一天八小时更多是面对屏幕，外加实验室。
其次你怎么在乎外貌？就好比五个高中生一起组队做机器人项目，假设其中四个人长的不美，这咋地在乎个外貌法？难道做机器人项目需要洋务运动吗？
这个看环境是良币驱逐劣币呢？还是反过来。
潮水哥三观还是很正的！我相信大家都是喜欢业务水平过硬的同事，即使对方性格不讨喜，做事情没问题就好。
D 教授应该是那种兔子不吃窝边草的类型，毕竟红尘里翻滚了16-7年，这点道行还是有的LOL
潮水哥，看起来你对2分钟哥真的很鄙视， 不错LOL
年轻时候不食人间烟火，把外貌看得很重。那时候成天就是逛逛街吃吃饭散散步谈谈恋爱，无忧无虑的小日子。自然是喜欢帅哥美女的。 如果是现在参加什么兴趣爱好小组，或者是大型聚会 ，聊天打牌，或者是旅游出差偶遇什么的，那自然也是帅哥美女比较养眼，让人心情愉快。 但是如果是朝夕相处，比如说结婚过日子带孩子，那自然是一个能力强做事麻利能干，性格好相处比较宽容不斤斤计较这样的配偶更让人喜欢了。因为会让自己心情愉快，生活轻松。 同理天天工作的同事，有利益关系，自然是能力强性感好相处有责任心的同事更招人喜欢了。
我觉得这种其实是人类大脑的 domain / context specific assessment metric。
这些其实已从小时候就开始了，比如初中诗社的小文青，寒风凌冽中送我一首诗，给我还未发育的幼小的心灵，造成了一点点的创伤。
但这就是小时候人生的 simulation，也就是说，培养大脑的 domain / context specific assessment metric。
否则都像夜店小王子那样永远小头支配大头，这工作中没法共事。
人与人不同，每个家庭模式不同。
也是有 以身相许型 vs 做牛做马型 的差别。
唉，我只有看到这一楼，一下子顿悟为什么我们老板不把和我们一起合作的外包公司派驻的印度女孩招进我们组了。 这个女孩性格不错，工作能力强，和我们组的合作起码小10来年了。女孩很年轻，30来岁。我一直都奇怪，我们组那么多次空缺，老板宁可空着接着找，都不招她。 直到后来有一次在公司里开会，我见到她了，差不多明白了一些。这个女孩其实长得不能算丑，但是有点儿胖，关键是牙齿没有整，很乱。她一笑就露出一口乱七八糟的牙齿。 唉，不知道有木有人和她说过，让她整整牙。再就是她的衣着看着总是觉得有点儿土。我也说不好，但是整个人就是从外表看，不吸引人。 以前我还说为什么老板不招她，我们组另外一个华人男生说，可能她也不想来。但是我不这么认为，我和这个女生在in person的会上见过一次之后，我能感觉出来，她想来甲方。 后来很多事情，细节。让我知道我当时能有幸被招进来，除了技术、学历、工作经验这些背景，也是必须过了外貌观。 唉…这些事情也是事后经历了见识了才明白。
这个我也听说过，当然不是说外貌，而是说 connection。
听说传统垄断公司里，找工作的 connection 特别重要，因为招 A 还是招 B，个人能力区别不大。
有马工表示异议。
然后那个有帮助招人经验的砖家，立马说马工不一样。
解释是因为马工的技术能力要求很高。换言之，那个职位在等着你，只是你不了解那个职位，那个职位的招工人员不了解你。你要做的就是不断投简历和面试，打破信息壁垒。
我也觉得是，工作中看颜值是很幼稚和愚蠢的事，肤浅到无法自已的感觉。 交朋友是为了愉悦，的确会看下颜值，但有趣更重要。