看过你以前的帖子。不管是学校的问题，还是你家娃自己的问题（同学说她大便是不对，但是正常的不是应该说stop，然后告诉老师，而不是一脚踢回去），你们和这个学校严重不符，赶紧换学校吧。可以以老师要求早接走和伤害娃为理由，说自己觉得学校没法take responsibilities as contracted，提前解约，来避免罚金。不过如果是我，即使赔钱也要换学校。sweetapple123 发表于 2022-11-01 09:51
回复 1楼cheapren的帖子 你换个学校好了。跟老师不对付，跟同学处不好，真没啥好留念的 lazycat12345 发表于 2022-10-31 23:37
感觉还是在粉饰太平，red flag已经很多了，lz有问过小朋友么wsdeg 发表于 2022-11-01 19:44
确实。想着得扯皮，还得找下家，头就大。如果到这一步，赔钱也要转。 cheapren 发表于 2022-11-01 19:06
你女儿是一个不太服学校管教的小孩，但是这个学校根本不愿花时间和精力帮助她，都这么久了还适应不了 我要是你就把医疗账单给学校，然后让学校退钱转学 glassfishct 发表于 2022-11-02 10:42
同感，问了： 娃说： 她想踢回去，老师助手就拉她，就扯疼了，一直 嗷嗷叫，说助手她伤她 了。助手抱她 安抚她，还是疼。就叫来了教导主任，教导主任：“你能 反手吗？”“不能。”“你能抬手吗？”“不能”，就叫老师打电话了。 这是检查nursemaid's elbow的检查方法。说明教导主任知道这个病。但她和我说她从来不知道，明显瞎说。我没有直接反驳她 cheapren 发表于 2022-11-01 19:55
这就是私立preschool挺常见的表现，他们只收适合他们学校的孩子，不合适的就会用各种理由让你自己退学。 老师就是不愿意花时间和精力来管你家孩子，对她来说，就是一份工作，她为啥不找乖一点好管的娃呢。。。 我娃从play based dc转到preschool，也感受到了类似这种压力，但是完全没有这么大麻烦，因为我娃怂，说几次就好了。 lz的娃可能需要你多花一点精力，找一个适合她的学校。 rebeccaxuyi 发表于 2022-11-02 12:38
老师中午提前打电话给我说 ：“娃自己打自己，还打别人，现在来带回家。具体见面再说”。我奇怪了，娃怎么会这样？
我马上就过去接娃。教导主任和 老师助手把娃弄出来。看见娃出来手内旋，不动，说疼。
老师助手说：娃要踢男孩，她拉住她。娃就收胳膊疼，说我伤了她。我怎么可能伤她呢？你看看她手为啥疼？ 教导主任说：今天白天出去课外活动1小时，可能累了。所以表现不怎么好，又打闹，老师拉住了她。就手疼了。你去看看，她手为什么会疼？ 我问：拉之前，疼吗？ 老师说： 不疼
教导主任走 之前又说：你看看手为啥疼？看了后和我们update一下
我一看，心想可能就是nursmaid''s elbow. 出来后，娃还是一直哭。手疼。我直接看了医生，正是，fix了。
回来我问娃到底啥过程：男孩先骂她大便，她踢了他一脚，男孩踢回去，她想再踢回去时，老师助手拉扯她的手，还旋了一下。估计就扭了。
其实娃手扭了，fix也没啥。
我生气的是：娃老师电话时，一个字不提娃手被扯了，反而说娃自己打自己。我当时就奇怪，娃从来没有自己打自己的习惯呀？却只字不提娃伤了，得看医生等。 接娃的时候：助手意思是娃瞎说，她怎么可能伤娃呢？ 我相信老师助手不是故意的，但prek老师不应该 train to avoid it? 这是蛮常见的condition. 满嘴的推卸责任。
想想这个老师第一周 就想让我们转班。 现在是不是该 换班 或者学校了。
教导主任晚上主动发信我，娃怎么样？还好吗？ 看来教导主任心里有数
我回信说了concern学校的两点：1. 老师电话 只字不提娃伤了，而说娃自己打自己。 2. Nursemaid''s elbow是这个年纪小朋友常见情况，老师应该已经培训过如果避免。 我要求看教室录像，因为老师说娃打自己把自己弄伤，娃回来说是老师撤伤。所以看录像 看清楚。 不知道学校给不给录像？ 如果不给怎么办？
请问宝妈们，应该换班或换学校吗？或者怎么和学校 谈比较妥，以后避免这类事 。
如果换学校，按学校的合同，提前withdraw要收大几千的fees. 估计得扯。求有经验的宝妈建议。记得之前有宝妈，说要带律师去谈。
我之前的求助帖 https://huaren.us/showtopic.html?topicid=2855224&fid=333
你换个学校好了。跟老师不对付，跟同学处不好，真没啥好留念的
这老师没能力handle各种突发情况，不可能谈了就突然有能力了。
你家孩子明显不太适应学校的生活，不知道语言有没有问题。其实你可以找一家师生比好的day care，先让娃适应一下，k的时候再回学校去。没准你换一家师生比好的，孩子行为也能得到改善。
另外前面有mm说的，你可以用老师伤害孩子的理由，避免自己要付整年的学费。
今早9点 教导主任就和我电话了半个小时。 1.首先问娃好了吗？有没有照x光？医生如何处理好的。 2.她之前没听说过 nursemaid's elbow (觉得她瞎糊弄，这么常见的小娃condition,不知道，怎么能当上preK 教导主任？）
问主任 换班2pm. 她说都可以，那个年轻老师的11人班，还有我想去的人很满的13人班，都可以选。（之前说13人班，人多不能选） 现任老师 之前说要为娃 单独设立 rewarding system 帮助娃 适应，到现在还没开始。下周等这个老师假回来后，马上开始实行。 这周，她会不时去教室 看看，周末再电话我 和我更新娃这周的 情况。 建议我还是呆在现在班，因为有了同学connection, 大家一起努力帮助娃，当然我们要换班也可以。 录像没有。教室里面没有摄像头。（这个可能吗？）
中午break 班主教老师电话我20多分钟解释 主任和她说我的concern.她电话时没和我说娃伤了，而说我娃自己打自己还打别人。是因为 不是她弄的， 是助手，她刚回来看到娃，叫“嗷，嗷，嗷”手戳自己胳膊，她不知道娃 伤了，就马上给我打电话了。电话放下，才仔细看了，娃手不舒服。我说 这么常见的condition ,你这么有经验，应该知道呀？她说她知道这种condition，但是在她手上，从来没有过，她没见过。 我问rewarding system setup. 下周假回来，她就开始弄。 我问她对娃的印象：娃是 sweet 娃，喜欢hug她和同学。她喜欢娃。 娃在过去的一两周，school rules一直在进步progress。
下午接娃，老师助手 牵娃 送出来，笑脸马上道歉sorry,她不是故意的。
对老师和助手当面或电话聊，我都还是很客气的。 和主任电话，我是表达了不满。
打算这一周，和popular13人班老师聊一下，看老师热情否。我也在看附近其他学校。 欢迎大家 建议，关于换班 或者换校 谈判。
小本记下了。
确实。想着得扯皮，还得找下家，头就大。如果到这一步，赔钱也要转。
同感，问了：
娃说： 她想踢回去，老师助手就拉她，就扯疼了，一直 嗷嗷叫，说助手她伤她 了。助手抱她 安抚她，还是疼。就叫来了教导主任，教导主任：“你能 反手吗？”“不能。”“你能抬手吗？”“不能”，就叫老师打电话了。
这是检查nursemaid's elbow的检查方法。说明教导主任知道这个病。但她和我说她从来不知道，明显瞎说。我没有直接反驳她
换学校吧，这个年纪的小朋友确实容易有过激的反应，但是老师应该是引导，而不是和她硬刚，反应越大其实说明小朋友心里越害怕，自我保护越强烈。主任不能公正的评价这个incidence，其实就已经说明了问题，上梁不正下梁歪。
无法理解你还在墨迹什么， 立刻退学 要求学校退全款， 不退就上告学区要求调查并且报警学校想要逼退孩子逼迫不成就故意伤害。
对的，楼主家小孩是strong willed girl（没有任何贬义），这个老师，甚至教导主任明显不愿意花extra时间精力来好好帮助小孩适应。并且第一印象很重要，一开始老师就对小孩有了不太好的主观印象。不理解楼主为什么还要跟这个学校耗下去。我们家老二也是strong willed，马上也4岁，动不动哭。今天早上送去daycare不知道为什么前一分钟还好好的拜拜，我老公一关门就马上嚎啕大哭。还好这是daycare，大家司空见惯，要是学校，估计早被劝退了。楼主家娃真的可以考虑先去一个play based daycare过渡一下。这个年纪学不学知识不是太重要，小孩怎么适应环境，听指令，和朋友social是更需要培养的，楼主家娃明显在这些方面有点不足。
你孩子真不错，事件描述清晰具体。 这个需要找个老师有耐心的幼儿园。strong willed孩子多了去了，幼儿园这点世面都没见过就不要开了。
三四岁上preschool 的孩子，你应该和她强调在学校里面的规矩。先动手打人肯定是不对的
不是不愿意花时间精力在一个孩子上，是不应该。脑子清爽的老师， 带好全班十几个孩子孩子是priority，照顾好一个特定的孩子是urgency。帮助一个特定孩子ready的工作90%都在家长身上，而不是对一个班级一个集体肩负责任的老师。