同事私自把项目中我的admin权限删除了

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helenh
楼主 (北美华人网)
一个网上系统,最初始我和同事都是admin。admin可以加人,踢人和设置权限,etc。
某天ta就把我的admin权限删除了。一般平时也用不到admin的功能,所以我日常使用就没有发现。
最近因为团队需要添加用户才发现我没有权限。然后ta把我加回来,也承认是ta剥夺了我管理员权限。然后给我了管理员权限。
给的理由是。。。because after I realized what those privileges can do... (晕。。。我日常操作也没有乱用过啊。。。我也不会删库跑路。。。
其实我也没有很在乎是不是这个admin。。。但这种骚操作真的恶心人,提前跟我打声招呼也可以
要不要找上级反应一下。。。这个同事之前也有几次脾气很臭怼上级,怼同事。奈何项目比较骨干,大家都容忍ta。。。。 领导项目管理出身,和稀泥的好手,而且不能亲身体会下面干实事人的辛酸。向上级抱怨一下,除了能缓解一部分我的情绪价值,还可以追求什么效果。。。 怎么样反应比较好?
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cynthiahuang
对这种过分行为零容忍。当然要和领导反映。尤其是如果耽误了你工作进度,或者对你的工作造成了不便,就更要反映。
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bangobunny
就是得小心别射到自己的脚 这么久没发现 领导会不会觉得 既然这样 就这样吧
芝士年糕
以牙还牙,你把他的admin权限也删了。反正上司和稀泥,又不会让你丢工作。他这种臭脾气树敌肯定比你多
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YYFLy
你首先搞清楚这些权限里面哪些比较危险,上级有没有对这种危险表示担心,如果有你怎么解决这个问题,跟这个同事没什么好怼的,浪费时间
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PositivelyNaked
加回去不就完了吗?你跟她斗有什么意思?
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Yesterdayom
以牙还牙,你把他的admin权限也删了。反正上司和稀泥,又不会让你丢工作。他这种臭脾气树敌肯定比你多
芝士年糕 发表于 2022-10-03 23:33


才发现楼主权限被恢复了, 那她删别人属于报复了, 可能会被告状。
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asvs
不要跟上级说,也不要反过来删对方权利。 忍下来,君子报仇吗。
日后表面上还是你好我好,实际上别帮对方,总有一天他会吃亏的。
南开阿飞
不要跟上级说,也不要反过来删对方权利。 忍下来,君子报仇吗。
日后表面上还是你好我好,实际上别帮对方,总有一天他会吃亏的。
asvs 发表于 2022-10-04 00:08

删对方权力。。。
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ismajia
把他密码搞过来, 把你删除, 然后在admin用户里,设置卸乱七八糟的账号,搞些麻烦事情, 再去和老板说,你的admin权限没了, 没法干活 然后在报告说,发现很多乱七八糟的账号,肯定是某人徇私什么的
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qiuanwei
是有点恶心,不过是小事,不太值得跟领导说
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goldfish
什么乱七八糟的建议,没有admin权限不是更好,出了事跟你没关系。以前的同事根本都不想要account,有问题时告诉他们没账号看不了
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hellosmallworld
Principle of Least Privilege 理论上管理员权限给的人越少越好,你平时都不用的话要它干嘛,admin加人这种杂活都让同事干不是正好。
芝士年糕
回复 7楼Yesterdayom的帖子
她也可以删了再恢复啊,用同样的理由,就是怀疑同事泄漏公司机密。
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ricepudding
为啥需要admin权限,特别又是你平时不用,你同事这逻辑也没问题
楼下这种暗地使绊子的行为也是醉了
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shoppingisfun
这事可大可小。 从大里说,她/他一个人有权限,也可以删库跑路,对公司也是有很大隐患。 即使楼主不这么想,楼主老板知道了他删了你的admin,是不是也OK这种操作? 这可不是implant 不信任,这叫从公司大局出发,为公司着想。

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boom
写信给你老板,说admin权限被滥用。 为了公司的安全,你把那个人的admin权限暂时转给你老板,直到找到更合适的人。 你要是再能写出一个policy/procedure,制定出admin,manager,developer,guest的流程让公司的相关部门来认可签字,就更牛逼了。 既有visibility又打压了那个人,他还只能认可follow。 老印们最拿手的就是整天搞procedures.
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pop
我觉得那个同事除了应该事先通知一下楼主以外,别的没毛病。 admin的权限本来就不应该给不必须的人。
楼主虽然一开始有admin,但是既然她的职责完全用不到admin,就没必要有admin啊。