满意当然接了。版上有好多非马工胡说八道阿。 Meta layoff 的概率应该为零。当然,meta 员工压力还是很大的。 gokgs 发表于 2022-04-27 16:26
这公司内部几个猎头最近骚扰我好几次,不停给你发信还发我个人email我都想直接回一句你们这么aggressive说明文化不行(而且本来也pay不起她们不知道哪里来的信心) chopinor 发表于 2022-04-27 16:31
压力大的公司turn over 当然高,我们经常面试amazon 的员工。哈哈。 当然,fb 对好多人的吸引力还是很大的,优其是年轻人。 gokgs 发表于 2022-04-27 16:34
哦,还忘了说,FB不会裁人的,cutting tail 10%随便来一下就够了,这头走人那头招,老招数了。 IronFlower 发表于 2022-04-27 16:42
现在这档口稳是第一位的,除非你家另一个100%稳。 TOR123 发表于 2022-04-27 17:13
谣言五月份裁员20%,这世界上没有空穴来风的事情。。。谣言都是遥遥领先的预言。 nicecool 发表于 2022-04-27 17:01
谣言五月份nicecool被车撞死,这世界上没有空穴来风的事情。。。谣言都是遥遥领先的预言。 HaiNanYi 发表于 2022-04-27 18:51
先羡慕拿到offer。满意就去吧。
Meta layoff 的概率应该为零。当然,meta 员工压力还是很大的。
这公司内部几个猎头最近骚扰我好几次,不停给你发信还发我个人email我都想直接回一句你们这么aggressive说明文化不行(而且本来也pay不起她们不知道哪里来的信心)
压力大的公司turn over 当然高,我们经常面试amazon 的员工。哈哈。 当然,fb 对好多人的吸引力还是很大的,优其是年轻人。
那看来内部recruiter也压力大,怪不得不同的recruiter在li上给我发消息。
嗯我觉得年轻去fb锻炼下挺好,算是体验过,不过我这种半截入土的就算了
那也比我现在多不少😂
谣言五月份裁员20%,这世界上没有空穴来风的事情。。。谣言都是遥遥领先的预言。
嗯嗯。也是这么想的。就是现在公司虽然比较挫,但是还算稳定
难道不是有更好的坑要先占好了再等着过冬吗
谣言五月份nicecool被车撞死,这世界上没有空穴来风的事情。。。谣言都是遥遥领先的预言。
谣言你们全家明天被车撞死。。。
肉身抄底,去吧
这回复太缺德了
末位淘汰不算裁员?第一次听说
这是fb的员工还是家属? 说实话真有一些员工和家属素质堪忧