实质性打击渣男于宁

渣男于宁的事迹沸沸扬扬，然而渣男于宁非但不痛改前非，妥善处理，反而到处reach out要求删帖，威胁同事，威胁校友，在前院加装摄像头，威胁好心去献花祭奠的热心人，再次报警驱逐前岳父母，实在是令人气愤。渣男于宁之所以如此，一是渣男本性，更主要的是舆论谴责对他没有实质的影响，所以才有恃无恐，顽固不化。有不少网友说报告公司HR，但公司一般管不到员工个人生活。稍微研究了一下，有一点例外，如果员工的作为严重影响和伤害了公司的形象和声誉，相信公司可以采取行动。这个不需要跟公司内部HR联系，只要有足够舆论影响就可以。 比如 https://www.hja.net/expert-comments/blog/employment-law-businesses/what-can-employers-do-when-an-employees-behaviour-outside-of-work-causes-damage-to-the-companys-reputation/
此次渣男于宁事件，经常被称为谷歌渣男，实质上已经损害了Google的声誉，连带所有G家的员工，事实上已经不仅在是美国，在国内甚至整个华人圈都臭名昭著了，对Google声誉的损害是全球性的。只是目前主要局限在中文媒体，英文媒体很少，所以需要扩大影响，让更多英文媒体报道。
去Google的社交网站发声。这些都是公共网站，不需要是G家员工，大家完全可以出力。
https://twitter.com/google https://www.instagram.com/google/ https://www.facebook.com/Google https://www.linkedin.com/company/google
和本地的媒体联系发声，不是加州更好. 即使在中文媒体，也不要简称渣男，湾区渣男，硅谷林生斌之类，都不明确，太便宜这厮了。一定要明确包括名字，重要的事说三遍：渣男于宁，渣男于宁，渣男于宁
本帖主要是针对渣男于宁，先抓主要矛盾。据说贱三姜蚵拿到了微软的offer， 大家自可脑补，举一反三，到微软的社交网址去发声。
网上能人很多，本帖只是抛砖引玉，希望大家群策群力，采取具体行动，能实质性惩罚到渣男于宁，让人可以看到正义的力量，给不幸的邓煜星和她的父母一点安慰，让这纷乱的社会还有一些正确的是非观念，让这世界更美好。

人多力量大！ 不错！

严重损害公司名誉的确实是可以解约 十分建议大家在英文社媒讨论此事时强调Google employee Yu Ning，并@Google

顶顶

还有移民局举报，新欢入境拿的应该不是k签证，时间上不够。

nextdoor发帖吧。那里中老年人比较多。 年轻一代理解这种事有一定的困难。 发在reddit上的帖子硬是被小年轻搞成了笑话—很多娃说是scam.

赞角度，就是需要实质性打击、社死烂人完全不care

支持！一定要渣男受到实质性惩罚！诗篇上说： 愿灾祸突然临到他身上，愿他暗设的网缠住他自己，愿他落在其中遭灾祸