独生子女还真不愿意背锅。我和老公都是独生子女。现在带两个小学生和一个新生儿,两个人都上班,怕covid没有请人。那就是俩人互相pick up the slack啊。我需要泵奶,所以白天睡觉都是爸爸carry在胸前,戴着娃工作开会。他戴着娃,就我来做饭。晚上我带孩子睡觉,喂奶,我泵奶的时候爸爸来帮忙喂奶瓶换尿布,然后我再负责奶睡娃。 有时候爸爸要午睡,我就带宝宝,俩大的看看电视。有时候我太累,就爸爸带三个。
独生子女还真不愿意背锅。我和老公都是独生子女。现在带两个小学生和一个新生儿,两个人都上班,怕covid没有请人。那就是俩人互相pick up the slack啊。我需要泵奶,所以白天睡觉都是爸爸carry在胸前,戴着娃工作开会。他戴着娃,就我来做饭。晚上我带孩子睡觉,喂奶,我泵奶的时候爸爸来帮忙喂奶瓶换尿布,然后我再负责奶睡娃。 有时候爸爸要午睡,我就带宝宝,俩大的看看电视。有时候我太累,就爸爸带三个。 April4 发表于 2022-02-01 20:08
这个更新。。。感觉LZ是一个认死理的,高赞网友说的已经很透彻了,我相信你已经理解了,但就是觉得自己没错,至少是情有可原,可是非要纠结是不是错了有意义吗,小孩子才看对错。 小孩子是一种看到一点希望就会不停试探底线的生物,你给了不切实际的希望,就是在增加全家的时间成本,增加时间成本有错吗?没有错,增加时间成本换大宝的bonding和亲昵,这怎么能叫错呢 换个角度说,你老公想减少时间成本有错吗,也没有错 这样的事情如果一定要评一个理,那就是按双方订好的rule来算,这是最高准则,其他的对错都没有这个有理 生活中总有各种和rule有关的擦边球式的意外,这个时候争吵是没有任何意义的,因为双方对rule的认知不同,如果摊上个认死理的就会全面崩盘,根本不可能对一个未定义的情况争出一个所以然来。理智的行为是搁置争议,说好下一次遇到同样情况如何,算是对rule的修补。 这一次如果硬要说理,你有一点点违反spirit of the rule,corner case太多,不可能事先能预想到,所以制定一套准则如何面对cornercase才是正解。
楼主你能不能出来描述一下你老公的父母是怎么相处的 搞不好他家就是这么一种相处模式,负责哄睡的坚决不洗澡,负责陪玩的娃饿死也不煮饭 离婚式带娃
家庭成员之间一切都要像business一样来run的时候,不觉得这个家庭还有什么存在的必要性了。不如两人直接找第三方来仲裁,怎么分配好。楼主未必对,但她lg也够呛。
华人最搞得就是天天谈leadership,结果那那都看不出来有leadership。以为leadership就是show谁🐮x,基本的协调合作collaborative利益最大化都搞不下去还谈leadership。别扯在外🐮x只是在家这样,学术上这就是典型的emotionally immature parents。 养出这么多toddler grownup。
哪怕是离婚的人带孩子也会相互cover一下,就算是工作中分工明确也会在需要的时候cover 同事,一家人两口子带孩子怎么会有这种一人带一个另一个人不能打扰的心态?简直是深井冰呀
真的是神经病爸爸 从没见过这样的
两个人又不是敌人,不吵架不等于忍让。。。
难到家里有分歧,就得吵,谁对就该吵么
我的观点,只要吵架,两个人就都有错。
我说楼主错,错在在孩子面前吵架。
哈哈,我也是闲的,其实和我无关哈,就是说个我的观点。不同意是可以的,哈哈
这是普通分歧吗?忍让就是妈妈不能陪伴老大啊。这是什么神经病逻辑啊😯
独生子女是土工制造的心智不全的一代,说不好听一点几乎都是心理缺陷,lz这种完全无解,不是什么对错,太自我,或者说都太自私了。不适合过日子
你可以和爸爸商量,不能让老大没有妈妈。一开始怎么达成的一人管一个的协议,也可以再心平气和地修改协议。
别跟我吵哈,我又不是当事人。跟我吵更没用,哈哈
独生子女还真不愿意背锅。我和老公都是独生子女。现在带两个小学生和一个新生儿,两个人都上班,怕covid没有请人。那就是俩人互相pick up the slack啊。我需要泵奶,所以白天睡觉都是爸爸carry在胸前,戴着娃工作开会。他戴着娃,就我来做饭。晚上我带孩子睡觉,喂奶,我泵奶的时候爸爸来帮忙喂奶瓶换尿布,然后我再负责奶睡娃。
有时候爸爸要午睡,我就带宝宝,俩大的看看电视。有时候我太累,就爸爸带三个。
什么理解力啊 楼主没说大宝错了 楼主想陪大宝 就是让老公临时在哄小宝睡觉时看看大宝啊 然后老公就爆发因为楼主想陪大宝 楼主错在哪里啊
恐怖 。。。
另外,一个人能搞定两娃的话,就同时带俩也挺好的。
刚回了别的楼的贴,对这楼应该也有点用: 好男人也有的,邻居4娃,白男老公,190帅,管理层,老婆护士每周工作一两天那种,还不是白人,看不出是啥人,个子一般长的一般 4娃,孩子各种活动,老公经常带3个一起出门,小的刚2岁,还经常做饭,每次多做些,然后吃剩的,感觉大部分事情都是男人做了 我觉得是有信仰的缘故,其实老公如果做到这个份上,嘴再甜些,一般都能过的不错了哈
一个人带一个出问题,要不试试1人带俩,轮值
你们太能干了!
不然。俩人个性都强不肯妥协,没娃估计也会有矛盾。可能没那么多。
不过没娃的话,一拍两散,简单得很。人生苦短,真没必要耗在婚姻里。
生活不是对错。 学会管理自己情绪,避免争吵,不要被对方激怒,对自己是成熟成长,对娃是role model . 不管在家还是在职场,都有益处。
尽量协调最大化家庭利益
赶鸭子上架呀,我昨天还和我家视频说,现在jiu只能做到保证吃饱喝足穿暖,其余的没办法了
和我们家的情况好像噢!只不过老公不会因为我说要给老大讲故事而生气。 毕竟老大也是需要妈妈陪伴的,不能就因为小孩子的哭闹就责怪妈妈的初心。老公应该体谅老大对你的感情需求,也应该体谅你想要陪伴老大的心情。一个人要顾全两个娃得情感需求本来就很难了。 现在我们家老二还小,为了避免以后这种情况出现,所以老二就直接训睡了。好歹有一个娃能自己睡不需要陪
俩人都脾气好差啊,P大点的事情可以吵成这样。在单位里面也是这样和同事打交道吗?
如果是说好了不看动画片吃饼干的,一方这么做会给另一方严重增加带娃难度。说好的规定,大家都得执行才有效。
确实妈妈想跟两个娃亲近 但是又没有时间同事搞定两个 老公想参与又参与不了就非常恼火 有种争宠不得反作妖的感觉
的确是这样的,就事论事
这个更新。。。感觉LZ是一个认死理的,高赞网友说的已经很透彻了,我相信你已经理解了,但就是觉得自己没错,至少是情有可原,可是非要纠结是不是错了有意义吗,小孩子才看对错。
小孩子是一种看到一点希望就会不停试探底线的生物,你给了不切实际的希望,就是在增加全家的时间成本,增加时间成本有错吗?没有错,增加时间成本换大宝的bonding和亲昵,这怎么能叫错呢
换个角度说,你老公想减少时间成本有错吗,也没有错
这样的事情如果一定要评一个理,那就是按双方订好的rule来算,这是最高准则,其他的对错都没有这个有理
生活中总有各种和rule有关的擦边球式的意外,这个时候争吵是没有任何意义的,因为双方对rule的认知不同,如果摊上个认死理的就会全面崩盘,根本不可能对一个未定义的情况争出一个所以然来。理智的行为是搁置争议,说好下一次遇到同样情况如何,算是对rule的修补。
这一次如果硬要说理,你有一点点违反spirit of the rule,corner case太多,不可能事先能预想到,所以制定一套准则如何面对cornercase才是正解。
感觉妹妹想多了。同在一个屋檐下 你还担心你家大宝会不和你亲嘛? 就听你老公的一人管一个。等二得大些了你老公能帮着带二的了 你门再想其它策略。
你自己都说大宝跟你没有那么亲了,你心里就是希望他跟你亲的,所以他要你读书,你就许诺答应了。你没有考虑到这样说会给老公带娃造成什么影响,是你不对。俩人既然分工,无论是带娃还是家务还是别的什么,关键一点是互相尊重,互相支持,互相搭台,不能拆台。即便对方做的不尽如人意你也不能去指手画脚,除非你自己能两边都自己做到完美。既然自己没有那个本事,就要允许对方做到你眼中的80%,只要孩子没有危险,房子没有着火,看啥不顺眼的你必须睁一眼闭一眼过去。
别责怪lz了。确实lz再想跟老大亲,也只能软磨硬泡左推右哄,温温柔柔好话说尽,但是绝不能讲这个故事。lz拆老公的台,有点欺负老公对孩子不够有吸引力。反过来她老公这时候也应该跑过来厚着脸皮把娃哄走。心疼你们家娃。顾大不顾小有道理的,特别是奶娃时期。
太同意了…高赞的那些咋想的…楼主已经说待会去就是缓兵之计呀
不是说不能混一下,而是要考虑到对方。缓兵之计或者跟孩子亲可以有别的方式,不要去踩对方的线。关键是一个尊重的问题。比如,我家就一个娃,不存在一人带一个,但是早上一般是爸爸,晚上是我,或者周末午饭我来,在爸爸带的时候,我就不会凑过去挑剔,我干的时候,也不喜欢队友过来指手划脚,如果有什么不满意的,你可以下一顿自己来。都不是啥大事,不要在对方做的时候去插一手。
我站楼主。多大的事,为啥爸爸就不能灵活点。
这样做两败俱伤,即使赢了又有什么意思?
两个娃小的时候是非常累人,吵架难免,要不就雇个住家保姆,总比离婚cost 低。你老公看来也没啥大缺点。肯一个人带宝宝确实也出力,妹妹消消气,回头看看这些小事其实真没啥。
你为啥生两个娃??? 你已经很幸福了,有两个小天使。看你和你老公还能过下去,继续过吧。离婚也看不出对你有什么好? 估计你也天天工作忙的要死,没时间date. 人生想要的太多,就是很辛苦。树洞完回去好好过吧
不要离婚,孩子大一点问题就自然而然解决了
同不理解
要么工作都不错就再找个保姆做饭带晚上。
是的,非要争那么口气吗,这样的小事向对方低个头又怎么样呢,为什么要分对错?因为舍不得拒绝大宝,到最后吵得把孩子都吓出阴影来了。。。 以前有个爸爸上来抱怨老婆教育女儿方法不对,每次为此吵架,过不下去了,要离。结果呢,他转头又说离婚后把女儿留给老婆,自己打算回国去了。 说是为了孩子好,才忍不住跟配偶吵,结果到最后把孩子害得更惨
确实他带孩子能力差,也一点儿不变通。这是那种只要一跟孩子说就立刻不好管的原则问题吗?
lz我理解你,他在追求efficiency,没有在追求你和宝宝们的心情。甩手走人很没品。
并且很明显你lg不知变通。他追求的所谓efficiency是他的efficiency,不是你们整体的。
so true
你家这状况我也觉得分个工是没什么,但搞得很没劲,不能赞同还“指手画脚,挑剔,不满意,下次你自己来”这些心态。还踩对方的线?这日子都是过的些啥啊,夫妻两个养个孩子这么互相戒备的样子真的是够冷冰冰的。对方跟孩子亲另一方该高兴还来不及吧。竟能为这当着孩子又气又甩手又吼叫的人莫名其妙,我算是开眼了。
你一个孩子就别在这里凑了,楼主说了是lg彻底不想让她亲近一会儿老大生气的。老大想妈妈陪一下错了吗?你家这样不是孩子有妈妈陪吗?
再说了,带孩子俩人经常商量着来还踩什么线不线的。我和队友经常娃不在的时候自我批评+互相批评一起分析带娃方式上有什么问题,要做什么提高,还不都是为了孩子好,也为了我们自己带的更舒心吗?把自己脆弱的自尊凌驾于孩子的感受,家庭的氛围之上,不就是这个老公的问题吗?
就这件事而言,你们的分工应该改一下。两天你带小宝他带大宝。隔两天你带大宝他带小宝。既然要严格执行任务分工,两个孩子也应该得到同等的爸爸妈妈的爱。
晚上小宝哄睡为什么一定要你?爸爸哄睡会一直哭,就让他哭呗。你千万不要心软进去哄/陪。爸爸也需要和小宝对bonding。如果你还亲喂,那就喂完给爸爸,哭就哭,过几天就好了。换句话说,你要是出差了,小宝还不睡了吗?严格执行换班的规矩,这样大宝就不会在不应该出现的时候找你。找了你,你也可以说,明天/后天就轮到妈妈陪你了。
两个人吵架出现问题,不需要关注到底是谁对谁错。大家都在讨论对错,忽略了解决问题的办法。lz红字更新,还在纠结对错。。。这种态度是没办法维系婚姻的。离婚了再找一个还会有其他的事情,总是纠结对错还是一样会吵架。应该focus解决问题。找到一个办法可以从根本上避免问题的发生,就可以了。然后吵架的错两人各打五十大板。