reorg一定会裁员吗？

c level的大头换人了，新官上任要reorg，以前从来没碰到过，reorg一定会裁人吗？
小土豆一枚 但是开会说了要reorg 没遇过 不知道会咋样 所以来问问 看回复 好像对小土豆没啥影响 主要我挺喜欢现在的工作的 不想有什么变动

看你什么level，娘娘肯定有得势失宠的，太监宫女大不了换个宫接着干吧

十有八九。。新官上任三把火，正好通过这个换自己的人

回复 1楼joanna63的帖子
你report给c level大头么？大头器重你么？八杆子打不着的话就继续搬砖吧，跟你没啥关系

回复 1楼joanna63的帖子
你report给c level大头么？大头器重你么？八杆子打不着的话就继续搬砖吧，跟你没啥关系
lazycat12345 发表于 2021-12-03 22:43

小土豆一枚 但是开会说了要reorg 没遇过 不知道会咋样 所以来问问 看回复 好像对小土豆没啥影响 主要我挺喜欢现在的工作的 不想有什么变动

不一定

再踢一踢

不一定要裁员

裁人之前是有sign的，公司好不好自己稳不稳心里多少有点数

可能会把比较关键的人挤走，小喽啰如果没有budget问题，不懒惰，应该没问题

行业不景气的时候会， 二者联系不一定大。 reorg 频率 远远大于 layoff 的频率。

我司正在reorg，同时正在扩招，明年人数据说要加倍。

对 我们也是一边说reorg 一边还招人 我也很迷惑啊 不过我们是non profit 看不出来什么行业经不景气之类的

我们公司好几个客户都在reorg，具体做法都是美国只留sales的人，IT打包到印度，有几个本来跟我们对接项目的人，反到成了同事，不过一般作为过渡，他们找到更好的地方，就会离开.
但这两年感觉IT部门打包到印度的好多。 特别是有家算是美国行业领先的，北美美国部门打包出去，但加拿大的却保留，因为是用法语的，还有加拿大好像不能随便这么外包给印度

我们公司好几个客户都在reorg，具体做法都是美国只留sales的人，IT打包到印度，有几个本来跟我们对接项目的人，反到成了同事，不过一般作为过渡，他们找到更好的地方，就会离开.
但这两年感觉IT部门打包到印度的好多
minqidev 发表于 2021-12-03 23:26

同感-感觉IT部门打包到印度的好多

Reorg时，即使裁人和招人共存都不奇怪。

Reorg时，即使裁人和招人共存都不奇怪。
chuckle 发表于 2021-12-03 23:29

是。只要JD不同，就可以justify.

回复 16楼的帖子
对啊，裁掉IT，和大量招sales， 可以一起进行.
这里也体现中文和法语不同的地方，凡事要和法语（特别是加拿大），中文打交道的IT部门，并不会轻易外包到印度

twtr ? 美国换总统也不是公务员都下岗啊

我以前遇到的reorg都是裁人的代名词，今年的就真是把不同的组重新分了分，还告诉大家，我们这好多职位找不到人，大家赶紧去挖前老板的墙角。

如果是两家公司合并收购以后的reorg，裁人砍部门机率更大； c-level换头， 找个reorg借口换自己人可能性更大，搬砖的继续安心搬砖呗，换个头也得要人继续搬砖。