被裁员和被劈腿哪种更痛苦?我都经历过。

公用马甲47
楼主 (北美华人网)
我觉得一样痛苦。在所谓用工荒好专业的情况下,我年初的时候换了领导。法国白女。在没见过面的情况下我低估了她的狠毒。最后一次1对1,她说让我准备辩护我自己组的存在需要。我说好的。当时她听上去如释重负。后来到了周五,我看她设了一个有HR的会议,in person. 那个周末实在煎熬。因为自己是所谓好专业还是公司的元老,过去一年涨了三次工资,其中一次是CEO提议涨的。就无论如何不能相信是自己被裁。没有备份任何资料。还是老公机灵。说有HR的估计没好事。到了周一,我把公司电脑手机带好。老公主动提出开车送我去。因为这件事他在我心中的形象一下变得高大起来。结果到了会议室,我看到HR满面笑容手里拿着folder我就明白了。白女冷漠的走进来。第一次见面就是裁我。HR宣布以后她不耐烦的走了。我因为太过震惊没来得及骂她。我当时还有一个月就可以vest十几万的股票。全部没了。变成家庭主妇的感觉很奇怪。几个月后,尽管年龄大了,因为是好专业还有市场比以前好,我同时拿到好几个offer.不过这种被裁的感觉和几十年前被男朋友电话宣布分手的痛苦和羞辱是一样的。老是觉得是自己的错。雨过天晴。老天可能可能没有完全抛弃我。这一次遇到的新老板虽然没有参与我的面试,turns out 好的不得了。不过因为心理创伤的缘故,我还是会担惊受怕。哎。人到中年就是会经历这么样的劫难然后逐渐老去。写出来感觉稍微好些了。
x
xiaoyiyue
这读起来,感觉公司就想省那10几万的股票。。。
r
rerestart
公司效益不行了么?为什么要裁元老干活的人???听起来还是挺心酸的,职场无人情啊。。。挺想开骂。
共同度过
抱抱妹妹
k
kingcythia
抱抱,真是遇到烂人顶在头上没办法

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sunny988
我觉得一样痛苦。在所谓用工荒好专业的情况下,我年初的时候换了领导。法国白女。在没见过面的情况下我低估了她的狠毒。最后一次1对1,她说让我准备辩护我自己组的存在需要。我说好的。当时她听上去如释重负。后来到了周五,我看她设了一个有HR的会议,in person. 那个周末实在煎熬。因为自己是所谓好专业还是公司的元老,过去一年涨了三次工资,其中一次是CEO提议涨的。就无论如何不能相信是自己被裁。没有备份任何资料。还是老公机灵。说有HR的估计没好事。到了周一,我把公司电脑手机带好。老公主动提出开车送我去。因为这件事他在我心中的形象一下变得高大起来。结果到了会议室,我看到HR满面笑容手里拿着folder我就明白了。白女冷漠的走进来。第一次见面就是裁我。HR宣布以后她不耐烦的走了。我因为太过震惊没来得及骂她。我当时还有一个月就可以vest十几万的股票。全部没了。变成家庭主妇的感觉很奇怪。几个月后,尽管年龄大了,因为是好专业还有市场比以前好,我同时拿到好几个offer.不过这种被裁的感觉和几十年前被男朋友电话宣布分手的痛苦和羞辱是一样的。老是觉得是自己的错。雨过天晴。老天可能可能没有完全抛弃我。这一次遇到的新老板虽然没有参与我的面试,turns out 好的不得了。不过因为心理创伤的缘故,我还是会担惊受怕。哎。人到中年就是会经历这么样的劫难然后逐渐老去。写出来感觉稍微好些了。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 01:46

都经历了人生就完整了
t
tin_tint
被裁,被劈腿离婚都经历过,刚同身受楼主。 独自异乡养娃,时不时有点PTSD。
M
MountainBlue
为什么会有这样的事? 抱抱楼主,turns out 更好的事情在后头。 所以也算因祸得福了
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eragshs
这读起来,感觉公司就想省那10几万的股票。。。
xiaoyiyue 发表于 2021-12-01 01:49

细思恐极啊!如果是ceo拍板的,更吓人了,楼主能多八点细节吗



C
Catbird
太优秀了,就被人排挤了。不用在意小人。 所以很多人还是想创业,不打工,可能就是怕即使元老级别,也说裁就裁。第二天公司就跟自己毫无关系了。。。
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sunny988
细思恐极啊!如果是ceo拍板的,更吓人了,楼主能多八点细节吗




eragshs 发表于 2021-12-01 02:28

这种很可能 ceo就是主谋啊
m
majiapajama
both经历过 还经历过劈腿呢哈哈哈
距离拥抱被
十几万的股票即将vest的时候,任何风吹草动是不是都应该警惕?值得咨询以及让自己的律师介入啊。。。
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eragshs
这种很可能 ceo就是主谋啊
sunny988 发表于 2021-12-01 02:38

可是ceo刚给提薪了呀,还一年提3次,这个ceo这么深不可测??
t
teabucket
和新老板半点关系也没有。一般做这事的时候都是大老板从外面找一个新manager,不需要维护面子,然后安排新经理负责裁人。不需要埋怨你的经理。大老板到底是为了省钱还是对你有意见还是公司真的出了问题,那就不知道了。都有可能。
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lmmdaisy
我觉得一样痛苦。在所谓用工荒好专业的情况下,我年初的时候换了领导。法国白女。在没见过面的情况下我低估了她的狠毒。最后一次1对1,她说让我准备辩护我自己组的存在需要。我说好的。当时她听上去如释重负。后来到了周五,我看她设了一个有HR的会议,in person. 那个周末实在煎熬。因为自己是所谓好专业还是公司的元老,过去一年涨了三次工资,其中一次是CEO提议涨的。就无论如何不能相信是自己被裁。没有备份任何资料。还是老公机灵。说有HR的估计没好事。到了周一,我把公司电脑手机带好。老公主动提出开车送我去。因为这件事他在我心中的形象一下变得高大起来。结果到了会议室,我看到HR满面笑容手里拿着folder我就明白了。白女冷漠的走进来。第一次见面就是裁我。HR宣布以后她不耐烦的走了。我因为太过震惊没来得及骂她。我当时还有一个月就可以vest十几万的股票。全部没了。变成家庭主妇的感觉很奇怪。几个月后,尽管年龄大了,因为是好专业还有市场比以前好,我同时拿到好几个offer.不过这种被裁的感觉和几十年前被男朋友电话宣布分手的痛苦和羞辱是一样的。老是觉得是自己的错。雨过天晴。老天可能可能没有完全抛弃我。这一次遇到的新老板虽然没有参与我的面试,turns out 好的不得了。不过因为心理创伤的缘故,我还是会担惊受怕。哎。人到中年就是会经历这么样的劫难然后逐渐老去。写出来感觉稍微好些了。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 01:46

提醒板上的妹妹,有HR在场的会议没好事。
e
eragshs
十几万的股票即将vest的时候,任何风吹草动是不是都应该警惕?值得咨询以及让自己的律师介入啊。。。
距离拥抱被 发表于 2021-12-01 02:44

才十几万,值得踢走干活的头?而且看上去匆匆忙忙的也没人接手楼主的工作呀
公用马甲48
一年涨三次工资,裁员专挑你,这个要好好问下律师,一般HR不敢这么干。
公用马甲47
回复 2楼xiaoyiyue的帖子
也有可能。我的股票正好送给白女。
公用马甲47
回复 7楼tin_tint的帖子
抱抱
公用马甲47
回复 15楼teabucket的帖子
当时所有人都work from home. 公司资金略紧张。我没有特别警惕因为他们刚刚拿到一笔巨大的投资。股票一下子起来。我当时还给投资人做过presentation。因为做得好涨了工资。白女想换掉我用自己的人。估计她和Ceo 说开掉我可以外包,省钱省股票。在CEO眼里白女比我值钱。就用我还有另外一个老中来交换白女留下来。中国人找白人出面开掉了中国人。加HR三个藏头乌龟。
m
momosun
我觉得一样痛苦。在所谓用工荒好专业的情况下,我年初的时候换了领导。法国白女。在没见过面的情况下我低估了她的狠毒。最后一次1对1,她说让我准备辩护我自己组的存在需要。我说好的。当时她听上去如释重负。后来到了周五,我看她设了一个有HR的会议,in person. 那个周末实在煎熬。因为自己是所谓好专业还是公司的元老,过去一年涨了三次工资,其中一次是CEO提议涨的。就无论如何不能相信是自己被裁。没有备份任何资料。还是老公机灵。说有HR的估计没好事。到了周一,我把公司电脑手机带好。老公主动提出开车送我去。因为这件事他在我心中的形象一下变得高大起来。结果到了会议室,我看到HR满面笑容手里拿着folder我就明白了。白女冷漠的走进来。第一次见面就是裁我。HR宣布以后她不耐烦的走了。我因为太过震惊没来得及骂她。我当时还有一个月就可以vest十几万的股票。全部没了。变成家庭主妇的感觉很奇怪。几个月后,尽管年龄大了,因为是好专业还有市场比以前好,我同时拿到好几个offer.不过这种被裁的感觉和几十年前被男朋友电话宣布分手的痛苦和羞辱是一样的。老是觉得是自己的错。雨过天晴。老天可能可能没有完全抛弃我。这一次遇到的新老板虽然没有参与我的面试,turns out 好的不得了。不过因为心理创伤的缘故,我还是会担惊受怕。哎。人到中年就是会经历这么样的劫难然后逐渐老去。写出来感觉稍微好些了。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 01:46

如果是layoff不是fire,没vest的股票应该给吧?
公用马甲47
回复 17楼eragshs的帖子
烂公司直到现在都没招到我的下家。白女低估了市场形势。
P
Pangpang
Layoff 股票都是马上vest的呀!只有自己辞职才拿不到。
m
moonandsixpence
估计小公司,否则layoff 股票是给vest的。
摸摸楼主,也经历过两次被裁。都很快找到下家,有一次是内部找的。新工作都比之前的强。但是感觉确实难受。
L
Lucky21
新老板裁手下的元老是非常常见的政治游戏。对于没有什么技术的老板来说,是建立威信和把坑预留给自己亲信的手段。这种做法也是上头默许的,哪怕上头喜欢你,一般也不会否决新老板。很多老板跳槽是要带着手下的干将的。招新老板就默认他们可以带一些人进来。一般换老板都要装孙子和装合作,但是有时候装也不管用,就是时代一粒灰。
不过这种玩法也是有风险的。我见过裁了元老,结果全组跑路,老板也只能滚蛋。
t
tuer
你是不是傻?你为什么不告她?
C
Cinderella_smile
bless lz
e
eragshs
回复 17楼eragshs的帖子
烂公司直到现在都没招到我的下家。白女低估了市场形势。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 06:37

那她现在应该很焦虑吧!
公用马甲47
回复 27楼tuer的帖子
你才傻。告中国公司歧视中国人?根本没有律师接这样的案子。
s
slimmer1
职场厚黑学,正常吧,因为楼主太优秀,白女要坐稳脚跟就一定不会留楼主。过去就过去了吧。
豆沙蛋黄酥
我也经历过类似的事情,失恋只是伤心,这个会有很久的PTSD,看到办公室的设备都会不适。
e
ecolock
回复 21楼公用马甲47的帖子
你太贵了,太贵就要警惕被裁。所以给人打工没意思
显然是一个跟你的performance 无关的决定,由新老板来下手比较合适,因为你们没有过交集,她也不想有交集,免得拖泥带水。摸摸,你毕竟有实力,换个工作照样excel
G
Geofan
哎,难道这女的找到替代品了?好快啊
k
kitty2
楼主之前从没被裁过? 那这次也算人生完整了。很久以前刚入职不久就碰到公司reorg,一个被裁的中年烙印在公司走廊失态大哭,满脸是泪, 见人就抱,当时的情景给初入职场的我上了很有必要的一课。
t
tecitus
如果你的确没有过失的话,这公司太恶心了!你应该在行业内多说说这件事,或者去glassdoor,goolge review上让大家都不去! 对元老级别的人都是这样的卑鄙,不搞臭搞垮这公司不行!
临时工
我大学时失恋了十分痛苦,我爸安慰我,说"谁一辈子不经历点事,别说失恋,你往后说不定还会失业,离婚,失去亲人,甚至失忆..."
我当时就被暴击一下子懵了。
临时工
楼主不要心里太难受,很多公司空降bitchy女领导就是专门干裁员的"脏活儿"的。不是员工的错很多时候和performance 没关系。就是公司没钱了或者公司要转轨之类的。
.
.Cheers.
白女的冷漠和你前男友电话分手,可能是他们也想回避见你伤心的样子,回避不能work out的挫败感,想尽快缩短大家都痛苦的过程。他们可能不知道在你的心中,除了breakup的震惊,更持久的是羞辱感,不然他们应该不会介意说几句漂亮话让你当场不那么难受。问题是,你是否需要那些不改变实质的高高在上的漂亮话呢?他们也焦虑也难过,至少是平等真实的。事实上你也凭实力找到了更好的工作和更贴心的伴侣。不知道往这些方面想是否能让楼主释怀一些?
C
Colala2021
回复 17楼eragshs的帖子
烂公司直到现在都没招到我的下家。白女低估了市场形势。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 06:37

因为你是LAY OFF, 他们也不敢一定时期内找下家,否则你可以告他们。
LAY OFF的理由是这个职位没有存在的必要,非常难以告公司。
很多大公司非走PIP,而不敢LAY OFF,就是因为这个职位还在,走了要立即找人的
n
newhouse2014
这读起来,感觉公司就想省那10几万的股票。。。
xiaoyiyue 发表于 2021-12-01 01:49

对。真狠。加上过去一年涨了3次工资。新老板心里不痛快
U
Unicue
楼主之前从没被裁过? 那这次也算人生完整了。很久以前刚入职不久就碰到公司reorg,一个被裁的中年烙印在公司走廊失态大哭,满脸是泪, 见人就抱,当时的情景给初入职场的我上了很有必要的一课。
kitty2 发表于 2021-12-01 08:55

唉,看着好难受
德州土老冒
回复 37楼tecitus的帖子
这个挺好。有一次我申请一个公司,本来谈得挺好,一看glass door,吓得不敢去了。后来过了两个月,看到在glass door上,这个公司多了不少好评。估计这个老板也在郁闷我为啥又退缩了,于是发现了glass door。
t
territerri
回复 27楼tuer的帖子
你才傻。告中国公司歧视中国人?根本没有律师接这样的案子。

公用马甲47 发表于 2021-12-01 07:55

告公司又不是只有种族歧视一个理由,你可以和律师询一下,至少把股票拿回来。当然你自己不愿意告就算了
e
emmachang
Mm不要take it personally啦,裁人肯定是report chain上面的领导都同意的,把你直属领导推出来当坏人而已。都是打工的,她被踢走的时候更惨,起码你有专业可以找到更好的,manager被踢真是比你难找工作。move on啦,没有那么多精力和公司扯皮的。
笨笨熊
还没被裁过,但有找工作被ghost的经历,我觉得我还是更看重工作上的被肯定,私人感情上相比没那么强烈
h
healthmom
回复 1楼公用马甲47的帖子
赞同时拿到好几个offer,以后的发展会越来越好的。
张小多
都经历过,感觉被裁员好一点,毕竟还有package拿
N
NotSweetTooth
this is clearly just office politics. don't take it personally.
A
AnastasiaB
我懂楼主,会有一种shame,好像辜负了家人还是怎么的。。。找到下一份工作才释然~
b
babybaby
不要太attach to anything,不管是工作还是人。人生来就是孤独的,强大自己,有个精彩的旅程就够了
H
Heiniu
新老板裁手下的元老是非常常见的政治游戏。对于没有什么技术的老板来说,是建立威信和把坑预留给自己亲信的手段。这种做法也是上头默许的,哪怕上头喜欢你,一般也不会否决新老板。很多老板跳槽是要带着手下的干将的。招新老板就默认他们可以带一些人进来。一般换老板都要装孙子和装合作,但是有时候装也不管用,就是时代一粒灰。
不过这种玩法也是有风险的。我见过裁了元老,结果全组跑路,老板也只能滚蛋。
Lucky21 发表于 2021-12-01 07:06

嗯,在美国上班久了, 这种事都司空见惯了。。。 我们行业,以前的元老不见得被裁, 常常给架空, 逼得人家自己跑路。当然, 元老们走的时候, 也常常会带走一些自己得力的手下。 所以每次换头, 都是一帮子人进来, 一帮子人出去。
c
chuckle
新老板裁手下的元老是非常常见的政治游戏。对于没有什么技术的老板来说,是建立威信和把坑预留给自己亲信的手段。这种做法也是上头默许的,哪怕上头喜欢你,一般也不会否决新老板。很多老板跳槽是要带着手下的干将的。招新老板就默认他们可以带一些人进来。一般换老板都要装孙子和装合作,但是有时候装也不管用,就是时代一粒灰。
不过这种玩法也是有风险的。我见过裁了元老,结果全组跑路,老板也只能滚蛋。
Lucky21 发表于 2021-12-01 07:06

Re 新老板裁元老这个! 我也这样走过,虽说不是被裁,但空降新老板一上台就任命唯一的熟人上台,也是吃相很难看。我走了,从此海阔天空,不过之前的组也没垮,嗯,没我地球照转,算皆大欢喜。
g
grace1025
我还试过一个月内,先被软饭硬吃的渣男榨干价值甩了,然后回国疗伤的时候被电话通知被裁员了,当时H1b,还是大过节的,匆匆忙忙回美国找工作,那个圣诞新年简直了。。。。但是现在再回首看,这两件事绝对是我人生中的好事,我找了新工作搬到了大城市,懂得了时刻要提升自身价值,工作更积极,甚至有customer邀请我加入他的团队,生活上认识了很多牛掰的朋友,学习投资,收获颇丰,感情上见识到了形形色色的各种男人,明白了当初念念不忘纠缠不清的就是一个彻头彻尾的loser,真应该感谢渣男当时不娶之恩,要不然一辈子都要被他pua奉献财力体力精神上的一切价值
豆沙蛋黄酥
我还试过一个月内,先被软饭硬吃的渣男榨干价值甩了,然后回国疗伤的时候被电话通知被裁员了,当时H1b,还是大过节的,匆匆忙忙回美国找工作,那个圣诞新年简直了。。。。但是现在再回首看,这两件事绝对是我人生中的好事,我找了新工作搬到了大城市,懂得了时刻要提升自身价值,工作更积极,甚至有customer邀请我加入他的团队,生活上认识了很多牛掰的朋友,学习投资,收获颇丰,感情上见识到了形形色色的各种男人,明白了当初念念不忘纠缠不清的就是一个彻头彻尾的loser,真应该感谢渣男当时不娶之恩,要不然一辈子都要被他pua奉献财力体力精神上的一切价值
grace1025 发表于 2021-12-01 11:44

哆嗦:感觉渣老板PIP之恩
G
Gr4ce
感觉可以找律师把你十几万的股票拿回来
木瓜瓜
被裁,被劈腿离婚都经历过,刚同身受楼主。 独自异乡养娃,时不时有点PTSD。
tin_tint 发表于 2021-12-01 02:26

大祸之后必有大福… lz已经开始了…老天是很公平的。会好的!
.
.Cheers.
我还试过一个月内,先被软饭硬吃的渣男榨干价值甩了,然后回国疗伤的时候被电话通知被裁员了,当时H1b,还是大过节的,匆匆忙忙回美国找工作,那个圣诞新年简直了。。。。但是现在再回首看,这两件事绝对是我人生中的好事,我找了新工作搬到了大城市,懂得了时刻要提升自身价值,工作更积极,甚至有customer邀请我加入他的团队,生活上认识了很多牛掰的朋友,学习投资,收获颇丰,感情上见识到了形形色色的各种男人,明白了当初念念不忘纠缠不清的就是一个彻头彻尾的loser,真应该感谢渣男当时不娶之恩,要不然一辈子都要被他pua奉献财力体力精神上的一切价值
grace1025 发表于 2021-12-01 11:44

成长型思维!
r
ruxiz
这读起来,感觉公司就想省那10几万的股票。。。
xiaoyiyue 发表于 2021-12-01 01:49

这个说的一点没错, 我们组几个人被裁员也是vesting前一天。
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lemonheart
人生都要经历些事情才可以长大。恭喜楼主开始人生新篇章。
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xingren_xingren
新老板裁手下的元老是非常常见的政治游戏。对于没有什么技术的老板来说,是建立威信和把坑预留给自己亲信的手段。这种做法也是上头默许的,哪怕上头喜欢你,一般也不会否决新老板。很多老板跳槽是要带着手下的干将的。招新老板就默认他们可以带一些人进来。一般换老板都要装孙子和装合作,但是有时候装也不管用,就是时代一粒灰。
不过这种玩法也是有风险的。我见过裁了元老,结果全组跑路,老板也只能滚蛋。
Lucky21 发表于 2021-12-01 07:06

利害!
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xingren_xingren
bless MM!
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xingren_xingren
估计小公司,否则layoff 股票是给vest的。
摸摸楼主,也经历过两次被裁。都很快找到下家,有一次是内部找的。新工作都比之前的强。但是感觉确实难受。
moonandsixpence 发表于 2021-12-01 06:57

抱抱mm
l
luluzlemonadez
被layoff两次,没被劈腿过,但是失恋过 感觉失恋更伤心,也伤心更久,被layoff反而找到更好的工作,所以很快释怀了
J
Jicama
白女可能也只是被推出来当恶人的,作为你的直接领导,又没有交情,没有写过关于你的任何performance review,她不上谁上。
工作上真的不能投入太多感情,business都是很残酷的, 卸磨杀驴降低成本都很常见,然后能力不足和短视的管理层更加容易采取这些手段。
J
Jicama
回复 15楼teabucket的帖子
当时所有人都work from home. 公司资金略紧张。我没有特别警惕因为他们刚刚拿到一笔巨大的投资。股票一下子起来。我当时还给投资人做过presentation。因为做得好涨了工资。白女想换掉我用自己的人。估计她和Ceo 说开掉我可以外包,省钱省股票。在CEO眼里白女比我值钱。就用我还有另外一个老中来交换白女留下来。中国人找白人出面开掉了中国人。加HR三个藏头乌龟。
公用马甲47 发表于 2021-12-01 06:35

我经历过的最大一次换血就是公司刚拿到一笔巨大的投资之后。 具体原因就是公司要转型,从研发型转向生产型,Founder被踢掉了一半,cxo级别一下子空了就剩个president跟投资方周旋,招了几个VP埋头干活不能进董事会。当然这些人都拿到了很大的分手包裹,但是作为一个看客心里也是哇凉哇凉的。 楼主不知道合同是怎么写的,分手费多不多,vest的股票看看能不能找律师要回来。
c
chanelmiu
我们每次裁人后那一天早晨,闸机口就警卫带狗转来转去。。。气氛很紧张。
喵想做一只好喵
都经历过。现在觉得都不是事。工作越找越好, 男人也越找越好。
p
pinkpiggie
都经历过,被劈腿更难让人释怀。被裁员真的不是坏事,后一份工作还往往好过前一份。毕竟没有一份工作自己想过是要做一辈子的吧。 被劈腿真的很受打击,被一个你认为会和你一辈子走下去的人欺骗,那种错愕震惊不想有第二次。
c
cherrycloud
都不好过。离得更近的那个会觉得更痛苦,过去了就好。
公用马甲23
确实,有HR的会没好事,想起我被裁的时候,疫情期间在家办公,mgr teams上ping我,我还热情的和她打招呼问好,她说她等会半小时后有个会,需要我参加,我还以为什么业务上的会。然后会议通知转给我,里面有hr,我就知道不好了。
m
magicflute
公司在奖金季之前裁人见太多了 有些级别本来就很危险 比如高级的贵的ic 要随时不惮以最坏的恶意 还有呢就是 发现烂人烂公司赶紧跑路 you cannot make a good deal with a bad person
风吹风铃
服务过的公司多了 不要把公司当家 公司给你钱,你干活 公司不需要你了(不是你以为能干活公司就需要你,像这种换manager或者reorg都可能导致你不被需要,即使你能干活)就让你走人,没毛病 你觉得不想待了换公司(为了钱也好,氛围老板也好)换老板,也没毛病 多挣钱,争取中年的时候有一定积蓄或者财务 自由
卡多司基
这个問题好,但是跟公司是按月结算,应该也还好。还是被劈腿比较伤。
D
Dongxi
有啥好痛苦的,你拿钱买了房子涨价的钱自己收了,他们烂成一团与你无关。
m
miss316
我被裁了4次,已经没感觉了。劈腿只被劈过一次,痛彻心扉
小優
被劈腿和被裁都经历过,而且都是在小时候就经历了的。说实话确实有时候有ptsd的感觉,好处是更懂得要感恩和珍惜
b
baobao557
楼主优秀啊,到中年才经历这些。有的人年轻刚出校门第一份工作就被裁掉,年轻时经历几次,就对所谓打工上进,所谓career ladder看淡了。能自己创业做生意最好,不能就淡定些,不要跟公司投入过多的情感。 年轻时觉得被裁比被分手更惨。被分手是伤心,被裁员是又伤心还丢饭碗。连生活都没着落了,更惨。经历过被裁员后当天又被分手,那真是想死的心都有了。
C
CBOE
楼主不要心里太难受,很多公司空降bitchy女领导就是专门干裁员的"脏活儿"的。不是员工的错很多时候和performance 没关系。就是公司没钱了或者公司要转轨之类的。
临时工 发表于 2021-12-01 09:32


正确。两种常见, 一种是新招的老大换自己人。 另一种是上面找人当枪使干脏活儿。
认识一个人,被总部派到新兼并的公司,干了一年,裁了70%的人后,拿了一大笔钱到欧洲避风头。新上任的老大就可以另起炉灶开天辟地了。
公用马甲47
回复 60楼ruxiz的帖子
真的有这种事情。
i
ivoryzz
回复 1楼公用马甲47的帖子
跟我的经历差不多,我后来都过来了,而且挣钱更多了
公用马甲47
回复 77楼miss316的帖子
你这个被裁四次厉害了
V
Viviennedd
你对公司和老板又不会付出感情,交易而已。对爱人是付出信任和感情的,伤害更大。除非是身份房贷现实下,工作更重要。
s
sonata5196
抱抱楼主和遇到过不顺的姐妹们。 大家出来打拼都不容易啊! 互相安慰和鼓励吧。
s
springforever
我还试过一个月内,先被软饭硬吃的渣男榨干价值甩了,然后回国疗伤的时候被电话通知被裁员了,当时H1b,还是大过节的,匆匆忙忙回美国找工作,那个圣诞新年简直了。。。。但是现在再回首看,这两件事绝对是我人生中的好事,我找了新工作搬到了大城市,懂得了时刻要提升自身价值,工作更积极,甚至有customer邀请我加入他的团队,生活上认识了很多牛掰的朋友,学习投资,收获颇丰,感情上见识到了形形色色的各种男人,明白了当初念念不忘纠缠不清的就是一个彻头彻尾的loser,真应该感谢渣男当时不娶之恩,要不然一辈子都要被他pua奉献财力体力精神上的一切价值
grace1025 发表于 2021-12-01 11:44

好棒的妹子!
g
gemrain
职场就是这样无情。安慰楼主。恭喜找到更好的
f
funnyorno
你这有些too simple, sometimes naive啊?这么多red flag你还不知道是要裁人,愧对工作多年的职场老鸟的经验啊。你也别太往心里去,虽然这个白女不好,但是她可能就是个执行的,因为要裁人的决定在正规公司不是一个人能决定的,特别是这个人刚来。说不准她就是个背锅侠。这次之后呢,吃一堑长一智,不要把公司的事情太放到心上,共勉。
d
destiny2008
被前老板搞了离开原单位是我最幸运的事,现在收入是之前的好几倍,还在原单位的话没有任何财务自由的可能。但那种屈辱感还是很难忘记的。
a
ajassmine
被裁员的同时被劈腿 比如回家发现女友跟老板在被窝当场被老板开了
w
woainizenmeban
服务过的公司多了 不要把公司当家 公司给你钱,你干活 公司不需要你了(不是你以为能干活公司就需要你,像这种换manager或者reorg都可能导致你不被需要,即使你能干活)就让你走人,没毛病 你觉得不想待了换公司(为了钱也好,氛围老板也好)换老板,也没毛病 多挣钱,争取中年的时候有一定积蓄或者财务 自由
风吹风铃 发表于 2021-12-01 19:34

v
violetblue
常在江湖飘,怎能不挨刀。谁不和别人分手,谁不被算计,patpat,痛苦说明你还年轻呢!祝福祝福,以后越来越好!
剑舞翻飞
LZ最起码高新,和CEO开会,我们只能在网站上看CEO,拿的是最低工资,还傻乐呵。