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老板比下属bonus低正常嘛?
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最新回复:2021年10月6日 8点47分 PT
共 (10) 楼
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c
chicagooooo
接近 4 年
楼主 (北美华人网)
bonus按年终评比定,老板给下属打了高分,结果老板得的老板给老板打低分,导致老板bonus比下属低,正常嘛?怎么破?
p
proserpina
接近 4 年
2 楼
正常
b
bigjohn123456
接近 4 年
3 楼
正常,搞不好啥时候老板下属角色互换了
愉
愉快灌水
接近 4 年
4 楼
说明老板对下属不错啊
c
chicagooooo
接近 4 年
5 楼
回复
4楼愉快灌水的帖子
可惜摊上了个不太好的大老板
C
CBOE
接近 4 年
6 楼
公司里,manager比组里的engineer/scientist工资低很常见。两条线啊,一个是往director/vp/ceo方向进阶,一个是往principal engineer/scientist和fellow进阶。
J
Jicama
接近 4 年
7 楼
正常,不光bonus, 有的manager工资还没有管理的Individual Contributor高,career track不一样。
t
tonker
接近 4 年
8 楼
bonus按年终评比定,老板给下属打了高分,结果老板得的老板给老板打低分,导致老板bonus比下属低,正常嘛?怎么破?
chicagooooo 发表于 2021-10-06 11:06
正常,大牌球星的工资通常都比他的主帅要高。
s
sillynut
接近 4 年
9 楼
说明老板公正,点个赞
u
uncutjade
接近 4 年
10 楼
Bonus 计算方法不一样吧。有些因素可能只影响管理层,不影响一般员工
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可惜摊上了个不太好的大老板
正常,大牌球星的工资通常都比他的主帅要高。