我也觉得有这个原因，直接过来做博后的，已经年纪不小了，没有了拼的劲头。 又带着老婆孩子，只剩下求稳了。 ReesWitherspoon 发表于 2021-08-27 21:02
很早读博期间就在mit上看到过他的帖子，因为他发在生物版，我是同行，很佩服他一家人同心同德，我毕业后做了两年博后，年薪四万出头，实验室里有跟着老板做了十几年的博后，国内过来的，不走的原因很大部分为了孩子，孩子在博后学校读本科，应该学费有优惠。不过我不想这样或日子，所以我拼命找工作，最终去了工业界 happybaby09 发表于 2021-08-27 08:07
我记得是1米。 redder 发表于 2021-08-27 10:30
求AMao文学城博客ID去敬仰 mouton 发表于 2021-08-27 07:06
没几个人能安心就拿那点儿钱当一辈子post doc的，还得随时担心老板有没钱雇你。 能survive也是幸运。 MoonRiverMe 发表于 2021-08-26 16:15
这位博后在文学城也有博客，我很喜欢看他写的关于家庭生活和工作的碎碎念。乐观，会理财过日子，对家庭特别有责任心。他老婆可不是搬运的。他是湖南农村的，原生家庭好像很贫困，考上大学留在上海娶了土生土长的魔都人。他妻子好像后来读了会计，目前还在工作，但是好像公司在重组，有可能借着裁员就退休了。他们都快60岁了。 Buttercake 发表于 2021-08-26 14:49
发信人: midwestPstD (中西部博士后), 信区: Biology 标 题: 美国千老博士后的三十年 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Aug 25 18:25:20 2021, 美东) 美国千老博士后的三十年 除了两年老板续不上经费，我在朋友的一家小公司工作过两年外，来美30年我都在大学 实验室里工作。总共换过四次工作： 第一站博士后不是太喜欢的课题，老板人不坏，太啰嗦，虽然工作不累，但前途堪忧， 两年后离开。 跟一个以前国内认识的新AP来中西部，这是我在美国最tough的两年：新AP要tenure。 每天10小时，每周六天，领导餐馆打工的傍晚，我经常带着女儿去实验室加班的，最后 和老板不对付走人。 第三站博士后前两年比较紧张点，但比第二站还是轻松很多，主要是我自己想取得老板 信任，站稳脚跟。这个一干十年，走到了senior research scientist的职位，直到老 板没续上经费。老板按规定提前六个月通知我没钱了，过了三个月我找到了外面的工作 ，他又找我说他愿意自己掏口袋付我钱，每个家人以gift性质到年度满额，不用交税。 我没有同意，因为女儿下年进大学，我得有一个稳定的收入。当时知道我的文章基本成 型，是药物筛选方面的edge-cutting性质，可以写进教科书的案例，文章送出去发表后 拿到经费的可能性很大。但我没有冒险，老板也理解。 在外面朋友公司的两年，我基本周末都回去帮一下老板，讨论一下文章数据补充完善的 问题，也保证实验室正常运作需要解决的一些日常问题。没我的那两年，两个学生是女 生，老板掏口袋付的一个technician（准备申请医学院，最后是wash U的PhD/MD program）吃了不少苦头，等老板拿到经费请我回来的时候，两个学生告诉老板她们宁 愿做TA，省下钱让我回来，这是后话。。。 因为公司是作化学分析的，和我的分子生物学专长不太符合，一年后开始找big pharma 的机会，很多朋友帮忙递简历。PhD title很难找大pharma的机会的，内线朋友建议用 Master找。我给老板说推荐信得改title啊，老板说只要他们不打电话就好办，万一说 漏了或直接问你有没有博士学位，我不能撒谎啊。。。争取到两家大Pharma的机会（一 个正式offer了，一个因为金融危机推迟给offer，解冻后电话询问我是不是还 available）。正好我的文章出来了，虽然杂志很一般，新颖的思路很快就被选上推荐 文章，老板也顺利拿到经费。老板请我吃顿饭，请求我放弃大pharma的offer，回来我 们一起继续药物筛选。。。但工资差太远，是pharma基本工资的60%，我说你大约忘了 两年前我走人的时候比这还高呢，让老板加了10%，几千块。。。因为位置是senior， 系里需走正规程序，三个教授的委员会interview。记得一个AP看着我pharma的offer letter，一脸不解。。。我不是没考虑钱。其实大pharma那段时间也不安全啊，大学至 少五年的保证，能照顾到女儿大学毕业；我的pension需要20年的服务期，加上五年， 就差不太远了；不搬家领导也不需要重新找工作。。。所以，就推掉了pharma的offer ，继续做乳腺癌的药物筛选。 这一筛五年，和我五年前的文章不同，那时是prove了out-of-box的idea可行，但 compound的potency不够药物级别，而我们做生物的不会化学合成，改进compound的能 力有限。另起炉灶就大面积撒网，用来筛选的compound library大多了，是我五年前筛 选用的库的25倍呢。筛选方法在我那篇文章里已经基本建立了，就是要换成机器操作， 属重复性工作，我就让一个新学生去做重复性筛库，我自己做第二轮筛选的技术攻关-- 一般每一轮筛选，大约能拿到1%的candidate，一个25万compound的库，有两千多 candidate，没有第二筛是不可能进行下去的。我调试好第二轮的技术问题，第一轮筛 完了。2000多compound里面再淘汰，就剩50个来个candidate了。这时候学生发现不能 让我再干下去，他怕干不过我，就抱住几个最有希望的compound，不让我插手。。。我 最后只好到处找事干，轻松了好几年，直到学生毕业。 这50个compound里有一个特殊的，最后挑选出来。公平说，这个学生蛮努力的，日夜干 ，我一个人干不一定比他好。他证明了在老鼠模型上的有效性，也知道potency到了药 物级别。但针对的是有药可治的常规乳腺癌。文章不错，虽然和市场上现有药物的机理 不一样，工业界没有多少兴趣，拿了三年的DOD药物development grant，NCI的却续不 上。。。 他毕业了，我就又回来收拾，如何renew grant。正赶上当时大规模DNA sequencing发 现抗药性转移乳腺癌里有相当一部分是雌激素受体突变的热潮，我就觉得只有证明我们 的compound对这些突变有效，才能引起industry的兴趣。如何证明呢？技术难题啊，我 必须有乳腺癌细胞只含突变基因的。每个细胞里每个基因有两个拷贝，用最先进的 crisper技术，把一个拷贝改变的报道刚出来，我这要同时改两个拷贝，难度太大，没 有先例。。。和老板争论了几个月，我把能想出来的可以改进成功率的实验设计全拿出 来，六个月老板也没有想出别的办法，就让我死马当活马医，放手一搏，半年后终于出 来，拿到了我要的双突变细胞，也证明compound有效！ grant以top 3%的评分通过。我也再不愁工作了。可compound的专利却因为有人申请过 ，拿到了，又放弃了（他们不知道compound在分子水平面上的机理），我们能不能拿到 专利却成了大问题。行业内人士说，最多20%的希望。大学放弃了，老板自己掏钱找律 师，至今没有结果。。。 一个有机化学系的新研究生在他老板指定下来我们这里做rotation，迷上了我们的研究 。回去了就研究人家的专利，找打破专利的化学结构。我俩合作，他合成一个，我在细 胞上测有效性，再改进。。。几轮下来，一个更强的compound找到了，还不在原专利的 保护范围内。。。 抗药性双突变细胞有了，我标记好，给新来的学生拿去做老鼠模型。。。一举成功！不 仅能杀死抗药性癌细胞，还能在停药后四个月不复发，对抗药性转移乳腺癌也一样有效 ！industry的兴趣也来了。。。当然，经费也用完了，第一轮renewal，top 17%，没成 功，不知道第二轮怎么样。。。我休完假，回去就得忙了。 记得当年办绿卡，走national interest这条线，第一次递进去，被挡了回来--移民局 说看不出我的工作有任何national interest呀。老板一笑：我这里有封DOD的信，是恭 喜我的基因疗法的grant得到top 1%的评分的。。。我的律师一看信，给我说：Nothing else needed！哈，这20年后，我还在这里干着同样的事情呢。。。真对得起当年给我 绿卡的美国移民局呢。。。 30年走得很辛苦。没有双方父母一分钱的资助，我们给我父母养老送终，给弟弟儿子国 内上学出学费，也给领导的父母在钱上同等待遇。。。两个孩子的私立大学基本完成， 我们自己设定的普通美国人的退休目标今年完成了。。。省吃俭用之外，投资帮了大忙。 每次给儿女看我们研究的新闻（最近十几年有好几次了），他们都很自豪老爸的工作， 不会因为老爸挣得少而抱怨生活不如人家。。。他们一直鼓励我继续干呢。。。 发信人: roygreat (Light be with you.), 信区: Biology 标 题: Re: 美国千老博士后的三十年 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 26 13:24:26 2021, 美东) 国内一起过来的,估计挣得比他多 安心做科研说到底还是得钱够花:要么家里有矿要么有人sponsor 老婆要是天天蹲在家里念叨谁谁转行拿了大包裹那肯定干不下去 【 在 eatsilver 的大作中提到: 】 : 这老婆是搬运的吗？ eatsilver 发表于 2021-08-26 14:05
我觉得lz挺有毅力的，有毅力的人运气再不好，最后也不会差，希望lz成功。 说明lz是真的爱这行，没有向钱跪，还真是挺难的。 whatfor 发表于 2021-08-26 16:10
这个是真正的热爱自己的研究工作啊。不知道这个领域，他看样子做的也很好，这样都找不到教职或者研究所的正式职位么 shoeholic 发表于 2021-08-26 18:56
生物坑没办法，发考题如果做研究就得找能建lab的research school，一个学校能支持几个lab？一个lab又能有几个tt的发考题。。。 所以基本是一个萝卜一个坑，有时一个tt发考题职位能有二三百个破四刀竞争。。。 glashow 发表于 2021-08-26 19:05
是的，我有上学时认识的基础专业的几个朋友，土生土长的美国人，找教职也是吃尽了苦头。有两个都是快40才博后上岸找到了tenure track的教职，还有个实在扛不住了去了个不知名的teaching school.这都是名校毕业的美国人，外国人就更不容易了。 本文的这个博后我看过他的博客。真的很节俭。自己种菜钓鱼，也很少旅游。不是不想，而是必须节俭来存退休金和给孩子存学费。他确实做着自己喜欢的工作，有意义家人也支持。但牺牲也是挺大的。我觉得他写的生活中的取舍和艰难挺真实的，不是很多人想象的安贫乐道，悠然见南山的轻松。 Cybercat 发表于 2021-08-26 19:22
毅力的关键是一个懂你的老婆。。。 glashow 发表于 2021-08-26 17:11
这个后来都是scientist的职位 不是博后了 到了Senior Research Scientist 年薪应该有十五万左右吧我猜 也不算少 当然 在华人不上百万的都是被踩的所谓不成功的人 最近看到教授医生都被踩得厉害 好吓人 我很想问的是为什么给科研人员取“千老”这样的侮辱性名称 千年老二 难道换到别的职业大家就都是自己当老板 头上都没有比自己大的老板吗？ 什么样的文化要把本来就辛苦又没有太多物质回报的科研人员再加点侮辱性的名称来对待呢？这样的文化对谁有好处？ InvisibleWings 发表于 2021-08-26 21:56
这人很有名啊。他也赶上了时机，越好的大学越照顾他家情况。女儿是卫斯理毕业的，好像念下来学校贴了不少钱，一共就欠2万左右的学贷，很划算了。儿子是grinnell 的，自己也花不了很多钱。而且好像儿女都是uiuc类似于附中感觉的中学毕业的。从读书角度没那么费劲。 jiangyoudang17 发表于 2021-08-26 20:29
千老不是千年老二吧？有了解历史背景的同学给解释下？我咋觉得是千年老博士后的戏称？就是指作了多年的博后的意思。自嘲，不是侮辱。 Cybercat 发表于 2021-08-26 22:56
我可以好奇原作者说的投资是什么么？ 提大提大 发表于 2021-08-26 22:00
你是正解。。。 那位说的way off了，senior rs的薪水也是乱说的，火坑专业如果是州立大学，ap都只有六七万。。。 glashow 发表于 2021-08-26 23:02
回复 66楼DDee的帖子 二十万房子，一个月才一千块钱。赚五万块绝对是钱多的没地儿花。 具体在哪儿啊？现在估计没有二十万房子了。 不快乐的心 发表于 2021-08-27 05:23
下面是转载自他在文学城发的细节。 ##----------------------------------------## 生物博士后在美国的三十年 来美国第一站，在波士顿。。。年薪18600。和领导租了一个studio，一个月租金475块。。。买吃买喝，每个周末不是帮朋友，朋友的朋友搬家，就是party。。。我从Chinatown买卤好的猪肚猪舌头，回家切丝；锅里加油烧热，加蒜末干辣椒末和香葱末爆出香味；再把上面的猪肚猪舌放进去快炒，加点盐，一点点水帮助盐味均匀，打遍了多少party，以至于朋友生病了最想吃的居然是俺的这手艺。。。哈哈，两年下来，来中西部，一清点，居然存了一万多。。。 中西部工资涨了点，23000。女儿接来了，两室一厅，租金和波士顿的studio差不多。。。干到了要换H-1了，老板说：给你长点，25000吧。。。可没想到居然被系里卡了：这个工资太低，不能办H-1的。。。最后为了多给3000多，老板把我开了。。。 再找下家，三万吧。老板说最近经费紧张，一但拿到新的funding,就给你涨。他没有食言，后面几年长得不错。等到了45000，老板说再涨就困难了，就这个价，以后是按通货膨胀涨。。。还好，去银行一算，你这工资可以贷款三倍，加上存的首付20%，可以买个20万以内的----2300SQF，三年新，四卧，院子么，一亩三分地。。。不错不错，全家欢欢喜喜搬进了新家，一住20年，贷款十年多一点就还清了。。。 到了五万三，老板没经费了。好不容易找个位置，砍了出头的三千，五万开始。。。干了一年涨了两千多。。。等找到大公司位置，给了84000的offer，前老板来找我：经费有了，你回来吧，我给你五万。。。 LOL，给老板说：我离开的时候你还给我53000呢，咱接着算通货膨胀好不好，55000吧。。。这一干就是十年哦，这十年连通货膨胀都没跟上，因为学校冻结了所有员工的工资好几年呢。。。搞得老板经常道歉：真对不起你。。。希望你老婆挣的比你多，也不嫌弃你。。。 还好还好，虽然就挣五万，儿女高中大学没欠多少债就能毕业。。。那天给领导说：你接着干么，65退休，咱说不定也能在儿女面前充把英雄----大学贷了多少款？拿来爹妈现在就给你们还了。。。 （二0二0年十月二十日） DDee 发表于 2021-08-27 05:12
回复 49楼InvisibleWings的帖子 中西部公立大学的research scientist 也就六七万，网上都能查到的。很多基础学科的全职教授都拿不到十五万呢。 louaci 发表于 2021-08-27 07:20
他们运气好的地方是，因为收入足够低，孩子上大学一分钱不用掏。也算是幸好在美国，给他们这样的福利。 在2人都身份没有问题的情况下，一直3-4万4-5万的年收入，可以说安贫乐道，也可以说太安于现状了。 好在学校里工作，虽然收入低，但是将来有pension. ReesWitherspoon 发表于 2021-08-27 07:51
博后工资不高，但时间自由，可以兼顾打理家，没事看看股票等投资，比被工作拴死的工作家庭平衡好太多。 mouton 发表于 2021-08-27 08:01
想知道他家有几个米了，都在讨论退休了。按照华人的标准，没有10个米，20个付清的投资房，退什么休啊。 Cleveland 发表于 2021-08-27 10:25
炒股或者房东吧。 huhu88 发表于 2021-08-26 23:30
哦，那躺平也没有那么难。不过他钓鱼，种菜能省不少钱，这些我们都不会，需要更多的资产才能躺平。 Cleveland 发表于 2021-08-27 10:33
人家有pension啊，其他的投资是额外的 jiangyoudang17 发表于 2021-08-27 11:06
这个真心就是自己热爱本职工作了，真不容易 特别竟然还能把两孩子私立大学学费承担了， Namama 发表于 2021-08-27 12:21
美国千老博士后的三十年
除了两年老板续不上经费，我在朋友的一家小公司工作过两年外，来美30年我都在大学 实验室里工作。总共换过四次工作：
第一站博士后不是太喜欢的课题，老板人不坏，太啰嗦，虽然工作不累，但前途堪忧， 两年后离开。
跟一个以前国内认识的新AP来中西部，这是我在美国最tough的两年：新AP要tenure。 每天10小时，每周六天，领导餐馆打工的傍晚，我经常带着女儿去实验室加班的，最后 和老板不对付走人。
第三站博士后前两年比较紧张点，但比第二站还是轻松很多，主要是我自己想取得老板 信任，站稳脚跟。这个一干十年，走到了senior research scientist的职位，直到老 板没续上经费。老板按规定提前六个月通知我没钱了，过了三个月我找到了外面的工作 ，他又找我说他愿意自己掏口袋付我钱，每个家人以gift性质到年度满额，不用交税。 我没有同意，因为女儿下年进大学，我得有一个稳定的收入。当时知道我的文章基本成 型，是药物筛选方面的edge-cutting性质，可以写进教科书的案例，文章送出去发表后 拿到经费的可能性很大。但我没有冒险，老板也理解。
在外面朋友公司的两年，我基本周末都回去帮一下老板，讨论一下文章数据补充完善的 问题，也保证实验室正常运作需要解决的一些日常问题。没我的那两年，两个学生是女 生，老板掏口袋付的一个technician（准备申请医学院，最后是wash U的PhD/MD program）吃了不少苦头，等老板拿到经费请我回来的时候，两个学生告诉老板她们宁 愿做TA，省下钱让我回来，这是后话。。。
因为公司是作化学分析的，和我的分子生物学专长不太符合，一年后开始找big pharma 的机会，很多朋友帮忙递简历。PhD title很难找大pharma的机会的，内线朋友建议用 Master找。我给老板说推荐信得改title啊，老板说只要他们不打电话就好办，万一说 漏了或直接问你有没有博士学位，我不能撒谎啊。。。争取到两家大Pharma的机会（一 个正式offer了，一个因为金融危机推迟给offer，解冻后电话询问我是不是还 available）。正好我的文章出来了，虽然杂志很一般，新颖的思路很快就被选上推荐 文章，老板也顺利拿到经费。老板请我吃顿饭，请求我放弃大pharma的offer，回来我 们一起继续药物筛选。。。但工资差太远，是pharma基本工资的60%，我说你大约忘了 两年前我走人的时候比这还高呢，让老板加了10%，几千块。。。因为位置是senior， 系里需走正规程序，三个教授的委员会interview。记得一个AP看着我pharma的offer letter，一脸不解。。。我不是没考虑钱。其实大pharma那段时间也不安全啊，大学至 少五年的保证，能照顾到女儿大学毕业；我的pension需要20年的服务期，加上五年， 就差不太远了；不搬家领导也不需要重新找工作。。。所以，就推掉了pharma的offer ，继续做乳腺癌的药物筛选。
这一筛五年，和我五年前的文章不同，那时是prove了out-of-box的idea可行，但 compound的potency不够药物级别，而我们做生物的不会化学合成，改进compound的能 力有限。另起炉灶就大面积撒网，用来筛选的compound library大多了，是我五年前筛 选用的库的25倍呢。筛选方法在我那篇文章里已经基本建立了，就是要换成机器操作， 属重复性工作，我就让一个新学生去做重复性筛库，我自己做第二轮筛选的技术攻关-- 一般每一轮筛选，大约能拿到1%的candidate，一个25万compound的库，有两千多 candidate，没有第二筛是不可能进行下去的。我调试好第二轮的技术问题，第一轮筛 完了。2000多compound里面再淘汰，就剩50个来个candidate了。这时候学生发现不能 让我再干下去，他怕干不过我，就抱住几个最有希望的compound，不让我插手。。。我 最后只好到处找事干，轻松了好几年，直到学生毕业。
这50个compound里有一个特殊的，最后挑选出来。公平说，这个学生蛮努力的，日夜干 ，我一个人干不一定比他好。他证明了在老鼠模型上的有效性，也知道potency到了药 物级别。但针对的是有药可治的常规乳腺癌。文章不错，虽然和市场上现有药物的机理 不一样，工业界没有多少兴趣，拿了三年的DOD药物development grant，NCI的却续不 上。。。
他毕业了，我就又回来收拾，如何renew grant。正赶上当时大规模DNA sequencing发 现抗药性转移乳腺癌里有相当一部分是雌激素受体突变的热潮，我就觉得只有证明我们 的compound对这些突变有效，才能引起industry的兴趣。如何证明呢？技术难题啊，我 必须有乳腺癌细胞只含突变基因的。每个细胞里每个基因有两个拷贝，用最先进的 crisper技术，把一个拷贝改变的报道刚出来，我这要同时改两个拷贝，难度太大，没 有先例。。。和老板争论了几个月，我把能想出来的可以改进成功率的实验设计全拿出 来，六个月老板也没有想出别的办法，就让我死马当活马医，放手一搏，半年后终于出 来，拿到了我要的双突变细胞，也证明compound有效！
grant以top 3%的评分通过。我也再不愁工作了。可compound的专利却因为有人申请过 ，拿到了，又放弃了（他们不知道compound在分子水平面上的机理），我们能不能拿到 专利却成了大问题。行业内人士说，最多20%的希望。大学放弃了，老板自己掏钱找律 师，至今没有结果。。。
一个有机化学系的新研究生在他老板指定下来我们这里做rotation，迷上了我们的研究 。回去了就研究人家的专利，找打破专利的化学结构。我俩合作，他合成一个，我在细 胞上测有效性，再改进。。。几轮下来，一个更强的compound找到了，还不在原专利的 保护范围内。。。
抗药性双突变细胞有了，我标记好，给新来的学生拿去做老鼠模型。。。一举成功！不 仅能杀死抗药性癌细胞，还能在停药后四个月不复发，对抗药性转移乳腺癌也一样有效 ！industry的兴趣也来了。。。当然，经费也用完了，第一轮renewal，top 17%，没成 功，不知道第二轮怎么样。。。我休完假，回去就得忙了。
记得当年办绿卡，走national interest这条线，第一次递进去，被挡了回来--移民局 说看不出我的工作有任何national interest呀。老板一笑：我这里有封DOD的信，是恭 喜我的基因疗法的grant得到top 1%的评分的。。。我的律师一看信，给我说：Nothing else needed！哈，这20年后，我还在这里干着同样的事情呢。。。真对得起当年给我 绿卡的美国移民局呢。。。
30年走得很辛苦。没有双方父母一分钱的资助，我们给我父母养老送终，给弟弟儿子国 内上学出学费，也给领导的父母在钱上同等待遇。。。两个孩子的私立大学基本完成， 我们自己设定的普通美国人的退休目标今年完成了。。。省吃俭用之外，投资帮了大忙。
每次给儿女看我们研究的新闻（最近十几年有好几次了），他们都很自豪老爸的工作， 不会因为老爸挣得少而抱怨生活不如人家。。。他们一直鼓励我继续干呢。。。
发信人: roygreat (Light be with you.), 信区: Biology 标 题: Re: 美国千老博士后的三十年 发信站: BBS 未名空间站 (Thu Aug 26 13:24:26 2021, 美东)
国内一起过来的,估计挣得比他多
安心做科研说到底还是得钱够花:要么家里有矿要么有人sponsor
老婆要是天天蹲在家里念叨谁谁转行拿了大包裹那肯定干不下去
【 在 eatsilver 的大作中提到: 】 : 这老婆是搬运的吗？
🔥 最新回帖
这话对他不太对，他很喜欢自己学校里的课题。另外，没拼劲，这是最不适合湖南人的评价，湖南人是我见过的最有拼劲的。。。
我也觉得有这个原因，直接过来做博后的，已经年纪不小了，没有了拼的劲头。 又带着老婆孩子，只剩下求稳了。
太厉害了，真是各方面令人佩服。投资都这么牛。
就是搜索AMao和文学城就得到了。
🛋️ 沙发板凳
好棒呀，感觉对自己的工作很有热情，孩子们也很好。真赞
很多这么多老的post doc都survive了，我就认识好几个，最后都退休了。
这位的博客很好看的，非常务实，跟华人上流行的帖子完全两种风格。
看得眼眶湿润了。。。
回想起了那些峥嵘岁月。。。
毅力的关键是一个懂你的老婆。。。
找工作其实跟找老婆一样，得对得上才行
生物坑没办法，发考题如果做研究就得找能建lab的research school，一个学校能支持几个lab？一个lab又能有几个tt的发考题。。。
所以基本是一个萝卜一个坑，有时一个tt发考题职位能有二三百个破四刀竞争。。。
是的，我有上学时认识的基础专业的几个朋友，土生土长的美国人，找教职也是吃尽了苦头。有两个都是快40才博后上岸找到了tenure track的教职，还有个实在扛不住了去了个不知名的teaching school.这都是名校毕业的美国人，外国人就更不容易了。
本文的这个博后我看过他的博客。真的很节俭。自己种菜钓鱼，也很少旅游。不是不想，而是必须节俭来存退休金和给孩子存学费。他确实做着自己喜欢的工作，有意义家人也支持。但牺牲也是挺大的。我觉得他写的生活中的取舍和艰难挺真实的，不是很多人想象的安贫乐道，悠然见南山的轻松。
美帝理工科找发考题职位，难度排名基本为，生物>化学>材料》其他专业，这三个实验学科发考题职位及其稀有，当然近十年，计算生物计算化学的兴起中和掉很多难度，脑子灵活点的天坑专业都转计算方向了，发考题职位也远多于传统实验学科。。。
对，给老婆点赞！
这个要赞一下，坚守自己的兴趣，挺不容易
Glassdoor上uiuc scientist头衔平均工资67000。再senior能有10万就不错了。
做梦。他老板都没有这个数
这个A-mao, ‘农村来的博士后‘应该住在印第安纳州，不是IL。
千老不是千年老二吧？有了解历史背景的同学给解释下？我咋觉得是千年老博士后的戏称？就是指作了多年的博后的意思。自嘲，不是侮辱。
你是正解。。。
那位说的way off了，senior rs的薪水也是乱说的，火坑专业如果是州立大学，ap都只有六七万。。。
做学术的很多人比较孤傲，有想法。博士后（或者research scientist）这样的位置不自由，得做老板的ideas。而一旦当了tenure track的职位，就独当一面，再烂，做的也是自己的ideas。所以很多人对research scientist的职位不满。我理解，“千老”是这样情况下的一种自嘲。
然而文章中这个人不一样。他是黄金千老（绝对的褒义词）：虽然没什么自己的大想法，但是非常愿意跟着老板做基础科研，解决细节问题。research scientist对于他这样的人是非常合适的选择。虽然钱少（其实没什么奢侈爱好的书呆子，足够生活），但是做学问象写诗，很多时候靠情怀。。。其实当老板的另一面，各种无形的压力、各种无法免俗的应酬，有时候很烦，未必就一定比千老洒脱，毕竟，千老只要单纯在实验室干活就是生活的全部。。。
当然大部分人做了一辈子是没有任何成果的。无论什么身份，做一辈子科研，最后和码农医生律师trader大家都一样，一堆黄土埋骨。
炒股或者房东吧。
真是哪有15万。阿毛认真的写过他自己理财的过程，我记得两口子加起来可能都15万不到呢。他们那种地方，要真的有15万，加上老婆的就20多万了，在当地就高收入了，也不用像他那么省了。
##----------------------------------------##
生物博士后在美国的三十年 来美国第一站，在波士顿。。。年薪18600。和领导租了一个studio，一个月租金475块。。。买吃买喝，每个周末不是帮朋友，朋友的朋友搬家，就是party。。。我从Chinatown买卤好的猪肚猪舌头，回家切丝；锅里加油烧热，加蒜末干辣椒末和香葱末爆出香味；再把上面的猪肚猪舌放进去快炒，加点盐，一点点水帮助盐味均匀，打遍了多少party，以至于朋友生病了最想吃的居然是俺的这手艺。。。哈哈，两年下来，来中西部，一清点，居然存了一万多。。。 中西部工资涨了点，23000。女儿接来了，两室一厅，租金和波士顿的studio差不多。。。干到了要换H-1了，老板说：给你长点，25000吧。。。可没想到居然被系里卡了：这个工资太低，不能办H-1的。。。最后为了多给3000多，老板把我开了。。。 再找下家，三万吧。老板说最近经费紧张，一但拿到新的funding,就给你涨。他没有食言，后面几年长得不错。等到了45000，老板说再涨就困难了，就这个价，以后是按通货膨胀涨。。。还好，去银行一算，你这工资可以贷款三倍，加上存的首付20%，可以买个20万以内的----2300SQF，三年新，四卧，院子么，一亩三分地。。。不错不错，全家欢欢喜喜搬进了新家，一住20年，贷款十年多一点就还清了。。。 到了五万三，老板没经费了。好不容易找个位置，砍了出头的三千，五万开始。。。干了一年涨了两千多。。。等找到大公司位置，给了84000的offer，前老板来找我：经费有了，你回来吧，我给你五万。。。 LOL，给老板说：我离开的时候你还给我53000呢，咱接着算通货膨胀好不好，55000吧。。。这一干就是十年哦，这十年连通货膨胀都没跟上，因为学校冻结了所有员工的工资好几年呢。。。搞得老板经常道歉：真对不起你。。。希望你老婆挣的比你多，也不嫌弃你。。。 还好还好，虽然就挣五万，儿女高中大学没欠多少债就能毕业。。。那天给领导说：你接着干么，65退休，咱说不定也能在儿女面前充把英雄----大学贷了多少款？拿来爹妈现在就给你们还了。。。
（二0二0年十月二十日）
二十万房子，一个月才一千块钱。赚五万块绝对是钱多的没地儿花。 具体在哪儿啊？现在估计没有二十万房子了。
就是房子免费，一分钱不用。但家里还有俩娃的前提下，五万块钱的工资也不会“绝对是钱多的没地儿花”。
清贫乐道真是难啊。
求AMao文学城博客ID去敬仰
他老婆是化学的，后来孩子大了找了个化验员质检之类的的工作。俩人都超有爱一起好好过日子。按理说这是农村凤凰男扶持家里一群人，蜗居大农村，钱又少，但豁达乐观的心态里和团结协作的精神把一手不怎么样的牌打得越来越好，俩孩子都自食其力，老两口准备退休，生活多美好。他碰到的老板也很好，也算是幸运的。
中西部公立大学的research scientist 也就六七万，网上都能查到的。很多基础学科的全职教授都拿不到十五万呢。
你抓紧找个工作，投资可以学习，从买index funds 定投开始，别光等老公啊
他家的房子在中西部，好像二十万。退休后每年退休账户提三万，pension啥的估计至少两三千，再加上老婆的，过过小日子挺好的。送两个孩子上大学，不背学生贷款，都找到工作自食其力！打心里佩服！关键家庭幸福，老公做饭、还会钓鱼，特别是愿意带孩子！多少大妈羡慕的不是有多少钱！
不一定对，大pharma有的组喜欢fresh phd. 一般不喜欢多年的postdoc，主要原因一个是overqualified, 一个是做科研的和工业界的思维不太一样。主要是工业界太简单了,更看重 timeline.
看他其他的文章，工资没有那么高（和老婆加起来就十万出头？），而且不稳定，老板一停经费就要走人那种。不容易啊。。。
这对于喜欢科研的人真的挺好的。爱自己的事业，愿意做下去，儿女也争气，真的很令人佩服和羡慕。
生物破四刀怎么会时间自由呢？生物博士生一周60小时泡实验室就是基本操作了，破四刀要碰上个黑煤窑老板，能给你规定必须得上75小时每周。。。
我记得是1米。
哦，那躺平也没有那么难。不过他钓鱼，种菜能省不少钱，这些我们都不会，需要更多的资产才能躺平。
继续歪楼，
都做房东，也忒没意思了吧？
感觉用不了多少年，全美500万华人，有朝一日5000套出租房，碰上大事小情比如双循环之类需求减少的话，
又要内卷的要死要活的
而且现在中介都是大把的华人，不知道该开心还是自豪呢？
你胡说八道，你仔细去看看他的博客。学费一直再交，只是有减免
人家有pension啊，其他的投资是额外的
好吧，继续上班。
特别竟然还能把两孩子私立大学学费承担了，
他家收入加起来可能十万不到, AGI估计就七八万，上私立基本不花什么钱，比很多家庭上州立都便宜。
不过楼主挺不容易的，心态也很好，比起整天晒package的看着幸福多了。