阿里女员工公开控诉遭性侵：什么样的职场更容易出现骚扰？

周末，一篇约8000字的长文将阿里巴巴推上热搜，文章作者为一名阿里女员工，自爆7月底被其领导逼迫去济南出差，然后被灌醉性侵，其后在公司内部投诉无果的详情。这个让我想起了2010年上映的一部电视剧叫《杜拉拉升职记》。拉拉从一个做事缺乏考虑的眼睛女孩到一个做事理性有条理的成熟白领，一路走来她勤勤恳恳，积极向上，认真负责，原则性强，能做到这样非常不容易，正如徐经理所说，像拉拉这样的人是应该要得到保护的。当然《杜拉拉升职记》是属于源于生活而高于生活的剧情，现实社会可能很难达到这一高度，原则性我们只能尽量自己来要求自己，甚至可能自己都要求不到。不过想想拉拉要求的也不过分，无非就是任何事情都无愧于自己的心，任何事情都是诚实的面对，任何事情都是敞开心扉当然还有最重要的一点，不欺骗任何人&不想被任何人欺骗。 拉拉是一个知道自己想要什么的人，能明白这个问题的确很重要，我们的社会充斥着太多的诱惑，满眼花花绿绿的广告，满耳嘈嘈杂杂的声音，有时候感觉自己掉进了一个万花筒，让你没办法停下来，静心的想，静心的听，静心的做，所以我们稍不留神就会偏离原来设想的轨迹，或者太多的东西可以选择让你不知道该怎样选择。