我研究生毕业都快十年了，换了一次工作之后就一直在现在的公司，挣着远低于市场价的工资。 四五年前就找过一波工作，没找到，当时安慰自己可能是没有身份的原因。 今年年初终于拿到工卡，开始新一波的找工作，没想到还是很难，找了有四五个月了吧，只有几个HR的电面，都没有下文，根本拿不到面试。 上周三终于有个HM的电面，我觉得还聊得挺好的，结果到今天都没有onsite的消息，心态一下子就崩了。 我总结我的不开心就是因为跟朋友相比，我的工资太loser了，我也知道不应该和别人比，大家行业不同，情况不同，而且我其实也不需要很多钱，但内心深处就是不想输，想要个能挣钱的工作，不想一直做朋友中的loser。 大家都如何调节心态的呢，顺便求bless上周的电面能峰回路转。。。 majiayoumeiyou 发表于 2021-07-20 09:27
回复 2楼密码是mima12345的帖子 我现在的情况是拿不到面试，而且感觉投的都还算是相关的工作了，简历也有针对JD修改，有时候也能被HR捞上来，但是简历pass给HM就没下文了，所以有点迷茫和绝望。 找自己的原因的话，确实工作内容没有任何提高，因为一直在同一个公司同一个职位。 但我对新工作的要求倒是不高，找外部原因的话，我自己的感觉是：竞争很激烈，加上工作经验过多其实不是啥好事，最好找的应该是3-5年经验的人。 majiayoumeiyou 发表于 2021-07-20 09:46
以前negotiate工资总是心态很糟糕，觉得需要调节心态。后来一般都是同时拿几个offer让他们互相beat，省心！ bellshirt 发表于 2021-07-20 09:37
类似情况 我觉得现在年轻人很厉害 写东西也新快 也更会找学习资源 坚持住 一步一步来 WANGWANGSTON 发表于 2021-07-20 10:08
电面没有马上约基本上等于你不在第一梯队。 可以放弃等了。楼主你好久没找工作了，对于找工作的frustration 已经忘差不多了。所以现在是你重新适应的阶段。反正你有工作在手，就算没俩钱儿也比没有好。 不知道你是啥专业，这么多年，市场需求在变，看看job description 上都是啥名词术语，自己没有的话得放低眼界，找工资没那么高title 没那么高，但是能帮你把这些词放简历上的工作，然后多跳几回就进入正轨了。 卡多司基 发表于 2021-07-20 09:58
人比人气死人。 我有同学在国内做到上市公司老总。也有同学做到大的基金公司的合伙创始人。我的校友还是朱镕基，胡锦涛和现在的习总。咋比啊。。。 一个学校出来的，差距也太大了。。。 sweetiemm 发表于 2021-07-20 09:41
如果投了很多简历但是面试很少，那一般是简历的问题。好好改简历，一直改到简历投出去之后大多数都能拿到电面为止。 天霁寒尘 发表于 2021-07-20 10:38
我总结我的不开心就是因为跟朋友相比，我的工资太loser了，我也知道不应该和别人比，大家行业不同，情况不同，而且我其实也不需要很多钱，但内心深处就是不想输，想要个能挣钱的工作，不想一直做朋友中的loser。
大家都如何调节心态的呢，顺便求bless上周的电面能峰回路转。。。
美国现在这个job market，加上你有绿卡，如果还觉得艰难的话，只有两个原因
你在现有的工作里没有任何提高，甚至在退步 你对新工作的要求太高了。
我有同学在国内做到上市公司老总。也有同学做到大的基金公司的合伙创始人。我的校友还是朱镕基，胡锦涛和现在的习总。咋比啊。。。 一个学校出来的，差距也太大了。。。
我现在的情况是拿不到面试，而且感觉投的都还算是相关的工作了，简历也有针对JD修改，有时候也能被HR捞上来，但是简历pass给HM就没下文了，所以有点迷茫和绝望。 找自己的原因的话，确实工作内容没有任何提高，因为一直在同一个公司同一个职位。 但我对新工作的要求倒是不高，找外部原因的话，我自己的感觉是：竞争很激烈，加上工作经验过多其实不是啥好事，最好找的应该是3-5年经验的人。
10年经验怎么会变成找工弱点？除非楼主找的比较junior的岗位，否则找个经验丰富的熟手不香么。而且楼主说自己underpaid，那还便宜性价比高啊。
继续找呗，骑驴找马，还没见谁一心跳槽找不到工作的，加油。
厉害，我一般是拿到一个自己满意的offer，就不想再面试了。现在觉得有点吃亏。
不知道你是啥专业，这么多年，市场需求在变，看看job description 上都是啥名词术语，自己没有的话得放低眼界，找工资没那么高title 没那么高，但是能帮你把这些词放简历上的工作，然后多跳几回就进入正轨了。
从驴进阶到马，会实现的。到时回头看，都不算啥。
其实也不用过于担心，我们的经验还是有用的，学新东西不比年轻人慢，只不过以前没有那个环境。
看有内推没有，可能是别人内推了。印度人都是内部繁殖，我们公司一个team接一个的印度化。
楼主说了在找JD工作
我不是JD哈，我之前说的是会根据Job Description改简历。 多谢大家的建议，今天感觉心情好点了。
如果投了很多简历但是面试很少，那一般是简历的问题。好好改简历，一直改到简历投出去之后大多数都能拿到电面为止。
很多时候你看JD觉得自己简历还比较match，但如果你对目标职位了解不深入，实际上可能并不那么match。
干嘛都跟同学比啊，只是同个时间上了同个学校而已，别说可能本身跑得比你快，起跑线在你之前几公里也未可知。
等待很难。一定会否极泰来
那应该还是简历有问题，要好好研究jd，把自己经验上和jd要求合得上的highlight出来。很多人不研究jd，不把这个link明显告知对方，那等对方发觉就难了。
LinkedIn可以去搜一下同样职位人家怎么写的。
做的时间长问题不大，美国很多人都是一个职位做很久。除非你应聘的是对potential要求高的，否则你这样的还很稳定。
拿到面试还失败，那就是面试技巧和英语的问题了。
不好意思碰到点踩
对的，直到每投出去的简历其本有回音，这样简历就过关了。接下来就是看面试了，最近身边的同事辞职的不少，因为我们9月劳动节后回去上班，许多人不想回，想找一直可以wfh的。
海投吧 我觉得针对JD改简历效率很低 把简历做成自己想要的方向，然后把内容拓宽一下 我经常在一家公司前前后后投了十几二十个职位，拿到两三个HM电面，虽然最后也没走到最后。
不要着急，挫折会有的。加油～
亲是清华的。