回复 2楼YTD1Smore的帖子 那我要找七个过去同事被骚扰,结果到时候我一看offer(就算有的话)不吸引人,以后再找人要reference岂不是人家都烦死了? 而且我现在最多25%的几率有offer. 四个人on site. fuhongl 发表于 2021-07-09 17:51
俺觉得这种 HR 做法不尊重 reference 人士的时间,通常 HR 都是 near offer 的时候才会要 reference。
那我要找七个过去同事被骚扰,结果到时候我一看offer(就算有的话)不吸引人,以后再找人要reference岂不是人家都烦死了? 而且我现在最多25%的几率有offer. 四个人on site.
小公司的话,不地道。
所以你要evaluate这个情况,自己做个决定,要么全给(除了现在公司),要么给几个关系好不介意麻烦的,发个Email说有offer再给其他的,要么直接退出。抱怨公司制度不合理没用,不解决问题。