大家都觉得干活时一件吃亏的事情。 夫妻之间，一个勤快一个懒，刚开始有爱情没问题，我为你服务，久了以后就觉得不公平，做的多的人心里有怨气。 同事，合伙人这种专业关系也是，做的多的人就觉得吃亏，最后还要分给不做事情的人credit 如果自己不在乎得失，吃亏，觉得自己甘愿为人服务，勤快的一方就不会再有怨气 懒的一方。。。谁不想懒。 我其实说的就是废话，只是最近感悟，这种事情真的是全靠自觉，一个人的基本素质。如果自己工作也好，合伙也好，自己做的不够，一定要自觉学习上进，补足自己，起码不拖累其他人 如果是夫妻之间，也要有自知之明，学会和对方分担，感情才会更好，自己也过得愉快，不然勤快的那个每天那么多怨念，你也别想过的好不是。 研究用 发表于 2021-07-03 16:33
有道理，还有就是不干的那方不appreciate, take for granted。要是能说几句好话也会好得多 同事之间最可恶的是活不干抢credits。人的能力是不同的，干得多干的快的人如果大家承认最后稍有补偿，问题不大 为屏蔽某人而注册 发表于 2021-07-03 16:57
三个和尚没水喝 其实想想自己一个人的话干的不还是那些事，而且不会不爽，是不是 Night_Cat 发表于 2021-07-03 16:59
我觉得人心都是肉长得，你多做事，多担责任，对方就会知道，嘴上不说心里明镜似的，肯定会感激。便宜好话成箩筐的往外堆，堆给配偶，几十年过了，对方都是为你死，钱啊干活算个啥。 Securities 发表于 2021-07-03 17:06
还有要搞清的一件事，就是同类型的人才不需要那么多，一个团队能往上走，不需要都是任劳任怨的，也需要交际的，串消息的，能咬人的，能拍马的，各种都需要，所以什么多做少做，都是相对，团队上去才是真。 Securities 发表于 2021-07-03 17:18
如果自己不在乎得失，吃亏，觉得自己甘愿为人服务，勤快的一方就不会再有怨气 懒的一方。。。谁不想懒。
我其实说的就是废话，只是最近感悟，这种事情真的是全靠自觉，一个人的基本素质。如果自己工作也好，合伙也好，自己做的不够，一定要自觉学习上进，补足自己，起码不拖累其他人 如果是夫妻之间，也要有自知之明，学会和对方分担，感情才会更好，自己也过得愉快，不然勤快的那个每天那么多怨念，你也别想过的好不是。
大多数不是勤快不同，而是需求不同。比如 洁癖 vs 工作狂 的需求不一样。
需求不同的情况，是需要 collaboration，就好比 cross functional team project，而不是期待对方的需求突然就跟自己一样。
另外女生在婚内擅长 communication，但未必就是擅长 collaboration。上升到啥 “基本素质”，就是 collaboration 的硬伤，属于 define other people''s life。
不过婚内 collaboration 的 skill 跟原生家庭关系不小，不一定就是基因问题
同事之间最可恶的是活不干抢credits。人的能力是不同的，干得多干的快的人如果大家承认最后稍有补偿，问题不大
其实想想自己一个人的话干的不还是那些事，而且不会不爽，是不是
不会吧，公司里这个月干活的多的，这个月工资不见得就高。
non-exempt employee 打时间卡的，另说。
三个和尚没水喝，这不就是 collaboration failure 的经典案例？
对的，有些人就是得了便宜还卖乖
同事之间碰到这种，要么想办法把他踢走要么自己换组
夫妻之间碰到这种，如果有了娃，那真是倒霉
你是没见过某些脸皮厚的，这年头极品往往就是自己牺牲了点娱乐时间觉得受了天大的委屈
也是大实话