大家都觉得干活时一件吃亏的事情。 夫妻之间,一个勤快一个懒,刚开始有爱情没问题,我为你服务,久了以后就觉得不公平,做的多的人心里有怨气。 同事,合伙人这种专业关系也是,做的多的人就觉得吃亏,最后还要分给不做事情的人credit 如果自己不在乎得失,吃亏,觉得自己甘愿为人服务,勤快的一方就不会再有怨气 懒的一方。。。谁不想懒。 我其实说的就是废话,只是最近感悟,这种事情真的是全靠自觉,一个人的基本素质。如果自己工作也好,合伙也好,自己做的不够,一定要自觉学习上进,补足自己,起码不拖累其他人 如果是夫妻之间,也要有自知之明,学会和对方分担,感情才会更好,自己也过得愉快,不然勤快的那个每天那么多怨念,你也别想过的好不是。 研究用 发表于 2021-07-03 16:33
有道理,还有就是不干的那方不appreciate, take for granted。要是能说几句好话也会好得多 同事之间最可恶的是活不干抢credits。人的能力是不同的,干得多干的快的人如果大家承认最后稍有补偿,问题不大 为屏蔽某人而注册 发表于 2021-07-03 16:57
三个和尚没水喝 其实想想自己一个人的话干的不还是那些事,而且不会不爽,是不是 Night_Cat 发表于 2021-07-03 16:59
我觉得人心都是肉长得,你多做事,多担责任,对方就会知道,嘴上不说心里明镜似的,肯定会感激。便宜好话成箩筐的往外堆,堆给配偶,几十年过了,对方都是为你死,钱啊干活算个啥。 Securities 发表于 2021-07-03 17:06
还有要搞清的一件事,就是同类型的人才不需要那么多,一个团队能往上走,不需要都是任劳任怨的,也需要交际的,串消息的,能咬人的,能拍马的,各种都需要,所以什么多做少做,都是相对,团队上去才是真。 Securities 发表于 2021-07-03 17:18
如果自己不在乎得失,吃亏,觉得自己甘愿为人服务,勤快的一方就不会再有怨气 懒的一方。。。谁不想懒。
我其实说的就是废话,只是最近感悟,这种事情真的是全靠自觉,一个人的基本素质。如果自己工作也好,合伙也好,自己做的不够,一定要自觉学习上进,补足自己,起码不拖累其他人 如果是夫妻之间,也要有自知之明,学会和对方分担,感情才会更好,自己也过得愉快,不然勤快的那个每天那么多怨念,你也别想过的好不是。
大多数不是勤快不同,而是需求不同。比如 洁癖 vs 工作狂 的需求不一样。
需求不同的情况,是需要 collaboration,就好比 cross functional team project,而不是期待对方的需求突然就跟自己一样。
另外女生在婚内擅长 communication,但未必就是擅长 collaboration。上升到啥 “基本素质”,就是 collaboration 的硬伤,属于 define other people''s life。
不过婚内 collaboration 的 skill 跟原生家庭关系不小,不一定就是基因问题
同事之间最可恶的是活不干抢credits。人的能力是不同的,干得多干的快的人如果大家承认最后稍有补偿,问题不大
其实想想自己一个人的话干的不还是那些事,而且不会不爽,是不是
不会吧,公司里这个月干活的多的,这个月工资不见得就高。
non-exempt employee 打时间卡的,另说。
三个和尚没水喝,这不就是 collaboration failure 的经典案例?
对的,有些人就是得了便宜还卖乖
同事之间碰到这种,要么想办法把他踢走要么自己换组
夫妻之间碰到这种,如果有了娃,那真是倒霉
你是没见过某些脸皮厚的,这年头极品往往就是自己牺牲了点娱乐时间觉得受了天大的委屈
也是大实话