这算micromanage吗

楼主主要职责是做项目，这家奇葩公司节奏很快，不同级别的项目，花费时间是多少，项目级别不是完全根据项目自身复杂度定，主要还是取决于领导认为项目成功率及规模吧。有时候麻雀虽小五脏俱全，虽然是小项目但是很复杂需要投入精力多，但没办法规定了这个项目最低级别那你必须两三天完成，我进公司六七个月，对我效率要求和在公司呆了八年老员工一样。每周tl开会，给大家分项目（组上包括我四个人不含tl)所以他很清楚每个人工作量。分给楼主一个项目，楼主上周五快下班的时候做完了，这周一上班，当时大概10点的样子，离上班也就过去了1小时多吧，楼主在看一个技术文档，主要是上周项目涉及的，也没主动和tl说事情做完了问还有什么项目分给我。也怪我，因为现在项目不多，我以为领导知道我的工作节奏（因为他定义了项目完成时间），会主动分项目给我，既然没找我说明没有新项目，加上我确实想把那个技术文档看看，确认下上周项目我做的信息是否正确。结果tl 就问我，之前那项目做完了吗，我说上周五就做完了，他又问，那你现在还有什么其他项目吗？我回，没有（心想你又没给我项目，明知故问干嘛），他，那你现在在干嘛？我说，我在看某某技术文档，想找个参数。他说，好的。然后就是给我分新项目了。 整个对话其实我是不太爽的，我觉得如果要给我分新项目，就问问之前项目搞完没，搞完了直接给我分即可，问我在干嘛。。。你又没给我分新项目，我自己找点事情做不行吗，我又没在玩。 不知道大家怎么看这样的工作，工作10多年，第一次碰到这种管理方式的工作。蛮压抑的。

你多心了吧，“你在做什么”，应该是问你现在做的项目。不一定是说你正在干的事情。老板并不一定知道你的节奏和项目安排，或者不一定记得住。项目快做完的时候可以主动交流一下，大家心里都有数。

你多心了吧，“你在做什么”，应该是问你现在做的项目。不一定是说你正在干的事情。老板并不一定知道你的节奏和项目安排，或者不一定记得住。项目快做完的时候可以主动交流一下，大家心里都有数。

youdai 发表于 2021-06-30 01:44

不是多心，确实是问我现在在干嘛，他手下没几个人，规定了项目完成时间，我觉得他很清楚进展。当时我就坐他斜后方1到两米的地方，我电脑屏幕他看的很清楚。