All in. I usually sell immediately after vest. one reason is that you usually have RSU anyway,another reason is completely tax rules for espp gokgs 发表于 2021-04-26 13:22
If you hold long usually more that 1 year, you will get lower tax rate. Espp tax is very complicated, I donot think your company has any control for that.
All in. I usually sell immediately after vest. one reason is that you usually have RSU anyway,another reason is completely tax rules for espp gokgs 发表于 2021-04-26 13:22
当然是留着ESPP卖RSU啊,ESPP立刻卖的话,打折的15%立刻算income.如果再持有1年半,打折的15%算long term gain的
公司要求hold至少三年才可以卖,以前十多年股价差不多是持平并缓慢上涨,最近一年多涨了超过50%。是大公司,公司业绩也很好,但目前股价是历史新高。所以不确定现在是不是该max out ESPP?
谢谢!
放滿。。。。。 可以15%Discount為什麼不拿?
请问ESPP有什么tax上的benefit呢?我们是要求这15%的discount 要算成今年的收入马上扣税
If you hold long usually more that 1 year, you will get lower tax rate. Espp tax is very complicated, I donot think your company has any control for that.
三年这么久,那得好好想想,一般都是很快可以卖的
从来没有听说公司可以要求这么做。可以少放点。三年太长了。
当然是留着ESPP卖RSU啊,ESPP立刻卖的话,打折的15%立刻算income.如果再持有1年半,打折的15%算long term gain的
有限制你什么时候可以卖吗?
如果大公司股价平稳的话,那就是无脑全买。
The problem is espp tax report, you need to track several dates
平稳的另一个含义是不涨😭 这两年股市那么好 买别的股都赚大发了 所以到底该不该max out还真不好说
哇,福利太好了,可以买工资20%
不对吧,打折的15%算当年的income.因为这15%已经交过税了,以后卖的时候,cost basis 要调整一下,券商给的不一定算了这一部分
ESPP税不复杂啊,你是不是和ISO股权搞混了?ISO倒是要track好几个时间节点
espp也是好几个时间点的
没错,放满
Espp需要hold 3年,确认没看错?这个鬼policy够损的,第一次听说大公司有这样的。确定不是说的rsu vesting schedule么?
楼主看过来! 你最好仔细跟公司有关部门check一下,这个要hold至少3年的政策具体怎样。是ESPP还是RSU的vesting schedule? 我前老板就是搞混了,头2年没有maximize, 悔青了肠。 另外,这个holod 3年政策doesnt make any sense. 15%折扣是按lock 的半年内最低点给的。然后你是用收入来买下来,这些股票就算是你的了。这个和RSU 很不一样。公司怎么控制3年内不能卖呢?中间离职的人又怎么算?
ESPP一般是先在工资上hold住钱,到了时间点就买。买了入账户。若在此购入股票之前离职,那扣了的钱会返还。
Hold 一年比3年可操性强一些。但依然存在这个问题:hold 不满一年离职怎么办?人都离开了,什么blackout window 都不适用了,还能卖吗?
还有你提到的上限、很多公司没有设这个。