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删了

回复 1楼密码是mima12345的帖子
人家是良心建议。。。

鹅 我以为GPA一般也就没经验的写写

要我的话 我会好好改 我觉得这个人做事很认真 我蛮欣赏的

我发出去 每个简历都按照job des改的 甚至cover letter都是按照hiring manager名字来的 lz有人教 还抱怨 有这时间写帖子 都改好了

改好了简历，以后也能用，这不是很好吗

gpa在senior里面很少有，但是其他的点还蛮正常的。

lz, 他是好心帮你啊。

你如果不喜欢就撤了吧，吐槽也不解决问题

ummm，你如果不喜欢他的建议，不让他交就好啦，这就是两厢情愿的事情。如果我是你的推荐人，可能也会对你的简历提出要求，也可能不会，但是这是我的自由吧？我也会对别人简历里面没对齐，字体不一致，bullet points什么的很唧唧歪歪。但是你问我我就说，否则跟我没关系的人，我也管不着人家啊。他是会从这件事情获利吗？另外，人家的态度也许就说明了对你可能未必100%认可。你可以考虑不找他？如果他就是唯一可以帮你的人，你这样的态度无济于事啊。

最近的年轻人都很骄傲。

简历的风格可以折射这个人的态度，我也喜欢那种看起来特别工整严密的简历，下意识就觉得这个人很靠谱。
你可以不放GPA，尤其如果GPA不是很亮眼.其他的两个要求我觉得都是合理的。

不是你的问题。 但不改， 就是你的问题了。 

回复 5楼miss6161的帖子
我的experience已经针对job description每一项都改好了。他给的意见都是些无关紧要的事情

人家很负责啊。你简历不professional，谁会认真看呢？qualification都没有是不会给你面试的机会的。你是觉得熟人的面子大你咋样都有机会？我要是他，你这样回我，就不投了。透支我自己的credit。

站在推荐人的角度想，他也希望自己推荐的是个靠谱的人，所以对你的简历提出建议和要求。 你根据他的要求能修改的就修改，改不了就礼貌回复

这个就像你领导提要求一样。再不合理也不能说不吧。

回复 17楼的帖子
好像是的。就是感概一下。领导瞎指挥的很多，也得听着