回复 13楼Confuse的帖子 我的想法是既然知道不可能去了,就何必走个形式继续浪费大家时间。当然我walked out那家本身自己就unprofessional, 以吃饭为借口迟到半个小时。。 温室小玛茄 发表于 2021-01-22 16:03
回复 15楼impressionist88的帖子 是啊,饿肚子被晾边上三十分钟那回我还忍了 温室小玛茄 发表于 2021-01-22 16:20
回复 17楼white09的帖子 我觉得面试的时候就能感觉出气场不合的,很多时候还是很准的。曾经面过一家500强,面试里面一个HM临时有事取消,由隔壁部门一个需要经常打交道的白女mm顶上,当时就觉得面试的时候,她非常aggressive,让我想起我们高中时候的 Drama Queen。。后来一面之后他们约最终和C level的面试,我想想又打了退堂鼓,当然他们家本身状况当时也是挣扎。。 后来我就没去,几个月后他们宣布破产了。现在想想,感谢那个HM那天有事。。 温室小玛茄 发表于 2021-01-22 16:27
回复 21楼impressionist88的帖子 我现在都没想明白是真忘了,还是特地设计的stress interview。。 不过无论哪一种我都只能闪了😂 温室小玛茄 发表于 2021-01-22 16:30
没有离开过 但是面过 Deloitte 面试官烙印 迟到不说还非常aggressive 从此鄙视他家 fairyfan 发表于 2021-01-22 16:36
回复 1楼温室小玛茄的帖子 楼主有病 这是美国 。。。。。。。 hualihu 发表于 2021-01-23 08:55
还有一次差点走了也是去一个华人很多的老印开的公司。刚开始面试很正常,虽然要考SAT题作心理测试。。好不容易做完题,开始面试,两个人之后,第三个人迟迟不来,等了半个小时,我一扭头看见第三个亚裔大婶在办公室里打电话聊天。我当时很包子纠结走还是不走,站起来的时候,她终于放下电话过来了。然后我当时还要饿晕了,面了一大上午,肚子叫了一下超级尴尬。
那个大妈不知为啥还说了一句,哎呀我们这里忙起来经常不记得吃午饭。比如说昨天下午三点,要不是XX(第二个面试官)提醒我都忘了午饭。。 后来我被她这么说吓到了,给了offer也不敢去了。。事后很后悔自己包子,应该当机立断走人去吃午饭~
pat pat comfort
我们理工科, 感觉面试都还蛮 professional, 没有类似经验。
一个颇有艺术家气质的engineer 白班面试挂了后直接就说后面不面了,反正你也不会给我offer, 给了low ball 我也不会去, bye。特别有范儿。
哎 这两个算是奇葩之首。。。
亚裔公司好像都是面谈。。当时刚毕业,不过好在因此从此避开这样子的公司。。
我的想法是既然知道不可能去了,就何必走个形式继续浪费大家时间。当然我walked out那家本身自己就unprofessional, 以吃饭为借口迟到半个小时。。
对方rude或者故意迟到不好,实在rude完全可以walk out
单纯觉得不合适不是好理由,起码的尊重还是要有的
然后一对一面谈,轮到我进了房间,他交叉着胳膊,做出一副自信放松的姿态,问我有什么问题或者感想,我利索地起身:no thanks, 走人。最烦这种装腔做势其实心虚的人。
根本就没指望对方会给offe。 结果给了。各种原因我接受了。然后导致后来几年和这个白男有恶梦般的不愉快经历。他也果然是一个没有能力的loser.
是啊,饿肚子被晾边上三十分钟那回我还忍了
哈哈赞!
我觉得面试的时候就能感觉出气场不合的,很多时候还是很准的。曾经面过一家500强,面试里面一个HM临时有事取消,由隔壁部门一个需要经常打交道的白女mm顶上,当时就觉得面试的时候,她非常aggressive,让我想起我们高中时候的 Drama Queen。。后来一面之后他们约最终和C level的面试,我想想又打了退堂鼓,当然他们家本身状况当时也是挣扎。。 后来我就没去,几个月后他们宣布破产了。现在想想,感谢那个HM那天有事。。
我以前也被晾过,一个ABC大妈,我走了之后她还给我打了n个电话
宣布破产的五百强,哪家公司?
我现在都没想明白是真忘了,还是特地设计的stress interview。。 不过无论哪一种我都只能闪了😂
面试和date一样,最好大家都互相尊重。遇到不太好的也别太介意,毕竟也不损失什么
我也遇到过,Deloitte的中亚面试官都挺aggressive
一个印度的,一个阿塞拜疆的
我遇到的都有点往我身上撒气的感觉
我觉得对方做出粗暴不讲理的举动完全可以走,还可以向对方HR投诉。但是觉得不合适就走说不浪费大家时间其实是不礼貌。将心比心,那些没挑上你的公司要是进去几分钟就叫你走你觉得舒服吗?至于对方迟到,你当然有权走。如果人家是因为一直忙没空吃饭,如果有空我会愿意配合一下。谁都有这样的时候。进去以后也会碰到同事这样啊。我碰到应试者最后一分钟打来说取消因为孩子发烧了,我们好几个director都为他改期,最后还是请了他。因为我们的文化是个人家庭第一位。996的文化估计另说了。
是,气场不合,趁早离开
我后来才知道,这个白男被一个高他级别的国女虐过几年。所以,我被躺枪....
去华人公司去面试还去投诉HR??? 从这个老板娘作风上就体现了公司文化。。 而且她绝不是忙的没时间吃饭那种,她说的是去试了一家新开的酒楼。尊重是相互的。。将心比心,公司裁员的时候可没考虑礼貌不礼貌的。公司一开始就上来聊了几句之后就说我感觉你的experience不是很合适我们要找XXX样的,或是说我们需要XXX经验的,而你没有不好意思的面试官我也不是没有遇到过,相信板上也有遇到过这种类型的。我就说的是自己当时的经历,当然每个人面试的经历不一样。。 硬杠大可不必了。
哇,哪家??
那是挺倒霉的。。pat pat
换做现在的我,他这么一说,我就去接其他家offers 。
楼主有病 这是美国 。。。。。。。
啥意思?在美国碰上这种情况不是才奇葩吗?
没懂,什么叫人家会当你的头,你就恭贺了一下?恭喜人家当你老板?