新工作要求去办公室上班，offer该不该据？

职位薪水都还满意，面试前&接offer前问了两遍hr，pandemic期间是不是work remote, 得到的答复都是肯定的，说除了training期间需要进office。
签了offer之后，收到新的大头的email，居然说，recommend coming in the office for the first few months for training。我们的工作，training从没超过一天的，而且同一部门的其他人估计都在其他office，我也不知道要我天天蹲在office干嘛？
突然有一种吃了苍蝇的感觉，现在失业着呢，是该咬咬牙先去一个月，看情况能不能转成回家上班，还是直接据了，重新找工作？
面试的时候，被要求进办公室面试，结果发现前台阿姨连口罩都不戴。一个会议室里坐了三个人在开会，也都没戴口罩，隔得挺远。和我面试的人倒是带了口罩，也隔了6尺距离。可另一个面试我的人，在从另一个office赶来的路上得知自己老婆染了新冠，打道回府，改成video interview了。我当时就感觉很差，如果他赶到这边的办公室，面完我了才接到电话，我不是就被expose了？
现在很头疼，大家有什么建议吗？

不需要带口罩。当然应该去办公室。

要training schedule, 问清楚什么是必须in person的，其他可以remote的，就要求不去办公室。和自己的manager直接沟通，很多时候大头不管实事，也没必要什么都问大头

不知道你多缺钱家里有没有high risk人了。同事间气场也很重要的三观不合的相处不久的

不知道你多缺钱家里有没有high risk人了。同事间气场也很重要的三观不合的相处不久的
vvv1122 发表于 2021-01-18 16:36

不是那么缺钱，有这份工作日子松快很多，没有，靠老公的工资也能混，挺好的机会，面试的时候本来觉得气场挺和的，现在突然觉得被骗了。

那也太危险了，办公室应该人人口罩。你可以问问onsite covid safety measures 觉得不爽就不去

要training schedule, 问清楚什么是必须in person的，其他可以remote的，就要求不去办公室。和自己的manager直接沟通，很多时候大头不管实事，也没必要什么都问大头
小虫子 发表于 2021-01-18 16:36

谢谢，很好的建议。

如果不急需工作的，那就简单，直接提出来，就说现在疫情期间，能否WFH或者一个星期几天，因为家里有老人, bla bla,看对方的回答，

话说现在居然还有onsite interview, 我们传统行业都全部virtual interview, virtual onboarding 了，除非是实验室的

不是那么缺钱，有这份工作日子松快很多，没有，靠老公的工资也能混，挺好的机会，面试的时候本来觉得气场挺和的，现在突然觉得被骗了。
wangmiaomiao 发表于 2021-01-18 16:38

既然是你说的这样，那你就回复说基于现在的情形，还是希望跟hr当初商量好的，在家上班/training，而且大头也说了recommended又不是强制的。

那也太危险了，办公室应该人人口罩。你可以问问onsite covid safety measures 觉得不爽就不去
louaci 发表于 2021-01-18 16:38

办公室里离开自己的cubicle才需要戴口罩, 也就是说坐在自己的cubicle里就不需要戴口罩，我听到这个规定的时候也是吓了一大跳。所以前台的阿姨就是因为一直坐在自己的座位上才不戴口罩的。

似乎家人的观点更重要

不是那么缺钱，有这份工作日子松快很多，没有，靠老公的工资也能混，挺好的机会，面试的时候本来觉得气场挺和的，现在突然觉得被骗了。
wangmiaomiao 发表于 2021-01-18 16:38

我要是你我就去了，到了办公室一直戴口罩就可以了。今年这么多人失业新工作不好找的。很快打了疫苗，就没那么大风险了。另外妹妹现在是失业在家，还是有一份工作？你先去了，具体问题跟你小老板商量，说不定不需要那么多天呆office里边

你这个从interview开始就看着不太妙，居然还onsite面试

话说现在居然还有onsite interview, 我们传统行业都全部virtual interview, virtual onboarding 了，除非是实验室的
louaci 发表于 2021-01-18 16:40

有，当然有奇葩了。我们公司招人，一直说是online的，但是想雇之前就忽然要叫候选人来办公室出现一下。我就被叫去跟候选面对面谈话。。。。。软件公司。
结果有个候选人就真的毛了，他有其他offer也不是非要来我们这里，就拒了我们让他来当面面试的要求，直接接了别人的offer。我暗自松了一口气，我也根本不想去办公室跟个陌生人面对面。

有，当然有奇葩了。我们公司招人，一直说是online的，但是想雇之前就忽然要叫候选人来办公室出现一下。我就被叫去跟候选面对面谈话。。。。。软件公司。
结果有个候选人就真的毛了，他有其他offer也不是非要来我们这里，就拒了我们让他来当面面试的要求，直接接了别人的offer。我暗自松了一口气，我也根本不想去办公室跟个陌生人面对面。
CK 发表于 2021-01-18 16:46

我拒了一个offer就是要去我start之前relocate，covid期间谁还搬家

感觉有可以协商的余地

对于我来说recommend = not necessary，和老板谈一谈呗，谈不通再拒，也不损失啥。

如果家里有HIGH RISK的人，那就拒了。如果单身啥的，那就戴口罩上班。这个公司说实话真不咋样，不人性化。所以以后有的难受。

Recommend不等于required.好好的谈你的顾虑，谈不成再掰啊。

我们十月份回去工作了半个月，也是在自己座位 不用口罩。所以全凭自觉。

我从去年三月份开始，每天都是需要回办公室上班的。到现在所有的同事都没有什么事。不过，我们办公室每个人都必须严格遵守戴口罩和保持距离的规定的。

职位薪水都还满意，面试前&接offer前问了两遍hr，pandemic期间是不是work remote, 得到的答复都是肯定的，说除了training期间需要进office。
签了offer之后，收到新的大头的email，居然说，recommend coming in the office for the first few months for training。我们的工作，training从没超过一天的，而且同一部门的其他人估计都在其他office，我也不知道要我天天蹲在office干嘛？
突然有一种吃了苍蝇的感觉，现在失业着呢，是该咬咬牙先去一个月，看情况能不能转成回家上班，还是直接据了，重新找工作？
面试的时候，被要求进办公室面试，结果发现前台阿姨连口罩都不戴。一个会议室里坐了三个人在开会，也都没戴口罩，隔得挺远。和我面试的人倒是带了口罩，也隔了6尺距离。可另一个面试我的人，在从另一个office赶来的路上得知自己老婆染了新冠，打道回府，改成video interview了。我当时就感觉很差，如果他赶到这边的办公室，面完我了才接到电话，我不是就被expose了？
现在很头疼，大家有什么建议吗？
wangmiaomiao 发表于 2021-01-18 16:31

据

我们组招了新人也是onsite 其他人都是在家工作 所以疫情期间不宜乱换工作 很可能要去现场的

我们组招了新人也是onsite 其他人都是在家工作 所以疫情期间不宜乱换工作 很可能要去现场的
花的懒人料理 发表于 2021-01-18 17:57

哎，新人需要去办公室是为什么啊？不也是一样对着电脑工作吗？

看自己多缺钱 很难想象现在还有不规定戴口罩的公司

职位薪水都还满意，面试前&接offer前问了两遍hr，pandemic期间是不是work remote, 得到的答复都是肯定的，说除了training期间需要进office。
签了offer之后，收到新的大头的email，居然说，recommend coming in the office for the first few months for training。我们的工作，training从没超过一天的，而且同一部门的其他人估计都在其他office，我也不知道要我天天蹲在office干嘛？
突然有一种吃了苍蝇的感觉，现在失业着呢，是该咬咬牙先去一个月，看情况能不能转成回家上班，还是直接据了，重新找工作？
面试的时候，被要求进办公室面试，结果发现前台阿姨连口罩都不戴。一个会议室里坐了三个人在开会，也都没戴口罩，隔得挺远。和我面试的人倒是带了口罩，也隔了6尺距离。可另一个面试我的人，在从另一个office赶来的路上得知自己老婆染了新冠，打道回府，改成video interview了。我当时就感觉很差，如果他赶到这边的办公室，面完我了才接到电话，我不是就被expose了？
现在很头疼，大家有什么建议吗？
wangmiaomiao 发表于 2021-01-18 16:31

你这公司不专业啊？多少人的公司？

我们组招了新人也是onsite 其他人都是在家工作 所以疫情期间不宜乱换工作 很可能要去现场的
花的懒人料理 发表于 2021-01-18 17:57

欺负新人吗？

这种公司不用去了，都什么时代了，还要求去现场工作，又不是Remote做不了的工作，这种可以爽快的据。因为这样的，你即使将来去了，公司也挺没前途的，代表了落后的思维，缓慢的转型

其实我觉得工作场所防护做得好不那么容易中，我们firm面中的那几个都是在外面中的，并没传给同事. 我家领导大部分时间在家，结果中了，连在哪中的都不知道，我天天上班，尽管其它同事不那么在意，都不戴口罩，比较注意距离，但我自己管好自己，口罩，洗手消毒，和同事保持距离，迄今为止，还好。

楼主什么工作你不去能推荐我吗？谢谢！

公司居然没有强行要求戴口罩？这种公司我是不喜欢。估计大老板set 的tone就是比较reckless的吧

我们十月份回去工作了半个月，也是在自己座位 不用口罩。所以全凭自觉。
yaoyaozhu 发表于 2021-01-18 17:13

同款公司。也是在自己的座位上不用戴口罩。于是老年白男老板总是把我们叫到他办公室谈话（明明可以在Teams上chat/call），这样他就可以不用戴口罩了。他自己爽了，我们倒霉了。

欺负新人吗？

majia666 发表于 2021-01-18 18:31

我听说好几个公司都这样，新人需要training，并且靠自己的努力建立reputation，保证你自己在家也能完成工作。否则随便发一个电脑让人在家上班，谁知道能不能按时完成工作。不过看行业，我上个月刚换工作，原公司和现在都是全部WFH（部门就没有Office）

同觉得MM先别激动。 人家可能只是说一说，你可以先商量着先不去，反正先干着拿着钱嘛，不好之后再换啊

同款公司+1。你看到的估计是冰山一角。同意板mm，和顶头上司商量商量看看，不行再纠结要不要走人。
原则上老板让来公司熟悉一下环境也没错，刚开始就remote 对你发展不利，不过现在是非常时期，主要看楼主家里人健康状况，能不能冒个险。