打算要跳槽了，大家会因为老板给自己升职留下来吗

刚开始找工作，老板把我升了一级。 老板人很好，这个职位也是我想要的，唯一就是薪水还是比market level低很多。
留下来，老板人好，项目不错。公司福利还不错。 出去找，可能最好能找到和现在平级的职位，收入会增加，有机会学习自己以前没接触的项目，可能需要搬家。收入会增加大约30%。

回复 1楼atypia的帖子
继续找工作，找到后辞职，老板想留你会match offer。不想留拿高offer走人。见过单位老外好几个升职后拿高title再找工作很快跳槽的。工资跳一跳槽涨得才快

找到再考虑吧 要搬家这么麻烦的话 30%我不会跳 毕竟新工作有很多不确定性 说不定是个坑 现在的工作各方面舒心老板又好

不要光看工资，要看性价比。我换了一份工资涨30%但忙300%的。想起都是泪。。。实在对不起当初那个对我那么好的老板和我的黑头发。。。现在满头白发的我想退回去找一份活少钱少的了。要搬家工资翻倍我才会考虑的。

有个好老板，好公司太重要了。曾经也被薪水涨幅吸引过，从原公司跳槽，结果新公司老板烂得一腿，不仅工作量和糟心的事成倍增加，还被职场pua。入职后从第一个月起就不停的想跳槽。后来公司又各种reorg,彻底沦为工具人。进坑容易出坑难。想想自己到底想要什么，单纯因为薪水跳槽，有些时候人生不值得。

有个好老板，好公司太重要了。曾经也被薪水涨幅吸引过，从原公司跳槽，结果新公司老板烂得一腿，不仅工作量和糟心的事成倍增加，还被职场pua。入职后从第一个月起就不停的想跳槽。后来公司又各种reorg,彻底沦为工具人。进坑容易出坑难。想想自己到底想要什么，单纯因为薪水跳槽，有些时候人生不值得。
太平洋的风 发表于 2021-01-14 21:33

的确是的。 mm 后来怎样了？

你的情况下我不会走。没什么比老板和工作舒心更重要的了。

回复 6楼Mapple01的帖子
日子过得非常苦逼，一边要应付老板，应付工作，一边还要跳槽面试找新的工作。压力大的时候都要去看心理医生。这种生活，这辈子都不想再过一遍。

工作就为了舒心。你要8万涨到10万，肯定不值得；你要20到26/7万那可能；你要50万到65，肯定值得.... 10万的工资是老板发，老板好不好很重要； 20万的工资是自己挣，老板好不好都可以一搏； 50万大多工资自己发，老板决定不了你啥，就是合作。

老板人很好，这个职位也是我想要的，唯一就是薪水还是比market level低很多。
-- 》 低多少？ 10%以内正常。
但是新工作高30%， the grass is not going to be greener though. lol