请问去湾区startup公司工作如何解决医保问题

目前在大学里近似千老的工作，学校的工资低，但医保确实很好，从没有去公司工作过。计划下个月离开学校去湾区startup工作，熟人的创业公司，连我只有4人，没有提及医保问题和工资待遇（估计按市场价给，熟人2年前就邀请了，那时不太合适跳过去）。我问了已经在那工作的一个员工，小公司提供50%的医保费，不cover dependents，他没有要，因为他LD的医保可以带上他，所以从他那也得不到什么信息。我是3娃家庭，目前只能指望我工作，LD在家带孩子，所以去湾区那肯定是赤贫状态，但想去工业界，第一步几乎没有什么选择。请问大家我这种情况如何解决包括牙医在内的医保问题？我看了obamacare，差不多符合条件（我估计工资不会超出要求）。希望能从大家那得到一些建议，先谢了！

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没有其它的offer吗

两年前就邀请了，现在还只有三个人，这公司不靠谱吧，你还不问工资…湾区很多startup医保都不错，楼主一个都找不到？还生三个娃？

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没有其它的offer吗
lastunas 发表于 2020-12-12 23:25

遗憾没有

两年前就邀请了，现在还只有三个人，这公司不靠谱吧，你还不问工资…湾区很多startup医保都不错，楼主一个都找不到？还生三个娃？
wyest 发表于 2020-12-12 23:34

公司应该还好。其实上个月才开始找工作，投简历少，朋友这个公司做的是自己感兴趣的内容，正好他要招人，所以就直接答应了。我俩喜欢孩子，大农村三娃跟两娃区别不大。

都两年了一直三个人？现在从incubator毕业了没有啊，啥时候a轮？前景咋样

都两年了一直三个人？现在从incubator毕业了没有啊，啥时候a轮？前景咋样
blindbox 发表于 2020-12-12 23:39

我是对工业界两眼抹黑的那种

三娃家庭打算去弯曲啊🥶🥶赞勇气。除非package真的顶天了

你直接问那个朋友呢？

去一个startup，然后工资只能给到符合obamacare这个水平，家里3个孩子要养，另一半蹲家。。。。。
建议你再考虑考虑。

三娃去湾区不知道工资还没医保，楼主你没开玩笑？

湾区很多Start up的医保甚至比大公司都好，几乎自己不花钱，至少我待过的公司是这样，楼主还是慎重，一家五口的医保负担还是很重的。

三娃家庭打算去弯曲啊🥶🥶赞勇气。除非package真的顶天了
wchippo 发表于 2020-12-12 23:47

是的，我是不是crazy? 非牛人，不敢奢望大package。我做的领域工作机会集中在湾区和波士顿，其他地方机会很少。

公司这么小肯定还是种子轮，a轮以后才会不那么捉襟见肘，老板好说话的话可以问问能不能cover家属，b以后更有余力建设员工福利。a到b1-2年，啥时候a就看这公司现在状态了

小公司最重要的是股票，上市个就是千万富翁

这么小的公司股票没意义，要上市起码七八年，这中间多少startup都倒了，股票变废纸，或者楼主提前走入去大公司，股票也变纸。建议一开始就别把原始股当回事。直接把你的benefit的要求跟founder提，这么小的team如果连这个都不能开诚布公地跟你聊，那也没有加入的必要。越小的startup越要team靠谱

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谢谢你的好建议!

为啥不问清楚呀

直接拿你熟人的公司挂身份，一边干一边找新工作。

你的方向弯曲其他工作机会多吗？有绿卡吗？
实话实说，你这点钱在弯曲养不活一家五口，除非来了马上跳槽

公司应该还好。其实上个月才开始找工作，投简历少，朋友这个公司做的是自己感兴趣的内容，正好他要招人，所以就直接答应了。我俩喜欢孩子，大农村三娃跟两娃区别不大。
A2DAN 发表于 2020-12-12 23:38

你有那个资本挑工作内容感不感兴趣？麻溜赶紧刷题当码工去吧

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跟founder谈的时候问清楚现在公司还有多少钱，runway多长，真心要你的靠谱team应该很坦诚地跟你分享。比如银行钱还够一年的，就可以考虑一下worst scenario一年后没按时融资公司解散了你能不能找到其他工作。。。

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别莫不开面子。走上社会第一步要谈清楚了钱！要不你这就是一出惨案……

最起码工资福利要谈好写到offer letter上吧，楼主感觉从外星来的😂

越是小的公司越是要transparent，就两三个人，就得开诚布公把所有东西谈清楚了，自己需要什么，有什么犹豫都要讲给招你的人听，这不仅仅是谈offer，你以后工作中也需要这样crucial conversation的能力

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别莫不开面子。走上社会第一步要谈清楚了钱！要不你这就是一出惨案……
dpdpdp 发表于 2020-12-13 00:33

楼主你是不是学傻了？这个真的不靠谱，要不你自己去找人合租房？这种真的都不如找个好点的千老工作，至少医保是好的

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跟founder谈的时候问清楚现在公司还有多少钱，runway多长，真心要你的靠谱team应该很坦诚地跟你分享。比如银行钱还够一年的，就可以考虑一下worst scenario一年后没按时融资公司解散了你能不能找到其他工作。。。
blindbox 发表于 2020-12-13 00:28

这个建议非常靠谱

没看懂，下月准备跨州搬家了现在连工资都不知道... 熟人的创业公司医保怎样还要问别的在那里工作的人？！这是什么样的熟人？？

去一个startup，然后工资只能给到符合obamacare这个水平，家里3个孩子要养，另一半蹲家。。。。。
建议你再考虑考虑。
momclub17 发表于 2020-12-12 23:49

宇宙中心 三思啊

所谓的杀熟啊这不就是.....哪里找工作不要给你个正式的offer letter 也是合同其实，明确告诉你医保等各种福利？！湾区这种地方，你们这个年纪的，混的好的财务自由的，或者小发一笔，混的差的家庭收入30万以上肯定有了，不管老婆工作不工作，你这个家里有矿么？没有的话，别说住房这些了，这里的白菜都比其他地方贵不少.....

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找其他工作吧， starup 提供不错医保的很多，这家看起来不靠谱。家里三个娃，而且只有LZ工作，如果工资不给得高的话不值得跳的

我以前在一个startup 工作过，加入的事就公司刚过a轮。保险很好，用的Kaiser permanence的。当时压力大，记得当时看了几个月的心理医生，也在Kaiser 的一个 mental health center ,最后一分钱没花。

楼主再考虑考虑哈。。。感觉给的工资不高还要养家3娃，在弯曲会压力山大。而且暂时LP不工作的话。同意楼上除非来了立刻跳槽。不得不说楼主真有勇气。。。。

公司应该还好。其实上个月才开始找工作，投简历少，朋友这个公司做的是自己感兴趣的内容，正好他要招人，所以就直接答应了。我俩喜欢孩子，大农村三娃跟两娃区别不大。
A2DAN 发表于 2020-12-12 23:38

那个层主是想说，楼主你这家单收入，配偶不工作，还在弯曲，养不起三娃。

这楼主实在跟社会很脱节啊

湾区很多Start up的医保甚至比大公司都好，几乎自己不花钱，至少我待过的公司是这样，楼主还是慎重，一家五口的医保负担还是很重的。
dabaimao 发表于 2020-12-12 23:51

对，大家所谓的startup是热门小公司，福利待遇比大公司好，不然找不来人。
你这听着是要去皮包公司，白干活外带自付培训费，不是找不到工作的情况，建议慎重

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谢谢大家的建议！我有卡, LP也同意跳。现在的工作老板也提醒我要找其它工作了，因为他快退休了。我在的行业从学术界跳到工业界没有那么容易。2年前，同领域的一个技术背景很好的一个朋友也从中部农村大学城跳出去的时候，找了很久，才在湾区一个大公司做了近一年contractor，整个小组裁掉，他再跳到湾区一个小公司，他告诉过我现在的工资，我也咨询过他，他说能生存下来。我看了一下湾区房子，公司附近大概3000-3500能租到3卧的SFH（疫情期间降了一点），跟现在的地方比，税高一些，实际生活水平跟现在差不多。 等疫情结束孩子去学校了，LP也希望找一份工作。转码，没有这个兴趣。不是热门专业，也非牛人，没有大家那么多选择。

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谢谢大家的建议！我有卡, LP也同意跳。现在的工作老板也提醒我要找其它工作了，因为他快退休了。我在的行业从学术界跳到工业界没有那么容易。2年前，同领域的一个技术背景很好的一个朋友也从中部农村大学城跳出去的时候，找了很久，才在湾区一个大公司做了近一年contractor，整个小组裁掉，他再跳到湾区一个小公司，他告诉过我现在的工资，我也咨询过他，他说能生存下来。我看了一下湾区房子，公司附近大概3000-3500能租到3卧的SFH（疫情期间降了一点），跟现在的地方比，税高一些，实际生活水平跟现在差不多。 等疫情结束孩子去学校了，LP也希望找一份工作。转码，没有这个兴趣。不是热门专业，也非牛人，没有大家那么多选择。
A2DAN 发表于 2020-12-13 11:37

工资和福利都没谈的情况下就要跳过去，闻所未闻

越是熟人公司医保这些东西越要谈清楚啊。 还有公司融资了几轮了，下一次融资什么时候，还有多少资金，runway多长，都要了解清楚。

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可以和你老婆离婚，单亲妈妈没工作养三个小孩，可以用政府保险福利

我真是看不惯有些回复，自作一副很牛逼的样子，对楼主冷嘲热讽。人楼主没经验、有三娃、工资低、福利差咋啦？最重要的是楼主年轻有闯劲儿，就凭这两条，都碾压你们一帮油腻猥琐中老年。

楼主，来湾区只记住一点：千万不要跟那些嘴里只有股票房子Package的人交朋友。

目前在大学里近似千老的工作，学校的工资低，但医保确实很好，从没有去公司工作过。计划下个月离开学校去湾区startup工作，熟人的创业公司，连我只有4人，没有提及医保问题和工资待遇（估计按市场价给，熟人2年前就邀请了，那时不太合适跳过去）。我问了已经在那工作的一个员工，小公司提供50%的医保费，不cover departments，他没有要，因为他LD的医保可以带上他，所以从他那也得不到什么信息。我是3娃家庭，目前只能指望我工作，LD在家带孩子，所以去湾区那肯定是赤贫状态，但想去工业界，第一步几乎没有什么选择。请问大家我这种情况如何解决包括牙医在内的医保问题？我看了obamacare，差不多符合条件（我估计工资不会超出要求）。希望能从大家那得到一些建议，先谢了！
A2DAN 发表于 2020-12-12 23:20

你这个情况为什么要去startup
业界找不到工作 你的Skills真的那么没用吗

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楼主去湾区工作两年有了工业界经验 再跳到boston把 我有不少同事从湾区跳过来的 genetech啥的
湾区老药工以前买了房子的生活质量很高 没啥压力 2017之后去的非码工压力太大了
单药工在湾区很难难了 除非你ld能刷题转码 boston虽然也很贵 药工还能勉勉强强买得起小黑屋 湾区那真是买不起房子

50%的医保费很可能是大坑，就不说带三娃和配偶的保险，就你自己小公司给的保险1.extremely high deducible 一旦用保险，自己基本全pay2.没有copay都是coinsurance 好不容易交了deduct之后还要交20%-50%co insurance 3.小公司很有可能给你的书面薪水挺高，但减掉high premium其实并不高了 以上

虽然很多回复说的刻薄，但是话糙理不糙，不是说湾区必须要30w+才能生活，我也认识些生物背景的朋友，不买房，孩子也有很好的教育，但是起码的是家庭收入要有小20吧，公司基本福利也有。
你说的医保个人cover50%，depen自己解决这种不是一个值得接受的工作了。不仅仅是在湾区。你没在工业界呆过，但是这样的小公司真的还不如你去berkeley，stanford实验室找个工呢。接受了也可以反悔，你自己说了刚开始找工作，那就继续抓紧找吧，boston也许更适合你。

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谢谢大家的建议！我有卡, LP也同意跳。现在的工作老板也提醒我要找其它工作了，因为他快退休了。我在的行业从学术界跳到工业界没有那么容易。2年前，同领域的一个技术背景很好的一个朋友也从中部农村大学城跳出去的时候，找了很久，才在湾区一个大公司做了近一年contractor，整个小组裁掉，他再跳到湾区一个小公司，他告诉过我现在的工资，我也咨询过他，他说能生存下来。我看了一下湾区房子，公司附近大概3000-3500能租到3卧的SFH（疫情期间降了一点），跟现在的地方比，税高一些，实际生活水平跟现在差不多。 等疫情结束孩子去学校了，LP也希望找一份工作。转码，没有这个兴趣。不是热门专业，也非牛人，没有大家那么多选择。
A2DAN 发表于 2020-12-13 11:37

你说到房租，也要考虑一下周围的治安，大城市不比大农村，很多地方治安不好，有些小公司节省费用办公室在奥克兰或者治安不好的区域，sf城里好点的区域一个bedroom房租就三千左右

小公司最重要的是股票，上市个就是千万富翁



daoran 发表于 2020-12-13 00:01

千万别给楼主这样的错觉。很多医药行业的小公司就算是白送的原始股，最后上市拿到手上顶天也就10-20万刀，跟那些互联网行业的start up完全不同的。

楼主进入只有3个人的startup,感觉都可以作为partner对待了。那更要具体问好公司的资金状况，不要抹不开面子，觉得方向好就想一起干。除非你还是小年轻没孩子，不建议这么两眼一抹黑地过去。

楼主是什么方向的？看看我可不可以帮到。

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你为什么不谈好工资待遇再去呢？现在这样，对自己的定位就是肥羊吧，等着人家占便宜吗？

队友也是startup免费ppo还报销75%dependent

你说到房租，也要考虑一下周围的治安，大城市不比大农村，很多地方治安不好，有些小公司节省费用办公室在奥克兰或者治安不好的区域，sf城里好点的区域一个bedroom房租就三千左右
ray_golden 发表于 2020-12-13 12:35

从治安，养娃的角度，Boston绝对比湾区好。这里药企多的是，很多

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跟founder谈的时候问清楚现在公司还有多少钱，runway多长，真心要你的靠谱team应该很坦诚地跟你分享。比如银行钱还够一年的，就可以考虑一下worst scenario一年后没按时融资公司解散了你能不能找到其他工作。。。
blindbox 发表于 2020-12-13 00:28

还有搞清楚公司的exit strategy，走被买或者IPO either way，founders一般都很清楚自己公司和产品的定位

来试试吧，压力肯定很大，不过不试不甘心

我觉得楼主并不了解弯曲start up情况，第一，不能以牺牲你得生活质量来支持，至少要给一个市场的package 70%以上，这个已经非常友情价了，因为没有要100%。第二，to mitigate 你自己的损失，你要求不住在弯曲，如果是软件公司，那是非常正常的要求，既然无法给你弯曲市场价，当然得允许你不用physically 在弯曲。 再有就是你得积极再找个offer，我觉得这是个人生涯非常大得选择，没必要讲什么人情，你值多少价钱，就明白告诉对方，凭什么挖你去连个基本得医保都cover不了，这完全不合理，凡是不合理，就没有谈判得基础了。

我看了楼主的发言。并不是所以人都手握大把offer，但从大家回复来说，这也远远谈不上多好的offer。 建议楼主先找找其他工作, 多了解市场没啥坏处. 这个工作不好在于,钱少而且也不稳定. 另外, 楼主孩子多大了？ 弯曲教育质量也差异很大。

我真是看不惯有些回复，自作一副很牛逼的样子，对楼主冷嘲热讽。人楼主没经验、有三娃、工资低、福利差咋啦？最重要的是楼主年轻有闯劲儿，就凭这两条，都碾压你们一帮油腻猥琐中老年。
迅雷烈风 发表于 2020-12-13 11:52

你可以看不惯，用不着骂人，你有提什么建设性的意见没？我看楼里很多意见挺中肯的。 另外年轻并不等于就一定可以碾压别人。

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你为什么不谈好工资待遇再去呢？现在这样，对自己的定位就是肥羊吧，等着人家占便宜吗？
moonandsixpence 发表于 2020-12-13 13:30

我赌2分钱，楼主这个朋友是个中国人，真的太黑了
建议楼主如果实在要搬，一定要多花时间找工作，博后业界一起找，全国撒网，早日脱离火坑，到时你一条腿已经在业界了，也许容易一点，就算是找不到好的，也要争取搬到消费低的地方。千万不要一门心思只干活，让老婆孩子受苦。万一医保不好，欠下一屁股债，不是一时半会能缓过来的

三娃家庭。。。。懵了，决定要三娃的时候不是就已经想好了未来的人生做决定会变更难了

你这个吧..比较两难。跳必须跳，一定要跳出博后这个大坑。不过起步阶段艰难也要想好。 现在手里有多少存款？够不够半年的emergency find? 租金+生活费 你手里起码要有五万以备万一。 理解大农村往外跳不容易，我和你背景差不多，当初也是这样不过我不像你负担这么重。 我第一个公司也是start up，发了offer没有保险信息,又去信问的，没有学校好，但是勉强过得去，然而没干多久公司倒闭了.....还好马上找了下家。那还是个五六十人的有规模的公司，说倒就倒，别说你这里只有四个人..... 工作at will，其实offer 什么的什么也不能保证，但是即使如此,你也必须要到手，起码算算扣完税房租保险有多少钱；然后要问详情，公司什么状态，维持多久，别认为真能上市啥的，大部分情况那原始股就是张废纸 。 即使一切运行良好，夏天开始赶紧找工作，进个差不多的公司，这个公司保险都不行，401k match bonus 啥的估计也悬，你就赶紧走人。 三个小孩，你要为他们未来考虑，你太太没有工作，你要把两个人退休金攒出来，压力不小，同志努力呀。 （不过在难博后也是不能干下去了.....）

cover departments? 你是不是该把英语先学好了。

lz税后3-5千租房，其它生活开销呢？三娃公立也还有衣食住行保险各种开销。lz还是谈清楚医保，offer package公司现在情况不然去弯曲真的很难，除非lz家里有矿就无所谓了。不然还是要现实一点。

start up 公司的保险比一般大公司的保险要好很多。

start up 公司的保险比一般大公司的保险要好很多。
大爱五月 发表于 2020-12-13 17:44

有钱的startup 一般好一些，主要是公司舍得花钱、而且员工年轻。 很小的startup 保险挺差的。

听着生物千老啊，去那边好歹有点工业界经历，但这么小的公司经历多有用也不好说。。。没其他选择做个一两年骑驴找马吧

我觉得楼主并不了解弯曲start up情况，第一，不能以牺牲你得生活质量来支持，至少要给一个市场的package 70%以上，这个已经非常友情价了，因为没有要100%。第二，to mitigate 你自己的损失，你要求不住在弯曲，如果是软件公司，那是非常正常的要求，既然无法给你弯曲市场价，当然得允许你不用physically 在弯曲。 再有就是你得积极再找个offer，我觉得这是个人生涯非常大得选择，没必要讲什么人情，你值多少价钱，就明白告诉对方，凭什么挖你去连个基本得医保都cover不了，这完全不合理，凡是不合理，就没有谈判得基础了。
sheepo 发表于 2020-12-13 14:28

第一，楼主肯定是学生物或者化学的，多半不能wfh; 第二，我觉得对方也有点知道楼主没有其他选择。。。

startup 票期权不值钱 如果工资不高就全靠culture和福利吸引人了 保险太差的感觉是个坑啊 楼主三思

楼主去网上搜搜how to negotiate start up job offer的文章一大堆。 初创公司不能两眼一抹黑的就去了。起码问问现在到那一步了，runway还剩多少，万一给你发着O8care水品的工资，也只有钱发两个月呢？ 既然有心找工作何不拿着这个offer继续找大公司。