永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。 只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives. stanleyli 发表于 2020-11-01 10:01
永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。 只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives.
你看过他那篇采访没?另外我感觉S就跟胡当年执政差不多,就是各种势力拱出来的一个还能接受的人而已,成天就忙着平衡各派了,自己一点说不上话。。。 The company said it is planning "hybrid" models for future work, including rearranging its offices, Alphabet CEO Sundar Pichai said in an interview with Time magazine on Wednesday. Silicon Valley companies are competing on flexible work options for existing and prospective talent.
永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。 只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives.
永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。 只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives. stanleyli 发表于 2020-11-01 10:01
估计跟进的公司会很多,预计偏远学区房会涨起来,搬离湾区的也会很多。
🔥 最新回帖
套牢盘呗。如果不是公司逼着大家呆在湾区谁会买3M 的房子?2M 都撑不住。
现在当IC都要被人鄙视了?当个IC也没啥生活的压力啊,你是小黑屋接盘侠心里扭曲了吧。
是啊说的有道理。但有些人不懂,就喜欢整天制造焦虑绑架自己绑架别人。
永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。
只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives.
🛋️ 沙发板凳
这不就是wework码
G家以后允许永久WFH的消息早就有了。但flex office还真是第一次听说。 不过也不是新鲜事,Wall street一些公司早走在前面了。
这有什么不可能。
华尔街几个大金融公司都这样了!
就能解放啦
想住哪儿就住哪儿 这才是人生呀
这不就是wework吗
查查他组里有无年轻mm?
我同事讲目前趋势在反转 都在抢近郊大一点的房子
真的假的,没听说啊。据说孙大不相信WFH,很难相信他会同意
现在高价,有啥好抢的,等到明年一堆foreclosure房子
你看过他那篇采访没?另外我感觉S就跟胡当年执政差不多,就是各种势力拱出来的一个还能接受的人而已,成天就忙着平衡各派了,自己一点说不上话。。。
The company said it is planning "hybrid" models for future work, including rearranging its offices, Alphabet CEO Sundar Pichai said in an interview with Time magazine on Wednesday. Silicon Valley companies are competing on flexible work options for existing and prospective talent.
本来就有这个趋势,增长不动了就琢磨怎么cut cost。狗家是财报之后唯一涨的大科技公司就是因为cut比较aggressive。
如果能用shared office换少几个team外包去印度,还算是不错的了。
WeWork了解一下。人家COVID前差点IPO乐
呵呵 我听说其实G最后悔的事情就是开创了免费吃饭这种东西 原来小公司的时候还行 发展成了大公司人多了之后 管理层没有一天不琢磨怎么把免费吃饭给干掉的 可惜已经不可能了 因为竞争对手都开始实行了 这也算是湾区公司们的一场内卷吧。。。
现在好了 终于可以找个借口把这些增加成本的东西除之而后快了
公司都不是慈善家 能降低cost增加利润的事他们才会趋之若鹜 早先有人说什么wfh跟同事不好交流之类的 公司会想办法帮你客服的 放心好了
还有免费厕纸也没了
我每次看这种说法都挺奇怪,难道这些男的成天当甩手掌柜的不带娃的么?怎么感觉带娃都是女的一个人的事一样呢?
要后悔也是ruth不爽吧,很难想想两个创始人有空后悔这事
有什么不可能的 有人就是接受不了社会的变革与进步
嗯哪
但是每次 reorg 如果都要remodel一下 其实也蛮浪费钱的
我希望可以有想住哪儿住哪儿的自由
现在完全是跟着工作走
需要稍微平衡一下
我也觉得奇怪 带娃不是夫妻俩一起的事么 今年爸妈来不了 我们俩自己带娃 我觉得 一个人带娃根本不行啊 要崩溃啊
我家属在疫情之前的公司就差点把Office转去wework
两者都是一个风投给的钱
后来 covid来了 small business不行了 两者同一时间垮了
我之前在oakland上班 远早于疫情就有同事转回自己老家Kentucky的home office上班 公司也觉得湾区的物业费用不sustainable
租给别人当hourly office好了
主要看男方工作强度。如果我老公跟我一样混,我们家根本不用请保姆。
直接给钱更好
10-20年前软件行业兴起就这样干过了,结果不work。现在互联网行业更不用说了。
听错了吧。G早很早就说过,不会永久WFH,而且还提到了永久WFH对员工身心的伤害。你可能说的是FB。
嗯 之前fagma里面只听说f和m要允许永久性wfh
lz说的这个好像还没有官宣
我们目前官宣的是明年四月份以前大部分人不用回去上班
因为现实中一个家庭里 女的大多付出的比男的多
没错。如果可以外包出去,连买办公楼的钱都可以省下了。
不好意思 点错了 为什么不能点赞 总是无意点踩呀
哈哈 有创意 三块馒头 Sacramento
有些人工作需要必须要去公司,如果 hybrid 的话去的时候给个位子,不去的时候帮你建设家庭办公室。
这么看来我还挺满意的。估计以后路上交通会好不少。
请问这是哪一家?
自家房产改成flex.
年轻人可以要求常驻办公室。
自己财务造假啊,不然还是可以上市,现在股价反而可以逆势上行呀。
信息安全问题怎么解决?
我不是说女的和男的哪个带的多,谁都知道女的带的多。我是说我到湾区看到有的男的压根就不带娃,真的是完全不带,颠覆了我的认知。。。
免费饭跟员工的薪水比起来,不值一提。google把software engineer的工资抬高了。资本家要后悔,应该后悔当初给高了工资吧。
老年人来了。完全不想去办公室,在家吃吃喝喝舒服啊。现在远离人类还来不及,社交没兴趣
你一定是富二代或老公很有钱,没有生活的鸭梨阿,有一群富婆闺蜜~~~~老年人吃吃喝喝社交也是为了生活阿,否则别人不会带你玩,永远都是ic。
免费的没了
年轻人可以选择每天去公司啊。等有娃之后,想给娃一套更decent的房子,更好的教育的时候,再申请搬到别的地方去。
大家各取所需,挺好挺公平的。
有哪一家不同意hybrid 模式的?我认识的人公司都批了 permanent remote. 现在官宣的都不少。很多人都买房子了。公司这样官宣很难出尔反尔的。
对的 就看是哪个年龄段的
嗯呐
听说哈,谷歌的 refresh 给的并不好,没有果子好。四年股票拿完了包裹就很一般了。这就是为什么资本家轻易不会给高的 base。
认识不少其实挺能干的人在里面升不上去就走了。但是还是有不少人愿意在里面混混的,福利好,名气大,还挺适合养娃的。就是已经成为著名的养老公司了。
谣言。apple的refresh variation很大。谷歌薪资不差。谷歌也不是养老公司,虽然裁懒人没有amazon那么快,不出活还是混不下去的。
以及ls有人说码农工资是狗家抬上去的也是不对的。LinkedIn当初抬的工资,fb 和 G只是跟进而已。
公司是不会出尔反尔,但是裁员时也不会告诉你原因。有家有口去外地享受大房子乡村生活,小年轻住在有吃有喝有玩有mm的公司城里。
果子里面只是1/3的人没有 refresh, 谷歌里面的比例绝对比这个高不少。当然要是自己是 team 里面的 top performer 就没问题了。要是 promote 了当然更是水涨船高。但是里面 promotion 也不是那么容易的。
同样果子里面的人也是要辛苦一些的。算了,这世上也没有轻轻松松拿大钱的工程师了。
认识的人的确有从谷歌去 linkedin 的,说没想到L能给那么多。
我要小孩的时候去的一家公司,肯定不是 first tier, 据说 base salary 还算挺高的一家公司。我是图轻松,福利好去的。就是那里 top performer 一年四五十万也没问题。不过我从来也没可能拿到 top performer 啊。那个公司本来大家也是大锅饭的,我离开的时候,五六年前吧就改革了,只有20%的人可以拿到 refresh, 原来一人一年分三万,现在拿到的人就是十五万一年。另外听说一些硬件公司好像也是这样了。不说干的好坏,哪里就能当上老印老板的心头好了?所以我现在就跑到一家还是吃大锅饭的公司了。:D
自己yy数据张嘴就来。。。估计你不是狗家也不是果家的。就不要代表别人说话了。
完全不觉得,娃上学了我希望我永远不需要去公司。。。
永远都是ic就永远都是ic了,也挺好的,80%的码工到退休也就是个ic吧,也没见出人命了。跑到美国来不就是为了能永远当个不用996的螺丝钉混下去么。那么有追求的人还是应该回国,不然迟早一天碰天花板。
只要能不在湾区买3M的房子,生活根本花不了多少钱。现在年轻人根本不需要是富二代,普通大城市中产出国的有老一代那种强烈物质匮乏感的也越来越少了,尤其国内大城市还有几套房做底气的。人就一辈子,爱社交的去社交,不爱社交的就宅着,爱做奋斗逼去做好了,不爱做的人搬走买个大房子享受去好了。每个人生活态度不一样,人生就一辈子,don''''''''''''''''t live in others'''''''''''''''' lives.
是啊说的有道理。但有些人不懂,就喜欢整天制造焦虑绑架自己绑架别人。
现在当IC都要被人鄙视了?当个IC也没啥生活的压力啊,你是小黑屋接盘侠心里扭曲了吧。