后知后觉的来问一下14万h1b的事情。

前几天看着标题，以为所有h1b的基本工资都被提到了14万，是觉得很过分。但我并没有细看政策内容。昨天看到有人说只是马工的基本工资提到了14万，其他专业按top10%规定工资，也就是说，一个偏冷专业，即使只拿5万工资，只要是这个行业的top10%, 就可以拿到h1b, 我的理解对不对？
那如果是这样，马工h1b工资高不是应该的吗？而且应该很容易拿到啊？来华人网晒包裹的不是动不动就是几十万的包裹吗？刚毕业的博士甚至硕士在弯曲拿14万很难吗？请明白人说说。

前几天看着标题，以为所有h1b的基本工资都被提到了14万，是觉得很过分。但我并没有细看政策内容。昨天看到有人说只是马工的基本工资提到了14万，其他专业按top10%规定工资，也就是说，一个偏冷专业，即使只拿5万工资，只要是这个行业的top10%, 就可以拿到h1b, 我的理解对不对？
那如果是这样，马工h1b工资高不是应该的吗？而且应该很容易拿到啊？来华人网晒包裹的不是动不动就是几十万的包裹吗？刚毕业的博士甚至硕士在弯曲拿14万很难吗？请明白人说说。
xyzgw 发表于 2020-10-10 10:00

讨论过好几轮了，马工package高但是base低。规定细节你再去查下吧，不是你总结的这样。担心影响到自己可以去看一亩三分地的相关帖子，干货更多。

https://www.flcdatacenter.com/OESWizardStart.aspx
查一下就知道了

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查一下就知道了
Axel_Hu 发表于 2020-10-10 10:04

按这个查了下，天啊，我们家刚刚压线，还是因为在中部地区，如果把地区调成东部的大城市，那还差了好几万。这种工资标准刚毕业的怎么可能达标

就是变相不想你留下的意思

回复 1楼xyzgw的帖子
是分区分专业的。

啊啊啊啊啊啊！ 为什么你们都“的”、“地”、“得”不分？？？？？

回复 4楼想不出名字啊啊啊的帖子
这和女人说，你很好，是我配不上你是一个意思的。

讨论过好几轮了，马工package高但是base低。规定细节你再去查下吧，不是你总结的这样。担心影响到自己可以去看一亩三分地的相关帖子，干货更多。
hercyna 发表于 2020-10-10 10:03

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

Almondwang 发表于 2020-10-10 10:51

不现实啊，base定了很难调降的，股票以后是否refresh是不确定的。

我也查了下，我们以前公司新毕业生只给7万多，但是level 1要求9.8万，这是要把人赶走的架势

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

Almondwang 发表于 2020-10-10 10:51

那工资线不就跟着上浮了吗，不是按绝对数字划的

不现实啊，base定了很难调降的，股票以后是否refresh是不确定的。
Ruth 发表于 2020-10-10 10:53

唉。版上一直都说是几十万的pkg嘛。动不动就贫困线。
那把base即使调高，也才十几万而已啊，其它的不还是股票嘛。

唉。版上一直都说是几十万的pkg嘛。动不动就贫困线。
那把base即使调高，也才十几万而已啊，其它的不还是股票嘛。


Almondwang 发表于 2020-10-10 11:07

好像有人把签字费，分四年vest的股票这些都一股脑算进去。现在年年refresh的公司不是很多了。

主要打击印度那些公司，他们一般工资低，而且根本不在美国工作

主要打击印度那些公司，他们一般工资低，而且根本不在美国工作
pipi888 发表于 2020-10-10 11:14

在美国的影响也很大啊，我以前公司刚毕业的美国人也才给7万多，但level 1要9万多

我查了我们当地的，level 1 比我们公司给刚毕业的博士低了两三万，基本合理

好像有人把签字费，分四年vest的股票这些都一股脑算进去。现在年年refresh的公司不是很多了。
Ruth 发表于 2020-10-10 11:11

受害的肯定是大部分人，因为工资的确没到。
版上总总是晒贫困线那拨大厂的就不要凑热闹抱怨。找公司去谈改变工资结构吧

无论怎么涨，8.5万的名额总变不了吧？？

我查了我们当地的，level 1 比我们公司给刚毕业的博士低了两三万，基本合理
nonexistance 发表于 2020-10-10 11:18

硕士博士好像是level 2 起跳

无论怎么涨，8.5万的名额总变不了吧？？
catakiri 发表于 2020-10-10 11:40

就等着看名额会不会剩。没得剩的话，条件好的雇员／雇主是得益的。

硕士博士好像是level 2 起跳
dustflying 发表于 2020-10-10 11:41

没有这么一说 比如postdoc全都是level I

不管横向比还是纵向比，10%只有10%，这说明各行各业的entry位置只有10%是给h1b的，这个具体工资也必然水涨船高，最后依然只有公司不遗余力想留下的人才会给到这个工资。

第二次续H1B，走的是level3.然而按新标准。连level2都还不到。不是flg。这标准如果真实施，就是一网打尽。 ICC没准还好，他们是不是本身contractor，账面工资也许可以写多些。

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

Almondwang 发表于 2020-10-10 10:51

相当于降了收入，本来15万base，10万股票，股票解禁时翻倍，35万大包裹。这回变成25万了。不过为了身份也是没有其它办法

我看有人说第三方数据也可以认账的，不是一定要按官网标准，可能最后看公司和律师肯不肯费心搞证明了。反正我们家现在按新标准那又降回L1的水平了，爱咋咋吧

没有这么一说 比如postdoc全都是level I
chali1234 发表于 2020-10-10 11:58

overqualified。严格实施估计容易被拒。

第二次续H1B，走的是level3.然而按新标准。连level2都还不到。不是flg。这标准如果真实施，就是一网打尽。 ICC没准还好，他们是不是本身contractor，账面工资也许可以写多些。
siete77 发表于 2020-10-10 12:13

ICC 本来就各种作假，工资算什么。所以说打击阿三的有点naive。

相当于降了收入，本来15万base，10万股票，股票解禁时翻倍，35万大包裹。这回变成25万了。不过为了身份也是没有其它办法
ray_golden 发表于 2020-10-10 12:18

没懂怎么降低收入了？ 自己把10万买成公司股票不就得了吗？

overqualified。严格实施估计容易被拒。
dustflying 发表于 2020-10-10 12:23

并不overqualified 有的职位对应的code就是要求学历高的。 比如很多scientist，postdoc，里面的职业要求是五级O*Net™ JobZone: 5，五级职业描述大多数都是有硕士博士学历的。所以刚毕业的研究生申请entry level职位填level I没有问题。

JobZone Five: Extensive Preparation Needed
Experience: Extensive skill, knowledge, and experience are needed for these occupations. Many require more than five years of experience. For example, surgeons must complete four years of college and an additional five to seven years of specialized medical training to be able to do their job.
Education: Most of these occupations require graduate school. For example, they may require a masters degree, and some require a Ph.D., M.D., or J.D. (law degree).
Job Training: Employees may need some on-the-job training, but most of these occupations assume that the person will already have the required skills, knowledge, work-related experience, and/or training.
Examples: These occupations often involve coordinating, training, supervising, or managing the activities of others to accomplish goals. Very advanced communication and organizational skills are required. Examp

前几天看着标题，以为所有h1b的基本工资都被提到了14万，是觉得很过分。但我并没有细看政策内容。昨天看到有人说只是马工的基本工资提到了14万，其他专业按top10%规定工资，也就是说，一个偏冷专业，即使只拿5万工资，只要是这个行业的top10%, 就可以拿到h1b, 我的理解对不对？
那如果是这样，马工h1b工资高不是应该的吗？而且应该很容易拿到啊？来华人网晒包裹的不是动不动就是几十万的包裹吗？刚毕业的博士甚至硕士在弯曲拿14万很难吗？请明白人说说。
xyzgw 发表于 2020-10-10 10:00

如果是十四万，那大部分人都满足。是二十万 base. 不过各大公司开始用private survey了，应该没问题。

官方解释来了：DOL的wage rule不用过度担心了，private survey可解  https://www.1point3acres.com/bbs/thread-676846-1-1.html

ICC 本来就各种作假，工资算什么。所以说打击阿三的有点naive。
dustflying 发表于 2020-10-10 12:25

这次还有个规定是ICC这种派遣公司H1B要一年一续

查了本地本专业level1工资差不多是实际工资的一半，level2差不多是本地本专业entry level起薪，数据库还比较准确

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

Almondwang 发表于 2020-10-10 10:51

不是这么简单的问题，base决定title和benefit，而且批起来很麻烦，所以公司宁愿给股票，signup bonus也不愿给高base。

没懂怎么降低收入了？ 自己把10万买成公司股票不就得了吗？
Almondwang 发表于 2020-10-10 13:04

差别大了，一个是4年前40万买的股票，一个是1、2、3、4年的税后分别6万买的股票，假设四年股票价格翻倍，一个是80万，一个大概是36万，当然80万套现时交的税更多，大概差一半吧。

https://www.flcdatacenter.com/OESWizardStart.aspx
上这个网站自己算一下不就行了 每个county每个职业都不一样

无论怎么涨，8.5万的名额总变不了吧？？
catakiri 发表于 2020-10-10 11:40

比如现在是30万抽8万，那实行以后八万都凑不齐？

无论怎么涨，8.5万的名额总变不了吧？？
catakiri 发表于 2020-10-10 11:40

也可能填不满，空出的名额招美国川粉。

啊啊啊啊啊啊！ 为什么你们都“的”、“地”、“得”不分？？？？？
marrydiduknow 发表于 2020-10-10 10:47

你要求也太高了吧，别说版上很多半文盲，就是正儿八经参加高考语文都没要求分得清。

也可能填不满，空出的名额招美国川粉。
thymesu 发表于 2020-10-10 15:36

你这种泄愤式的帖子没有任何信息，于讨论毫无益处

虽然是按职业按地区分，但首先14万是最低的level，不是每个new grad都能用最低level去申请的，而且就算是14万这个level，因为只算base，也还是有很多大厂码农达不到。
把我之前在另一个帖子下的回复再贴一下。那个帖子说的是西雅图的码农的线，level1 139880，level2 167918。
1. 这个要求是针对base的，不是tc。一般码农的收入大概有一半是股票吧。
2. 大厂的New grad能挣多少钱在levels.fyi就能看到。比如Google，master毕业一般是L3，cs的PhD是L4，在湾区的话，L3的base平均131k，L4平均159k。g应该算是大厂里给钱不多不少的。
3. 我知道的人申请h1b的时候，没有按照level1算的，至少也是level2。按照那个表，也就是168k的要求。鉴于湾区的工资一般比西雅图高，标准肯定也超过这个数。在levels.fyi上有具体的data point，google L3的base几乎没有超过160k的。
当然，现在有的公司会自己找survey来避免这个线，但是我觉得他们弄这个线的目的就是为了让很多很多正常上学的new grad达不到。如果今天大家都用private survey规避了这个线，明天他们也一定会想出别的办法堵上这个漏洞的。
至于能不能让公司把股票变成base，我想negotiate过工资的人应该都感觉到加股票比加base容易。我想公司应该不愿意把股票换成等值的base吧。

既然能pay你这么多钱，那把base提高，股票减少就行了啊。
签合同时给2个选项。一个base高股票少的的，一个base低股票多的。不就行了嘛。

Almondwang 发表于 2020-10-10 10:51

大公司基本不可能随便动base, 问那种涨base降bonus的话的一般都是没多少工作经验的人。 给你H1B涨了，其他员工是不是也可以涨base降bonus? 不然不怕被其它员工告么？

回复 7楼marrydiduknow的帖子
现在已经不分不同的de了

为什么以前的H1B工资要压那么低？

回复 28楼dustflying的帖子
工资怎么做假？公司要交employment tax，工资的15％。发了pay check就要交，还要按照工资来reserve，又是30％。这些都需要cash 当季交给irs的。
这些成本icc都出了，但怎么赚钱？

为什么以前的H1B工资要压那么低？
the300 发表于 2020-10-10 23:10

因为中国人多，很低的OFFER也接。

你要求也太高了吧，别说版上很多半文盲，就是正儿八经参加高考语文都没要求分得清。
miaka 发表于 2020-10-10 16:29

这个难分？
OUT了。。。。

“刚毕业的博士甚至硕士在弯曲拿14万很难吗？” 还真以为湾区人人都在大厂？真以为贫困线是70万？

“刚毕业的博士甚至硕士在弯曲拿14万很难吗？” 还真以为湾区人人都在大厂？真以为贫困线是70万？
小铁锅的猫 发表于 2020-10-11 01:57

那弯曲房价怎么飙到小黑屋二百万的？难不成个个都是富二代，有爹妈来加持出手抢房。哈哈

回复 47楼mindstorm的帖子
中国人工资是不是比美国人甚至印度人都要低？我知道以前公司同一级别的印度人比几个中国人高3-4万

这个法案是不是给码工的线特别高啊？我查了一下我们chemist的工资要求，感觉很一般啊。我们单位offer的正式职位给fresh PhD的都达到了L3水平。难道我查错了？！

这个法案是不是给码工的线特别高啊？我查了一下我们chemist的工资要求，感觉很一般啊。我们单位offer的正式职位给fresh PhD的都达到了L3水平。难道我查错了？！
菲 发表于 2020-10-11 16:51

不同行业不同。码工的高，是因为这个行业平均就高。你的行业低就会低，地区也是一样。要看分布。
另外，我认为这个大概率不能实行。11月竞选完毕了，统领下台了怎么实行。如果统领还在台上，也不需要讨好基本盘了，也不需要实行。
这个应当会流产。

回复 47楼mindstorm的帖子
中国人工资是不是比美国人甚至印度人都要低？我知道以前公司同一级别的印度人比几个中国人高3-4万
1eater 发表于 2020-10-11 14:21

低吧。中国人比印度人，在美国的整体工资低很多。中国人为了留下来，接OFFER会比较低，然后不动了。印度人也接LOW BALL, 但接了后站住脚，低薪的就会马上跳槽。。。。

那弯曲房价怎么飙到小黑屋二百万的？难不成个个都是富二代，有爹妈来加持出手抢房。哈哈
xyzgw 发表于 2020-10-11 08:50

刚毕业的人没有家里帮忙买不了两百万的小黑屋的，自己算算都知道供不起吧。买两百万的要不然是买的早，要不然是两个人都在大厂呆了好几年并且职位不低的，要不然是家里帮忙的。

湾区马公牛皮吹过头了

湾区马公牛皮吹过头了
xh_123 发表于 2020-10-11 20:37

关吹牛什么事，DOL根据吹牛线定的level啊？