工作了几年了，换了几个老板。以前做小小兵的时候感觉不到，都觉得跟老板相处的挺好。 后来做了带人的tl, 发现总会跟老板都少有分歧。 比如说有些老板技术上瞎指挥。有些老板明显有偏爱的人很不幸我不是 （也有老板偏爱我的但后来老板换工作了）。 有句话叫做有人的地方就有江湖，我觉得和一个老板工作长了，总会有冲突。但是到什么时候是应该决定换老板的时候呢？ 我现在这个老板，刚开始大半年相处很好。她有自己的项目，不怎么管我，我干的也不错。后来她自己的项目做砸了，直接冲到我的项目上来，一是乱指挥。第二是非常不respect, 我在这个项目做久了， 很多人来问我。任何时候她只要能知道答案，即时别人在会上call out我的名字叫我回答，她也会直接截过去答。不知道的她就会后问我。经常发生那种她在chat上一边答别人，一边问我怎么做（她答的在公共的group上我也看得到她答的）。我觉得自己被不断的interrupt被她乱命令来命令去很不被respect. 是不是这时候就应该考虑换组了？ 但又想想工作了这么久，尤其在技术上慢慢就比老板懂得多了，自然会有分歧。 是不是跟老板的冲突不可避免， 是不是还是应该再忍一忍？ 公用马甲43 发表于 2020-08-19 22:55
不开心的时候就换吧，人生苦短啊，何必非要在一个不开心的环境度过每天的80%的时间 Susanbabybaby 发表于 2020-08-19 23:46
是不是跟老板的冲突不可避免。 --是。你的老板是一个正常的老板。 lvk 发表于 2020-08-20 00:00
华人开始买买提化了，变成一个更烂的买买提。 居然买买提上横行的器人也开始占领华人。 凤吟秀 发表于 2020-08-19 23:55
多谢各位知道。 什么叫买买提机器人呀。多少年没上买买提了根本不知道那边在聊什么。工作烦心上来请教姐妹们不可以么？ 公用马甲43 发表于 2020-08-20 01:07
抱歉。看来不是器人。 主要是语气很像买买提器人。 凤吟秀 发表于 2020-08-20 03:59
啊，没关系。我一开始没有get 到。好久没去买买提了。莫非我现在说话像男人。。。去研究研究买买提现在的说话风格。。 公用马甲43 发表于 2020-08-20 04:04
我现在这个老板，刚开始大半年相处很好。她有自己的项目，不怎么管我，我干的也不错。后来她自己的项目做砸了，直接冲到我的项目上来，一是乱指挥。第二是非常不respect, 我在这个项目做久了， 很多人来问我。任何时候她只要能知道答案，即时别人在会上call out我的名字叫我回答，她也会直接截过去答。不知道的她就会后问我。经常发生那种她在chat上一边答别人，一边问我怎么做（她答的在公共的group上我也看得到她答的）。我觉得自己被不断的interrupt被她乱命令来命令去很不被respect. 是不是这时候就应该考虑换组了？ 但又想想工作了这么久，尤其在技术上慢慢就比老板懂得多了，自然会有分歧。 是不是跟老板的冲突不可避免， 是不是还是应该再忍一忍？
居然买买提上横行的器人也开始占领华人。
是不是跟老板的冲突不可避免。 --不是。你的老板不是一个好的老板。
是不是跟老板的冲突不可避免。 --是。你的老板是一个正常的老板。
agree
什么叫买买提机器人呀。多少年没上买买提了根本不知道那边在聊什么。工作烦心上来请教姐妹们不可以么？
请问能详细讲讲吗？
也有道理呀。特别是在一个不开心的组，呆的时间越长sinking cost越高。。。
为什么这些2020注册的id都这么恶心
抱歉。看来不是器人。
主要是语气很像买买提器人。
啊，没关系。我一开始没有get 到。好久没去买买提了。莫非我现在说话像男人。。。去研究研究买买提现在的说话风格。。
不是。
买买提正常人和器人发贴风格不同，可以分得出来。