公司居然还在考虑涨薪

阿肥
楼主 (北美华人网)
大老板发邮件,说是还在考虑中,会尽快给员工们一个回复。讲真,这个年头不裁员不减薪就是良心企业了,还能考虑merit increases, 简直是意外之喜。其实涨不涨的都没关系,能像现在这样稳稳当当的WFH我就知足了。
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cottonfield
他就随便说说,你也就随便听听吧。
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shanshuipinglan
我们今年全体不涨薪,再加上达不到budget没有bonus,我算了一下收入要比去年低好多啊……倒是发过一次洗手液一次stay strong的T恤,我说为啥不发口罩呢,多有特色花的钱还差不多……
大衣被禁
花街的projection是大家bonus都减了。sales and trading 加了
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renren2
我也在想這個問題: 大公司股票直直漲 民生物價開始漲 在家上班幫了公司節省開銷 理論上 薪水應該要漲點 但現實是 一個職缺開出來 一群人應聘 這價錢好談 小員工還是默默閉嘴在家上班 不減薪求穩定就行了
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ray_golden
涨薪也正常啊,行业不同
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rhineston
我司股票涨了,也加薪了
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busbus
也有还在赚钱的公司啊。我们公司第二季度盈利再创新高,员工正在加薪,我们部门正在急切的招新人
落地无声
知道电子制造业的,今年业绩超预期,奖金可能达最高一级。
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DaHill
回复 8楼busbus的帖子
什么行业举几个公司例子吧
热血热胜红日光
也有还在赚钱的公司啊。我们公司第二季度盈利再创新高,员工正在加薪,我们部门正在急切的招新人
busbus 发表于 2020-08-14 14:19

什么行业啊?是FAANG?
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DaHill
回复 9楼落地无声的帖子
求公司名字,多谢了
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AaronBush
🈶涨是好事啊
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rebeccahuangEE
羡煞旁人啊
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janejanecat
大老板发邮件,说是还在考虑中,会尽快给员工们一个回复。讲真,这个年头不裁员不减薪就是良心企业了,还能考虑merit increases, 简直是意外之喜。其实涨不涨的都没关系,能像现在这样稳稳当当的WFH我就知足了。
阿肥 发表于 2020-08-14 14:04

进来沾沾喜气!
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squirrel40
我们公司裁员和涨薪同时进行中
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kominu
大老板发邮件,说是还在考虑中,会尽快给员工们一个回复。讲真,这个年头不裁员不减薪就是良心企业了,还能考虑merit increases, 简直是意外之喜。其实涨不涨的都没关系,能像现在这样稳稳当当的WFH我就知足了。
阿肥 发表于 2020-08-14 14:04

这种帖子后面不应该贴个BSO的图章吗?
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CK
良心企业啊。
我们公司以瘟疫为借口减薪水20%,活一点没少,这个月才工资恢复正常,奖金和每年调整肯定没有了。 上次开会老板还问“工资恢复了怎么没人表示高兴?” 我心想扣20%的时候你允许我们表示愤怒了么?
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Kenosha
科技公司不大涨说不过去吧,operational cost省了这么多。
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jzz5034
我们是Healthcare Provider, (迷惑操作)拒绝了$240M的relief funds, 还给了3%的increase。。。。
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Hermoniagringer
我们也正常涨了
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cottonfield
我们是Healthcare Provider, (迷惑操作)拒绝了$240M的relief funds, 还给了3%的increase。。。。

jzz5034 发表于 2020-08-14 15:01

吃小亏占大便宜的操作。
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lastunas
回复 1楼阿肥的帖子
幸好两月份要求涨了一次薪
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sillynut
赞老板
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bgy2020
今年公司系数1.1,个人系数1.25,结果奖金比去年同期多了快50%
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AnastasiaB
失业的人羡慕嫉妒恨啊。。。。。哭
焱焱
我司也是正常涨薪
细水长流2020
其实有些行业没收到太大影响,股票交易特别火
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coalpilerd
科技公司不大涨说不过去吧,operational cost省了这么多。
Kenosha 发表于 2020-08-14 14:57

多得是趁火打劫的。涨不涨工资看的是员工有没有更好的地方去,不是看公司赚钱不赚钱。能用少的钱留住人 干嘛要多给钱。= =
凯凯
有的公司今年一二季度是赚钱的呢。财报好的很
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Mapple01
回复 8楼busbus的帖子
什么行业? 请指点
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Mapple01
回复 15楼janejanecat的帖子
我也沾沾
M
Mapple01
回复 20楼jzz5034的帖子
医院?保险公司?
吃鸡蛋
今年医疗保险公司应该赚大钱的,大家都不去看病或者做手术了
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diua
美国现在真他妈的令人费解,穷人纷纷失业等着吃救济,联储和政府印了好几个T的钱救市,结果全部肥了最富的那群人,苦哈哈打工的活变多工资还变少,难怪美国人民要起来闹革命,这也能叫川普会搞经济?搞得美元地位岌岌可危,恶性通胀一触即发,富豪躺着发财,剩下的人苦苦挣扎,真是换个成天打高尔夫球不干活的总统也比这强多了
S
Strawberry99
挺好,我家重召clean lady回来做居然涨价。
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panxiaodao
我们行业从去年年初开始就受打击很大,今年更是惨兮兮。不过照例涨了薪水,发了奖金,但是也大裁员。这两者不矛盾的。留下的笑,走了的悲,资本家不会为所有人考虑,现实很残酷。
落地无声
美国现在真他妈的令人费解,穷人纷纷失业等着吃救济,联储和政府印了好几个T的钱救市,结果全部肥了最富的那群人,苦哈哈打工的活变多工资还变少,难怪美国人民要起来闹革命,这也能叫川普会搞经济?搞得美元地位岌岌可危,恶性通胀一触即发,富豪躺着发财,剩下的人苦苦挣扎,真是换个成天打高尔夫球不干活的总统也比这强多了
diua 发表于 2020-08-14 17:06

The recession is over for the rich, but the working class is far from recovered The stock market and home values are back at record levels, while jobs remain scarce for those earning less than $20 an hour https://www.google.com/amp/s/www.washingtonpost.com/business/2020/08/13/recession-is-over-rich-working-class-is-far-recovered/%3foutputType=amp
楠得一乖
我们也刚涨薪了,但也并没有停止furlough人,公司效益并不好。感觉没有什么太大联系。
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Cybercat
我司每年都找借口少加薪少给奖金。比如前年说海外市场疲软,去年说美国市场疲软,但就不说海外市场挣钱了。今年好歹没啥借口了,三月老实涨薪了(2%),奖金也发了,结果马上就疫情了。我估计老板都后悔死了,要是晚发一个pay period 就有借口不给了。然后CEO 上新闻,说疫情期间不裁员,但那时估计他也没想到这疫情能拖这么久,得到明年!
哎呀,我刚笑老板失算,今年亏了,突然想起来明年他肯定用疫情作借口不涨薪水也不给奖金了!万恶的资本家啊。
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italydesign
今年公司系数1.1,个人系数1.25,结果奖金比去年同期多了快50%
bgy2020 发表于 2020-08-14 16:39

This must be FB
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shoppingspree
我们公司很聪明的合并了一些区域,这样其实每个人负责的人和事多了,但是job title没变,就算给了一点点的涨幅也比请一个人来填补空缺要省好多钱。其实就是变相的增加工作量。主要很多人也太不自觉了,从二月起就消极怠工,productivity太低。
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irene
我们今年全体不涨薪,再加上达不到budget没有bonus,我算了一下收入要比去年低好多啊……倒是发过一次洗手液一次stay strong的T恤,我说为啥不发口罩呢,多有特色花的钱还差不多……
shanshuipinglan 发表于 2020-08-14 14:07

我老公公司也发洗手液了,还有印了公司Logo的口罩和一个手持小工具可以用来勾点拉拔,减少手部接触外面坏境的机率。我觉得还挺有意思的,虽然也没用上哈哈。
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mmstest
我们也有涨,就是没有去年多。奖金也发满,而且是所有人都发满
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supermouse
我们是Health Tech,工资涨了,奖金发了,就是太忙了啊……
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supermouse
我们也有涨,就是没有去年多。奖金也发满,而且是所有人都发满
mmstest 发表于 2020-08-14 20:46

我们是所有人都发10%
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bluelily888
的确不错
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Wmzq123
我们今年全体不涨薪,再加上达不到budget没有bonus,我算了一下收入要比去年低好多啊……倒是发过一次洗手液一次stay strong的T恤,我说为啥不发口罩呢,多有特色花的钱还差不多……
shanshuipinglan 发表于 2020-08-14 14:07

我们医院每人发一个有logo的布口罩,faculty 减薪2.5%,这口罩可值钱了。
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woodivy
我老公team裁人了....然后两个月后又涨薪了...
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sweetiemm
春天时,定下来的涨工资被冻结了。但还是发了奖金。今年已经好几轮的裁员了。
不裁员不减薪,是对今年下半年的期待。



小飞蛾
今年公司系数1.1,个人系数1.25,结果奖金比去年同期多了快50%
bgy2020 发表于 2020-08-14 16:39

这一看就是FB啊。。。
小飞蛾
我们就是多给了两天假。。。别的都基本没变吧。。。
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Help.desk.i7
涨薪和bonus不是年初最多到第一季度末就决定了的吗?年中也可以涨吗?
落地无声
涨薪和bonus不是年初最多到第一季度末就决定了的吗?年中也可以涨吗?
Help.desk.i7 发表于 2020-08-15 00:31

看公司的fiscal year啊
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shjzxz
裁员和涨薪不矛盾呀,一般是裁掉一批,剩下的等自己走一些,公司希望留下的涨薪
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shuaidou
我这周刚拿到bonus,跟target一样%。也给涨薪了,不过只涨了2%
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Littlepony2020
我们也涨了,和往年一样的幅度。软件公司
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babeelaine
我们至今还在减薪中~已经五个月了~ furlough了大部分人 活还增加了好几倍 实在忍不了了 刚接了个offer辞职了
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zzzzzz
真不错 这是啥公司 能推荐下吗
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sleepyangel
什么行业或者领域的公司,楼主方便透露一下吗?
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coconutjuice
我们涨薪5% refresh过了还 赚钱公司