疫情中找新工作，公司要求去onsite面试

骑驴找马在找工作，现在的工作强度太大所以想找一个略轻松一点的工作，但是也不是非要换工作不可。第一轮面试是在Zoom上进行的，但是第二轮跟大头头的面试公司要求in person。坐标南方红州，日增好几千covid病例。大家觉得这个要求合理么？面试也不能戴口罩吧。
我现在的公司每一层楼准许最多去十个人，但是一直不要求去办公室工作所以基本没人去。我也四个月没去办公室了。面试公司的人说他们楼里面之前有好几例covid，但是这一段时间没有。美国人真是心大啊。

面试不戴口罩要离六尺吗？得大声嚷嚷？还是问清细节再说合理性吧

看你多想要这份工作了

面试不戴口罩要离六尺吗？得大声嚷嚷？还是问清细节再说合理性吧
小虫子 发表于 2020-07-23 18:28

当然不是啊，估计就是坐的稍微远点而已。

我还知道纽约大爆发的时候有公司让人去onsite的呢。。。

戴面罩口罩并且离6ft远面试去。要是问就说你现在公司要求on-site employees都这样的assume那个公司on-site 也这样，如果别人反对那这种要命公司也没啥好去的

面试为什么不能戴口罩？就因为这些奇奇怪怪的讲究美国人才一直不能控制住。你隔着玻璃或者10ft，摘下口罩给他们看一下脸。然后整个交谈的过程中都必须要戴着口罩啊。戴口罩是为他们负责，万一你是无症状，可以保护他们。还能因为这个不要你吗。
让你摘口罩的公司不去也罢。

一定程度上说明这家公司对疫情的重视程度有限，如果拿到offer，说不定也不让wfh，要求必须onsite去上班，看你自己能不能接受

一定程度上说明这家公司对疫情的重视程度有限，如果拿到offer，说不定也不让wfh，要求必须onsite去上班，看你自己能不能接受
tutuzki 发表于 2020-07-23 19:13

我更担心的也是这一点，现在想的是去一次两次还可以，但是如果上班以后要求经常onsite，那肯定无法接受。如果那样的话就继续在现在的工作熬着，再等机会。

假如没拿到offer那太亏了

如果这么在意，真的没必要这种时候找工作了。我们公司从开始到现在。没有停过一天班。面试也都是要求onsite。如果连onsite都不敢，上班就更不用说了。一个月前刚雇了一个印度女，天天早走。我们决定辞掉了。辞掉的时候问原因就告诉她了，她说是因为害怕covid......害怕可以理解，在这种时候害怕还来工作，是指望刚上班就work from home吗？

。。。。。。。。要是我就问问 能不能带口罩去面试。