现在还升职加薪的是不是该谢天谢地了

回复1楼 debonair 的帖子 祝贺楼主！ feemy 发表于 4/27/2020 02:32:00

不想被骂BSO，讲讲我的痛苦经历，算是苦尽甘来。
我这个工作做了快5年没有升过职，每年涨3%薪水，印度上司每次谈升职都没有反驳我，说我贡献其实挺大的，但多少年了到了升职季就被pass。因为楼主读了博士又做了5年博后才加入工业界做scientist，觉得这样下去就比同龄人在职业发展上晚了一大截，今年3月份是公司升职季又没轮到我，强烈要求老板重新考虑，我暗示再这样我就必须得move on了，这两个月我几乎进入抑郁状态。要不是为了家庭离家近，我早就换地方了。终于老板通知把我升到Manager外加每年10% bonus （公司manager级别才有bonus）。
现在回想起来，4年前我就收到过跟现在这个升职后的待遇一样的offer，但离家3小时，娃还小，无奈最后拒了。能照顾到家少折腾是当时的初衷，庆幸坚持下来了。

debonair 发表于 4/27/2020 2:17:47 AM

不想被骂BSO，讲讲我的痛苦经历，算是苦尽甘来。
我这个工作做了快5年没有升过职，每年涨3%薪水，印度上司每次谈升职都没有反驳我，说我贡献其实挺大的，但多少年了到了升职季就被pass。因为楼主读了博士又做了5年博后才加入工业界做scientist，觉得这样下去就比同龄人在职业发展上晚了一大截，今年3月份是公司升职季又没轮到我，强烈要求老板重新考虑，我暗示再这样我就必须得move on了，这两个月我几乎进入抑郁状态。要不是为了家庭离家近，我早就换地方了。终于老板通知把我升到Manager外加每年10% bonus （公司manager级别才有bonus）。
现在回想起来，4年前我就收到过跟现在这个升职后的待遇一样的offer，但离家3小时，娃还小，无奈最后拒了。能照顾到家少折腾是当时的初衷，庆幸坚持下来了。

debonair 发表于 4/27/2020 2:17:47 AM

不想被骂BSO，讲讲我的痛苦经历，算是苦尽甘来。
我这个工作做了快5年没有升过职，每年涨3%薪水，印度上司每次谈升职都没有反驳我，说我贡献其实挺大的，但多少年了到了升职季就被pass。因为楼主读了博士又做了5年博后才加入工业界做scientist，觉得这样下去就比同龄人在职业发展上晚了一大截，今年3月份是公司升职季又没轮到我，强烈要求老板重新考虑，我暗示再这样我就必须得move on了，这两个月我几乎进入抑郁状态。要不是为了家庭离家近，我早就换地方了。终于老板通知把我升到Manager外加每年10% bonus （公司manager级别才有bonus）。
现在回想起来，4年前我就收到过跟现在这个升职后的待遇一样的offer，但离家3小时，娃还小，无奈最后拒了。能照顾到家少折腾是当时的初衷，庆幸坚持下来了。

debonair 发表于 4/27/2020 2:17:47 AM

博士毕业，博士后5年，工作5年，才升一级，bonus才 10％.... 说真的，没法恭喜。你现在跳槽估计工资涨50％。 midusa 发表于 4/27/2020 9:07:00 AM

恭喜楼主！不过我觉得那么费劲的话说明这个老板不够挺你...经济好转了还是另找工作吧 dryad 发表于 4/27/2020 10:03:00 AM

恭喜🎊🎉🎉🍾️
Cumberbitch 发表于 4/27/2020 2:32:03 AM

跳过了sr scientist，我明确表示不要sr直接升manager, 我觉得还行。

debonair 发表于 4/27/2020 10:11:43 AM

不想被骂BSO，讲讲我的痛苦经历，算是苦尽甘来。
我这个工作做了快5年没有升过职，每年涨3%薪水，印度上司每次谈升职都没有反驳我，说我贡献其实挺大的，但多少年了到了升职季就被pass。因为楼主读了博士又做了5年博后才加入工业界做scientist，觉得这样下去就比同龄人在职业发展上晚了一大截，今年3月份是公司升职季又没轮到我，强烈要求老板重新考虑，我暗示再这样我就必须得move on了，这两个月我几乎进入抑郁状态。要不是为了家庭离家近，我早就换地方了。终于老板通知把我升到Manager外加每年10% bonus （公司manager级别才有bonus）。
现在回想起来，4年前我就收到过跟现在这个升职后的待遇一样的offer，但离家3小时，娃还小，无奈最后拒了。能照顾到家少折腾是当时的初衷，庆幸坚持下来了。

debonair 发表于 4/27/2020 2:17:47 AM

Senior scientist 和 manager 是两个track 的吧？ nougat 发表于 4/27/2020 11:21:00 AM

为什么楼主只想大家恭喜你，分享一下怎样跟老板谈就视而不见？ rosiemay 发表于 4/27/2020 12:00:00 PM

不是视而不见，而是写这种一般要大段文字，手机打起字来很累....

简单来说就是要提醒领导你有升职的愿望，哪里不足有愿望改进，但也别催得太频繁否则会有反效果，领导对你满意的话下次有名额自然会想到你。未必会成功，但至少尝试了对的起自己。

debonair 发表于 4/27/2020 12:13:09 PM

请问你是怎么暗示不升职就走人的？我也想暗示，怕起反作用下次就列入裁员名单了 rosiemay 发表于 4/27/2020 12:15:00 PM

我就说这样长时间没有career growth觉得公司不recognize我的贡献，这种环境太depressing，让我打了是否move on的念头，反问领导这种想法是不是很natural？看我领导点头表示同意，表示会revisit我的case（那时升职季已过，公司已决定不给我升职）。我只是争取一下，然后疫情发生WFH后我都觉得应该没戏了。
当然语言要自然，要平和地说。这也要看领导和你的个人关系，语言里表示不满意可以blame公司和上上层领导，但不要针对领导个人（虽然大家都明白直接上司起来很大作用），不然会损坏你俩的关系。总之看你个人情况，我觉得我的情况适合说这些话，如果你的情况2年没升职的话就不适合说这些，因为会给人太急不可靠的印象。

debonair 发表于 4/27/2020 12:30:12 PM

谢谢楼主！沾了你的喜气我刚和老板谈完居然升职了。一堆准备好的话没用上……同喜同喜 rosiemay 发表于 4/27/2020 1:27:00 PM

你这也太光速了，恭喜

debonair 发表于 4/27/2020 1:31:32 PM

如果你认为你的贡献大，公司也趁着你的贡献大，但是也不给你升职加薪，这时候就应该开始骑驴找马准备换工作了。
楼主帅，幸运的一直熬着最后还给了升职，有些人看你这样妥协也不会给你升职的-反正你也走不了。
mshope 发表于 4/27/2020 2:02:53 PM

跳过了sr scientist，我明确表示不要sr直接升manager, 我觉得还行。

debonair 发表于 4/27/2020 10:11:43 AM

Senior scientist 和 manager 是两个track 的吧？

nougat 发表于 2020-04-27 11:21