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公司降薪裁员加reorg
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最新回复:2020年4月29日 18点25分 PT
共 (4) 楼
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m
mousebefree
大约 4 年
楼主 (北美华人网)
中型跨国公司,行业里算是牵头的,一直都是说Profitable, 但上周也宣布了全公司减薪,然后一直砍contractors, 这周开始裁员,我们是marketing部门的,本来就人很少,一直都是缩减开支的状态,这次还被砍了,我们大组vp被雷了,整个组都转到隔壁vp 下面。CMO开会宣布裁员之后,直接了当的对剩下的说现在公司只需要能全力以赴的人。我第二天跟新vp 1:1 上来说的第一件事也是说要我全力以赴,尽量多上班...
我前年被雷过一次,这次侥幸暂时逃过,已经是惶惶不可终日。家里有2岁娃,和队友每天都是轮流带娃轮流上班 从睁眼到闭眼,周末也不例外。现在听到上头这样要求,我感觉真是难以承受,整个人都要奔溃了。
本来这份工作在没有疫情的时候也是于我非常艰难,现在这种特殊时期,更加每时每刻脑子里都是挥之不去的各种未解决的问题。上来求职场的前辈们给一些开导。
已经跟老板反复沟通过自己的情况的,他也理解,但老板对于指导我解决难题,从来都无能为力,他没有和我职能直接相关的工作经历。这对我无异于雪上加霜。
y
yunjie1000
大约 4 年
2 楼
坚持到疫情结束然后跳槽。现在开始准备简历。
s
shjzxz
大约 4 年
3 楼
pat pat 这种只打算把员工往死里用的公司,lz准备疫情过了就找下家吧
q
qjj0079
大约 4 年
4 楼
我自己感觉这个时候除了能全力以赴,没有什么办法了,就是努力认真工作吧,希望不要被裁
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我前年被雷过一次,这次侥幸暂时逃过,已经是惶惶不可终日。家里有2岁娃,和队友每天都是轮流带娃轮流上班 从睁眼到闭眼,周末也不例外。现在听到上头这样要求,我感觉真是难以承受,整个人都要奔溃了。
本来这份工作在没有疫情的时候也是于我非常艰难,现在这种特殊时期,更加每时每刻脑子里都是挥之不去的各种未解决的问题。上来求职场的前辈们给一些开导。
已经跟老板反复沟通过自己的情况的,他也理解,但老板对于指导我解决难题,从来都无能为力,他没有和我职能直接相关的工作经历。这对我无异于雪上加霜。