请假一星期了

因为经久不愈的咳嗽和气短,从上星期开始请假呆家里，不是很严重但是保险起见没有去上班。我的工作分给了另外一个team member。
今天终于单位可以WFH了，下午老板给我打电话，反复问我什么症状吃的什么药啥的，还问我是不是认为自己得了新冠，还是太焦虑造成，意思是我装病故意不上班还耽误了工作，还要我申请short term disability leave. 家庭医生本来也打算去看，但是因为怕交叉感染取消了两次。

风口浪尖上，我是我们team里唯一请假这么久的，会不会让人有临阵脱逃的感觉？如果想继续在这里混下去，会不会对我的名声造成影响？ 有点不淡定了，求分析/安慰/对策

请病假这么长时间需要医生开假条吧。

回复 1楼的帖子
lz有没有去看医生？是请病假还是用的假期？

医生只肯开3天，因为最终也没去看她

你请的是病假还有用的自己的假期？病假的话这么长时间是需要doctor notes的。如果不厉害的话，应该跟老板说wfh，因为咳嗽。

换工作吧，人家公司都全体WFH了。

你请的sick leave还是PTO？

因为经久不愈的咳嗽和气短,从上星期开始请假呆家里，不是很严重但是保险起见没有去上班。我的工作分给了另外一个team member。 今天终于单位可以WFH了，下午老板给我打电话，反复问我什么症状吃的什么药啥的，还问我是不是认为自己得了新冠，还是太焦虑造成，意思是我装病故意不上班还耽误了工作，还要我申请short term disability leave. 家庭医生本来也打算去看，但是因为怕交叉感染取消了两次。 风口浪尖上，我是我们team里唯一请假这么久的，会不会让人有临阵脱逃的感觉？如果想继续在这里混下去，会不会对我的名声造成影响？ 有点不淡定了，求分析/安慰/对策 试下电话医生

你确定老板是因为生气嘛？也许是他自己意识到问题的严重性，确认下你是不是新肺，他用不用自我隔离…

不太懂，这些话不应该是人事说嘛，怎么是直属经理?生病那么隐私的事情·

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112539#83112539]5楼Pangpang的帖子[/url] 那现在怎么办？本来是不厉害，当时担心老板不准WFH, 老板让我先暂时用vacation 顶，过后要申请short time disability

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112557#83112557]9楼85打酱油的帖子[/url] 对，她是因为生气

楼主给你借鉴下-我们公司，大公司，凡是请假连续超过两天的，都要医生office给HR信件备案. 你这个不是老板刁难.

楼主没有假条请假这么久manager问问很正常吧。又不是wfh

不行就换个工作

这个感觉老板并没有做错什么啊，请病假没假条，谁知道你是装病还是找其它工作？

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112600#83112600]13楼Ester2015的帖子[/url] 我是以生病为由情的假，能否变成vacation?

现在要不要实话实说，就说当时不是很严重，但是需要隔离。

楼主最终你要想明白，万事不能十全十美，又要名声又要实惠，很难的。要名声就去上班。要实惠，就家蹲着。

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112640#83112640]16楼junuylia的帖子[/url] 医生可以给我写三天假

很多州连续三天以上病假需要医生证明，否则公司可以解雇你。

我也是被问候了，不过我这周一直在家工作

回复 22楼brewhaha的帖子 我没敢问WFH,怕不批

老板，医生你都不信， 就信你自己。。。人家会高兴才怪

你用病假就要提假条，不管什么原因你没法提供假条，那就用pto. 你说你生病就算生病，这是滥用policy.

你就应该去上班，他们看你的状态也害怕，还要主动让你wfh

主要是同事全都不在乎，带病上班的同事很多

回复 1楼rockon2017的帖子
不管拿个公司没有病假条的在家都是不被老板喜欢的

既然是咳嗽，你还是去上班吧。你先去单位咳嗽去几天，他们好心劝你回家还来不及。

楼主最担心的不应该为什么咳嗽，而不是工作能否保住么

请假这么久当然要医生病假条 ---发自Huaren 官方 iOS APP

lz貌似在没有医生假条的情况下，说咳嗽身体不舒服，在家待了5～10business days。。。 没有去医院诊断，口头或email说说就待在家里那么多天，哪个主管都得过问的。。。 建议lz用pto吧，省得主管怨愤更多。。。不过，lz主管那里肯定会以为lz耍小聪明消极怠工，不会对lz有好印象。。。。能坐上主管的都不傻。。。

在公司工作可真够折磨人的，生病了在家呆个几天那么纠结。 feifei909 发表于 3/13/2020 7:30:00 AM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=83117044&postid=83117044#83117044][img][/img][/url]

一周的sick leave，不需要医生的请假条吧（我们30天以上才要），不过老板碰到lz这样不出活的，必须要压迫另一team member干两人份，老板和那个member都很倒霉就是了

你的manager太nice了。

估计这事过去后一大堆人都要找工作了

没有假条请假一个星期了lz你指望老板怎么样…

你不舒服的话 如果去上班其他人更不乐意吧，你要是真不舒服 就找医生开假条 把经历嘴堵上，不然就去上班 让经理担惊受怕一下。。。

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112482#83112482]1楼rockon2017的帖子[/url] 啥公司？啥工作？ 昨天老板组会的时候特别说这个病传染性极强，不要没事来公司，好好在家工作。公司也是这个意思，有的组要是有人必须来公司上班需要VP approval才可以。你老板和公司没有正确的认识这个病毒。我觉得楼主需要换工作。

你老板已经够好的了，我们这边请病假3天就需要医生证明了。
其实你看一下医生，测试一下flu,对自己对别人都好。如果不是病毒感染，找医生开点抗生素，你自己也会好的快点，舒服一些。

this is your direct manager's responsibility to let you know the options to continue to be out. Usually after 5 days of sick leave, the short term disability kicks in with doctor's certification, but not everyone knows or wants to use that option, but legally it's your manager's responsibility to let you know. Your manager is doing his/her job, but it also indicates they would like to see evidence of you really being sick. I don't understand why you cannot say you feel better now and will work from home like everyone else.

这是正常流程。我们是病假超过三天要医生假条，同时HR就自动给你发申请STD或者FMLA的表格。如果不回复（解释为什么没假条，或者什么时候能提供）也不提供假条，payroll头三天按sickday算三天之后按PTO算。如果之后补了假条，扣掉PTO可以退回给你。 用PTO假期休假要提前跟老板商量的。我们是要提前起码两个星期，这样好安排替补。 像楼主你这种觉得自己生病了不去上班，明面上是用PTO但是又没事先跟老板商量，实际上跟老板说是生病了但是但是又不看医生又不给证明的，让你老板很难做啊。

回复5楼 Pangpang 的帖子 那现在怎么办？本来是不厉害，当时担心老板不准WFH, 老板让我先暂时用vacation 顶，过后要申请short time disability rockon2017 发表于 3/12/2020 8:58:00 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=83112586&postid=83112586#83112586][img][/img][/url]

经理还愿意和你谈，证明对你还不错。快点搞个doctor notes

我们也是，三天之后自动kick in STD，lz上班之前读过公司的blue book吗

楼主给你借鉴下-我们公司，大公司，凡是请假连续超过两天的，都要医生office给HR信件备案. 你这个不是老板刁难. Ester2015 发表于 3/12/2020 21:00:00 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=83112600&postid=83112600#83112600][img][/img][/url]

楼主的“意思是”后面一推猜想，就想说内心戏太多

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112482#83112482]1楼rockon2017的帖子[/url] 楼主被动了 早应该给经理更新. 说明你的concern wfh是比较好的长期解决方案

我觉得楼主的经理已经很关心楼主了，不像我们经理。我们组又个印度女的，上个星期去了趟印度回来以后就病了，已经请了2天病假了，大家都在议论，结果我们经理直接来了句不准散播谣言，没什么大不了的事

这事要看公司规定。我目前知道的，只有政府部门可以说我不舒服就用病假不来上班，不需要假条。公司没这待遇。 反正我们公司就没病假，需要休息用自己的pto, 没有pto了用unpaid leave. 即使这样，我还是跑去医生那里要了假条的。 你如果还挺在意这份工作，就要认真对待。 如果本来就想跳槽，也不太在乎他们如何想，那就无所谓了。

按一般规定，3天以上就要医生证明，一星期以上要申请short term disability leave。你自己不主动做这些，老板只好主动问你了。

也许老板真觉得你可能感染了新冠了，实话实说就好

请病假就去要个假条吧。 我也害怕传染请了一周休假， 因为也是觉得连续请病假要提高假条这个规定没法避免。

楼主公司已经开始让大家WFH。楼主纠结的是一个多星期前他觉得自己生病了就开始不去上班了，但是他也没有看医生所以没假条。现在老板问他要之前休假的医生note他没有，不知道怎么办。

回复1楼 rockon2017 的帖子 啥公司？啥工作？ 昨天老板组会的时候特别说这个病传染性极强，不要没事来公司，好好在家工作。公司也是这个意思，有的组要是有人必须来公司上班需要VP approval才可以。你老板和公司没有正确的认识这个病毒。我觉得楼主需要换工作。 bendu 发表于 3/13/2020 10:32:00 AM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=83118450&postid=83118450#83118450][img][/img][/url]

三天以上需要医生假条这种事情不是很正常的么，胸闷气短不看医生，你想让人怎么想你

回复 [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2517951&postid=83112482#83112482]1楼rockon2017的帖子[/url] 应该是更担心你的状况。这个时候单位也要根据员工情况做决定。不过你wfh 不是要跟他提前商量好的吗

PTO的话随便请吧 sick leave有规定超过几天要医生假条

看老板，我们老板就不喜欢别人在家上班，所以，如果这种就不要去自讨没趣了。