组员上班经常看手机的问题(update)

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kellykgr
回复 1楼小郭襄的帖子 我好紧张…我manager好几次从身后走过,我正在玩candy crush…
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bran
开会看手机不太好。其他时候不影响工作的话看看无所谓吧
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kellykgr
回复 99楼kellykgr的帖子 我觉得总玩手机肯定会给其他同事负面印象,可是上班好无聊…忍不住拿出来玩一下
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woaimajia
回复 98楼小郭襄的帖子 你自己先以身作则,工作中间坚决不看手机。然后这样要求组员。明确说,谁看手机,就会进performance evaluation.
哈根达斯冰淇淋
活按时完成,别的方面靠谱就行。这年头人手一个智能手机,难道这些智能手机不就是为了及时回复吗?谁能都是只有下班以后才回信息回邮件吗?
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xixilfr
你确实管多了。但是也提醒了很多人,有时候即使老板不说,但是还反感你 一直看手机的老板大有人在。共勉。
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zjyzzy
同意👍👍
你这种就是过度的micro management,国企通病,是管理上的大忌。 iMean 发表于 2/19/2020 12:00:00 PM
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crystal1987130
看手机不错了,很多年轻人都是不分时刻戴着耳机,让人不知道他/她有没有听到你说话
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tiaodashen
老板一边和你开会,你一边做瑜伽?来一个
是的,在不影响工作的前提下,我们还有图书馆,game room,quiet room,瑜伽教练,健身教练 大倭瓜 发表于 2/19/2020 2:13:00 PM
大倭瓜
这位大妈是不识字吗?看不懂不影响工作的前提下?
老板一边和你开会,你一边做瑜伽?来一个 tiaodashen 发表于 2/19/2020 4:06:00 PM
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ccchhh
我们单位给老板看见手机掏出来你就死定了。去老板办公室吧。
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gu015
真的,公司里95后的年轻人全都是耳机无时无刻戴着,还是那种noise cancellation的耳机…
看手机不错了,很多年轻人都是不分时刻戴着耳机,让人不知道他/她有没有听到你说话 crystal1987130 发表于 2/19/2020 4:03:00 PM
鬼马兔子
我一边YouTube 一边写码,各干各的活,你为啥要去管你同事。就是经理只要活干好了,这些细节也不用在意吧。
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lunchmm
有你这样的老板可真是烦死了 你管人家看不看手机呢,干完活就行呗.
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AtrpH
我们组长明确说过 开组会的时候不要拿着手机 其他时间没管
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alama
别的都还好,开会看手机的确不好,特别是小会的话,10来个人,一眼看过去,就知道你心不在焉,不尊重他人 几十上百人的会当我没说
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tiaodashen
不影响工作,边做瑜伽边汇报
这位大妈是不识字吗?看不懂不影响工作的前提下? 大倭瓜 发表于 2/19/2020 4:08:00 PM
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gym2010
看了大家的回复,其实我的要求不是不许看手机,而是不要一直拿着手机时时在看,回复信息,不要影响别人。别的组员比较善意,而且各个种族都有,大家比较成熟,年级普遍大他个5岁or more,对他还是很帮忙。但是他有的时候一边看手机一遍和别人说话我也觉得不太合适。尤其组会不要看手机。他对这个也不理解。有些人做得跟我没什么关系,我看看手机有什么不行。我觉得组会这个是对别人的尊重。

对于工作有没有被看手机影响,这个按他自己的说法,看不看手机都不影响。这是他个人习惯。我觉得大家说的比较好,performance还是不跟这个挂钩了。

问working environment 和culture的问题。自由度是有的。但是绝对不是人人那个手机,做瑜伽,打游戏那种环境。有的时候比较intense,有distraction绝对不行的。

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不是什么大事。某组员,刚进组不长时间,还是在学习阶段。当然比较年轻,有年轻的习惯,就是手机不离身,几乎每天见到他都是在看手机。工作也是时不时看手机。怕朋友的信息不能即使回复。其他人没有一个这样干的。跟他提了一下,他还特别不解,看手机不影响我看工作,而且方便交流为什么不能看。我说不是不可以看,但是不要一直拿着,你觉得不影响工作其实也会distract。 比如他的推特,WeChat等等信息都在看。这个人不服,说某次有人需要帮忙,就是因为他经常看手机所以及时帮到那个人。

大家看看怎么交流。

看手机, 他很坦诚,说他朋友都知道他手机不离身。他的习惯是看到信息立刻回。我们的工作性质是自己负责自己的小project。每周开组会一起讨论整体project。组员之间有一些合作。我觉得影响不太好。只有这一个人,时不时听到手机信息的声音。别的组员对他看手机是没什么意见了。当做个人习惯。他说对工作没影响,即便工作有滞后也不是看手机的问题。可是实时回信息,看推特看微信,看提醒,我觉得不太合适。

有人回复说为什么理直气壮呢?年轻人,我估计工作两年就跳槽。我找个组不够大,也许容不下他。

小郭襄 发表于 2/19/2020 11:55:02 AM


平时看你没法管,开会时候可以要求大家互相尊重,都放下手机电脑
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VivaLaVida
怎么会有这么多人觉得工作时尤其是开会时看手机是正常的?还说楼主micro management?平时工作时不说,开会时看手机是大忌吧?
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lilimarah
现在这个时代很难保证不看吧。我看大家都会看看的,特别是女生(包括manager),而且有时候我也是用一下手机计算器。。。。。而且如果完全不看,我会干不下去活的
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ColoradoBlue
真讨厌这种老板,和小学老师一样。你的员工不是你的娃,你只能给工作内容和结果上的要求,只要不影响其他员工,真的不要管太多比较好。否则只会招人厌烦。除非是那种人人都想挤进去老板牛得一塌糊涂坐等分钱的组,否则老板micro management,有点个性的员工都不会想给你长久干的,何必呢。
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proserpina
我们组长明确说过 开组会的时候不要拿着手机 其他时间没管
AtrpH 发表于 2/19/2020 4:56:54 PM

I support this.
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briel
楼主你可真烦,人家不影响出活重要场合不因为看手机掉链子不就行了吗,给公司打工的又不是奴隶
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9wan
讨厌女老板的一点原因就是格局小,micromanagment, 男老板真的好很多
dolphina 发表于 2/19/2020 12:40:51 PM
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9wan

控制狂! 己所不欲,勿施于人。你自己都做不到不看手机,怎么能要求别人。所谓的“一直”,这个太主观。你自己的supervisor是不是也觉着你“一直”看手机?

woaimajia 发表于 2/19/2020 2:16:30 PM
micro management
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9wan
真讨厌这种老板,和小学老师一样。你的员工不是你的娃,你只能给工作内容和结果上的要求,只要不影响其他员工,真的不要管太多比较好。否则只会招人厌烦。除非是那种人人都想挤进去老板牛得一塌糊涂坐等分钱的组,否则老板micro management,有点个性的员工都不会想给你长久干的,何必呢。
ColoradoBlue 发表于 2/19/2020 6:50:25 PM


最讨厌这种老板。但凡有点能力的,都走掉的。
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zedflying
我们组也有人经常看手机 睁一只眼闭一只眼算了 我唯一管的就是我家某人 因为家里需要quality time 整天手机不离手 经常被我念。。。
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Multiverse
难道楼主不知道越往上领导开会看手机的越多?
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Pangpang
其实吧,手下人怎么样,老板心里都清楚的很。你上班经常打电话,经常看手机,经常迟到早退,经常跟同事聊天,经常各种理由请假,经常work from home,等等,老板都会看在眼里。很多老板不会跟你直说,但只要你不是大牛,即使你觉得没有耽误你干活,你这样做的结果就是升职加薪慢,bonus少, 重要project不会让你去做。 我自己就属于混日子的,所以看得很清楚😎
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benzhuzhu
我们公司,只要不影响别人,还真可以去打游戏做瑜伽

大倭瓜 发表于 2/19/2020 12:17:57 PM


工作时间让打游戏做瑜伽?

小郭襄 发表于 2/19/2020 12:19:37 PM
没毛病,我们公司一天内离开不超过4个小时不用pto的。瑜伽,游戏四个小时内总能解决吧? ---发自Huaren 官方 iOS APP
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cauchy
你是他老板的话,觉得不舒服就直说
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linglituo
我就是有个楼主这样的同级白人老太婆,我们吵了两次架后,我反而从最开始看几眼手机被她欺负过渡到现在我整天可以光明正大地看手机了。因为她干活总出错,我干活从不出错,她仗着是经理对她好就想管我,自从我们每次干架后她被经理训斥了,现在再不敢管我了。幸亏经理是老美男人,不micromanagement
栀子花_开了
看得我好怕怕,不知道是不是已经在supervisor的黑名单上面了
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blackback
你们公司不发手机么?我老板把公司跟个人的手机merge一起了,一整天大概80%在手机上……
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saison
工作性质的关系吧。要是码农之类的,不让看手机,我简直不敢想,谁不是日夜颠倒自由时间啊。到处都是穿沙滩裤,上班去锻炼个一小时回来的。 要是见客户相关的工作,就规矩多了。
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ChristinaW
怎么会有这么多人觉得工作时尤其是开会时看手机是正常的?还说楼主micro management?平时工作时不说,开会时看手机是大忌吧?
VivaLaVida 发表于 2/19/2020 6:13:14 PM


因为楼主在被喷惨了以后,把帖子修改过了。。。目标小伙被描述得更加phoneaholic了~~
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SweetBerry
你们的孩子写作业时不停看手机是正常的??
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linglituo
楼主一面之词,不信修改后的内容
公用马甲24
最烦你这样的女人,闲事管得多,要是有个女下属开跑车你大概会嫉妒的嘴歪掉
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sweetapple123
大家都是认真的吗?说实话我上班也经常看手机,但是我WFH。如果需要和人开会或者面对面的话,一直看手机真的不好。作为经理,可以要求大家不带手机进会议室,我不觉得这是micro management,这是基本的素质,也是对别人的尊重
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mushroomjr
有些公司理论上不给看personal手机的 稍微看一眼ok 有事情要出去打电话或者发消息fine 但是在座位上一直玩手机绝对不行 当然公司规定好了就执行 如果没规定lz真的很难去说他
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cindyzz3282
不跟华女老板的原因
说啥不能招华人大妈啊,上班开会手机不能停、还要穿睡衣做瑜伽。一说就骂micro control,华人女老板。我老板是正宗白男,最烦开会看手机。
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lilimarah
其实吧,手下人怎么样,老板心里都清楚的很。你上班经常打电话,经常看手机,经常迟到早退,经常跟同事聊天,经常各种理由请假,经常work from home,等等,老板都会看在眼里。很多老板不会跟你直说,但只要你不是大牛,即使你觉得没有耽误你干活,你这样做的结果就是升职加薪慢,bonus少, 重要project不会让你去做。

我自己就属于混日子的,所以看得很清楚😎
Pangpang 发表于 2/19/2020 7:09:08 PM


我老板自己都很少在座位上面,然后因为我们组很多manager都remote,她就更加不在了(她不是小老板管的人还挺多的)。。。。今天打电话开会跟我说在咖啡店,因为在咖啡店效率高。。。。
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CompletelyNaked
看手机可以 但有声音就不行
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famillerose
公司有规定不能上班看手机吗?没有的话你凭什么这么要求组员,感觉是国内的管理模式,不尊重个体
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abccoffee
你让我想起了前华人女上司,恨不得一天8小时偷看组员在干什么偷听人家在聊什么
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yiyi25
你需要管这么细?你当自己是妈妈还是小学老师? 他按时交活儿不?活质量好不? 这才是你该关心的吧。
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liuanhuamingyouyicun
公司白人老板,包括Sales的头都不会没事儿就看手机,更不会看会看手机。
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love_monkey
难怪大家都说不要找华人女老板
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kittyandme
公司白人老板,包括Sales的头都不会没事儿就看手机,更不会看会看手机。
liuanhuamingyouyicun 发表于 2/19/2020 10:03:38 PM


是的。我也被这贴震惊了。还有人说高层都是这样,经常开会看手机。高层会议非常紧张,大佬讲PPT,大家记录,提问,讨论,还有人看手机刷微信?Twitter?上班还不静音,一边上班一边打游戏?我们绝对是另外一个世界的人。
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VivaLaVida
其实吧,手下人怎么样,老板心里都清楚的很。你上班经常打电话,经常看手机,经常迟到早退,经常跟同事聊天,经常各种理由请假,经常work from home,等等,老板都会看在眼里。很多老板不会跟你直说,但只要你不是大牛,即使你觉得没有耽误你干活,你这样做的结果就是升职加薪慢,bonus少, 重要project不会让你去做。

我自己就属于混日子的,所以看得很清楚😎
Pangpang 发表于 2/19/2020 7:09:08 PM

而且老外老板根本提都不一定提醒,就背后卡人了。
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HappylifeHao
这么多人回复拍楼主挺那个看手机的是认真的吗?作为一个公司员工,出活自然重要,但也得遵循基本的职场behavior,注意team spirit吧。 你在公司里,总是盯着自己手机明目张胆地看Twitter 上Wechat ,不顾及周围人感受,这无论哪个公司都无法容忍的吧。这样的人怎么可能performance 好呢。
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arborgirl
你可以从行为上来解决的。对员工的评价并非只看performance。比方说如果一个人什么事都做得好,但对人没礼貌,让人觉得不舒服,这样也是不行的。这样的行为很可能违背了公司行为准则。 你可以看看你们公司的员工行为准则和文化,看能不能找到相关条文来约束。 另外,他的工作够忙吗?如果不够,他玩手机确实不影响工作。如果事情很多,应该没空常看手机了。你可以考虑多布置点事给他做。
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HappylifeHao
说得极对
其实吧,手下人怎么样,老板心里都清楚的很。你上班经常打电话,经常看手机,经常迟到早退,经常跟同事聊天,经常各种理由请假,经常work from home,等等,老板都会看在眼里。很多老板不会跟你直说,但只要你不是大牛,即使你觉得没有耽误你干活,你这样做的结果就是升职加薪慢,bonus少, 重要project不会让你去做。 我自己就属于混日子的,所以看得很清楚😎 Pangpang 发表于 2/19/2020 7:09:00 PM
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threelife
管得真宽 不影响工作的前提下 不用在意
这么多人回复拍楼主挺那个看手机的是认真的吗?作为一个公司员工,出活自然重要,但也得遵循基本的职场behavior,注意team spirit吧。 你在公司里,总是盯着自己手机明目张胆地看Twitter 上Wechat ,不顾及周围人感受,这无论哪个公司都无法容忍的吧。这样的人怎么可能performance 好呢。
HappylifeHao 发表于 2/19/2020 10:55:34 PM


让我感觉到这些拍楼主的都是这样的工作状态,不能招这样的人呐
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cindyzz3282
啧啧 挺lz的可以问问lz哪个公司去当lz小弟啊 看看你们孩子病假需要请假的时候lz会不会来发帖问手下小弟孩子老病怎么处理。。。又没人拦着 lz这么个靠论坛学管理技巧的人才 点赞
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gloriax
管太宽
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liuanhuamingyouyicun
真不能相信回帖说管的宽的,都是学生吗?工作的人都不会这么回的,还扯到华女老板,自己先当了经理在来吧。震惊Ing
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everything
很多点踩的人代入感太强了,自己带入到那个上班看手机的人的角色。当然了,没人不允许你上班看手机。 但这个楼主手下,在上班时候不仅手机不离手,短信通知声音不断,而且在跟人说话的时候有时候都眼睛不离手机。这是种很不成熟也很不professional的行为。更何况说什么看手机不影响工作。。
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ChristinaW
很多点踩的人代入感太强了,自己带入到那个上班看手机的人的角色。当然了,没人不允许你上班看手机。
但这个楼主手下,在上班时候不仅手机不离手,短信通知声音不断,而且在跟人说话的时候有时候都眼睛不离手机。这是种很不成熟也很不professional的行为。更何况说什么看手机不影响工作。。
everything 发表于 2/19/2020 11:45:02 PM


你第二段中说的那些不好的事情,都是楼主后来加上去的,她修改的时候,这幢楼已经盖了10页了~~老不地道的。
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momclub17
看手机百分百会影响工作效率。但lz不必为了这去跟他说。你跟他说,其实是为了他好。不为他好就是,公事公办,平时不说,后面看performance说话直接炒掉。你没有义务帮他改进。 ---发自Huaren 官方 iOS APP
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everything
还有根据我和白人老板们开会的经验,特别强调白人男老板们,当面不说你看手机,背后吐槽的可真不少! 只不过别人选择背后吐槽,楼主选择华人吐槽罢了。不是什么大事,确实让部分老板很烦心。不要动不动就扣帽子给华人,给女经理,特别是喜欢贬低华人女经理
还有根据我和白人老板们开会的经验,特别强调白人男老板们,当面不说你看手机,背后吐槽的可真不少!
只不过别人选择背后吐槽,楼主选择华人吐槽罢了。不是什么大事,确实让部分老板很烦心。不要动不动就扣帽子给华人,给女经理,特别是喜欢贬低华人女经理
everything 发表于 2/19/2020 11:48:17 PM


我觉得基本华人上来就是怼。如果一个人以员工的身份上来抱怨,说,我也就是平时手机不离身,经常回信息,组会看手机而已,老板就给我提出来了。保证一堆人上去对她。华人基本这个大环境就是个怼。每个发帖的人很容易成为发泄口。
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niggy
回复 66楼mumbairunner的帖子 这个point很好
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zoaldyeck11
看了你的更新,我支持你。不管有没有影响他自己的工作(如果是我,我是一定会被影响的),都一定影响其他人,一个组有一个坏的,大家都渐渐的会向坏的看齐,至少心中不满,会觉得凭啥啊。 我组有一个人,干活少、来得很晚,12点后来,5点前走,来了后先吃个饭,大半小时,下午也会时不时从位置上消失很久,每天汇报会把一件小事描述的很详细。然后组里新来的几个就慢慢从8点来变成9点,再变成10点,11点...
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everything


你第二段中说的那些不好的事情,都是楼主后来加上去的,她修改的时候,这幢楼已经盖了10页了~~老不地道的。

ChristinaW 发表于 2/19/2020 11:47:50 PM

怪不得。。谢谢妹妹解惑。不然我真的很不理解前面几楼全踩她。但是只要lz不是捏造事实,她可能一开始没表达清楚
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goldfish82


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goldfish82

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goldfish82
看手机影不影响工作先放下不说,在跟同事开会时看手机确实会让人觉得不尊重,去年公司刚请人上过课,最重要的一样就是be here,纯字面意思,开会就专注开会,聊天就专注聊天
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Orangetabby
经常看手机确实很distract 我自己上班的时候是一直坐在laptop前coding或者思考或者search资料
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hellosmallworld


我老板自己都很少在座位上面,然后因为我们组很多manager都remote,她就更加不在了(她不是小老板管的人还挺多的)。。。。今天打电话开会跟我说在咖啡店,因为在咖啡店效率高。。。。

lilimarah 发表于 2/19/2020 8:38:24 PM

每天一堆会的manager才方便remote啊,我们普通搬搬砖再remote基本上瞬间变成小透明
心函
确实挺烦的,一直拿手机刷fb, twitter, instagram的人不可能专注工作吧,开会的时候呢?也手机不离手地刷么
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jarypig
同样的前华人老板,不让接私人电话,不让查私人信件,上班一个星期都不会见一个客户的,还必须business casual,楼主这样的老板还算善良的了。
b
blueno
最最最讨厌*micromanaging的老板!
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fridaymonday
楼主也不说是什么行业,我们互联网行业工作就是做手机app,我不看手机我看啥。工作时间健身、瑜伽,可以让自己效率更高。重点不是磨时间,是快速deliver best results,有些事情不需要磨时间,需要的是效率。
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cuzemel
开组会的时候,随时突然问他问题或叫他讲他做的工作,或拿别人刚讲的事问他。多搞他几次,不信他开会还有空看手机。其他时间就管不了了。
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lilimarah
开组会的时候,随时突然问他问题或叫他讲他做的工作,或拿别人刚讲的事问他。多搞他几次,不信他开会还有空看手机。其他时间就管不了了。
cuzemel 发表于 2/20/2020 3:02:07 AM

LZ没说这人开组会玩手机吧
春天花会开
开会玩手机是不应该,但是micro的鸡婆老板也很讨厌。
木牛流马
开会讨论的时候老是看手机确实不professional,这个你可以跟他提。但是如果平时上班时候看手机你都要管就太过了,你这样是留不住好员工的。
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9wan


你第二段中说的那些不好的事情,都是楼主后来加上去的,她修改的时候,这幢楼已经盖了10页了~~老不地道的。

ChristinaW 发表于 2/19/2020 11:47:50 PM

楼主真是恶心。变态老板
小郭襄


你第二段中说的那些不好的事情,都是楼主后来加上去的,她修改的时候,这幢楼已经盖了10页了~~老不地道的。

ChristinaW 发表于 2/19/2020 11:47:50 PM


有人问细节,就分割线加了我哪里觉得不妥的细节,有什么不地道的呢?
小郭襄
看手机影不影响工作先放下不说,在跟同事开会时看手机确实会让人觉得不尊重,去年公司刚请人上过课,最重要的一样就是be here,纯字面意思,开会就专注开会,聊天就专注聊天

goldfish82 发表于 2/20/2020 12:47:57 AM


平时上班手机不离手的就这一个人。别的组员不说大多觉得他年轻。昨天把这个事儿谈了谈,结果还不错。他决定做这几个改变:1,放静音;2,手机看得频率变少;3,组会时间专心,除非紧急事件不回复信息。年轻人改变还是挺快,今天就不错。
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ReachMoon
项目按时交就行。要不另一说
小郭襄
项目按时交就行。要不另一说
ReachMoon 发表于 2/20/2020 2:16:39 PM


对。
小郭襄
好几个说什么华人女老板,随便你们stereotype. 华人本来就应该互相支持,积极提出建议。什么都一股脑砸,一盘散沙,真不怎么样。
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zhaocaimao
已经发生了的事也无须再多讨论了 但是我感觉这个人应该不会久留了。 楼主心里提前安排好他走后的工作就行