职场的事，希望听听大家意见

我会说 这样的安排对公司无利，对你个人的职业也不利，问问manager为什么要这样安排。你对这样的安排是有concern的
bplus 发表于 10/19/2019 5:25:08 PM

回复96楼seabreeze2009
还有看个人的职业诉求，有的人就是混日子领工资，有时还更喜欢这种调整，因为直接面对上层的压力小了。但是mm是有职业追求的，肯定忍受不了。你以后会更加没有visibility,只是帮别人抬轿子，如果处理不当，B会manage you out first.

doudoulovely 发表于 10/19/2019 8:25:40 PM

我当时老板很强势，我都没有协商余地，但是她同时加薪做变相补偿。我加薪然后就走了

doudoulovely 发表于 10/19/2019 8:27:34 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2463806&postid=81663751#81663751][/url]

回复96楼seabreeze2009
technically这种情况是being layered.我也经历过，跳槽走人

doudoulovely 发表于 10/19/2019 8:18:58 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2463806&postid=81663703#81663703][/url]

想太多，不爽就谈，谈不成走人
xiang2010 发表于 10/19/2019 9:32:39 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2463806&postid=81664199#81664199][/url]

回复 1楼seabreeze2009的帖子[/url]

我会这么跟manager说：

第一，你很喜欢现在的工作，喜欢同 manager的配合，感觉在此位置上可以有很多作为。

第二，被派到同级别的同事手下，担心可能是领导层对自己近期表现不满。如果有哪些做得不够好的地方，希望能给你指出，让你改进。

第三，你作为同事也很欣赏B的能力。但是向他汇报的话，恐怕你自己不能完全发挥你的特长和潜力。不过如果几位领导决定这是最佳方案的话，你也会尽力配合。

最后，一定要马上开始找其他的工作！树挪死，人挪活。你要是就窝这儿，再过两年更难跳。

aqui 发表于 10/19/2019 6:58:48 PM

回复 1楼seabreeze2009的帖子[/url]

我会这么跟manager说：

第一，你很喜欢现在的工作，喜欢同 manager的配合，感觉在此位置上可以有很多作为。

第二，被派到同级别的同事手下，担心可能是领导层对自己近期表现不满。如果有哪些做得不够好的地方，希望能给你指出，让你改进。

第三，你作为同事也很欣赏B的能力。但是向他汇报的话，恐怕你自己不能完全发挥你的特长和潜力。不过如果几位领导决定这是最佳方案的话，你也会尽力配合。

最后，一定要马上开始找其他的工作！树挪死，人挪活。你要是就窝这儿，再过两年更难跳。

aqui 发表于 10/19/2019 6:58:48 PM

我想在google搜搜这种情况，可是用demote搜出来的似乎和我的情况又不一样。google搜到的demote都是title直接降一级的

挺好奇如果是老美或者老印遇到我这种情况他们是怎么处理。

☆ 发自 iPhone 华人一网 1.14.04

seabreeze2009 发表于 10/19/2019 7:07:15 PM

我前一份工作，和我同时进公司的一个白妞，我俩title一样，汇报给同一个senior manager。后来director看她不顺眼，就让她report给我，我俩title都没变。然后白妞就跳槽走了。老板这么做就是逼她自己走

qingq 发表于 10/19/2019 10:34:48 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2463806&postid=81664596#81664596][/url]

回复1楼 seabreeze2009 的帖子
我会这么跟manager说：
第一，你很喜欢现在的工作，喜欢同 manager的配合，感觉在此位置上可以有很多作为。
第二，被派到同级别的同事手下，担心可能是领导层对自己近期表现不满。如果有哪些做得不够好的地方，希望能给你指出，让你改进。
第三，你作为同事也很欣赏B的能力。但是向他汇报的话，恐怕你自己不能完全发挥你的特长和潜力。不过如果几位领导决定这是最佳方案的话，你也会尽力配合。
最后，一定要马上开始找其他的工作！树挪死，人挪活。你要是就窝这儿，再过两年更难跳。

aqui 发表于 10/19/2019 6:58:00 PM

这就不用问了吧，找下家走人。公司里啥都不用说，怎么安培你怎么照办。说什么都是废话，还不如花精力找工作。这种情况下，十之八九都会跳，老板们肯定一定做好你跳了，重新给B招一个听话的人的准备 ---发自Huaren 官方 iOS APP
工科女生 发表于 10/20/2019 1:09:30 PM [url=https://forums.huaren.us/showtopic.aspx?topicid=2463806&postid=81667479#81667479][/url]

回复 1楼seabreeze2009的帖子

我会这么跟manager说：

第一，你很喜欢现在的工作，喜欢同 manager的配合，感觉在此位置上可以有很多作为。

第二，被派到同级别的同事手下，担心可能是领导层对自己近期表现不满。如果有哪些做得不够好的地方，希望能给你指出，让你改进。

第三，你作为同事也很欣赏B的能力。但是向他汇报的话，恐怕你自己不能完全发挥你的特长和潜力。不过如果几位领导决定这是最佳方案的话，你也会尽力配合。

最后，一定要马上开始找其他的工作！树挪死，人挪活。你要是就窝这儿，再过两年更难跳。

aqui 发表于 10/19/2019 6:58:48 PM