读CS，想试试quant方向找实习的，提供一个参考。
1）娃在一州大读 CS。现在是大二学生。他申请今年夏天高科技公司的实习比去年困难的多。娃申请了许多这样的公司，结果只有二个公司（一个start up, 一个大厂）给了面试，最后都被拒了。感觉除了娃的能力还欠缺外，大环境的变坏也有影响。另外就是娃的定位不当也是一个原因。刚开始尽找高大上的，等找不到再去找其他的（其实也是不错的大公司） ，名额已经满了。
2）俗话说上帝关了一扇门却又打开一扇窗。和过去不同，现在大多数quant公司都给州大生提供了机会。娃申请了一些quant公司，得到了其中四个的正面回应。二个大公司(申请QD)都给了最后一轮面试，可惜都没有拿到。一个也不错的公司（申请QT)进入了第二轮面试后被淘汰。所幸最后拿到了一个名气和规模都不大的公司的QD实习。娃的一些同学也遇到差不多的情况。这次娃知道的一共有七名同学拿到了今年夏天的quant实习。另外有二名同学进入了JS的QT面试的最后一轮（可惜也没有拿到，但他们绝对有实力拿到其他公司的QT或者QD实习）。
3）和子坛传统的看法有点不同，现在quant公司招实习生有向低年级的趋势。这里提到的九名学生（七名被录取，二名进入JS的QT面试最后一轮）现在都是大二学生。另外，娃在社交媒体上联系到一名今年夏天去同一公司实习的（在UWM读书，小白男）学生，也是大二的。还有记得中西兄提过他闺女的一位朋友夏天将去JS实习的也是大二学生。
州大生申请quant实习，没有藤校（名校）的牌子支持，人数众多，怎么让公司recruiter 引起注意，给面试的机会呢？这里列出一些小样本观察（都是从学生本人公开的LinkedIn 上的信息得来的）
1）样本基本信息：九名州大大二学生，六名在 CS honors program, 三名不在。五名小中男，一名小印男，二名小白男，一名小白女。五名QD, 二名QT, 二名JS QT最后面试参加者。
2）标考成绩。这个巳经臭大街了，在申请大学时一点也不重要。但在申请quant实习时重要! 观察一: SAT成绩：1590(二名)，1580（二名），1570（一名），四名未公开，但其中二名是娃的高中同学，玩得比较好，据娃说这二名同学的sat成绩在1580或以上。所以有二名未知。观察二：娃在接到一个著名公司的电话interview 时，一上来就被问到sat是多少分。所以将来想试试quant，能参加标考就参加吧，能考高一点就考高一点吧。
3）竞赛成绩。意义同上。数学：USAMO 二名，AIME三名，四名未知。计算机：USACO Platinum 三名，gold一名，五名未知。其中有多名学生同时占有以上数学和计算机竞赛名次。没有列出以上成绩的其他同学大多数也参加其他的数学和计算机竞赛，因为俺对这些竞赛名称不熟，就不列举了。有意思的是一名拿到QT实习的数学竞赛成绩到AIME，另一位进入JS QT 最后面试的数学竞赛成绩也是到AIME。同样如果有时间，娃不反感，参加一些数学，计算机竞赛总是有用的。
4）那些没列出竞赛成绩的同学，一进大学后，马上就加入了教授的相关lab，积极参与research 。
以上是几点观察，可能不全面，就当参考吧。
AMC给的USAMO qualifiers 名单只列出first name initial，重名太多，用这名单去查有多大比例USAMO孩子进大藤，工作量太大。
我娃六个学期毕业，比毕业要求多修了四门专业课，包括两门研究生的课
还羡慕有湾区小女友，一起回来过节了吧
申校时很多娃主要是软能力没有很好呈现。经常是essay没写好， 或推荐信不够强
也有娃也录取了小藤，出于其他考虑(比如学费等)，选择上强州大。 考上大藤的一般不会放弃。
这个贴只是关于申请实习的，离真正去quant工作还有一段距离，实习还有许多其他地方可去，所以不要过度解读。另外，在没有充分准备好的情况下，不鼓励提前（大二）申请quant实习。毕竟对州大生来说，拿到一个quant面试机会不是那么容易，轻易failed, 也许就永远没有机会了（如Bele所说）。如我娃上学期才上统计课（与申请quant同步）就去申请QT, 被rejected 是必然的。
证据二：我娃进入了JS QD实习的最后一轮面试，虽然最后被据了，但在据信里提到鼓励他明年再申请，不管这是否是客气话，但把他当成大二学生是无疑的。
Test就不好过，题目有相当的难度。也听说黑名单一事，这个可能不同的公司，QT和QD，大二和大三会不一样吧？我娃进入了JS QD实习的最后一轮面试被据了，但在收到的email里有鼓励他明年再申请的句子，不知是客气话还是当真的?
Intending to graduate two years later.
申请的话，大一加上大二应该能学到应有的知识来对付面试。
娃拿到JS return offer？
谢谢分享。我儿子在小藤，大四，AIME，通过了一个Quant公司的五轮面试，最后公司说没有招工名额了，offer一个夏天实习的机会
去除ED 后，常规入取只有 4% 左右。
读CS，想试试quant方向找实习的，提供一个参考。
1）娃在一州大读 CS。现在是大二学生。他申请今年夏天高科技公司的实习比去年困难的多。娃申请了许多这样的公司，结果只有二个公司（一个start up, 一个大厂）给了面试，最后都被拒了。感觉除了娃的能力还欠缺外，大环境的变坏也有影响。另外就是娃的定位不当也是一个原因。刚开始尽找高大上的，等找不到再去找其他的（其实也是不错的大公司） ，名额已经满了。
2）俗话说上帝关了一扇门却又打开一扇窗。和过去不同，现在大多数quant公司都给州大生提供了机会。娃申请了一些quant公司，得到了其中四个的正面回应。二个大公司(申请QD)都给了最后一轮面试，可惜都没有拿到。一个也不错的公司（申请QT)进入了第二轮面试后被淘汰。所幸最后拿到了一个名气和规模都不大的公司的QD实习。娃的一些同学也遇到差不多的情况。这次娃知道的一共有七名同学拿到了今年夏天的quant实习。另外有二名同学进入了JS的QT面试的最后一轮（可惜也没有拿到，但他们绝对有实力拿到其他公司的QT或者QD实习）。
3）和子坛传统的看法有点不同，现在quant公司招实习生有向低年级的趋势。这里提到的九名学生（七名被录取，二名进入JS的QT面试最后一轮）现在都是大二学生。另外，娃在社交媒体上联系到一名今年夏天去同一公司实习的（在UWM读书，小白男）学生，也是大二的。还有记得中西兄提过他闺女的一位朋友夏天将去JS实习的也是大二学生。
州大生申请quant实习，没有藤校（名校）的牌子支持，人数众多，怎么让公司recruiter 引起注意，给面试的机会呢？这里列出一些小样本观察（都是从学生本人公开的LinkedIn 上的信息得来的）
1）样本基本信息：九名州大大二学生，六名在 CS honors program, 三名不在。五名小中男，一名小印男，二名小白男，一名小白女。五名QD, 二名QT, 二名JS QT最后面试参加者。
2）标考成绩。这个巳经臭大街了，在申请大学时一点也不重要。但在申请quant实习时重要! 观察一: SAT成绩：1590(二名)，1580（二名），1570（一名），四名未公开，但其中二名是娃的高中同学，玩得比较好，据娃说这二名同学的sat成绩在1580或以上。所以有二名未知。观察二：娃在接到一个著名公司的电话interview 时，一上来就被问到sat是多少分。所以将来想试试quant，能参加标考就参加吧，能考高一点就考高一点吧。
3）竞赛成绩。意义同上。数学：USAMO 二名，AIME三名，四名未知。计算机：USACO Platinum 三名，gold一名，五名未知。其中有多名学生同时占有以上数学和计算机竞赛名次。没有列出以上成绩的其他同学大多数也参加其他的数学和计算机竞赛，因为俺对这些竞赛名称不熟，就不列举了。有意思的是一名拿到QT实习的数学竞赛成绩到AIME，另一位进入JS QT 最后面试的数学竞赛成绩也是到AIME。同样如果有时间，娃不反感，参加一些数学，计算机竞赛总是有用的。
4）那些没列出竞赛成绩的同学，一进大学后，马上就加入了教授的相关lab，积极参与research 。
以上是几点观察，可能不全面，就当参考吧。
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申校时很多娃主要是软能力没有很好呈现。经常是essay没写好， 或推荐信不够强
也有娃也录取了小藤，出于其他考虑(比如学费等)，选择上强州大。
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证据二：我娃进入了JS QD实习的最后一轮面试，虽然最后被据了，但在据信里提到鼓励他明年再申请，不管这是否是客气话，但把他当成大二学生是无疑的。
Test就不好过，题目有相当的难度。也听说黑名单一事，这个可能不同的公司，QT和QD，大二和大三会不一样吧？我娃进入了JS QD实习的最后一轮面试被据了，但在收到的email里有鼓励他明年再申请的句子，不知是客气话还是当真的?
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娃拿到JS return offer？
谢谢分享。我儿子在小藤，大四，AIME，通过了一个Quant公司的五轮面试，最后公司说没有招工名额了，offer一个夏天实习的机会
去除ED 后，常规入取只有 4% 左右。