说几句上周的事，供楼下的朋友参考。他山之石

我今年已经60出头了。去年就和老伴商量好，我俩谁被裁了，就退休，身体不行了，就退休。

部门有个老印，是senior manager，我和他关系一般，没有过节，也没有什么工作以外的来往，工作中合作顺利。他大概40多岁，VT硕士毕业，工作十几年了，没见他有啥纰漏

他最近又找了个工作，去一个很大的IT consulting公司负责一个11人的team。上周走之前拉着我一起吃了个午饭。议题就是一个，保持联络，希望我退休的时候，能够推荐他接替我的位置。我跟他说，如果可能的话，我准备再干两年，我离开时，一定会和他联络。

职场的事，引用杜流氓的一句名言，要刀切豆腐两面光

抛砖引玉

 

刀切豆腐两面光，争霸上海滩杜月笙之为人处事

想起某哲人说过的话，供楼下的网友参考

查理芒格说，当你走上坡路超越别人的时候，别忘了跟别人打招呼。

因为你走下坡路的时候，还会遇见他们。

这个老印挺会做事的。至少人家有这种意向而且能找network说出来。

这个应该大家都懂的吧，不需要芒格说吧

没看出来这个贴的意义，换任何人不都会这样回答吗？谁会说我就是不推荐你？

我觉得楼主是appreciate这个老印

说不上是appreciate，老印在为以后铺路。他和CTO，COO一定也有交流

他跟我聊这个，其实我也警觉，说不定啥时候公司就裁我，当然我也无所谓，孩子们都大了自理了，房也付清了。拿个package也不错。

老印想回来再往上走，他肯定不想到处树敌。树敌多了，肯定不会提拔你。技术上的事，离了谁都照转。老中能上经理的，起步时技术都是顶尖的，否则也上不去。新的技术，可能只是知道概念，没什么实际操作。

技术行，和大头brief行不行？一周两次。玩不转，很快就的走人。PPT，做预算，这些都是老中比较差的东西。

都是说中文，理解点事都这么难，说英文，能听懂话，可是能听对多少音？

即使以后不回来，走以前也留个好人缘。

这个好，多积累经验，也不烧桥。