开始不喜欢直属上司是不是只能跳槽

本帖最后由 匿名 (楼主) 于 2022-12-14 08:49 编辑

刚开始工作时觉得上司很好，画了一些大饼，也愿意培养我，后来感觉越来越有点防着我，有所保留也不像以前那样，这个是不是只能跳槽了

不都这样吗 把你都教会了 将来跟他争位子吗 没有人会毫无保留的教你的

不都这样吗 把你都教会了 将来跟他争位子吗 没有人会毫无保留的教你的

说的也是，我感觉他就怕我抢他位置。我一点都不想抢

说的也是，我感觉他就怕我抢他位置。我一点都不想抢

防人之心不可无  你们都没错

防着你是肯定的 比较他也要保住饭碗

我现在工作都不想带个人情感了，就是去打工的，挣钱的，想啥呢。

所以你快点找下家吧

赞陪养

如果喜欢这份工作的话，那就忍耐一下吧

如果他能力足够的话，也不会防着你，或许你可能想多了，尽量私下沟通，多了解一下情况再决定，换工作到哪里都一样，有可能还不如现在的地方好

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

陪养就厉害了

打错了是培养

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

如果在IT、PE领域，你就熬熬吧。如果是炒锅、前台，你就走吧。

是财务

提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

正想说，财务最难判断

为啥？财务跳槽也频繁的

你希望人家毫無保留地教你 换著你是他 你会做到吗？

Blesssss

你希望人家毫无保留教你然后让你代替他吗？ 做好分内之事 就好了 工资pay的可以 就留下

有种情况是他自己跳槽走人

bless

有种情况是他自己跳槽走人

他跳过但是又跳回来了

他跳过但是又跳回来了

啥那就没啥指望了

我觉得薪水满意，工作量不大就ok啊。

我觉得薪水满意，工作量不大就ok啊。

我还是暂且待着吧，薪水福利都挺好所以没人离开

这个看你自己，有时候确实会有选择大于努力，但几率性也就那么点

Bless

Bless

怕教会徒弟没师傅了

你上班時間都要對著他嗎？