升职了，但是不爽

一弯曲小科技公司，remote。
最近promote 到senior engineer，但是base 才涨了2.5%，瞬间感觉没啥意思了。
年初涨了15%-20%，但是应该是所有员工都涨了？

我这情况涨2.5%正常吗？ 可以和公司聊吗？

应该可以。

升值的薪资怎么都至少要10%，2.5%简直乞丐。做几个月用新title骑驴找马

我以为我涨2.9%已经够离谱的了

本帖最后由 94YG 于 2022-7-4 21:53 编辑

我公司Engineer， SE 和PM 之间工资相差也很少，但工程提成相差很多。因为职位高责任大。

感觉prom和年初普涨的应该掉个个儿

可以问问哪个公司可以remote吗

现在很多公司都裁员，所以涨工资已经很好了

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现在经济形势不好，年初已经涨了，再过几个月还会涨，已经很不错了

聊估计也是拿年初那次涨薪敷衍你。要是不满就开始找下家吧

bless

没升职 今年涨7% 感觉也不合算 毕竟通胀都8%了

这 还不如不涨 senior要做的事情更多了

我队友上个月升director，结果薪资没涨…他boss说因为是新team，上面需要看team performance，下半年会涨。另外好像也和你升职速度有关，他boss说公司hr那边对于短时间内升职太快的很难process，需要时间。队友的情况是今年2月份时刚升senior manager，间隔4个月升director。不知道是借口还是真相…

我们年初没涨职位也没涨但是到 review 时涨了40%

没升职 今年涨7% 感觉也不合算 毕竟通胀都8%了

通胀要是8%也就算了，今年比去年通胀涨了40%