劝老公换工作，他说我嫌弃他

本帖最后由 匿名 (楼主) 于 2021-2-27 13:25 编辑

老公UCLA研究生毕业以后，从16年到现在一直都在同一家公司上班，干了5年一开始时薪$17到现在也才五万多年薪。坐标洛杉矶。

我老公特别实称，做事很认真细心，精益求精。他平时天不塌下来绝不请假，周末有工程要做，打个电话他就去了。在我心目中，他就是吃苦耐好员工的典范。做了五年了到不了Level3也至少有Level2。可他的工资连Level1 7.7W的标准都还远着呢。

劝他换一家公司原因，首先他这个工作离家很远上下班2个多小时。其次，这家公司很小，老板很抠门台湾人，工资少不说，PTO，SICK Day也是少得可怜，健康保险是最便宜的，没有牙医没有眼睛保险，也没有401K，就连里程报销都要扣。

我的第一份工作老板也压榨的很厉害，再努力老板都看不见，干了一年多之后我换了份工作，现在是以前的2倍+假期保险什么的也还不错。

我劝老公换一份离家近，工资待遇合理点的工作他说我嫌弃他，瞧不起他的工作，嫌他挣的少………

我起薪也是17现在都有33了 一年内升职加薪

我起薪也是17现在都有33了 一年内升职加薪

我也差不多，正常干个几年大家都会翻倍，身边的朋友也是

要多跟比你厉害的人接触，就知道差距了… 我老公一开始还说我给他压力太大，后来偶然知道另外一个做同一工作的朋友工资，立马知道自己underpay了，也开始努力换工作了

要从别的角度跟他说，他付出的劳动和多年的工作经验值得他拥有更高的工资，和更好的福利，而且鼓励他一定能越来越好

昨天被那个赚了100w的帖子打击，今天看到UCLA毕业才5w，心情又好了。

要从别的角度跟他说，他付出的劳动和多年的工作经验值得他拥有更高的工资，和更好的福利，而且鼓励他一定能 ...

嗯嗯

走出舒适圈不容易
逼他太紧容易两败俱伤

走出舒适圈不容易
逼他太紧容易两败俱伤

可能是我理解的改变就会越来越好吧

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UCLA master起薪17???而且在加州？！？他公司老板又没搞错？？？这里居然也上演造原子弹的赚的赶不上卖药茶 ...

没有签合同，可能是因为他老板也是UCLA校友所以给的少

可能是我理解的改变就会越来越好吧

先谈谈口风   看他是不是抗拒谈这个话题。能谈就好说   他抗拒的话你要自己考虑接下来的路走么走了

这个钱也太少了

这个钱也太少了

老板也是抠门的很

本帖最后由 匿名 于 2021-2-26 16:31 编辑

问题是他难道觉得自己挣的很多吗？上班不是为了挣钱就是为了前途发展，他也不是第一天出社会，这公司没前途没钱途的，他是来做福利的嘛……让老公上进就被说嫌弃……说真的，他能这么想你，对于老板不给他加薪也能理解

一定要换，加薪靠的就是跳槽，更何况还有5年工作经验

老闆給的少是不是覺得這個價錢你不做還有別人會做 ，供需的問題

所以你老公不想离开的原因是什么？很喜欢这份工作？觉得有挑战？老板对他好？我觉得两个人聊先不要直接就聊工资，看他自己的想法是怎么样的，规划是什么，让他自己有个比较而不是好像你逼他一样

就有时候人太老实了反而吃亏

網上找同類型工作的平均薪資，讓他自己對比究竟差了多少。而且沒有401K的話，退休咋辦？

两个小时这么远都不换吗？

这种老公脑回路怎么想的？

必须换，让你老公来看看网友们的回复

老公玻璃心 得好好想办法

你老公是不是太安于现状了 不想有变动

你换个语气，站在为他抱不平的角度再聊聊，不要说你自己跳槽工资翻倍之类的，这会让他觉得你在拿你俩做比较，把他比下去。

你就温柔的说： 老公我感觉你很吃亏，老板对你不公平，以我老公的能力，理应得到更好的待遇。很多人干活质量不如你，学历比不上我老公，但是厚着脸皮跳槽，反而水涨船高了。 老公你也可以试试，跳别的公司，找一个更赏识你的老板。 我真的替你抱不平，感觉老板在占我老公便宜。  我看到你现在付出了很多，但是没有得到你应有的待遇，就会替你难过，我觉得我老公这样认真负责的员工，是个老板都会抢着要。 我老公完全值得更好的，你只需要整理下简历，再海投一下，完全不费事儿呢。

你要先全面肯定他，把他的优点都列出来，让他意识到自己的优势。 你老公应该是有一点不自信，或者自卑，才会觉得你看不起他。 楼主生活中可能也有点强势？   他这样的性格需要大量的鼓励和支持，推动他前进。

你换个语气，站在为他抱不平的角度再聊聊，不要说你自己跳槽工资翻倍之类的，这会让他觉得你在拿你俩做比较 ...

厉害啊  听了真的很舒服

蹭经验了哦

666

UCLA的master给5w多年新，然后还没有401k，不知道你老公当初为啥签这家公司。就算一开始找不到工作，这都5年了，还不知道钱很少么，真是不知道这脑回路。。。

还不如当洗脚工。读书读傻了吧，ucla研究生5年至少也得10万了

我起薪也是17现在都有33了 一年内升职加薪

哇！可以传授下加薪的方法吗？谢谢

听起来有点假.....

本帖最后由 匿名 于 2021-2-26 19:16 编辑

正常 很多台湾和大陆公司都巨抠门 就会压榨 我之前因为要办h1b去的的一家台湾公司 也是一小时就给10几块 还竟然要求我们每周六免费加半天班（4小时）然后我不愿意 他竟然每月从我paycheck里面扣16小时的工资 跳槽之后我工资直接翻3倍

研究生年薪才5万多不会吧，我国内高中毕业现在一个月税后八千来块感觉钱都不够花

正常 台湾和大陆公司都巨抠门 就会压榨 我之前因为要办h1b去的的一家台湾公司 也是一小时就给10几块 还竟然 ...

保留证据了吗，我之前上班也是加班要我们签字意思说了拿了工资其实没给，后来我们整个部门告他去了，一人赔了2万多

听起来有点假.....

哈哈哈 千真万确

昨天被那个赚了100w的帖子打击，今天看到UCLA毕业才5w，心情又好了。

你的心情起伏是看论坛来的啊？哈哈哈

你换个语气，站在为他抱不平的角度再聊聊，不要说你自己跳槽工资翻倍之类的，这会让他觉得你在拿你俩做比较 ...

有些人就是安于现状，说不听的

是不是被职场PUA了。。。

在美国，有技术、有文凭一定要远离华人公司

哇！可以传授下加薪的方法吗？谢谢

就是直接跟我领导有这个价我才留下来

就是直接跟我领导有这个价我才留下来

就是有本钱/本事才能去谈就对了吗

要不要換個方式跟他說，不是嫌棄他、是覺得很可惜大材小用（？

omg 的确有点少

挺喜欢你老公这种性格 勤劳老实

我半工半读在东部起薪都16了………

挺喜欢你老公这种性格 勤劳老实

老板应该都喜欢这种吃苦耐劳，钱少能干活儿的员工哈哈哈。作为她的家人就有点郁闷了…

昨天被那个赚了100w的帖子打击，今天看到UCLA毕业才5w，心情又好了。

哈哈，真是的。我都不敢点进100w的帖子看

可能换个角度想想？他适应了

bless

Costco招聘好像都$20到起薪了啊，这UCLA研究生老板杂才这么点啊？

同款老公，同一家公司做了7年了，只升职级不升职，工资涨幅少的可怜，我跟他说会哭的孩子有奶喝，你要跟老板谈呀，他又不去，让他跳槽也不跳，毕竟很多工资是跳出来的。看到有两个同事要辞职，老板用加薪挽留，他有眼红，可是又没有勇气辞职，哎

是startup吗？我老公就在start up，这一干三四年 没涨工资，不过他起薪还算可以，让他工作他舍不得半途而废，我也就不管了

不肯改變永遠不會進步， nothing will change without actions.

UCLA 硕士算高材生了还是工程类的 在华人的公司拿够一两年经验就跳槽了 美国人的工程公司至少8万起薪 你老公当年读书应该比现在工作还辛苦 斗志都哪去了？ 钱确实不重要开心就好可是6万不到 他老板找黑工都比这个贵啊。  感觉老板也太欺负人了。  你把每个月的开销给他看一下 还有你以后小孩念书的开销和他算一下。  他是不珍惜自己的才能。  不好意思话有些多...

你老公是不是害怕面试啊？这么underpay还能干下去？还是说现在干的活不用动脑子所以一直在comfort zone 呢？

听起来是土木工程 叫他申请Z*F工试一下  学历高有工作经验机会大

不是我歧视 个人经验 遇到的几个台湾老板没一个好东西

换工作  我 刚毕业都有22块了

你换个语气，站在为他抱不平的角度再聊聊，不要说你自己跳槽工资翻倍之类的，这会让他觉得你在拿你俩做比较 ...

这类的的话我说过好几次。。。但还是没劝动他换工作
我男朋友他觉得工作不好找，竞争大，自身能力不够，但明明他自己本身就很好。
而且，不只我还有他同学也劝他换工作，但有时周围人说多了我再提这事，可能他也觉得我不理解他。 哎 我实在不知道怎么表达了 他也很stressful

也太少了吧，现在送外卖都25一小时了吧，赶紧做做思想工作换一个公司啊

晕，我一个高中毕业的时薪也有40，你老公太可惜了。

不要去华人公司
UCLA毕业英文应该不错吧 跳槽机会应该很多的 不一定要选华人公司

走出舒适圈不容易
逼他太紧容易两败俱伤

同意不能再多

晕，我一个高中毕业的时薪也有40，你老公太可惜了。

啥工作

UCLA master毕业，还在LA上班，工资这么低，或许是事出有因，想具体问问
1，什么专业，听起来好像跟工程有关？按理说通常这种专业薪水不会特别低，是不是某些license没考到？比如会计专业毕业考下来CPA和没考下来CPA，工资差距就挺大
2，你老公需要公司sponsor身份吗？需要办H1B和绿卡？
如果有求于公司需要办身份，那就很容易理解为什么工资给这么低而且你老公不想跳槽了，毕竟相对于钱来说，这个阶段身份可能更重要
曾经有个朋友，算是个学霸，也是为了办身份，在小破CPA firm一个月两千不到熬到吐血，幸运的是几年后他最终熬出来了，身边又有多少人熬不出来呢。。
如果身份无忧，那就比较奇怪了

还能过的下去吗？

是startup吗？我老公就在start up，这一干三四年 没涨工资，不过他起薪还算可以，让他工作他舍不得半途而废 ...

不是startup 就是小破公司，老板70岁了，老板感觉一离职公司就开不下去了

还能过的下去吗？

过得下去，我不能因为他赚的少嫌弃他

UCLA master毕业，还在LA上班，工资这么低，或许是事出有因，想具体问问
1，什么专业，听起来好像跟工程有 ...

1.地质工程，专业对口
2.H1B还没开始绿卡排期，我寻思说服他换个公司排，不然一排又是好多年。

UCLA的研究生才五萬多？有點兒對不起研究生這個頭銜阿

一开始看错了 一位五十多万年薪…

你是心疼你丈夫，他值得更高的收入，但是文笔里透露出来的也确实是嫌他挣的少不是。。。激发动力不应该用打压的方式，不妨找一个更合适的样板，比方说说和他差不多经历的人，也是第一份工资很低慢慢干了很久，然后换了一份更合适的工作，收入一下上去了，通勤时间也少了，有资源（时间/金钱）做他自己热爱的事情了，贼幸福，blablabla，这不比单纯说赚的多点来的好？ 他自己要感受到好才会有动力

不过说老实话，现在信息这么发达，一直跟着一个老板还不觉得lowball，大概还有别的因素。

1.地质工程，专业对口
2.H1B还没开始绿卡排期，我寻思说服他换个公司排，不然一排又是好多年。 ...

唉，身份问题压死多少英雄好汉

你这也是为了他好 为了你们这个家庭更好啊
让他看看网友的评论

和我差不多耶。17块开始。现在才20。马上4年了。可是我是一天实际只干三小时。剩下就是捣鼓副业和玩啊。而且就这我都意识到自己在舒适区不跳出来人就废了。现在都在行动准备跳槽了。你老公太想不开了。

昨天被那个赚了100w的帖子打击，今天看到UCLA毕业才5w，心情又好了。

哈哈哈哈

我来美国两年了，没在美国上过大学，国内英语专业，刚刚拿到一个老美公司的offer，坐标GA，年薪差不多5w，上个月刚买了房，老美公司福利还挺不错的，什么保险都有，还有401k，我也建议你老公赶紧换工作，我要是你，我也着急了

可能得换个方式说。。目前看来说好听点是他兢兢业业脚踏实地，说不好听点儿就是不上进。

和学校无关，专业比较重要。我之前还面试一个伯克利的绿卡找工作3万多也干的，呵呵。

问题是他难道觉得自己挣的很多吗？上班不是为了挣钱就是为了前途发展，他也不是第一天出社会，这公司没前途 ...

有道理啊，感觉老板是抠门，但楼主老公问题更大。17就是嫌弃他了，他对得起自己交过的学费吗？这样子的确让人嫌弃

研究生年薪才5万多不会吧，我国内高中毕业现在一个月税后八千来块感觉钱都不够花 ...

好奇做什么的？

晕，我一个高中毕业的时薪也有40，你老公太可惜了。

想问一下你做什么行业的？

既然没签卖身契，那就按市场价值来呗，你把Glassdoor 给你老公看了吗？难道就对他没一点触动？要不就把论坛的回复给他看看吧。并且问问他，他们公司给甲方报价也是这样低于市场价30%吗？如果是，那就没办法，只当是虾米公司为了生存对外打价格战，对内压榨员工。要是不是，你老公真的得醒醒了，赶紧找好赶紧跳，连2-week notice 都不要给这种老板

我来美国两年了，没在美国上过大学，国内英语专业，刚刚拿到一个老美公司的offer，坐标GA，年薪差不多5w， ...

能问一下什么行业吗，谢谢！

UCLA研究生年薪5万？我越来越不相信这个论坛的帖子了，假的一匹

能力差的人才会反过来说老婆给他压力，这样的人很讨厌的。搞不好最后恼羞成怒跟你大吵，最后还是怪你强势，你给他压力，他工作弄不好都是你的原因。其实明明就是他自己不敢接受挑战，不适应社会。

现在社会就业就是这个状况, 很正常 没

他这个怎么样也要10w+了 快让他看看隔壁100w的帖子

Bless

你换个语气，站在为他抱不平的角度再聊聊，不要说你自己跳槽工资翻倍之类的，这会让他觉得你在拿你俩做比较 ...

小姐姐说的真好～学习啦！！

我是瞎了吧，研究生/ LA /$17怎么能连在一起?

必须换公司 自己不上进也没办法

性格问题 学历高也没用。我一老乡，杂牌大学博士 维斯康辛大学 。女。情商负数，找不到工作。一面100%过不去的主儿。国内内蒙古某大学英语老师，后来实在找不到工作去餐馆接电话，一个礼拜被3个餐馆辞工。
总而言之，有些人无法和人沟通交流，学历再高也白费。

大家都在说la研究生5万不可能，我就是，刚开始工资17现在马上5年了也就五万多。。。之前跳槽不顺利，就开始考证，希望今年能顺利换工作吧。

绝对是被老板坑了

书白读了，我高中毕业都赚的比他多！