不知为什么这次没人喷旁门歪道的部分。觉得楼主既然都铁了留不下，何不为了良心做次好人去给irs吹个哨，说 ...
一个税季150家公司税表和500个人税表。楼主绝对拼尽全力了。这些工作创造出的价值就算在华人区怎么都能收个 ...
绝大多数华人事务所都是靠压榨员工来挣钱的，我们老板连上厕所的时间都要扣，税季别说1.5倍加班费，就是Reg ...
四大不帮忙sponsor h1b这条消息是哪里听到的。。我就在四大，first year，公司已经要帮我申请了h1b了，我周 ...
你应该是STEM专业，或者你的职位是不受四大H1b sponsor限制的。 会计的话不是STEM，四大基本不招需要H1b lo ...
你这种情况真心不如回国找个正经的大公司的工作好好做一下。而且如果你Soft Skills不好的话，不适合在美国 ...
我不是stem专业，我就是会计专业的，而且我刚上班不久。他们一直都支持h1b,我的同事们也都有h1b,大家都是 ...
谢谢你告诉我这些信息，我准备找人帮忙内推试试
后面有更新 11/16：
比较长，恳请大家耐心看完给我点建议，谢谢啦～ 1. 背景：女，国内双非财经院校本科，考完12门ACCA，之后来美国念会计研究生，考完AICPA，已拿到CPA license。 2. 现状：2018年研究生毕业后，一方面想试下能不能抽中H1b，另一方面也想攒一年工作经验申请CPA license，决定在美国呆一段时间。虽然大家都说会计好找工作，但那是对有绿卡或者公民而言的，现在连四大都不sponsor new graduate了。找了好久后在一家华人老板的会计师事务所工作，给抽H1b。过程有多艰辛下文会写，好在2019年运气比较好，一次就抽中且approve了。又熬了半年终于在10月H1b正式开始后可以换工作了。本以为有了H1b换工作应该不难，办个transfer就行，不用再抽签。结果发现会计H1b换工作真难，人家一听要sponsor，直接就说我们不收，然后就没有下文了。其实也很好理解，会计这种技术含量不高的工作也不是招不到人，招个美国人过来教几天就会了，干嘛要费时间费钱招个外国人。 3. 目前工作：一家很小的华人老板开的会计师事务所，就三人，老板一人，我一个full-time，再加一个part-time。工作内容的话，一月到四月份税季期间主要是帮客户报个人税和公司税，其他时候是帮客户做bookkeeping，报sales tax，payroll tax等等之类，另外还有些帮客户的保险公司填premium audit的表格之类的工作。 4. 对工作的不满之处： 1) 个人发展方面：日复一日月复一月，时间长了我发现由于公司规模客户等原因，基本上已经学不到什么东西了，每天就是在重复地机械劳动。而且其实我挺不喜欢做税的，理论上好像很复杂，实际上软件都设置好了，就是填数字而已，没什么个人发展，而且税法各个国家也不同，出了美国就是白纸一张。 2) 被压榨太狠：没有病假（发烧了还得撑着），没有年假（我工作一年多就没有休过假，有时周末也在加班），没有保险（公司不给员工提供保险，我也买不起，其实身体也不是很好，今年看病已经自费花了快三千刀，但也要比买保险便宜）。华人老板都很抠门，给的是时薪的最低工资，按小时计算，每月扣了税交了房租，所剩无几。之前说了公司就三人，其实大部分的活都是我在做。另一个part-time很多都不会，而且还老出错，老板也不教他，就把活全扔给我，光是今年年初的税季我一个人就做了所有150多家公司的公司税和500多份个人税，经常是饿着肚子不给吃午饭不给吃晚饭连续工作12个小时以上，身体真的扛不住，好几次在回家的路上要晕倒了。这边的客户基本上是老一代福州广东移民来的人，在这里开餐馆，客户素质非常差，已经快要把我搞出躁郁症了。而且经常是客户要求前一年算净亏损，老板就要求我把算出来的几十万的净利润调成净亏损。还有那种连个账都没有的公司，老板要求我编数字。我觉得我正经的东西没学到，全被教了这么多歪门邪道，一直都无法忍受。老板动不动就不来上班或者出去旅游，把我一个人扔在办公室，我觉得被当成了看门狗一样。现在整个人处于很抑郁的状态。 而且我已经很明确地知道现在这家无法帮我申请绿卡了，总之就是迟早是要离开这里的。 5. 目前想法：其实有点想回国了，觉得如果就这样耗着也不是个事，但又听说今年国内的就业行情不好，连在国内四大的朋友都这么说，我也不知道回国能找到什么样的工作，也不知道我的AICPA license回国有什么用。但是H1b就这么放弃了也有点不甘心。 美国这边的话打听了一下，华人事务所的规模大小工作内容都差不多，我觉得我从一个人华人所跳到另一个华人所的意义不大。想要有所改善的话只能去老外开的事务所或公司。四大和BDO前几年就对外宣称不再招收国际生了，有朋友私下告诉我想进的话只能找人帮忙内推。我性格也比较内向，也不知道上哪去找人。前段时间终于找到了个内部的人，透露audit & assurance基本只招intern和senior，tax associate还会招，但是我真的不想再做tax了。 之前有段时间都想转CS了，本科时数学和计算机比较好。向中介打听了一下，说现在申请明年秋季的已经来不及了，因为还没有GRE成绩，真要申请的话最好明年再申请，同时利用这段时间把背景弥补一下，其实中介这话也挺中肯的。虽然真的挺想转的，感觉比较适合我的性格，但是我顾虑也很多，不知道一两年后CS的行情如何。 眼看着年底了我也不想再拖了，现在每一天过得都很煎熬，快要撑不下去了，对明年的税季充满恐惧。恳请大家给我点建议或讨论，是麻溜地回国还是在美国继续耗着，如果现在转行的话往什么方向转比较好，谢谢啦～ ----------------------------------------------------------------------------------------------------- 更新 11/16： 首先谢谢大家的回复，每条我都有仔细看。私信我也都回复了，只是由于我论坛等级低，每天能发的私信数量有限制，所以回复得比较迟。一直以来都是什么事情都自己扛着，第一次发帖向别人求助，大家都好nice。 几个问题补充说明一下： 1. 坐标纽约，其实一直有在积极找工作，indeed上投了很多，但大多石沉大海，不知道死在哪方面。 2. 现在我的想法是找人内推，争取一下大公司。不太想再找小公司了，怕跳过去后既学不到东西，又不给办绿卡，还被威胁不许跳槽，最后耗完H1b的时间。之前想转audit的，但我没有美国audit的经验，有人帮我分析过没什么希望。看到好几个人都说，转到大公司做tax会感觉和之前在小公司完全不一样，能学到很多东西，所以现在打算试试tax associate的职位。我后来也想了下，我之前说我不喜欢tax其实是因为小公司做事不规范以及客户整天要偷税漏税导致的，并不是由于tax本身。 3. 自我认为soft skills这方面不太行，性格也比较内向和闷。想问下有没有人找过求职的中介？我知道的有BRC、WallStreetTequila和Mandarin Consulting，有没有人用过这三家中介？感觉怎么样？收费如何？我想找中介提高一下面试的能力和技巧，毕竟有人愿意帮忙内推的话，最后还是看自己的能力。 4. 关于之前想过要不要转CS的事情，后来又仔细考虑了一下，一是要用一两年的时间达到科班出身的同学五六年的水平难度不小，二是H1b转F1会出现签证被拒的可能。所以目前还是决定先找工作，毕竟真想读CS/DS的master的话还有online master这一条路，不用转F1。 5. 关于四大是否sponsor的问题，目前了解到的情况是H1b transfer应该是可以的。而且好像和城市有关，比如我发现四大中的某家，同样的职位，会出现纽约不sponsor但是其他城市sponsor的情况。
作为一名同时会计的从业人员，我的路是这样的，在身体健康为第一条件前提下，如果回国家境不错，回。如果可以继续撑下去，不回。我之前也在这种CPA firm里面做，但是后来转成Corporate Accounting了，这条路楼主你可以考虑下。基本Closing完了就没什么事情了。
你不喜歡Public accounting 的話, 唯一的出路就是到private industry, 而private industry 贊助申請綠卡的機會就更少了. 如果想留在美國, 只能看看先用tax associate 的身份先進去mid-tier, 進去了再轉audit/advisory. 起碼大一點的public accounting 都可以幫綠卡申請.
還有, 你現在打算留美國的話, 要有長期留在這的心理準備, 如果你在美國做了5-7年(就是working visa 滿期了), 之後打算回國的話, 你可以再回到國內的4大, 但是大機會要重新來 (從associate/senior 做起). 你現在就回去國內的話也就是associate 但起碼不會浪費好幾年的時間.
綜合你現在的身份和工作的情況, 感覺回國更合適一點.
回国的话会计完全不一样 等于说白念了 要重新开始 这时候家里条件背景也很重要 家里二线条件一般 不知道回国路在何方
你比较好了办H1B抽中 我这边根本不会的 说到身份直接拜拜 太难了
有h1b在身 还是比新毕业好找工作的，眼光放宽些，别的州都试试看。
正解！去舉報那些人的錢說不定都比工資高，樓主很優秀沒必要在這麼爛的公司待，華人公司都很坑，會計這行如果能進去外國人公司熬一下業務能力好以後都不會差，如果一直找不到不如回國至少親人都在，不然只能靠結婚拿身分。
深深感到做为职业移民的不容易，中间的苦只有吃过的人才懂。楼主加油，再撑一撑，你能力不差，就差机遇。建议还是先跳槽去大public accounting firm，多找人内推还是有希望的。去了之后不管做不做tax, 对开拓眼界和职业长期发展还是很有益的。
绝大多数华人事务所都是靠压榨员工来挣钱的，我们老板连上厕所的时间都要扣，税季别说1.5倍加班费，就是Regular pay他都不想给，还想让你加班到大楼关门。
那个老板有一天肯定会有报应的 做人那么过份
你应该是STEM专业，或者你的职位是不受四大H1b sponsor限制的。
会计的话不是STEM，四大基本不招需要H1b lottery的，某些职位除外，H1b transfer的还有可能。
我不是stem专业，我就是会计专业的，而且我刚上班不久。他们一直都支持h1b,我的同事们也都有h1b,大家都是会计专业。我的职位是审计，我的同事们有审计和税务都有。楼主你的消息不准确吧。。
你这种情况真心不如回国找个正经的大公司的工作好好做一下。而且如果你Soft Skills不好的话，不适合在美国做会计这行。四大其实面试什么的，基本都是behavior questions啊。H1B没什么可惜的，感觉在这边的这份工作太没有意义了，而且换工作的话，现在这份工作的经验几乎就完全没用。在这种小会计师事务所做一点都没职业上毫无前途啊。
之前问了国内的朋友，说如果回国的话可以去试下明年三四月份的春招，四大和大公司都会有职位放出来。所以我打算最近还是先在美国这边试试，不行的话再考虑明年春天回国。
谢谢你告诉我这些信息，我准备找人帮忙内推试试
可以！而且你说的不sponsor这个问题很有可能是你那个城市的四大不spnsor哦。美国大部分城市都是sponsor滴
A lot of professional single guys are in NYC.
加油啊楼主(ง •̀_•́)ง
我在大公司做tax，当初学会计因为好找工作其实并不喜欢，现在工作有时候感觉还挺有意思的。我们大公司分为国际组，联邦组，州组三个team，我三个组都做过一轮。我觉得州和国际还挺有意思的，州组每天收到各个州税务局寄来的notice，内容都不一样，每次处理以后都能学到东西，各种被审计的项目也挺有意思的。国际组要和不同国家的分公司交流，每次有跨国的交易都要准备memo然后给不同部门的大老板签字。虽然我是私下不和美国人玩的那种人，但是工作中大家都挺客气的。楼主有绿卡的话H1B应该不难找