咱们国家的有些什么公司解决落户的问题，就不让人离职了吗？

这还是我第1次听说，如果我要给你解决落户的问题，你就不能离职，那我想去哪我不
就去哪吗？员工又不是你家亲姐，为什么你要管我这个你就不能让我那什么呀，我觉得怪怪的，反正人文关怀我能理解，为了能让你留下我肯定给你解决户口问题，这很正常啊，我给你解决户口问题我就不允许你离开了，那你这不是帝国主义的霸权主义吗，如果我要是这个员工的话，我可能当场就已经翻脸了好吗？你要是这个意思的话，那我没事还给你卖什么命啊，等于我给你签了卖身契了，我解决了户口问题我就要给你卖身啊。

其实我觉得咱们国内有很多霸王条款在，就是他们给我看的一些就是用功的合同里面就很多合同都让人看着觉得特别搞笑，就一方面是这个合同让人看着就很尴尬，就是根本生效不了的东西，你写的里面有什么用啊，另外一个就是好多像什么应该给的薪酬啊，乱七八糟这些东西都不是添的特别全面，东西不添全，那大家不知道是什么东西，那怎么给你卖命呢？反正我是这么想法，如果我要回国工作的话，我肯定要把什么薪酬乱七八糟的都写在我的合同里，而且我觉得有些就是人就忽悠人家新来的人什么你那个来我们这儿没超过5年，所以那年嫁不出5年我就有5天的年假，如果我在其他公司加上这家
公司一共嗯升就是工作了10年的话，我就是有更多的年假就胡说八道什么的。

反正我觉得国内的企业真的为了用功的时候，那什么谎话都说得出来，等不需要你的时候，那你就昨日谎话，你愿意干什么干什么你我这么说怎么是？

可是户口不是很难解决吗

这种事情还是别考虑别人了，你没遇到就别说话