在美国混的老中应该学会给人做reference (转载)

L
LinChong
楼主 (未名空间)

【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: LinChong (林冲), 信区: JobHunting
标 题: 在美国混的老中应该学会给人做reference
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 9 18:49:11 2020, 美东)

因为工作上的某种原因,我读过很多job candidate 的 Due diligence package. 里面会包括三到四个reference 给这个candidate 的feedback.

在feedback 中有一项是你觉得这个candidate 有什么缺点,或者有什么需要改进过的
地方,虽然这项是放在最后,前面都是让你夸candidate, 让你说优点的。

大多美国白人,外国人(无论是东欧或者印度),大多时候都不会说candidate 坏话,都会说他没有缺点,或者说至少我没发现什么优点,或者顶多说 a little bit shy.

很多老中可好,开始实打实的说缺点,是不是缺心眼?你可以私下说,可以当时说,不是现在,你这根本不理解美国的reference 制度。

我看了都心寒,不是一个两个个例了,还有些是中国老板对自己的PH.D.学生说缺点,
实打实的说。读的我心里有骂娘的冲动。

这个reference 制度/传统 是让你夸candidate的,你申请绿卡,申请教职的时候,会
希望信上有任何坏话吗? 学生自己在面试过程中自己劈荆斩棘,历尽艰险,您老人家
倒好,真的以为你的意见很重要,开始巴拉巴拉。

忍不住开骂,今天又看到一粒,一中国PHD提交三个reference, 缺点那项,只有一个老中叽叽歪歪洋洋洒洒一大段。


a
ananpig

可信度不一样

放水放烂了

【 在 LinChong (林冲) 的大作中提到: 】
: 标 题: 在美国混的老中应该学会给人做reference (转载)
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 9 18:49:42 2020, 美东)
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: 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
: 发信人: LinChong (林冲), 信区: JobHunting
: 标 题: 在美国混的老中应该学会给人做reference
: 发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 9 18:49:11 2020, 美东)
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: 因为工作上的某种原因,我读过很多job candidate 的 Due diligence package. 里面
: 会包括三到四个reference 给这个candidate 的feedback.
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: 在feedback 中有一项是你觉得这个candidate 有什么缺点,或者有什么需要改进过的
: 地方,虽然这项是放在最后,前面都是让你夸candidate, 让你说优点的。
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: 大多美国白人,外国人(无论是东欧或者印度),大多时候都不会说candidate 坏话,
: 都会说他没有缺点,或者说至少我没发现什么优点,或者顶多说 a little bit shy.:
: 很多老中可好,开始实打实的说缺点,是不是缺心眼?你可以私下说,可以当时说,不
: 是现在,你这根本不理解美国的reference 制度。
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: 我看了都心寒,不是一个两个个例了,还有些是中国老板对自己的PH.D.学生说缺点,
: 实打实的说。读的我心里有骂娘的冲动。
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: 这个reference 制度/传统 是让你夸candidate的,你申请绿卡,申请教职的时候,会
: 希望信上有任何坏话吗? 学生自己在面试过程中自己劈荆斩棘,历尽艰险,您老人家
: 倒好,真的以为你的意见很重要,开始巴拉巴拉。
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: 忍不住开骂,今天又看到一粒,一中国PHD提交三个reference, 缺点那项,只有一个老
: 中叽叽歪歪洋洋洒洒一大段。
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S
Stoffel

说实话,老美的RL只能当成阴性对照,没夸到的可能都是不好的