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天津工业生物所赵国屏院士大师工作室招聘启事

中国科学院天津工业生物技术研究所是中国科学院与天津市人民政府共建的中国科学院序列研究所，位于天津港保税区空港经济区。天津工业生物所肩负着建立我国工业生物技术创新体系、促进工业绿色升级的历史使命，其战略定位是：面向国民经济主战场，以新生物学为基础，以“人工生物”设计创建为核心，发展生命科学，创新生物技术，引领我国工业生物科技进步，构建工业经济发展的生态路线，打通科技创新价值链，服务于社会经济可持续发展。

天津工业生物所以天津市及我国社会经济发展的重大需求为目标，围绕“以可再生碳资源替代化石资源、以清洁生物加工方式替代传统化学加工方式、以现代生物技术提升产业水平”的三大战略主题，重点开展“工业蛋白质科学与生物催化工程、合成生物学与微生物制造工程、生物系统与生物工艺工程”三个领域方向的基础研究和应用基础研究，发展新生物学指导下的工业蛋白质科学、工业系统生物学、工业合成生物学、工业发酵科学等学科体系，构建“科学研究、技术创新、产业培育、研究生教育”四位一体的发展模式，实行“研究组—总体研究部—平台实验室”三维科技管理机制，实现“出成果、出人才、出思想”的战略使命。

2019年，由天津工业生物所牵头建设的国家合成生物技术创新中心正式启动建设，这是科技部批复建设的第三家国家技术创新中心，以建成综合性、开放性、先进性的国家科技平台，形成合成生物技术创新的大联合、大协同、大网络，打造我国合成生物领域战略科技力量，为国家产业技术变革与国际竞争提供战略支撑为建设目标。中心将凝聚百余个创新创业团队，成为高层次、国际化合成生物技术人才基地。
 
赵国屏院士大师工作室简介 

赵国屏，分子微生物学家，中国科学院院士。中科院上海营养与健康研究所生物医学大数据中心首席科学家，中科院上海植物生理生态研究所合成生物学重点实验室专家委员会主任，复旦大学生命科学学院微生物学和微生物工程系主任；兼任中国生物工程学会合成生物学专业委员会主任，上海生物工程学会名誉理事长。

赵国屏院士于2019年入驻由中国科学院与天津市人民政府共建，天津工业生物所牵头建设的综合、开放、共享的科技创新平台——国家合成生物技术创新中心，并建立“大师工作室”。工作室已经成立了“合成生物加工制造”研究小组，由张燕飞研究员担任组长；工作室正在筹建的“天然化合物功能性营养化学品产品创制”研究组的核心任务是天然产物功能性营养化学品潜在组分的功能表征，含功效筛选、评价以及毒理学评价等；在确定的“候选功能性营养化学品”基础上，设计相关产品并研发制备技术。

一、招聘岗位

根据“天然化合物功能性营养化学品产品创制”研究组的工作需要，拟招聘博士后3-4
名，主要从事（1）天然化合物功能性营养化学品的功效系统评价相关研究（2）天然化合物功能性营养化学品产品创制相关研究。
　　
二、任职条件  
　　
（一）重要素质条件： 
1. 有较强的工作责任心、组织协调能力和团队协作精神，能协助研究组长管理研究组
日常科研工作。 
2. 有较清晰的逻辑思考和分析判断能力，良好的学术沟通能力和创新意识。 
3. 有较强的语言表达和英语研究论文写作能力，以第一作者在本领域主要期刊上发表
过有影响的SCI论文。 　 

（二）重要基本知识技能条件： 
1. 功效系统评价相关研究：具有生物学、药理学、生物化学、免疫学、微生物学等专
业的研究背景及博士学位；有以下研究经历者优先考虑： 
⑴利用体内和体外模型，针对神经、免疫和代谢性疾病开展化合物功效筛选，以 及安
全性评价； 
⑵ 采用肠道微生物组等多组学手段开展化合物作用机制研究； 
⑶ 利用生物信息学等手段整合分析多维度信息； 
⑷ 曾独立开展天然化合物的功效评价和机制研究等研究课题； 
2. 产品创制相关研究：具有生物制药、天然产物化学、食品生物技术、食品科学与工
程、生物工程、生物信息学等专业的研究背景及博士学位；有以下研究经历者优先考虑： 
⑴ 保健食品的创制、功能性评价； 
⑵ 天然化合物产品的设计、研发；
⑶ 药物设计与研发； 
⑷ 数据库构建； 
⑸ 曾独立规划和开展天然化合物功能性营养化学品产品的设计、研发、功能性评价等
研究课题。

　三、岗位待遇  
　　
博士后： 1．提供20-34万/年的薪酬福利，包含基础薪酬、绩效、社保、住房公
积金；  2．享受天津市博士后来（留）津专项生活补助5万元，拨付博士后本人；  3．享受滨海新区在站博士后生活补贴15万/年，共两年，拨付博士后本人；  4. 优秀者推荐申报研究所特别博士后计划在内的各类型博士后
项目，如入选可以获得不少于100万元经费支持。详情参考“国家合成生物技术创新中
心2020年特别博士后招聘计划”（http://www.tib.cas.cn/tzxx/rczp/201909/t20190926_5401496.html）。 5．博士后出站优秀者可申请研究所科研助理或副研究员岗位，享受天津市滨海新区20万元安家补助，拨付博士后本人；  6．完善的职业发展体系和培训体系，提供申请出国留学基金并到海外名校访问、深造等机会。  
　　
四、应聘方式  
   
1．应聘者请提供个人简历，并填写《中国科学院天津生物技术研究所岗位应聘表格》
。简历和应聘表格以附件形式发送至[email protected]，同时抄送至[email protected]
tib.cas.cn。邮件名称为“赵国屏大师工作室_博士后_姓名”。 2. 初选合格者
，将电话或e-mail通知面试。  3. 报名截止时间：直到岗位人员招满为止
。 
 
中科院生物物理所纳米酶工程实验室阎锡蕴院士团队诚聘科研人员

中国科学院纳米酶工程实验室，是中国科学院首批设立的11家工程实验室之一，依托于中国科学院生物物理研究所，实验室主任为中国科学院阎锡蕴院士。实验室旨在组织和协调中国科学院及地方企业等相关各方研究力量，从事纳米酶催化机制和应用研究，突破纳米酶工程化生产关键技术，服务国民经济主战场和满足国民健康的重大国家战略需求。现因上述工作需要，阎锡蕴院士团队拟招聘博士后（特别研究助理）2名，科研助
理1名，基本要求及相关说明如下：
　　
一、岗位及基本要求：

（一）博士后（特别研究助理）
1. 对纳米材料设计与合成、生物催化/化学催化、体外检测新技术研究有良好基础和浓厚兴趣；2. 已取得或将要取得材料化学、纳米催化、体外检测等相关专业的博士学位
，具有良好的中英文写作与交流能力，在国际学术期刊发表过高质量科研论文；3. 具
有严谨求实的科研作风，积极主动的工作态度，良好的团队合作精神。
（二）科研助理1. 已取得生物、材料科学或化学催化相关的硕士学位，具有熟练的专
业技能；2. 热爱科研工作，工作认真、责任心强，具有良好的团队合作精神；3. 具有较强的语言沟通能力及人际交往能力，良好的文字功底及写作能力，良好的英文听说读写能力。
　二、薪酬待遇

博士后人员，薪酬标准参照研究所副高级专业技术人员平均水平确定，另根据本人实际贡献提供具有竞争力的绩效工资。对优秀博士后应聘人员，协助申请中国科学院特别研究助理项目、博士后创新人才支持计划、博士后特别资助（站前）等项目。

科研助理人员，根据研究所及国家相关规定，视个人研究背景和经历提供具有竞争力的薪酬及绩效工资等福利待遇。
　　
三、招聘办法及要求

请符合条件的申请者联系段德民研究员，并将个人简历、发表论文及其他能证明本人能力水平的有关资料电子文件发至：dmduan(AT)ibp.ac.cn〔请将（AT）替换为@〕。邮件主题请标注："博士后应聘-本人姓名"或"科研助理应聘-本人姓名"
本次招聘自本启事发布之日起，至招聘到合适人选为止。

华中科技大学土木工程与力学学院丁烈云院士数字建造团队招聘博士后
一、团队及导师简介

华中科技大学土木工程与力学学院丁烈云院士数字建造团队共有教职及研究人员80余人，其中专职研究工程师60余人。在丁烈云院士的带领下，获得国家自然基金创新研究群体“管理系统工程”，主持承担了国家“十二五”科技支撑项目“地铁工程安全控制关键技术研究与示范”、国家自然科学基金重点项目“数字建造模式下的工程项目管理理论与方法研究”、国家重点研发计划课题“面向典型建筑施工与构件加工的机器人应用示范”、新型特种工程建造国防项目等重大科研项目。

基于研究中心当前的研究工作发展需求，现急需充实一批中青年优秀人才。为此，诚聘国内外优秀博士来华中科技大学土木工程与力学学院从事研究工作，与我们携手共同创造光辉灿烂的未来。
 
二、博士后招收条件

1、全职博士后，年龄在35岁以下（博士毕业不超过3年）；
2、专业方向：计算机、土木工程、自动化等相关学科；
3、在国内外重要刊物发表过学术论文，具有较强的外语写作与交流能力；
4、工作严谨、吃苦耐劳，踏实认真，责任心强，具有良好的学术道德和严谨的科学态
度，身心健康，对学术有追求和钻研精神，有团队合作精神。
 
三、岗位研究方向

智能质量安全管理
 
四、岗位职责

1、协助合作导师申请科研项目
2、协助合作导师完成科研项目并协助指导研究生
 
五、工作条件及待遇

1、博士后聘用期限一般为2至3年，年薪22万起，特别优秀者年薪不封顶。
2、课题组提供良好的科研环境，鼓励并协助博士后研究人员结合课题组的研究方向，
申报国家自然科学基金、中国博士后科学基金等科研项目，根据研究需要提供到国外顶尖或一流实验室合作研究和交流访问机会。
3、博士后研究人员聘期内，学校提供博士后公寓租住或租房补助。
4、博士后研究人员聘期内，享受同岗位教师子女入学、入托、公费医疗或社会医疗保
险以及其他社会保险等福利待遇。
5、博士后出站合作导师帮助推荐工作，特别优秀的博士后可推荐留校任教。
 
六、申请流程与联系方式

有意申请者，请将申请材料（个人简历、联系方式、代表性论文以及其他必要的支持材料）发送至联系人邮箱,邮件命名为“博后应聘+姓名”，通过初选者将以邮件及电话方式通知面试。
联系人：尹紫微
邮 箱：[email protected]
单位地址：武汉市洪山区珞喻路1037号西六楼土木工程与力学学院409室

深圳大学智能光测研究院博士后招聘

深圳大学智能光测研究院是中国科学院于起峰院士在深圳大学创建的，面向各类摄像测量和光测技术的研究机构。研究院于2018年中成立，目前依托于深圳大学物理与光电工程学院。根据研究和发展需要，研究所现面向海内外公开招聘博士后研究人员若干。我们这里有：资源丰富的平台，优秀的学生，先进的实验条件，充足的研究资金，宽松的研究环境，相对较高的项目申请中签率，相对容易的上升管道，比纸面待遇更优渥的收入，及以后工作方向上的多种选择。在深圳朝气蓬勃的创新环境下，在研究院提供的各类有利条件下，只要您能干、肯干，这里一定是您的最佳选择！
一、研究方向

•摄像测量：大型结构变形测量，目标大尺度运动测量，动平台高精度摄像测量
，摄像测量系统标定与误差修正，位姿视觉测量，飞行器视觉导航，目标识别与目标跟踪，图像处理与图像分析。
•光测技术：各类应用型激光干涉测量，微纳米尺度高精度测量，光学动态测量
，激光雷达，光声光谱及其应用，光机电一体化设备研发，光学无损探伤，光测力学等。

二、招聘要求及待遇

要求：

•具有良好的思想政治素质和品德学风，年龄在35岁(含)以下，身心健康；
•具有图像处理，计算机视觉，模式识别，人工智能，应用光学，光学干涉及计
量，实验力学，精密仪器，光机电一体化，发光材料等相关专业博士学位，获得博士学位一般不超过3年；
•具有较强的科研创新能力和团队协作精神，以第一作者身份发表过至少2篇相关学术论文。

福利待遇：
•根据个人情况提供总额35万以上年薪，享受深圳大学博士后人才待遇；
•支持博士后申报各类基金项目和人才计划；
•出站优秀博士后可转为物理与光电工程学院教师岗或者智能光测研究院专职研
究岗；
•国内博士出站后留深工作符合深圳市后备级人才条件(获国家青年基金、中国博士后基金、或者留深工作3年等条件之一)，可获得160万元的住房补贴；
•海外博士出站后留深工作可获得深圳市孔雀人才计划160-200万住房补贴和300-500万科研启动经费。

应聘材料：
•个人材料（包括个人简历；学历、学位证明复印件；已公开发表的博士毕业论
文和科研成果（PDF版本）；其它能够说明科研能力的材料）；
•个人陈述：含研究成果，未来研究计划和职业规划。

三、招聘方式

请应聘者将上述材料通过电子邮件发送至傅愉老师，邮箱：[email protected]，邮件标
题注明：应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业。
符合要求者，将尽快安排面试。
本招聘长期有效
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