中国一年到底有多少真正假期

引用 @尼亚不吃肉 发表的:
网上所谓的中国速度都是这么发展出来的啊 算是一体两面吧。。。不能光吃肉不想挨打呀。。。基建狂魔基建狂魔 你猜猜土木业的人一年有几天假？

所以说还是小时候放假多，那时候发展也确实慢。记得以前是放假算你的，放假遇上周末也给你算上，印象很深刻，有一年中秋+周末+国庆正好连在一起暴放了10天···。

引用 @虎扑JR1349808296 发表的:
只有一线互联网算公司，还四周带薪法定。美国那么多其他公司都不算公司咯。

我对象美企，不是你说的这些，只要完成生产任务，每季度至少七天休假，请问你这种说法哪来的？

引用 @salaschang 发表的:
原来在美企和德企工作过，美企入职第一年15天带薪年假，满五年继续加，德企第一年22天，每满一年多加一天，有上限，好像35还是40天

我对象美企，年假15天起，带薪病假14天

美帝芝加哥一百年前大罢工给人民争取到了8小时工作制，而我们无产阶级现在轻易抛弃掉，选择996。我们还是别考虑什么假不假期了，先把这8小时双休给全国人民普及了，在来要假期吧🐶

引用 @豪马灯 发表的:
为啥中国要搞网墙？

舆论机器在人手，不搞网墙怎么发育？

引用 @涂修竹 发表的:
额，我在美国华盛顿州，我一年国家法定假期只放6天。。。

我在加拿大，圣诞假期不是带薪假期，年假5天

引用 @清风徐来明月 发表的:
双休调休放三天怎么就没有假了？

真应该给楼主和有的人放放假补补脑子

引用 @尼亚不吃肉 发表的:
网上所谓的中国速度都是这么发展出来的啊 算是一体两面吧。。。不能光吃肉不想挨打呀。。。基建狂魔基建狂魔 你猜猜土木业的人一年有几天假？

想起来以前一周休一天的时候了…

引用 @丶千军万马避白袍丶 发表的:
越渴望越穷 舒服了

越来越穷？有意思s🤭

引用 @姑娘你好啊 发表的:
牛逼吹多了真的是能把自己骗了，你说美国的对手是全世界我也就信了。中国靠什么？靠房价再翻10倍？

不是牛逼吹多了，而是你们这种人非要这样比。我从来没见过国家说社会福利超北欧的🤭

引用 @我真不爱篮球 发表的:
想起大一那年国庆中秋一起连放12天

只要胆子大，国庆变暑假

引用 @369814041 发表的:
国家强大是因为民众，这片土地从来都是如此，只要庙堂上不是亡国之辈，我们从来都是世界上最强大的国家之一，国家更大强大应该带来的是民众比其他国家活的更幸福、更轻松点而不是天天用“强大”来麻醉自己。

这老哥有点东西

引用 @攀岩运动员 发表的:
补充一句，法定假日数量全球倒数。也就我们中国人民是真的能吃苦耐劳受得了。

你要单说法定假日的话美帝还在我们后面

引用 @波士顿的杰伦 发表的:
美帝芝加哥一百年前大罢工给人民争取到了8小时工作制，而我们无产阶级现在轻易抛弃掉，选择996。我们还是别考虑什么假不假期了，先把这8小时双休给全国人民普及了，在来要假期吧🐶

美帝人民帮自己争取而已，谁管你亚洲人死活，亚洲血汗工厂的产品他们用的很安心啊

引用 @攀岩运动员 发表的:
https://wk.baidu.com/view/74adcc95a78da0116c175f0e7cd184254b351b80?ivk_sa=1023194j 一共就调查了30个国家，中国排名29，到你这就成了“中国排名二三十”，真的是好骗啊…

各国“带薪假期”时间长短的排行榜：巴西和立陶宛以41天位居榜首，中国以21天排名最后一位。不少国内上班族看后表示，别说21天，连这一半的带薪假期都没有。 质疑 带薪休假时间没那么长 CNN的榜单以上述国家和地区“一周工作5天，并有10年工龄”的企业员工为样本。其“带薪假期”总时长由最低带薪年假以及国家法定带薪假日两个部分组成。 排名榜首的巴西和立陶宛的“带薪假期”总时长为41天。其中，巴西的最低带薪年假为30天，国家法定带薪假日为11天；而立陶宛的最低带薪年假为28天，国家法定带薪假日为13天。美国最低带薪年假为15天，国家法定带薪假日10天，全年总计25天。新加坡也为全年25天。 而中国是上榜国家中“带薪假期”时长最短的，每年最低带薪年假为10天，国家法定带薪假日11天，全年总计21天。 即使排名垫底，国内上班族仍在微博上质疑：21天？假期有那么多吗？有不少人计算：除去黄金周和小长假的周末，实际上只有5天和1天，春节5天带薪假，元旦、五一、端午、清明、中秋各1天，国庆5天，就算把妇女节、儿童节那一天算进去一共只有17天。但实际上连这法定17天很多单位也保障不了，更别说10天的带薪年假。央视主持人张泉灵在微博中写道：“如果再告诉你巴西休假的那30天，老板需要支付1.33倍的工资呢？理由是这一个月他带家人度假，花费较大。”更是让国内上班族感叹不已。 调查 五成多人没带薪休假 正值暑期休假高峰，北京许多单位带薪休假却是一纸空文。在北京一家设计院工作的高先生告诉记者，单位工作5年以上的人开始有年假，但根本没人提出休假。别说年假，忙的时候连双休日也保障不了。“我想休假都不敢说。”在私营节目制作公司工作的王小姐告诉记者，因为赶制一个片子，20多位同事已经3个月没休息一天了。制作快结束的时候领导说，大家谁想休假可以发短信给他，不发短信视为愿意继续工作。有几个同事扛不住了要求休假，结果过了几天，这几人竟被开除了。 中青报社会调查中心近日对2441人进行的一项调查显示，有54.5％的人从来没有享受过带薪休假，有23.5％的人偶尔享受过，仅有22.0％的人表示“每年都可以”。值得注意的是，在参与这项调查的人中，46.3％的人已经工作10年以上。而中国社科院和国家旅游局近期发布的《2010~2011年中国休闲绿皮书》显示带薪假，33.1%被访的北京居民表示没有享受过带薪休假；17.85%的被访者没有固定双休日。 分析 八成员工无奈“被全勤” 为何带薪休假成为上班族最奢侈的期望？很多自愿放弃假期的人实属出于无奈。《2010~2011年中国休闲绿皮书》中，记者发现，经济收入依然左右着居民出游态度。八成以上的参与调查者认为，愿意赚钱而自动放弃休假的自由时间。 一位人力资源专家告诉记者，很多人放弃休假是为了保住饭碗，我国劳动法虽然明确了带薪休假制度，但由于没有执行的具体办法，缺乏明确可操作的依据，在实施中经常被打折扣。专家表示，“被全勤”更多地反映了劳资双方力量的博弈。资强劳弱仍是一个长期趋势，在强大的资方面前，劳动者没有对等博弈的能力。 据《北京晚报》

引用 @跳刀躲秘法梅肯 发表的:
跟部分发达国家比不仅法定假日少，带薪年假也短的要死

而且，你找领导请个带薪假，领导可能还认为你偷懒，不懂得奉献。。。

引用 @虎扑懒趴最大 发表的:
只要胆子大，国庆变暑假

哈哈，是的，大四国庆在家呆了半个月，要不是要拍学信网照片都不带回去的

假期是真的少，调休的假不算假

引用 @清风徐来明月 发表的:
春节国庆6，元旦清明五一端午中秋5，一共11

算上调休，还没到11，我记得有一次我闲的无聊没事数，调休的就抵消掉，才9天好像

引用 @丶千军万马避白袍丶 发表的:
我寻思福利比南欧都差远了 还和北欧看齐？

那么南欧现在过得怎么样了？

这年头，有钱吃饭就不错了，休息太奢侈

引用 @天秤不纠结 发表的:
排名倒数第一的墨西哥是13天，我们是11天啊，为什么我们倒数第二？

我们是21天。这个数是公休加带薪休假。只说公休咱们国家不算很少，只是带薪假期少太多了。

引用 @332513 发表的:
美帝人民帮自己争取而已，谁管你亚洲人死活，亚洲血汗工厂的产品他们用的很安心啊

他们开了这个先河，让其他国家的民众可以以此为标杆去诉求，这个我们承认一下人家好不好，有必要什么都要黑一手吗？

我tm只求双休就烧高香了

引用 @LOL内测 发表的:
我们是21天。这个数是公休加带薪休假。只说公休咱们国家不算很少，只是带薪假期少太多了。

加带薪就明白了，普通人是11+5。

引用 @啦啦姜 发表的:
算上调休，还没到11，我记得有一次我闲的无聊没事数，调休的就抵消掉，才9天好像

老哥，调休补的是你多放的工作日，不是补法定假日啊

引用 @Jack__1997 发表的:
他不回你了，真没意思

哈哈哈，中保研才测多少车啊，帕萨特大家就一口咬定倒数第一了，老双标了🐶

引用 @清风徐来明月 发表的:
老哥，调休补的是你多放的工作日，不是补法定假日啊

我也忘了……可能我数错了，但是我记着好像有那种本来周六日就是放假的，也算在了假期里这种。

引用 @啦啦姜 发表的:
我也忘了……可能我数错了，但是我记着好像有那种本来周六日就是放假的，也算在了假期里这种。

这种如果是放一天的假日正好在周末，就会延长一共放三天啊，除非你公司不这么做，建议举报公司🐶

引用 @转角君 发表的:
其实说假期多几乎都是欧洲国家假期多，这个因素太多了，毕竟欧洲几个国家都在21世纪以前积累的足够的资本来保护国民当下的人权，即便啃老也能啃很多年了。但是欧洲的经济问题真的很明显，整体失业率高，缺乏新的经济增长点，而且欧洲各国内部的经济差距其实也很大，但毕竟欧洲很多的科研体系以及时尚与艺术方面还依然是世界顶尖，真的衰落还要有一段时间。相比之下中国真的要走的路太长了，国民基数又大（其实这是主要问题，漂亮国发展这么强假期依然很短，圣诞这种其实法定假只有一天，只是很多大企业愿意多放一点而已）真的想拥有欧洲这样的工作时长和假期还要很久很久

中国整体要像欧洲那样的工作福利的话 需要把整个地球吃了才能实现

引用 @463768793 发表的:
勤劳致富！

资本家越来越富了

引用 @鬼头有希 发表的:
有得有失啊，如果配套那种民众福利的话我不会骂

十四亿人口目前就不要想这种福利了

湘西州多两天

煤矿企业，每年只有过年的时候会放假六天，其他什么端午，五一，国庆，都不放假，而且现在连法定假日的倍数工资都没有了

引用 @少年和dog 发表的:
十四亿人口目前就不要想这种福利了

你说到点子上了，所以有能力的富人用脚投票，大批大批地移民了

引用 @跳刀躲秘法梅肯 发表的:
跟部分发达国家比不仅法定假日少，带薪年假也短的要死

像我们在体制内 不求假期多少 只求能踏踏实实双休 法定假日能休息就行 举个例子 今年五一5天假 4月30早晨接到通知 上级领导5月7号来调研 ok 整个部门5.1加班5天 呵呵呵呵 类似的例子太多了

引用 @黄粱遗梦醉余生 发表的:
不可能顺延的

那希望顺延的时候，您能积极要求继续工作，只休7天嗷。

反正和日本比真的太少了

引用 @攀岩运动员 发表的:
补充一句，法定假日数量全球倒数。也就我们中国人民是真的能吃苦耐劳受得了。

我再补充一句，我们苏南这边有很多那种服装厂，里面那些上班的工人，我们这里叫厂弟厂妹，一开始我根本不知道他们的生存状况也接触不到。后来我舅开了个外贸公司让我去帮他做管理，这才接触这类企业，这家厂也是我舅舅朋友开的，我们的单子都是他们在做。 工人每个月休息两天，1号和15号，什么公共假期和他们都没关系，每天早上7点上班到晚上9点，一个月大概能拿四五千块钱。他们的老板是个年纪和我差不多的二代，就是我舅舅朋友的儿子，酷爱奔驰，买车能买到奔驰4S店的超级VIP，他有一辆SLS是半价买的。为什么他那么有钱，因为下面有500人没日没夜的在帮他赚。

引用 @拉文LCW 发表的:
国庆医院一样轮班

轮班不是可以休息吗？医院要是全放假是真不行没人真不行

引用 @a419833459 发表的:
福利不是随着发展企业会主动给的，而是争取来的

他也没说企业会主动给啊，他说福利高是必然趋势，为什么，就因为大家想要高福利。那无论企业给不给我们都会争取，因为这是我们民众的意愿。所以我认为他说的跟你说的并不冲突

引用 @九头龙男 发表的:
像我们在体制内 不求假期多少 只求能踏踏实实双休 法定假日能休息就行 举个例子 今年五一5天假 4月30早晨接到通知 上级领导5月7号来调研 ok 整个部门5.1加班5天 呵呵呵呵 类似的例子太多了

还是有追求呀老哥，没追求谁也不能阻止你休息哈哈

引用 @老原 发表的:
调休确实恶心，唉，不说了，过几天我又暑假了

？？？

引用 @詹佐眉 发表的:
对内吹牛逼大字报的本事全世界顶尖，这个倒是不难

兄弟你不要号了

引用 @忍者神僧哎呦 发表的:
所以听你的意思是人均收入高过发展中国家很多了？

和人均没关系，这个强大的意思是中华名族又重新回归强国之林，我们通过这几代的努力让后辈拥有了更多的机会。

引用 @梦里都练梦幻脚步 发表的:
那还不是因为我们的生化压力大。。。不得不赶着做一件又一件的事情，如果我们没有那么大的压力，也就不会有这样的事情，所以说还是任重道远

生活压力大是因为欲望大。看看尼泊尔，人家就认命。

引用 @敬y寒 发表的:
轮班不是可以休息吗？医院要是全放假是真不行没人真不行

意思不是真正假期 没办法

引用 @攀岩运动员 发表的:
补充一句，法定假日数量全球倒数。也就我们中国人民是真的能吃苦耐劳受得了。

什么也就，还不是被逼的。

引用 @尼亚不吃肉 发表的:
网上所谓的中国速度都是这么发展出来的啊 算是一体两面吧。。。不能光吃肉不想挨打呀。。。基建狂魔基建狂魔 你猜猜土木业的人一年有几天假？

我一个朋友再工地两年，没假期，家里有事儿飞机过去，又飞机回来。。。。。。。。唉

引用 @463768793 发表的:
勤劳致富！

都在家休息吧，饿死算球

引用 @裴火星 发表的:
扩大到两百试试看，只有三十个没参考价值

非洲一众国家表示全年放假

引用 @拉文LCW 发表的:
意思不是真正假期 没办法

那也是没办法的事，医院毕竟特殊。

引用 @远藤神乃 发表的:
我对象美企，不是你说的这些，只要完成生产任务，每季度至少七天休假，请问你这种说法哪来的？

啥说法，你不会真以为美国企业都四周带薪还法定吧？别的且不说，就Wells Fargo, BOA都不是四周带薪起的。更别说更多的中小企业了。你对象美企能制定美国法律吗🐶

引用 @虎扑JR1349808296 发表的:
啥说法，你不会真以为美国企业都四周带薪还法定吧？别的且不说，就Wells Fargo, BOA都不是四周带薪起的。更别说更多的中小企业了。你对象美企能制定美国法律吗🐶

不是，那也不是你说的那么小范围吧，你以偏概全，我给你举个反例就破了啊

引用 @大胡胡胡胡胡胡子 发表的:
和人均没关系，这个强大的意思是中华名族又重新回归强国之林，我们通过这几代的努力让后辈拥有了更多的机会。

所以不谈人均，强在哪？强在地产商富裕程度赶超欧美？

我一年休假在140天左右，很满足了