最近街上银行的的节奏很多,给你看看真实的工行情况

虎扑用户911288
引用 @勇王志前 发表的:
哎,有20万年薪还说不好,不知道这些人怎么想的

他没有当然不知道好不好,懂?

考试路上绊脚石
引用 @爱运动的科研汪 发表的:
当然是相同工龄下的比较。。。

哎,就我体验来看,跟工龄没关系。以前这些企业效益好,过年过节都发奖金,工资有晋升体系,晋升快。后来我去的时候政策都没了,还是没赶上好时候啊

德鲁纳酒店
挺好的

贺州牛肠酸
昨天刚刚参加建行面试 无领导小组以后回答完面试官问的两个问题 面试官就没有多问我什么了 但是其他人都是有追问问题的 我是不是凉了😂😂

杜兰特夫人
引用 @表曼巴 发表的:
15年才能熬到20➕,关键你是研究生毕业在杭州,哪怕是应届生20➕也不是少数吧,能进银行的应届生去金融机构或者地产公司应该也行吧,薪酬和提升都会快很多

杭州也得看是不是省分行啊。随便一个支行就想20+,怎么可能。楼主硕士,又不是浙大本硕,那有什么用

止损型分奴
引用 @Nixxh 发表的:
小网点你9点还没走人风控要打电话来问你咋回事了。 至于支行本级,这个说实在的大部分时候7点-7点30所有人也就都走了。

不是的,我老婆就是银行柜员,一律要求下班时间差不多点了就去刷卡下班,然后人回座位继续干活🐶

六点三十
奖金呢?福利呢?当我们都没有在银行干的朋友?

James23Lu
引用 @每天逛逛虎扑 发表的:
上海,还是对公客户经理,还优秀员工?年收入10万?闹呢?你们网点是有多少不良?

20余万,我10万打错了后面有补充。其他没啥好骗你的。支行不良肯定有的,但是大环境就这样

虎扑用户656652
引用 @小狗刺 发表的:
那50万都不建议长期做柜员,这就是个去功能化的岗位,干长了思维方式,眼界都会被影响

在大部分人眼里,眼界和思维方式没有稳妥妥拿钱重要!生活的必须品是💰

虎扑用户338966
哥方便问下你是什么研吗?

虎扑用户849120
引用 @荷包蛋wayne 发表的:
信用社小网点,4点多就能走了,开行务会要发现金引诱才凑得齐人

城区网点吧,老哥

不知疲倦的工具人
引用 @河源库兹马 发表的:
20年的柜员工资还那么低?我新入职的年薪都差不多10

广州8k底薪

天道在我
楼主举例了发达城市的银行,实际上抱怨的大多数是普通城市的银行,小城市的银行都挺苦,最近天天加班打电话让客户完善信息。

虎扑用户393049
引用 @爱直至成伤任众波 发表的:
你这太夸张了吧。。。每天要到九点?我之前在农行,网点还是城区业务量最多的,钞车来的最晚,但是轮流送库,一般也能在六点过一点儿下班了,偶尔有培训,但是频率不高。。我老婆在农商行,基本都是在六点左右,一个星期周四开周会一次,八点结束。。。。我周围银行的不少,没见过你这样的每天九点的,太夸张了吧

柜台不可能9点下班,客户经理九点下班很正常

虎扑用户385078
哥们玩论坛不?

虎扑用户223687
同批的柜员上季度绩效发了三万五

虎扑用户989920
四大行每个地区都不一样,不能一概而论,可以来总行看看。

虚伪的人性
gvu .

游荡的眼睛
引用 @橙果橙果橙果 发表的:
跟你对对暗号 签到代码1100🐶

1101 88

东尼奇
听说上班不能看手机 上厕所有时限 是真的吗

曼巴咏流传
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

虽都属icbc. 咱们差别还是不小。我们绩效是8.9.11.12月发

曼巴咏流传
你们的高温补贴是真高,不过绩效比我们低

大内御前带刀侍卫
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

杭州分行的工资是真的不高啊,杭州房价比北京也不算太低。

虎扑用户937558
在股份制银行待过,做的好的客户经理30岁税前100w+

韦德爱我QAQ
引用 @建行毁老子青春 发表的:
来,你给老子说说建行吉林省分行哪年什么时候发过手机,你是银行系统的么?你道听途说的还当真了,真有意思

我家这前两年还是贫困县 不会建行吉林省分行没有一个贫困县待遇好吧

我要喝冰可乐
绩效工资咋不发下,过节费和高温补贴在绩效工资里吧

工程11号
引用 @勇王志前 发表的:
哎,有20万年薪还说不好,不知道这些人怎么想的

都咋了,魔障了我感觉,银行就是里面的人才知道到底怎么个形式,南方普遍比北方工资高,其中尤其以山东为低,不开玩笑年收入加吧加吧到手也就4个左右,感觉真的就是被强行拉高平均数的,不好意思真是拖全国银行后腿了

雾色迷人
兄弟,e办公不允许截图

易帝大战史密斯
引用 @南博万槑 发表的:
15年以上的老柜员,年龄大了还只有一线经验,出去也没机会了,超过30是一个坎,35又是一个坎,不考虑性别歧视,继续熬下去就基本上是他们唯一的选择了

哪有那么多坎哦,自己没能力不能怪坎啊

Reyvoyen
据我了解,地区差别真的很大,可能也有别的因素吧

怿枫丶
宇宙行薪水水平在行业都懂的水平

勇王志前
引用 @工程11号 发表的:
都咋了,魔障了我感觉,银行就是里面的人才知道到底怎么个形式,南方普遍比北方工资高,其中尤其以山东为低,不开玩笑年收入加吧加吧到手也就4个左右,感觉真的就是被强行拉高平均数的,不好意思真是拖全国银行后腿了

我不是针对银行收入,只是说觉得20万低有点过了

不变的三分
除了总行外,一般人想在银行拿高收入还得是客户经理(尤其零售,因为对公的资源一般都在领导手里),分行想拿高工资只能客户经理

隐藏角色9
这养老保险怎么交这么低不科学啊

虎扑用户687301
每个月到手不到6000,啊这。。。

中国工商银行总行行长
你哪个支行的?

虎扑用户234328
引用 @绝版俊在纽约 发表的:
我来张真实的吧,上海某四大行柜员第一年工资~银行平时各种福利应该没有单位能比得上,过节费年终奖都是有的,说实话刚毕业真的很不错了,这还是两年前的,现在校招应该又涨了

你这EHr阿

五道口零分王
你这工资5840就离谱🐶炮拳⚠️

长期打工仔
我上个月也5800哈哈哈

Nixxh
引用 @表曼巴 发表的:
15年才能熬到20➕,关键你是研究生毕业在杭州,哪怕是应届生20➕也不是少数吧,能进银行的应届生去金融机构或者地产公司应该也行吧,薪酬和提升都会快很多

银行一个是稳定,第二个是上升通道明确。研究生干个几年肯定能转岗,到时候收入20起步,好的30-50也是正常的。而且,只要你想,这个肯定不会被开

建行毁老子青春
引用 @韦德爱我QAQ 发表的:
我家这前两年还是贫困县 不会建行吉林省分行没有一个贫困县待遇好吧

唉,跟你这不是银行的掰扯我也是醉了,你呢爱信不信,没必要和你这网线上的人较真,你要是银行的咱在细掰扯,都不知道你较哪门子真?头疼

Kenyon.Martin04
引用 @建行毁老子青春 发表的:
我身边学历最高的是吉大本硕博连读,进来副科,再就是学校最好的几个,人大武大中山吉大,没碰到北大的…反正名校的没人也很难脱离一线基层,有两个熬了五年终于考公走了

算是脱离苦海了,我一朋友在建总,每个月公积金就将近7000,好像银行的公积金有补贴?

建行毁老子青春
引用 @韦德爱我QAQ 发表的:
我家这前两年还是贫困县 不会建行吉林省分行没有一个贫困县待遇好吧

来,我较真问你个事,你家贫困县一个县就一个超市,长春一个老破小区附近5个超市你觉得哪个赚钱,非杠这玩意,我代表省分行到白山靖宇县培训,那破地方建行一共就俩,行长都没我级别高,你觉得他能开多少钱,白山靖宇县全国贫困县之一,我发小的媳妇是白山鲸鱼县的,她爸去年买卖一块地皮挣2000万,你挣到了么?我没挣到,非杠银行工资你有那资格么,拿道听途说的和人开杠起码有点根据也行,你是把全省工资明细给我列出来还是咋办,我能给你列出来你给多少钱,现在加微信拍出来,唉

白驹过隙2020
中行表示在座的各位都是靠啃老活着

詹狼恶霸勒布朗
引用 @企业级说唱 发表的:
多大能力干多大事,再说一年要是能有10w其实也不少了,真以为人均街薪呢

看地区的 一线10w交交房贷 去了大半 吃喝水电各种支出 只能养活自己

飞F过海
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

楼主你的工资应该还在应届生保护期

劲酒喝多了
上班轻轻松松一二十万还嫌不好啊?

o0小易0o
我妈浙江分行部门一把手…

南博万槑
引用 @易帝大战史密斯 发表的:
哪有那么多坎哦,自己没能力不能怪坎啊

绝大多数人都是普通人,机会就这么少,给谁不给谁合适?在有一个就是,往往越踏实干活的人,比不上耍心眼会哭会闹的,打比方银行很多柜员想转型营销岗,但是领导坚决不批准,原因很简单,少一个踏实干活的老实人,至少需要两个以上不爱干活的人才能补上,所以领导很多时候不给这些老实干活有能力的人机会,并不是他们不行

虎扑用户990878
lz了解icbc省行的专业英才吗?我也硕士,今年签了这个的不懂怎么样,准备要去报道了,要坐多久柜台啊?能回省行吗?

我爱大牛排
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

柜员收入比客户经理高,除了工作年限,职级职等高外,最大的原因不是因为她自身吸储能力强么

紫川秀没有卢云
引用 @此颜差矣__LZJ 发表的:
人讨论四大行,你个商业银行凑什么热闹

证明层主所说是真实存在的,有的四大行严格一点的确实可以到这个程度

用户1721326710
讲道理你这个收入在杭州四大行算低了

虎扑用户990878
引用 @哲不一样 发表的:
哥们 你是工行的吧 看着工资单能看出来,我也是工行的辽宁营口地区的,一个月到手1000多,

现在还有1000多的全职工作?北方工资有那么低吗?1000多在网上薅薅羊毛都不止啊

灌篮高手拍续集
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

兄弟,去干存款贴息,银行冲量吧

浪里迷途一羔羊
引用 @南博万槑 发表的:
柜员早晚要淘汰的,回头又能干啥呢,这个年龄真的很尴尬,年龄大了又有家庭,继续学习太难。但是离退休又早得很,那么柜台进一步压降以后能干啥?只能去大堂经理或者客户经理,没资源年龄又大没考证,咋挣钱?银行一线不靠工资活着,全靠奖金

淘汰柜员,银行尤其国企一般不会主动辞退。淘汰与辞退两回事

奥拓拓
引用 @blacktea914 发表的:
都给50万了,还能长期要个屁眼界呀

就是,拿不到的才说这种酸话

南博万槑
引用 @浪里迷途一羔羊 发表的:
淘汰柜员,银行尤其国企一般不会主动辞退。淘汰与辞退两回事

是的,无合法正当理由是不会辞退。但是单位有一百种办法收拾人,所以很多人都想趁着年轻转型,奈何没有机会

兰坡我错了
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

网点的柜员每天打电话来都叫我老师,猜我干啥的

虎扑用户140211
引用 @韦德爱我QAQ 发表的:
写故事呢....坐标安徽十八线县城 前两年还是贫困县 我爸银行普通员工一年平均下来月薪八千 好像还不止 具体多少我也不知道 但是我上大学一个月生活费1500 家里还有个弟弟 你写的这个故事...闹呢?

平均下来月收8000应该正常,我也是安徽的,和我妈和我说的普通柜员收入差不多。

浪里迷途一羔羊
引用 @小南喵 发表的:
二十都不到还不低吗……

不低了,你能拿街薪的话就当我没说

她总说无所谓
引用 @建行毁老子青春 发表的:
离谱么?可能你还是看的少了,我12月份开了2700,虽然不是桂圆,2月3月各3600,非桂圆,这离谱么

建行这么惨?据你了解,吉林银行如何啊?老哥。

浪里迷途一羔羊
引用 @PangGLY 发表的:
咱俩一个行的,这个吧也地区分岗位。我基层信贷员,我们科室三个年轻人从2月底到现在一个周末没歇,每天8点半到晚上9点半。五一歇了三天。

他说的是银行里的技术岗吧,跟信贷员两回事吧

无心快语405
19年毕业……你这都还是新员工,有啥好说的

无心快语405
引用 @英皇成龙大哥 发表的:
人亲身经历的吧 又说不够了解 老哥你来说说 给大伙介绍介绍好了

一个工作了几个月的新员工还真不一定多了解。我就认识个去年进银行的应届生,到现在还没我个外人知道的清楚

小姐姐你好
这真的低啊。。。。

浪里迷途一羔羊
引用 @南博万槑 发表的:
是的,无合法正当理由是不会辞退。但是单位有一百种办法收拾人,所以很多人都想趁着年轻转型,奈何没有机会

对于银行来说,如果不是发不起你的工资了,领导也没空花心思收拾你逼你走吧,又不是领导自己出钱发工资。最多调去边缘岗位。

噜噜噜kkk
引用 @小狗刺 发表的:
那50万都不建议长期做柜员,这就是个去功能化的岗位,干长了思维方式,眼界都会被影响

50w我能干一辈子,比行长都高了,憨憨

南博万槑
引用 @浪里迷途一羔羊 发表的:
对于银行来说,如果不是发不起你的工资了,领导也没空花心思收拾你逼你走吧,又不是领导自己出钱发工资。最多调去边缘岗位。

支行长每天任务压的睡不着觉,那不得把任务摊到每个员工身上吗,不创造价值必然边缘化,现在都是系统计算发奖金,没有工作量和营销成果就拿不到什么钱,人家发十万自己发一万心态都会崩的

建行毁老子青春
引用 @Kenyon.Martin04 发表的:
算是脱离苦海了,我一朋友在建总,每个月公积金就将近7000,好像银行的公积金有补贴?

分地方分岗位,我知道的我同事最高的才3000

库里边帮汤神撸边说
老哥,多说一句,工行在杭州绝对不是收入最低的。我也是杭州,当时有有一家城商行的管培offer跟工行offer,架不住工行竞争太激烈,有关系的人太多,选了城商行,就是不想熬工行柜员这两年。老哥熬往外跳的时候绝对不差的。

建行毁老子青春
引用 @她总说无所谓 发表的:
建行这么惨?据你了解,吉林银行如何啊?老哥。

这个不好说,我知道的俩,一个是机关副科,是同事的爱人,开的挺多的比他高,他一年20左右,另一个是打球认识的,他是信贷部的,没问工资水平,但他开Q7咱也不知道挣多少

Rityuno
引用 @liu3501 发表的:
甚至还比不上农村农商行的柜员。。

农商行都是各地银行中薪资水平最高的

易帝大战史密斯
引用 @南博万槑 发表的:
绝大多数人都是普通人,机会就这么少,给谁不给谁合适?在有一个就是,往往越踏实干活的人,比不上耍心眼会哭会闹的,打比方银行很多柜员想转型营销岗,但是领导坚决不批准,原因很简单,少一个踏实干活的老实人,至少需要两个以上不爱干活的人才能补上,所以领导很多时候不给这些老实干活有能力的人机会,并不是他们不行

确实是这样啊,一般的业务岗位,能力也就那样,你年龄大了去换岗位,在没有大的能力改变前提下,本来就不够理智,等于一件事,起因就不太对路子。

她总说无所谓
引用 @建行毁老子青春 发表的:
这个不好说,我知道的俩,一个是机关副科,是同事的爱人,开的挺多的比他高,他一年20左右,另一个是打球认识的,他是信贷部的,没问工资水平,但他开Q7咱也不知道挣多少

信贷部要比营业室的自由多了吧?

长胸如妇
引用 @一杯冰柠 发表的:
不同地方的领导作风不同呗,我以前在湖北的银行,网点签退之后还总搞培训,时间不就到八九点了

亳州中行也是,坑的要死。我同学在那干,一个月给职工安排好几次各种类型的考试,基本天天晚上9点下班,各种指标压死你,一点人味没有。

建行毁老子青春
引用 @她总说无所谓 发表的:
信贷部要比营业室的自由多了吧?

我没接触过建行信贷部的,不知道咋样,反正吉林银行的那哥们每周固定时间都来打,吉林银行队他只能打替补,首发都是原来省队或者大学队来的,每年有半年时间篮球训练,和各单位打比赛,省下半年在单位何茶水,唉,艹,羡慕

虎扑用户296900
其实也不知道为什么,真真实实接触下来,杭州竟然还是比较友好的,难道地方差异那么大吗

她总说无所谓
引用 @建行毁老子青春 发表的:
我没接触过建行信贷部的,不知道咋样,反正吉林银行的那哥们每周固定时间都来打,吉林银行队他只能打替补,首发都是原来省队或者大学队来的,每年有半年时间篮球训练,和各单位打比赛,省下半年在单位何茶水,唉,艹,羡慕

牛批了。哈哈哈哈。看来吉林银行篮球水平很高啊

Nixxh
引用 @大内御前带刀侍卫 发表的:
杭州分行的工资是真的不高啊,杭州房价比北京也不算太低。

其实不低了。 因为专职的柜员招进来的大部分都是二本三本(这两年要求逐渐高了),以前那都是专科,再早甚至还有更低的。 按照这个学历层次,你只要安稳干不但旱涝保收而且时间久了收入稳稳能到一狗这还不是好事? 至于像一本,研究生我们进来的。自然柜员岗位是当过渡的。
虎扑用户047857
老哥公积金好低啊,我这边本科新入行每月850多

虎扑用户076240
柜员是最底层的,到哪里都是这个价,和售票员没啥区别

大内御前带刀侍卫
引用 @Nixxh 发表的:
其实不低了。 因为专职的柜员招进来的大部分都是二本三本(这两年要求逐渐高了),以前那都是专科,再早甚至还有更低的。 按照这个学历层次,你只要安稳干不但旱涝保收而且时间久了收入稳稳能到一狗这还不是好事? 至于像一本,研究生我们进来的。自然柜员岗位是当过渡的。

兄弟,我是北分的,平时没有绩效和津贴就基本工资比你高一点,不过我们有住房补贴

南博万槑
引用 @易帝大战史密斯 发表的:
确实是这样啊,一般的业务岗位,能力也就那样,你年龄大了去换岗位,在没有大的能力改变前提下,本来就不够理智,等于一件事,起因就不太对路子。

是的,本来就是一般人,岗位又固定,学不到什么技能,上面有哥们说“自己没能力就别说坎”,十个人又能有几个有能力的呢?能有一个,就算高概率了,大多数人都是普通人

君自兰芳
引用 @此颜差矣__LZJ 发表的:
人讨论四大行,你个商业银行凑什么热闹

四大行就不是商业银行了?你以为跟人行一个性质啊

虎扑用户341439
引用 @兰坡我错了 发表的:
网点的柜员每天打电话来都叫我老师,猜我干啥的

老师 你是授权中心不

虎扑用户341439
引用 @Nixxh 发表的:
也有高的,我们网点有干了15 16年的老柜员,收入一年也能20+ 新转的客户经理也没他们高。

icbc没有工龄工资 只看工资等级

爱尔楠
东部某二线城市,银行真的一言难尽啊。有资源和关系是一种工作,没有又是一种工作。拿着微不足道的薪资,做着在别人眼中的好工作。说实话,好一点的企业都比银行有盼头。

Nixxh
引用 @用户1721326710 发表的:
讲道理你这个收入在杭州四大行算低了

是的,别的基本比我们高2-3W左右
君自兰芳
希望楼主几年后再来看帖时不要苦笑,刚进行时思想积极感觉充满希望,现在是不是认为楼上各种科室高大上。。。银行是一个很磨人心性的工作,大家都是这么过来的

爱尔楠
引用 @BearDay 发表的:
只能说地方不一样情况就不一样,同四大基层网点,我同事(客户经理)经常干到晚上九十点才走。

这是真的,我们东部某二线城市。行里客户经理,还是个女孩,天天九、十点回家。感觉整个人都暴躁了,不敢惹。

易帝大战史密斯
引用 @南博万槑 发表的:
是的,本来就是一般人,岗位又固定,学不到什么技能,上面有哥们说“自己没能力就别说坎”,十个人又能有几个有能力的呢?能有一个,就算高概率了,大多数人都是普通人

那个就是我说的,我也不太清楚怎么表达。差不多就是,一个人,想以后换老婆,那也是说门坎是他自己道行提高,对象水平提高,相当于一种因果。然后银行真正的门坎,也是你的客户资源这些,从来也不是年龄吧。我刚毕业在农行干了两年柜员,真正家里有资源的少,自己有能力开发企业客户的更少,也是天赋吧

虎扑用户341439
引用 @Nixxh 发表的:
其实不低了。 因为专职的柜员招进来的大部分都是二本三本(这两年要求逐渐高了),以前那都是专科,再早甚至还有更低的。 按照这个学历层次,你只要安稳干不但旱涝保收而且时间久了收入稳稳能到一狗这还不是好事? 至于像一本,研究生我们进来的。自然柜员岗位是当过渡的。

如果不是管培的话 可能会在柜面沉默好久 过渡过渡这话不能听信人力部门的 他们也没决定权 转岗的还是关系户多

Nixxh
引用 @大内御前带刀侍卫 发表的:
兄弟,我是北分的,平时没有绩效和津贴就基本工资比你高一点,不过我们有住房补贴

住房补贴另外算的,一年3W左右
Nixxh
引用 @虎扑JR0281356637 发表的:
icbc没有工龄工资 只看工资等级

你干的时间久了,就算每年评的不好也能工资等级熬高。。。。
建行毁老子青春
引用 @她总说无所谓 发表的:
牛批了。哈哈哈哈。看来吉林银行篮球水平很高啊

去年金融系统篮球比赛吉林银行第一,他们好像经常和东北虎训练,还有一个九台农商银行,我们建行被一顿血虐