[理性讨论]强烈建议：建议把春节假期延长至正月十五日，这关乎所有人的健康问题

好像有个国家渠道，现在想不起来了，发上来，我也要去

引用 @buctcn2000 发表的:
好像有个国家渠道，现在想不起来了，发上来，我也要去

百度领导留言板

引用 @西瓜啤酒 发表的:
班还得上啊，虽然得一路坐十几个小时汽车，火车。感染是小概率事件，不上班饿死是大概率事件了。

说实在，这个年代谁还会饿死啊。。

像我这样一上班就出差的人表示真心希望先别出差了...

引用 @缺南摸了个北 发表的:
说实在，这个年代谁还会饿死啊。。

没有工资，房贷车贷用不用还？

引用 @麻辣味小笼包 发表的:
正月14被感染的，15怎么过潜伏期？

不知道为什么看到你这句突然给👴整笑了

引用 @xiongbacn 发表的:
无薪假几天估计一群人就屁颠屁颠的跑去上班了……吃饭不要钱？水电煤不要钱？房贷不要还？

生病了花钱吗

引用 @bbo888888 发表的:
那你下半年，准备不休息了，是吧

估计是一天抵一天吧，感觉层主是没说清楚

赞赞，同意

引用 @瘦20斤再改名 发表的:
健康第一 最重要 我在想出了这种事延迟上班企业发工资是发整月还是按照实际上班天数比例来呢

国企应该都是整月发吧

引用 @主力名24 发表的:
那你告诉我，国家认为：钱重要还是命重要？
回答我。

麻烦看清楚我回答的是什么再质疑我这句话 我是针对那个人说的回 并没有牵扯到命

引用 @隆胸假体 发表的:
还是到五一吧

大胆点 到明年大年初七吧

引用 @瘦20斤再改名 发表的:
健康第一 最重要 我在想出了这种事延迟上班企业发工资是发整月还是按照实际上班天数比例来呢

我觉得按比例来大家不会有太大意见，钱重要还是命重要

引用 @贫道镇元子 发表的:
这个我同意，如果延长到五月一号，我愿意放弃劳动节的三天假期加班！

谁都不服就服你

我们单位已经通知我们明天开始全员上班，外地的后天必须回来上班，我都懵了

既然情况这样紧急，我觉得可以延期到十一。我愿意放弃十一之后今年所有的假期！

引用 @錒伦艾弗森 发表的:
确实需要，延长至正月十五就基本都过潜伏期了

现在最大的问题是第一波被感染的人的潜伏期早就过了，现在确诊的基本都是之后几波的了，你忘了12月就有一些感染者了吗

引用 @啸月客 发表的:
顺便让他告诉你，因为没有取消造成的人员伤亡谁来承担

一个长痛一个短痛，我觉得短痛更有效果，经济可能也会很早恢复

不少人员都被取消休假回去上班了…………

引用 @拉賽尔维斯布鲁克 发表的:
一个长痛一个短痛，我觉得短痛更有效果，经济可能也会很早恢复

如果能再早一点行动，可能就没这么多事儿了

引用 @啸月客 发表的:
顺便让他告诉你，因为没有取消造成的人员伤亡谁来承担

湖北从大佬到市场管理员一起担。

引用 @我是克里斯保罗球迷 发表的:
对，我也在想这个问题，有哪位懂的科普一下?

那就一直接力下去，小放个三个月再说吧🐶

我不是学经济的。我觉得不生产的是实实在在的损失。而疫情带了的损失其实只是不必要的消费，这并不是经济损失。

引用 @保罗迪拉拉 发表的:
人命重要还是经济重要，经济是为人服务的，连健康都保证不了，虚无的数字又有何意义。

这个真不好说，关键还是看数量，如果疫情数量在政府认为的可控范围内，估计不会延长，否则，超出可控，就有可能，现在单位正在统计复工上班的人员信息几所属地呢。

赞成，可惜卫健系统一天假都不放

引用 @啸月客 发表的:
顺便让他告诉你，因为没有取消造成的人员伤亡谁来承担

取消了就不存在伤亡了吗？

引用 @罗斯安吉洛斯 发表的:
他的本意估计是从回家放到15正好超过病的潜伏期，发病的都送去医院了没发病的正常春运返程了就不会出现第二次春运那时候病毒全国流窜了。不过我还是觉得不可能，我国还没有过临时增加假期的先例。

五一 十一 清明 的假 都调过来， 不就完事了

长痛不如短痛， 这种事就应该狮子搏兔 才对

引用 @保罗迪拉拉 发表的:
人命重要还是经济重要，经济是为人服务的，连健康都保证不了，虚无的数字又有何意义。

嚯嚯？不看历史吗？看看建国后历史 谁重要自己领会一下

引用 @盖头大哥 发表的:
麻烦看清楚我回答的是什么再质疑我这句话 我是针对那个人说的回 并没有牵扯到命

正面回答我的问题啊

引用 @gdjtpmwg 发表的:
这个其实是正当的。

不然企业的损失怎么处理？

ok的，为了不让企业白白花钱，大伙还是拼命赶在初七上班吧，拖久了怕老板们扛不住🐶

引用 @雪地白花 发表的:
果然人人都是自私的

要不工资您出，人家说不定房贷没工资就会逾期，家里开支就等着工资呢

引用 @小城有个大故事 发表的:
取消了就不存在伤亡了吗？

你觉得取消了产生的伤亡和不取消产生的伤亡一样么？

引用 @ddvgek 发表的:
国家要求是隔离期间、治疗期间、或者因为国家管控没法上班的，工资照发，不得因为这个辞退员工，期间合同到期的，自动顺延到隔离或者治疗结束。

国家不应该让企业买单，大家过一周无薪假期共度时艰是比较合理的

引用 @拽气崽崽 发表的:
长春封过？

嗯，那是六十多年以前的冬天

扯吧，我工厂不得赔死

一波带走

引用 @萎缩不撸客 发表的:
我怎么想的美？你倒是说说

我是乳山的，好担心

没太大用，开工后才是真正的爬坡期，除非延迟到夏天

不可能的，我们学校还建议提前返校以防封路

引用 @罗斯安吉洛斯 发表的:
他的本意估计是从回家放到15正好超过病的潜伏期，发病的都送去医院了没发病的正常春运返程了就不会出现第二次春运那时候病毒全国流窜了。不过我还是觉得不可能，我国还没有过临时增加假期的先例。

最可能的方案就是只延长武汉地区或者湖北地区的假期，全国其他省份照常工作，学习，毕竟没有武汉那么严重，各个学校和企业再针对武汉地区湖北地区的人做相应对策，武汉大学生延期上学，武汉需要出省读大学的当正常请假处理。

引用 @迷茫的三亚 发表的:
如果这样的话还是别延长了，正常上班吧

是的。。。我也不想，这基本等于下半年没休息日了

那么纯洁不得回家奋战在一线的如何保证？你们起码还能在家里躲着不出来，我们为了工作得冒着风险去上班，谁来保证我们？嗯？

引用 @绝杀慕尼黑 发表的:
还有工会这部门？头回听说🐶

工会除了会发些福利搭个节目还会干啥

引用 @啸月客 发表的:
如果能再早一点行动，可能就没这么多事儿了

如果没有如果……

假期延长谁不愿意，但主要这个假期肯定没有企业会给你带薪假，没钱拿，租房的怎么办，养娃的怎么办，喝西北风去嘛

都不上班就停水停电了，所以这只是部分人口……

这波我挺，就算是上班我也打算请假了，本来我们就是服务行业，接触人比较多，就算戴上口罩，风险还是很大的。

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引用 @gdjtpmwg 发表的:
这个其实是正当的。

不然企业的损失怎么处理？

无薪休假远程办公都可以 下半年用假期调休绝对不是好办法 员工积极性下降反而会影响公司业绩