引用 @崇安区青年 发表的: 我自己家也在无锡开了一个小作坊,30来个人,开了快20多年了,大小老板接触过不少,你真的把赚钱,用人想的太简单太简单了
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引用 @追梦的安迪 发表的: 1.强东不会说不要能力强的人,再无脑也不会说这样的话.2.35大部分算中层,薪资也不算很高,跟不算老.3.35岁绝大多数比25岁强,25岁算什么(我自己27),10年你才摸的透吧.4.你以为每年都加薪吗?薪资是三角形结构的,只要优秀的人才才能有较大幅度的加薪.5.有些人上去了,也有很多四五十岁的人离开工作岗位(没升上去,不愿给自己小的打工),靠着自己的人脉和财富创业了,这个社会的创业主流,人家拿50万年薪以上拿惯了,要更近一步,有些想实现自己的理想创业了(我的老板),有些自己做了投资(找项目),你以为大家都,啊没工作了,那等死吧.
引用 @加油大叔 发表的:我在国企带过七年多点,碰到过两次这样的事情,一个同事是在地下车库视线不好摔到集水坑里碰到了脑袋,后面单位是什么工作轻松就安排到哪里,只要活儿稍微一重,那哥们就说头疼,现在生活的也滋润吧!另一个年级大点,工程经理,工人要钱闹事的时候被工人后背打了下,养了好多年了,也不是不工作,就是想干啥干啥
引用 @路过式Gank 发表的: “如果你生了大病,国企在家拿钱,工资奖金,一分钱不少”。。。。这是不可能的
引用 @小牙签先生 发表的:我觉得有些人不要一出校园就进国企,机关这类温室,而是先在外面看看真实的社会,到时候你想进温室你都是要挤破头才进的去,才会珍惜
引用 @杭州阿文 发表的: 没技术和背景千万别跳
引用 @冻碧晒 发表的:有啥不可能的?
引用 @ddxyyx 发表的: 我病休了三年了 只发基本工资好么 但是保险照交 公积金减少一半 上面的有几个国企上过班张口就来
引用 @路过式Gank 发表的: 就是不可能啊,你以为还是以前吗
引用 @崇安区青年 发表的: 你怎们能保证25岁的不比你35岁的强?出现了就是你的末日。再者私企是毫无晋升空间的,上位者都是老板的关系户。最后你怎么知道你老板没有关系?他的关系会和你们说?为什么这么多人都往体制内挤,因为体制外本来就是个特别无情的地方,你不能生病,不能怀孕。你都27岁了还在信你们老板给你画的饼,通篇都是别人赚多少,别人赚多少,你自己呢?这和上学的时候班级平均分90分全校第一,结果你自己考30分
引用 @yogafire 发表的:用现在流行的理论来说,国企里养的全是私企老板最怕的兔子,那么问题来了,养兔子的钱是哪来的呢
引用 @阿姨我想要aj 发表的:国企胜在稳定,私企说裁员就裁员。还有一点,如果你生了大病,私企马上滚蛋,国企在家拿钱,工资奖金,一分钱不少
引用 @我想长到3米高 发表的:老哥,我最近也打算辞职了,我也五年了,唉,干着真没意思!领导换了一茬又一茬!
引用 @行者无疆1895 发表的:胡说八道,你这明显没在国企待过,现在很多国企实行的都是基本工资加绩效模式,并且绩效占大头,长期不工作五险一金和基本工资确实一分不少,但占大头的绩效基本等于零,并且年终奖也等于零
引用 @追梦的安迪 发表的: 别听他们胡说....这么说吧,只要努力工作,别人羡慕的街薪不是什么大问题. 我身边的大部分人都在这个薪水以上,但是在国企基本不可能(很难),心态也不一样,你看看上面的回复都是求安稳,但是如果你有斗志,又努力,很多机会都会找上你,例如如果我找创业伙伴,我也是找身边的那些努力工作认真的人,一定会有一个好的情景.
引用 @追梦的安迪 发表的: 哥们,你所处的平台太小了. 我挣多少...,我挣的就和我身边的差不多...难道我还得大声说我挣多少吗.. 我自己有公司的期权,考关系上位的企业基本也没什么前途,你说的事情对来说像上个世纪那么久远,我自己前5年都是在外企工作,现在出来了.
引用 @崇安区青年 发表的: 对啊,我格局是不大,无锡一家央企普通技术员,别以为挂个经理头衔就以为自己格局大了,我是真的笑尿,我回我爸的单位还能当副总呢,做的可都是国际贸易。你格局大,说的话是真的幼稚的不的了,像个没毕业的学生。私营企业哪个领导不是关系户?你真的太理想化了。还上个世纪那么久远,人与人的关系从古至今都是这个样子的,中国老板和下属这种关系出现了上千年了变过什么?
引用 @崇安区青年 发表的: 你是不是看不懂中国字?你说我平台小,你什么平台?你野鸡单位挂个经理头衔就是平台大了?那我回我爸的单位不是副总?现在哪个单位不都是国际订单?这个平台大不大?你这都不知道还谈什么创业呢?程序员收入年薪50w?27岁程序员年薪50w你吹什么呢,27岁了年薪50w什么概念你都不知道吗?
引用 @追梦的安迪 发表的: Pwc算野鸡单位吗
引用 @冻碧晒 发表的:我自己就在国企我不知道?同事去年出车祸12月份回家,四月份回来上班,工资一个月没少,年终奖照发。你不知道就没有?
引用 @八合九生 发表的:这是不可能的
引用 @崇安区青年 发表的: 哇塞,四大诶,四大程序员tm年入50w,还是社招的,27岁,你自己信吗?
引用 @追梦的安迪 发表的: 选择街薪50万了? 再则我说过我具体多少薪水 离开时30万左右,比互联网薪水少,我去年离开了,自己和前同事创业了,我薪水算高? 在我这个年龄程序员 多的是比我优秀的,更别提搞区块链 机器学习的这个年龄段估计60万左右吧. 信息就这么多,爱信不信,有没有程序员大哥给我作证啊 这个薪水在上海真的不算什么吧.
引用 @啷个哩个儿啷 发表的: 你的意思是,背景是指什么?技术又是什么?目前没用啥心思去学技术。。我现在跳出去,是要跨行业了,不再从事这个行业工作了
引用 @崇安区青年 发表的: 哟,之前还有老板的,现在变成自己创业啦。你说你有公司的期权,你是哪个公司的期权,是你之前的外企呢,还是你跳槽的pwc
引用 @woaizhiro 发表的:这种倚伤病卖伤病真的恶心到我了
引用 @追梦的安迪 发表的: 都要告诉你,要不要把合同也发给你看? 真的是,最后一条回你,自己见识短,还摆谱.
引用 @魔剑倶利伽罗 发表的: 如果有这份心思,一定要出来看看,年纪上去了就走不出来了。当然很多人不会选择出来,工作不一定要多扭曲,轻松不好吗,心思花其他地方,到处是空间。
引用 @鬼叫我- 发表的:我不明白为什么在国企呆人就会废? 自己不会长进?搞笑
引用 @孤独狄仁杰 发表的: 对 不知道是对是错 是好是坏
引用 @tiger的UFO 发表的: 兄弟你在开玩笑么?一年换一次工作?打零时工呢
引用 @神龟忠粉 发表的:呵呵,说的像非应届生很好进国企一样。错过了可能就进不去了,哪来这么多选择。
引用 @路过式Gank 发表的: 不是的,差距会很大,我了解这个也是因为公司一个快退休的员工因为自己原因请了大半年的病假
引用 @字如其人 发表的:而且不只是拼命,努力这么简单,交际能力,关系,情商,太太太重要了。很多大学生想自己创业,一定要趁早,有些人可能真的具有商人特质,但另外一些人完全不适合做商人,并不一定是专业学多好,多懂行,就可以的。我自己毕业一月两千多,就这我省吃俭用花了好几年攒了几万块的启动资金,然后开始创业,自以为自己在专业方面很擅长,但是不到半年赔了个精光,走进去,才发现那些能活下去的,都是这部门那部门有人的,都是靠公家单位的大单活着,靠零售真的是。创业是个坑,简直不如嫖了
引用 @孤独狄仁杰 发表的: 我现在不想后悔…你说的我更难受了
引用 @风骚真理 发表的:bxj上说的国企默认排除施工类国企央企
引用 @无聊闲人 发表的:这是互联网工作,全凭频繁跳槽涨工资的
引用 @luckyiee 发表的:我爸6 7年前颈椎病非常严重时,经常去福州,上海看病住院,一去就是一个多月,工资扣了不少,待遇也下降了一级,但工资也达到日常开销。但如果在私企,连工作都没了何谈工资
引用 @立青213292 发表的: 一分不少?别意淫了
引用 @MissU24K 发表的: 别那么早下结论,给自己三个月时间去适应,找节奏。如果到时候发现这不是你要的生活,那就果断换
引用 @路过式Gank 发表的: 问题不在这,而是那个层主原话说是一分钱都不会少,那明显不可能
引用 @tiger的UFO 发表的: 同学工作了么?知道跳槽的时间点是多久么?
引用 @孤独狄仁杰 发表的: 2倍 已经跳个老哥
引用 @虎扑是好地方 发表的: 跳槽的时间点是多久?我刚工作一年、看看什么时候适合跳槽。
引用 @老男人小情歌 发表的:从温室出来见见真实的世界而已。
引用 @V.Stocker 发表的: 别误人子弟了,很多大公司都要看跳槽记录,一年就换工作基本不要的,除非你特别优秀
晚上再聊吧 ,先工作!
但是在国企讲的是后台和关系。你有后台有关系,每天轻轻松松没啥事,工资还不少;没后台没关系,活全是你的,钱拿得还不如人家不干活的。真的很让人恶心
你怎们能保证25岁的不比你35岁的强?出现了就是你的末日。再者私企是毫无晋升空间的,上位者都是老板的关系户。
最后你怎么知道你老板没有关系?他的关系会和你们说?
为什么这么多人都往体制内挤,因为体制外本来就是个特别无情的地方,你不能生病,不能怀孕。你都27岁了还在信你们老板给你画的饼,通篇都是别人赚多少,别人赚多少,你自己呢?这和上学的时候班级平均分90分全校第一,结果你自己考30分
用现在流行的理论来说,国企里养的全是私企老板最怕的兔子,那么问题来了,养兔子的钱是哪来的呢
我病休了三年了 只发基本工资好么 但是保险照交 公积金减少一半 上面的有几个国企上过班张口就来
实话,跑销售打零工做了七八年,然后进了体制内,感觉都忙都累,但是政府的人明显更积极向上,大领导不谈,常接触的生活中同事领导都是当年学校拔尖的人
你的意思是,背景是指什么?技术又是什么?目前没用啥心思去学技术。。我现在跳出去,是要跨行业了,不再从事这个行业工作了
有啥不可能的?
就是不可能啊,你以为还是以前吗
对啊,这些人都没在国企上过班,就道听途说来反驳你
我自己就在国企我不知道?同事去年出车祸12月份回家,四月份回来上班,工资一个月没少,年终奖照发。你不知道就没有?
哥们,你所处的平台太小了. 我挣多少...,我挣的就和我身边的差不多...难道我还得大声说我挣多少吗.. 我自己有公司的期权,考关系上位的企业基本也没什么前途,你说的事情对来说像上个世纪那么久远,我自己前5年都是在外企工作,现在出来了.
国家的钱.纳税人的钱.也就是我们的钱
没错,我表哥在机场开班车,因为常年开车有点腰间盘的毛病,一年总得休息个两多月的,这要搁私企早给辞了,但他们是国企,除了损失夜班费、加班费之外,工资少一点,但其他福利一点不少。
就是工资不高,一个月到手3千多。
我也是啊。老哥
年终奖有大锅饭的部分,长期不工作的,大锅饭的年终奖还是要给你的,业绩激励的年终奖确实不要想了,这是只有一线业务团队才有的
国企街薪很难?我在的国企街薪比比皆是,业务做得好的人,年终奖就20几万
对啊,我格局是不大,无锡一家央企普通技术员,别以为挂个经理头衔就以为自己格局大了,我是真的笑尿,我回我爸的单位还能当副总呢,做的可都是国际贸易。你格局大,说的话是真的幼稚的不的了,像个没毕业的学生。
私营企业哪个领导不是关系户?你真的太理想化了。还上个世纪那么久远,人与人的关系从古至今都是这个样子的,中国老板和下属这种关系出现了上千年了变过什么?
呵呵,说的像非应届生很好进国企一样。错过了可能就进不去了,哪来这么多选择。
牛B 牛B. 都国际贸易了,我就不一样了我就是个打工仔,程序员,而且我也不是经理,我也只是很正常的讲述身边人的情况,你不信就不信,还副总去国企打工. 我比较穷,所以接触的人也差不多是我这个阶级的,跟你对答这么多,我也差不多摸清你的水平了.
我们单位有个休了一年病假的,只发补助,就是北京市最低生活保障那个钱。
生病工资有,奖金没有!
这是不可能的
你是不是看不懂中国字?你说我平台小,你什么平台?你野鸡单位挂个经理头衔就是平台大了?那我回我爸的单位不是副总?现在哪个单位不都是国际订单?这个平台大不大?你这都不知道还谈什么创业呢?程序员收入年薪50w?27岁程序员年薪50w你吹什么呢,27岁了年薪50w什么概念你都不知道吗?
Pwc算野鸡单位吗
哇塞,四大诶,四大程序员tm年入50w,还是社招的,27岁,你自己信吗?
你27岁,算你92年的,22岁本科毕业,就是14年,你说你在外企工作5年跳槽,19年跳进pwc,起薪50w,这19年才过去3个月,试用期年薪50w。你是真滴🐂🍺
奖金呢?绩效呢?
?
你们哪个国企哪个部门?我很好奇,我都想加入了
还有试用期还能分到期权,🐂🍺中的🐂🍺
选择街薪50万了? 再则我说过我具体多少薪水 离开时30万左右,比互联网薪水少,我去年离开了,自己和前同事创业了,我薪水算高? 在我这个年龄程序员 多的是比我优秀的,更别提搞区块链 机器学习的这个年龄段估计60万左右吧. 信息就这么多,爱信不信,有没有程序员大哥给我作证啊 这个薪水在上海真的不算什么吧.
哟,之前还有老板的,现在变成自己创业啦。你说你有公司的期权,你是哪个公司的期权,是你之前的外企呢,还是你跳槽的pwc
背景就是关系....技术就是你的工作能力的稀缺度
普通员工工资半开的。你说的都是领导或者有关系的可以开满。
你说你之前5年在外企工作,有期权,我认为你是野鸡单位,就说你在pwc,结合你27岁的年纪,程序员的身份,27岁在四大拿期权,你是真滴真滴🐂🍺
都要告诉你,要不要把合同也发给你看? 真的是,最后一条回你,自己见识短,还摆谱.
所以说,国家的劳动法,工会制度,行政监管等等缺陷还很大。
私企,劳动者合法权益得不到保障。国企事业单位又容易滋生怠工,损公肥私的问题
自己圆不了了?年薪30w的程序员说自己拿pwc的期权。哈哈,笑尿
拿着pwc的期权,年薪才30w,还是在上海,哈哈哈。你是真的一点钱的概念都没有,哈哈哈
你不是在“创业”吗,别开工资把自己的公司给开没了,哈哈哈哈
有个终极悖论 工作轻松说是养老 工作累说压榨环境差没有妹子 躺着赚钱最好
一分不少?别意淫了
对,奖金占大头,就是用来防止有人不干活又开不了的机制。
那我们可能性质不同吧
哪有啥对错,眼前的路就是最好的路,努力前进就好了
这是互联网工作,全凭频繁跳槽涨工资的
tx一下,都有适应的过程的,加油!
就是,哪有的选择,出来了还想回去?
我爸6 7年前颈椎病非常严重时,经常去福州,上海看病住院,一去就是一个多月,工资扣了不少,待遇也下降了一级,但工资也达到日常开销。但如果在私企,连工作都没了何谈工资
所谓大学生创业,就是拿自家的家产来为社会提供岗位
这哥们张口就来,你还真信啊
排除施工类国企驻工地的。
同学工作了么?知道跳槽的时间点是多久么?
那是以前,现在是按请假时间决定有没有奖金,同时扣基本工资的百分比
问题不在这,而是那个层主原话说是一分钱都不会少,那明显不可能
我要意淫什么,我家就是这样。被裁员裁的脑子坏了?
融创部门经理多少银两?
国企九成以上只要应届生,不是说换回去就能换的
这确实扯淡了。
跳槽的时间点是多久?我刚工作一年、看看什么时候适合跳槽。
工资双倍还抱怨个p,在国企工资涨一倍得熬个10来年
我觉得这很正常啊,屁股决定脑袋,你们遇到这种事会怎么处理呢?好奇
你年轻可以随意跳槽,但是过了30岁还没在一家企业呆过超过两年的话,想再找工作基本很困难了
我公司国企病假扣绩效工资,奖金按请假时间长短按比例扣除
有家庭有孩子,还是朝九晚五的国企好呀!
我说一般情况下的话,最好是三年一跳。一两年在很多行业里都entry level的级别
这话说的,跟国企不在真实世界似的,从民营跳到国企就属于穿越了呗?
有实力的难道会不懂这些?瞎操什么心